Từ khoá: Số Hiệu, Tiêu đề hoặc Nội dung ngắn gọn của Văn Bản...

Thành Viên

Quên mật khẩu?   Đăng ký mới
Đăng nhập bằng Google

Kế hoạch 305/KH-UBND năm 2017 về thực hiện sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế giai đoạn 2016-2021 theo Đề án 03-ĐA/TU do tỉnh Bắc Kạn ban hành

Số hiệu: 305/KH-UBND Loại văn bản: Văn bản khác
Nơi ban hành: Tỉnh Bắc Kạn Người ký: Lý Thái Hải
Ngày ban hành: 10/08/2017 Ngày hiệu lực: Đã biết
Ngày công báo: Đang cập nhật Số công báo: Đang cập nhật
Tình trạng: Đã biết

ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH BẮC KẠN

-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 305/KH-UBND

Bắc Kạn, ngày 10 tháng 08 năm 2017

 

KẾ HOẠCH

THỰC HIỆN SẮP XẾP, KIỆN TOÀN TỔ CHỨC BỘ MÁY VÀ TINH GIẢN BIÊN CHẾ GIAI ĐOẠN 2016-2021 CỦA UBND TỈNH BẮC KẠN THEO ĐỀ ÁN SỐ 03-ĐA/TU NGÀY 10/5/2017 CỦA TỈNH ỦY BẮC KẠN

Thực hiện Đề án số 03-ĐA/TU ngày 10/5/2017 của Tỉnh ủy Bc Kạn về việc sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế nâng cao hiệu quả hoạt động công vụ trong hệ thống chính trị giai đoạn 2016-2021 và Thông báo số 564-TB/TU ngày 27 tháng 7 năm 2017 của Tnh y Bc Kạn, UBND tỉnh xây dựng Kế hoạch sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế giai đoạn 2016-2021 của UBND tỉnh Bc Kạn theo Đề án số 03-ĐA/TU ngày 10/5/2017 của Tnh ủy Bắc Kạn, cụ thể như sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1- Mục đích

1.1. Tổ chức thực hiện có hiệu quả Đề án số 03-ĐA/TU ngày 10 tháng 5 năm 2017 của Tnh y Bắc Kạn về việc sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế nâng cao hiệu quả hoạt động công vụ trong hệ thống chính trị giai đoạn 2016-2021, góp phần nâng cao năng lực, hiệu quả quản lý nhà nước và nâng cao tính tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập.

1.2. Sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy các cơ quan, đơn vị nhm bảo đảm tinh gọn, hiệu quả, không chng chéo về chức năng, nhiệm vụ, phân định rõ trách nhiệm, quyền hạn giữa cơ quan quản lý nhà nước với đơn vị sự nghiệp, doanh nghiệp; giảm bớt đầu mối các cơ quan, đơn vị; xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức bảo đảm số lượng, chất lượng, đng thời giảm chi ngân sách của tỉnh và của Nhà nước.

2. Yêu cầu

2.1. Việc sắp xếp lại tổ chức bộ máy, tinh gin biên chế phải bảo đảm thực hiện theo đúng Đề án số 03-ĐA/TU và có sự giám sát của các tổ chức, đoàn thể, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong cơ quan, đơn vị; đảm bảo tập trung dân chủ, khách quan, công khai, minh bạch theo quy định của pháp luật.

2.2. Sắp xếp lại tổ chức bộ máy với hình thức kiện toàn lại, thành lập, sáp nhập, giải thể các tổ chức, đơn vị phải bảo đảm có sự tương đng về chức năng, nhiệm vụ, khối lượng công việc và phải xây dựng phương án sắp xếp nhân sự.

Việc sáp nhập các tổ chức, đơn vị không ch vì mục tiêu giảm số lượng một cách cơ học mà phải bảo đảm tính thống nht, thông sut, hiệu lực, hiệu quả của mô hình t chc đa ngành, đa lĩnh vực.

2.3. Quán triệt, triển khai, tạo sự thống nhất trong nhận thức và hành động, quyết tâm thực hiện sắp xếp lại tổ chức bộ máy, tinh gin biên chế nhưng không làm ảnh hưởng, gián đoạn đến hoạt động thực hiện chức năng, nhiệm vụ ca các cơ quan, đơn vị.

2.4. Công tác tinh giản biên chế phải thực hiện theo đúng quy định của các bộ, nnh, Trung ương; phải tiến hành đồng thời với sp xếp lại tổ chức bộ máy và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chc, viên chức, hợp lý về chuyên môn, ngạch, chức danh nghề nghiệp, độ tui, giới tính đng thời gắn với việc xây dựng Đề án vị trí việc làm (điều chỉnh vị trí việc làm); kiên quyết đưa ra khỏi biên chế những cán bộ, công chức, viên chức không đáp ng yêu cầu công việc, không thtiếp tục bố trí, sắp xếp công tác khác.

2.5. Người đứng đầu cơ quan, đơn vị phải chu trách nhiệm về kết quả thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế. Nếu không hoàn thành kế hoạch sắp xếp tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt phải bị xử lý trách nhiệm theo quy định.

II. NỘI DUNG THỰC HIỆN

1. Về sắp xếp cơ cấu tổ chức

1.1. Sắp xếp cơ cu tổ chức của sở, ban, ngành và tương đương

- Cơ cấu, tổ chức của sở gồm; Văn phòng; Thanh tra sở; các phòng chuyên môn, nghiệp vụ (thực hiện tham mưu quản Lý nhà nước về ngành, lĩnh vực); chi cục và các tổ chức tương đương (sau đây gọi chung là chi cục); đơn vị sự nghiệp công lập.

- Khung biên chế để thành lập, sắp xếp cơ cấu tổ chức, phòng chuyên môn, nghiệp vụ của sở, ban, ngành và tương đương phải bảo đảm bố trí tối thiểu từ 05 biên chế trở lên; phòng có từ 05-10 biên chế được bố trí 02 lãnh đạo phòng có trên 10 biên chế trở lên được bố trí không quá 03 lãnh đạo. Đối với cơ cấu tổ chức Thanh tra sở, căn cứ chức năng, nhiệm vụ cụ thcủa từng đơn vị, bố trí công chức đảm nhiệm các vị trí đáp ng yêu cầu nhiệm vụ, không nhất thiết phải btrí đủ 05 biên chế trở lên (đơn vị không bố trí đủ 05 biên chế thì bố trí 01 lãnh đạo); UBND tỉnh sẽ tiếp tục chỉ đạo việc bố trí sp xếp khi có hướng dẫn của bộ, ngành, Trung ương.

1.2. Sắp xếp cơ cấu tổ chức của chi cục trực thuộc sở

- Cơ cấu tổ chức của chi cục phải sắp xếp theo các lĩnh vực công tác và phù hợp vi chức năng, nhiệm vụ của sở và chi cục; thành lập, sáp nhập các cơ cu tổ chức (phòng chuyên môn, nghiệp vụ) trên cơ sở chức năng, nhiệm vụ và số biên chế được cấp có thẩm quyền giao.

- Khung biên chế đthành lập, sắp xếp phòng chuyên môn, nghiệp vụ thuộc chi cục phải bảo đảm bố trí tối thiểu từ 05 biên chế trở lên; phòng có t05-10 biên chế được b trí 02 nh đạo, phòng có trên 10 biên chế tr lên được btrí không quá 03 lãnh đạo. Đối với các chi cục không đbiên chế để bố trí cho các phòng chuyên môn bảo đảm theo quy định thì chỉ thành lập một phòng trực thuộc. Căn cứ vào điều kiện thực tế, đơn vị sắp xếp btrí theo hướng Phó chi cục kiêm trưởng phòng chuyên môn.

1.3. Sắp xếp các Cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp huyện

Sắp xếp các cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp huyện phải bảo đảm bao quát đầy đủ chức năng, nhiệm vụ quản lý nhà nước ca UBND cấp huyện và bảo đảm tính thống nhất, thông suốt, hiệu lực, hiệu quả trong quản lý nhà nước về ngành, lĩnh vực của đơn vị. Không nhất thiết ở cấp tỉnh có cơ sở nào thì cấp huyện có tổ chức tương ứng, sắp xếp phải phù hợp với điều kiện tự nhiên, dân số, tình hình phát triển kinh tế - xã hội của từng địa phương và yêu cầu cải cách hành chính nhà nước. Trước mắt, sáp nhập phòng Y tế và phòng Dân tộc vào tổ chức Văn phòng thuộc UBND cấp huyện.

1.4. Sắp xếp đối với các đơn vị sự nghiệp công lập

- Tiếp tục sắp xếp lại mạng lưới các đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn tỉnh theo hướng tinh gọn, hiệu qu; tiến hành phân loại đơn vsự nghiệp và thực hiện các hình thức chuyển đổi mô hình hoạt động phù hợp (hoạt động theo mô hình doanh nghiệp, cổ phần hóa, đẩy mạnh xã hội hóa đối với các đơn vị sự nghiệp công lập có khả năng tự bảo đảm toàn bộ chi phí hoạt động (cơ sở dạy nghề, bệnh viện theo hướng đẩy mạnh việc giao quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm về thực hiện nhiệm vụ, tài chính, nhân sự; hợp nhất, sáp nhập các đơn vị sự nghiệp công lập có chức năng, nhiệm vụ tương đng hoặc có cơ cấu tổ chức nh, ít biên chế để thu gọn đầu mối và giải thể các đơn vị hoạt động không có hiệu quả; chuyn thẩm quyền quản lý trực tiếp của một số tổ chức, đơn vị bảo đảm phù hợp với chức năng quản lý của đơn vị, địa phương.

- Khung biên chế để thành lập, sắp xếp cơ cấu tổ chức, phòng chuyên môn, nghiệp vụ thuộc đơn vị sự nghiệp công lập chưa bảo đảm kinh phí chi thường xuyên, b trí tối thiểu từ 05 biên chế tr lên; phòng có t 05-10 biên chế được bố trí 02 lãnh đạo, phòng có trên 10 biên chế trở lên được bố trí không quá 03 lãnh đạo. Đối với các phòng, ban, khoa, tổ bộ môn...thuộc Bệnh viện đa khoa tỉnh, trung tâm y tế cấp huyện, trường học các bc mầm non, tiểu học, trung học cơ s, trung học ph thông và và các tổ chức khác thuộc lĩnh vực đặc thù không nhất thiết phải bố trí đủ 05 biên chế trở lên, tuy nhiên phải xem xét sp xếp phù hợp vi chức năng, nhiệm vụ ca đơn vị.

- Tiếp tục sắp xếp mạng lưới các trưng, lớp, bảo đm btrí đủ sĩ số học sinh trên lớp theo các cấp học, bậc học; thực hiện sáp nhập các trường của bậc tiểu học và trung học cơ sở có số học sinh dưới 120 học sinh phù hợp với điều kiện thực tế của địa phương; các trường có số học sinh trên 120 học sinh thì xem xét sáp nhập khi có điều kiện; trước mt thực hiện thí điểm “xã hội hóa” đối với trẻ dưới 36 tháng tuổi trên địa bàn thành phố Bc Kạn.

2. Về tinh giản biên chế và sắp xếp vị trí việc làm sau tinh gọn b máy

2.1. Về tinh giản biên chế

Phấn đấu tỷ lệ tinh gin biên chế từ nay đến năm 2021, mỗi năm các đơn vị thực hiện tinh giản từ 1,5% đến 2% biên chế công chức, biên chế sự nghiệp 50 với 50 được giao năm 2015. Sắp xếp lại tổ chức bộ máy, biên chế, tinh giản biên chế phải bảo đảm gn với đánh giá xếp loại và thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động theo đúng quy định. Các tổ chức, đơn vị chưa giảm được biên chế sự nghiệp năm 2016 so với biên chế được giao năm 2015 thì năm 2017 phải giảm tối thiểu 3% số biên chế được giao năm 2015. Lộ trình đến năm 2021 phải tinh giản ít nhất được 170 công chức; 1.044 viên chức; riêng chỉ tiêu hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP (sau đây viết tắt là HĐ68) phải giảm ít nhất 42 chỉ tiêu trở lên và lộ trình thực hiện giảm dn theo hướng kiêm thêm nhiệm vụ khác để tiến tới khoán kinh phí hp đng lao động theo nội dung công việc.

2.2. Btrí, sắp xếp vị trí việc làm sau tinh gọn bộ máy

Thực hiện theo nguyên tắc kiêm nhiệm - một người có thể làm nhiều việc đđảm bảo sử dụng hết thời gian làm việc theo quy định, cụ th như sau:

2.2.1. Đối với vị trí kế toán:

Sp xếp theo hướng kiêm nhiệm, một kế toán kiêm thực hiện nhiệm vụ ca nhiu cơ quan, đơn vị, cụ thể:

a) Các tổ chức hội đặc thù cp tỉnh và tổ chức hội được giao biên chế:

Do hiện nay tỉnh chưa bố trí được trụ sở chung cho các tchức hội đặc thù và tổ chức hội được giao biên chế nên trước mắt, thực hiện việc giảm vị trí kế toán theo hình thức một kế toán kiêm từ 02 đến 03 tổ chức, cụ thể:

- Hội Chữ thập đ, Hội Nạn nhân chất độc Da cam/dioxin: 01 kế toán.

- Hội Văn học Nghệ thuật, Hội Nhà báo, Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật: 01 kế toán.

- Hội đồng y, Hội Cựu Thanh niên xung phong: 01 kế toán.

- Liên minh hợp tác xã, Hội Luật gia: 01 kế toán.

- Hội Khuyến học, Hội Bảo trợ Người tàn tật và Trẻ mồ côi, Ban Đại diện hội Người cao tuổi: 01 kế toán.

b) Các sở, ban, ngành và tương đương, UBND các huyện, thành phố và tổ chức đơn vị snghiệp công lập:

- Các sở, ban, ngành và tương đương có từ 02 chi cục trở xuống thì bố trí theo hướng một kế toán; có từ 03 chi cục trở lên thì bố trí 02 kế toán.

- Các sở, ban, ngành và tương đương có nhiều đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc thì bố trí theo hướng 01 kế toán của một đơn vị sự nghiệp công lập kiêm từ 02- 03 đơn vị sự nghiệp.

- UBND các huyện, thành phố: Bố trí 01 kế toán thực hiện kiêm nhiệm từ 02-03 cơ quan, đơn vị tr lên.

2.2.2. Đối với vị trí văn thư - lưu tr:

Các cơ quan có đơn vị trực thuộc cùng chung trụ sở, lộ trình giảm vị trí văn thư - lưu trữ của các đơn vị trực thuộc và chỉ btrí 01 biên chế văn thư - lưu trữ kiêm thủ quỹ.

2.2.3. Đối với vị trí y tế học đưng:

Giữ ngun chức năng, nhiệm vụ, vị trí, biên chế y tế học đường tại các cơ sở giáo dục trên phạm vi toàn tỉnh và thực hiện btrí kiêm nhiệm một số nhiệm vụ khác cho nhân viên y tế học đường (y tế và thủ quỹ…) theo Thông tư số 16/2017/TT-BGDĐT ngày 12/7/2017 của Bộ Giáo dục và Đào tạo hướng dẫn danh mục khung vị trí việc làm và định mức số lượng người làm việc trong các cơ sở giáo dục ph thông công lập.

2.2.4. Đối với vị trí HĐ68:

Giảm vị trí lao động HĐ68 theo hướng 01 người có thkiêm từ 02 đến 03 nhiệm vụ và tiến tới thực hiện khoán kinh phí đhợp đng lao động theo nội dung công việc. Trước mắt, thực hiện giảm chỉ tiêu hợp đồng đối với đơn vị sáp nhập, giải thvà những đơn vị chưa sử dụng hết chỉ tiêu, chưa đúng với vị trí việc làm hợp đng lao động.

3. Phương án sắp xếp, bố trí nhân sự sau sắp xếp tổ chức, bộ máy và tinh giản biên chế

3.1. Đối với vị trí chức vụ lãnh đạo quản lý:

Đối với vị trí lãnh đạo dôi dư so với quy định của Đề án số 03-ĐA/TU, các đơn vị không có vị trí để bố trí thì thực hiện quy trình bổ nhiệm theo phân cấp của tỉnh:

- Vtrí chức vụ cấp trưởng: Tổ chức lấy tín nhiệm bằng hình thức bỏ phiếu kín, lựa chọn người có số phiếu cao nhất báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết đnh b nhiệm cấp trưởng; người không được bổ nhiệm chức vụ cấp trưởng thì được bổ nhiệm giữ chức vụ cấp phó và được bo lưu hệ số phụ cấp của cấp trưởng đến hết thời gian bnhiệm của vị trí cấp trưởng.

- Vị trí chức vụ cấp phó: Đơn vị không có vị trí đbố trí thì trước mắt, giữ nguyên số lượng các vị trí cấp phó sau sáp nhập. Lộ trình sẽ xem xét, sp xếp từng trường hợp cụ thể bảo đảm phù hợp với trình độ và năng lực.

Khuyến khích lãnh đạo cấp phòng dôi dư do sp xếp tự nguyện không đảm nhiệm chức vụ lãnh đạo và được bảo lưu hệ số phụ cấp cửa của vị trí chức vụ đã đảm nhiệm đến hết thời gian bnhiệm.

3.2. Đối với công chc, viên chức, HĐ68:

- Đối với công chức, viên chức dôi dư sau sắp xếp của các đơn vị: Rà soát trình độ đào tạo của từng đối tượng để btrí, sắp xếp việc làm phù hợp trong nội bộ đơn vị và điều chuyn giữa các đơn vị trên phạm vi toàn tnh; đối với nhân sự có năng lực nhưng dôi dư do sắp xếp tổ chức bộ máy thì cử đi đào to lại bảo đảm phù hợp với vị trí việc m mới; b trí, sp xếp nhân sự dôi dư phải gắn với thực hiện tinh giản biên chế theo Nghị định số 108/2014/NĐ-CP

- Đối với HĐ68: Lộ trình giảm chỉ tiêu hợp đồng đối với các tổ chức, đơn vị sau khi sáp nhập, giải thể; bố trí, sp xếp hợp đồng lao động dôi dư cho các cơ quan, tổ chức khác còn thiếu, trường hợp không bố trí được thì thực hiện tinh giản biên chế theo Nghị định số 108/2014/NĐ-CP .

(Có biu tng hợp phương án sắp xếp kiện toàn tổ chức, bộ máy, biên chế giai đoạn 2016-2021 của UBND tỉnh Bắc Kạn theo Đề án số 03-ĐA/TU: Phụ lục 1, 2 đính kèm)

III. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1. Thời gian thực hiện

- Các đơn vị thực hiện sp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy theo lộ trình được phê duyệt tại Kế hoạch này;

- Trước ngày 20/8/2017, các đơn vị hoàn thiện Đề án kèm theo Tờ trình dự thảo quyết định thành lập, sáp nhập, giải thể, đi tên,... cơ cấu tổ chức, đơn vị theo phân cấp của UBND tỉnh gửi về SNội vụ thẩm định;

- Từ ngày 20/9-30/9/2017, UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh; Giám đốc các sở, ban, ngành và tương đương; UBND huyện, Chủ tịch UBND huyện ban hành quyết định thành lập, sáp nhập, giải thể, đổi tên...cơ cấu tổ chức đơn vị theo thm quyn quản lý.

2. Trách nhiệm của các đơn vị

2.1. Các sở, ban, ngành, đơn vị sự nghiệp trực thuộc lĩnh, UBND các huyện, thành phố:

- Tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến, quán triệt tới các phòng, ban, đơn vị thuộc và trc thuộc về mục tiêu, yêu cầu, quan điểm và nguyên tắc sắp xếp tổ chức, bộ máy và tinh giản biên chế của Đề án số 03-ĐA/TU và Kế hoạch này bằng nhiều hình thức đtạo sự đồng thuận cao trong quá trình thực hiện;

- Chỉ đạo, triển khai thực hiện việc sp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế của đơn vị hiệu quả, bảo đảm theo đúng yêu cầu của Kế hoạch này; thực hiện quy trình sắp xếp nhân sự lãnh đạo dôi dư theo Khoản 3, Mục II Kế hoạch này; báo cáo và lập danh sách trích ngang công chức, viên chức, HĐ68 dôi dư nhưng đơn vị không bố trí được về UBND tỉnh (qua Sở Nội vụ);

- Hoàn thiện Đ án kèm theo Tờ trình, dự thảo quyết định thành lập, sáp nhập, giải thể, đổi tên,…cơ cấu tổ chức, đơn vị theo phân cấp gửi về Sở Nội vụ tnh Bắc Kạn thm định;

- Thực hiện ban hành quyết định thành lập, sáp nhập, giải thể, đổi tên, …cơ cấu tổ chức, đơn vị thuộc thẩm quyền quản lý theo phân cấp. Riêng đối với các Cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện, thành phố thực hiện theo Điểm g, Khoản 1, Điều 26, Mục 2, Chương II Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19/6/2015.

2.2. Sở Nội vụ:

- Hướng dẫn, thanh tra, kiểm tra, theo dõi, đôn đốc các đơn vị thực hiện Kế hoạch này và báo cáo UBND tỉnh theo quy định;

- Tiếp tục nghiên cứu, đề xuất phương án sp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn tỉnh theo hướng dẫn của bộ, ngành, Trung ương, bảo đảm phù hợp với điều kiện thực tế của đa phương;

- Tham mưu cho UBND tỉnh về việc sp xếp, b trí công chức, viên chức, HĐ68 dôi dư của các đơn vị; phối hợp với các đơn vị liên quan xây dựng chế độ, chính sách đào tạo lại đối với công chức, viên chức có năng lực nhưng dôi dư do sắp xếp tổ chức bộ máy;

- Trên cơ sở hướng dẫn của các bộ, ngành, Trung ương, phối hợp với các đơn vị liên quan tham mưu cho UBND tnh thực hiện cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm trong việc thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, nhân sự của đơn vị sự nghiệp công lập;

- Thẩm định Đề án, Ttrình, dự tho quyết định thành lập, sáp nhập, giải thể, đổi tên,… cơ cấu tổ chức của các đơn vị theo phân cấp.

2.3. Sở Tài chính:

- Trên cơ sở hướng dẫn của các bộ, ngành, Trung ương tiếp tục phối hợp với các đơn vị liên quan tham mưu cho UBND tỉnh thực hiện: Cơ chế tchủ của đơn vị sự nghiệp công; dịch vụ sự nghiệp công; dịch vụ sự nghiệp công sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước; dịch vụ sự nghiệp công không sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước;

- Phối hợp với SNội vụ tham mưu cho UBND tỉnh về mức kinh phí đào tạo lại đối với công chức, viên chức có năng lực nhưng dôi dư do sắp xếp tổ chức bộ máy phù hợp điều kiện thực tế của địa phương;

- Chtrì thẩm định, tổng hợp kinh phí của các đối tượng tinh giản biên chế theo Nghị định số 108/2014/NĐ-CP theo quy định.

2.4. Sở Kế hoạch và Đầu tư: Chủ trì phối hợp với các đơn vị liên quan tham mưu cho UBND tỉnh về việc chuyển đơn vị sự nghiệp công lập thành công ty cổ phần.

2.5. Sở Thông tin và Truyền thông: Chủ trì phối hợp với Sở Nội vụ; Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch; Đài Phát thanh - Truyền hình và các sở, ngành có liên quan tuyên truyền bng nhiều hình thức đ các cơ quan, đơn vị và đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức thống nhất trong nhận thức và hành động về việc sp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy, tinh gin biên chế giai đoạn 2016-2021 của UBND tỉnh theo Đề án số 03-ĐA/TU.

Trên đây là Kế hoạch thực hiện sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy và tinh gin biên chế giai đoạn 2016-2021 của UBND tỉnh Bc Kạn theo Đề án s 03-ĐA/TU ngày 10/5/2017 của Tỉnh ủy Bắc Kạn./.

 


Nơi nhận:
Gửi bản giy:
- Ban Thường vụ Tnh y (b/c);
- Ban Tổ chức Tỉnh ủy (b/c);
- CT, các PCT UBND
tỉnh;
- VP HĐND t
nh;
- VP UBND tỉnh;
- Các sở, ban, ngành;
- UBND các huyện, thành ph;
- Các ĐVSN công lập trực thuộc UBND tỉnh;
- Các t
chc hội được giao biên chế;
- Lưu: VT,
NC.

TM. ỦY BAN NHÂN DÂN
CHỦ TỊCH





Lý Thái Hải

 

PHỤ LỤC 1

BIỂU TỔNG HỢP

PHƯƠNG ÁN SẮP XẾP KIỆN TOÀN TỔ CHỨC BỘ MÁY, BIÊN CHẾ ĐỐI VỚI CƠ QUAN HÀNH CHÍNH NHÀ NƯỚC GIAI ĐOẠN 2016-2021 CỦA UBND TỈNH BẮC KẠN THEO ĐỀ ÁN SỐ 03-ĐA/TU
(Kèm theo Kế hoạch số: 805/KH-UBND ngày 10 tháng 8 năm 2017 của Ủy ban nhân dân tỉnh Bắc Kạn)

TT

Đơn vị

Biên chế (bao gồm HĐ 68)

Số phòng, hạt, đội hiện có

Số lãnh đạo phòng hiện có

Số phòng sáp nhập

Tên phòng sáp nhập, sau sáp nhập

Tổng số phòng, hạt, đội còn lại sau sáp nhập

Biên chế, nhân sự dôi dư

BC được giao

BC có mặt

Trưởng phòng

Phó trưởng phòng

Tr. phòng

Phó phòng

Văn thư

Kế toán

Chuyên viên

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

(11)

(12)

(13)

(14)

(15)

I

CẤP TỈNH

1115

1042

195

140

149

93

 

140

11

17

 

 

 

1

Văn phòng HĐND

32

28

2

2

2

0

Giữ nguyên 02 phòng

2

 

 

 

 

 

2

Văn phòng UBND

55

51

10

8

9

4

1. Hợp nhất phòng Tổng hợp và phòng Khoa giáo - Văn xã thành phòng Tổng hợp - Văn xã.

2. Hợp nhất phòng Nội chính và phòng Pháp chế thành phòng Nội chính.

8

 

2

 

 

 

3

Sở Nội vụ

57

55

12

7

10

7

 

7

 

2

 

 

 

(a)

Khối Văn phòng Sở

33

31

6

3

7

3

1. Hợp nhất phòng Tổ chức biên chế và Tổ chức phi chính phủ và phòng Công chức, viên chức thành phòng Tổ chức, biên chế và Công chức, viên chức.

2. Chuyển bộ phận quản lý nhà nước văn thư lưu trữ thuộc Chi cục Văn thư lưu trữ về phòng Cải cách hành chính. Lộ trình thực hiện trong năm 2018

5

 

2

 

 

 

(b)

Cơ quan trực thuộc

24

24

6

4

3

4

 

2

 

 

 

 

 

-

Ban Thi đua khen thưởng

10

10

2

2

1

2

Hợp nhất phòng Hành chính - Tổng hợp và phòng Nghiệp vụ thành phòng Nghiệp vụ tổng hợp

1

 

 

 

 

 

-

Ban Tôn giáo

9

9

2

1

1

2

Hợp nhất phòng Hành chính - Tổng hợp và phòng Nghiệp vụ thành phòng Nghiệp vụ tổng hợp

1

 

 

 

 

 

-

Chi cục Văn thư - Lưu trữ

5

5

2

1

1

 

Lộ trình năm 2018 giải thể Chi cục Văn thư lưu trữ và chuyển bộ phận QLNN văn thư lưu trữ về phòng Cải cách hành chính thuộc Sở; bộ phận Sự nghiệp chuyển thành Trung tâm Lưu trữ lịch sử và giữ nguyên 08 biên chế sự nghiệp

0

 

 

 

 

 

4

Sở Kế hoạch và Đầu tư

39

33

7

5

6

2

Hợp nhất phòng Kinh tế ngành và phòng Khoa giáo, văn xã thành phòng Kinh tế ngành.

6

 

 

 

 

 

5

Sở Tài chính

49

46

6

5

6

0

Giữ nguyên 06 phòng

6

 

 

 

 

 

6

Sở Lao động - TB&XH

39

36

9

5

8

8

1. Hợp nhất Văn phòng và phòng Kế hoạch - Tài chính thành Văn phòng.

2. Hợp nhất phòng Quản lý lao động việc làm và phòng Quản lý dạy nghề thành phòng Lao động việc làm và Dạy nghề.

3. Hợp nhất phòng Người có công và phòng Bảo vệ, chăm sóc trẻ em thành phòng Người có công và Bảo vệ, chăm sóc trẻ em.

4. Hợp nhất phòng Phòng, chống tệ nạn xã hội và phòng Bảo trợ xã hội thành phòng Phòng, chống tệ nạn xã hội và Bảo trợ xã hội.

5

 

3

 

 

 

7

Sở Tư pháp

39

35

8

7

3

2

Hợp nhất phòng Hành chính - Tư pháp và phòng Kiểm soát thủ tục hành chính thành phòng Hành chính, Tư pháp - Kiểm soát thủ tục hành chính.

7

 

 

 

 

 

8

Thanh tra

26

26

6

5

6

3

Hợp nhất phòng Nghiệp vụ 1, phòng Nghiệp vụ 2, phòng Nghiệp vụ 3 thành phòng Nghiệp vụ.

4

1

2

 

 

 

9

Sở Giao thông vận tải

55

51

6

6

5

2

Hợp nhất phòng Kế hoạch - Tài chính và Văn phòng thành Văn phòng.

5

 

 

 

 

 

10

Sở Xây dựng

43

41

7

5

6

2

Giải thể 02 phòng chuyên môn (phòng Phát triển đô thị và Hạ tầng kỹ thuật; phòng Quản lý Nhà và Thị trường bất động sản) và chuyển chức năng, nhiệm vụ cho các phòng còn lại thuộc Sở).

5

2

1

 

 

 

11

Sở Khoa học và CN

36

32

10

4

4

9

 

5

 

 

 

 

 

(a)

Khối Văn phòng Sở

27

23

7

3

3

6

1. Hợp nhất Văn phòng và phòng Kế hoạch - TC thành Văn phòng.

2. Hợp nhất phòng Quản lý khoa học và phòng Quản lý khoa học và công nghệ cơ sở thành phòng Quản lý khoa học.

3. Hợp nhất phòng Quản lý chuyên ngành và phòng Quản lý công nghệ và Thị trường công nghệ thành phòng Quản lý Công nghệ và Chuyên ngành.

4

 

 

 

 

 

(b)

Chi cục Tiêu chuẩn đo lường chất lượng

9

9

3

1

1

3

Hợp nhất phòng Quản lý Tiêu chuẩn chất lượng, phòng Quản lý đo lường và phòng Hành chính - Tổng hợp thành phòng Nghiệp vụ.

1

 

 

 

 

 

12

Sở Nông nghiệp và PTNT

288

273

35

26

34

16

 

24

3

1

 

 

 

(a)

Khối Văn phòng Sở

33

31

4

4

5

0

Giữ nguyên 04 phòng

4

 

 

 

 

 

(b)

Cơ quan trực thuộc

255

242

31

22

29

16

 

20

3

1

 

 

 

-

Chi cục Thú y

13

13

4

2

1

4

Hợp nhất phòng Hành chính - TH, phòng Chăn nuôi, phòng Kiểm dịch động vật và phòng Dịch tễ thành phòng Quản lý dịch bệnh và Chăn nuôi

1

1

 

 

 

 

-

Chị cục Trồng trọt và BVTV

13

12

4

2

1

4

Hợp nhất phòng Hành chính - Tổng hợp, phòng Trồng trọt, phòng Bảo vệ thực vật và Trạm Kiểm dịch thực vật nội địa thành phòng Quản lý trồng trọt và Bảo vệ thực vật.

1

1

 

 

 

 

-

Chi cục Phát triển nông thôn

10

9

3

1

1

3

Hợp nhất phòng Hành chính - TH, phòng Kinh tế hợp tác và phòng Chế biến ngành nghề thành phòng Kinh tế hợp tác và Phát triển nông thôn.

1

 

 

 

 

 

-

Chi cục Thủy lợi và PCLB

10

10

2

0

2

2

Hợp nhất phòng Hành chính - Tổng hợp và phòng Kế hoạch kỹ thuật thành phòng Kỹ thuật tổng hợp.

1

 

 

 

 

 

-

Chi cục Quản lý chất lượng Nông lâm sản và Thủy sản

8

8

3

2

0

3

Hợp nhất phòng Hành chính - Tổng hợp, phòng Quản lý chất lượng nông lâm thủy sản và tổ chức Thanh tra thành phòng Quản lý chất lượng - Tổng hợp.

1

1

 

 

 

 

-

Chi cục Kiểm lâm

201

190

15

15

24

0

Giữ nguyên cơ cấu tổ chức

15

 

1

 

 

 

13

Sở Công thương

87

82

19

18

10

6

 

16

 

 

 

 

 

(a)

Khối Văn phòng Sở

31

30

7

6

5

4

1. Hợp nhất Văn phòng và phòng Kế hoạch - Tài chính - Tổng hợp thành Văn phòng.

2. Hợp nhất phòng Quản lý năng lượng và phòng Kỹ thuật an toàn - Môi trường thành phòng An toàn - Năng lượng (lộ trình thực hiện trong quý IV năm 2018).

5

 

 

 

 

 

(b)

Chi cục Quản lý Thị trường

56

52

12

12

5

2

Hợp nhất phòng Thanh tra - Pháp chế và phòng Nghiệp vụ - Tổng hợp thành phòng Nghiệp vụ - Tổng hợp.

11

 

 

 

 

 

14

Sở Tài nguyên và MT

43

41

8

3

8

5

 

5

 

2

 

 

 

(a)

Khối Văn phòng Sở

34

32

6

3

7

3

1. Hợp nhất phòng Tài nguyên đất và phòng Đo đạc - Bùn đo và Viễn thám thành phòng Đất đai.

2. Giải thể phòng Tài nguyên nước, khí tượng thủy văn và Biến đổi khí hậu và chuyển bộ phận Tài nguyên nước về phòng Khoáng sản thành phòng Khoáng sản - Nước; chuyển bộ phận Khí tượng thủy văn và Biến đổi khí hậu về Chi cục Bảo vệ môi trường thành phòng Môi trường (lộ trình thực hiện trong năm 2018).

4

 

2

 

 

 

(b)

Chi cục Bảo vệ môi trường

9

9

2

 

1

2

Lộ trình năm 2018 chuyển Chi cục Bảo vệ Môi trường thành phòng Môi trường thuộc Sở.

1

 

 

 

 

 

15

Sở Giáo dục và Đào tạo

49

45

10

9

11

6

1. Hợp nhất Văn phòng và phòng Chính trị tư tưởng thành Văn phòng.

2. Hợp nhất phòng Giáo dục trung học và phòng Giáo dục thường xuyên - Chuyên nghiệp thành phòng Giáo dục trung học - Giáo dục thường xuyên - Chuyên nghiệp.

3. Hợp nhất phòng Giáo dục Tiểu học và phòng Giáo dục mầm non thành phòng Giáo dục mầm non - Giáo dục tiểu học.

7

2

3

 

 

 

16

Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch

45

43

9

8

5

5

1. Hợp nhất phòng Tổ chức - Pháp chế và Văn phòng sở thành Văn phòng.

2. Hợp nhất phòng Quản lý văn hóa, phòng Quản lý di sản văn hóa và phòng Xây dựng nếp sống văn hóa và Gia đình thành phòng Quản lý văn hóa.

6

2

1

 

 

 

17

Sở Thông tin và Truyền thông

30

29

7

5

3

4

1. Hợp nhất phòng Kế hoạch - Tài chính và Văn phòng Sở thành Văn phòng Sở.

2. Hợp nhất Phòng Quản lý Bưu chính và Phòng Quản lý Viễn thông thành phòng Bưu Chính - Viễn thông.

5

 

 

 

 

 

18

Sở Y tế

64

57

12

8

11

4

 

10

 

 

 

 

 

(a)

Khối Văn phòng Sở

39

34

6

5

6

 

Giữ nguyên 06 phòng

6

 

 

 

 

 

(b)

Các cơ quan trực thuộc

25

23

6

3

5

4

 

4

 

 

 

 

 

-

Chi cục An toàn vệ sinh thực phẩm

11

11

3

 

3

2

Hợp nhất phòng Thanh tra chuyên ngành và phòng Nghiệp thành phòng Nghiệp vụ.

2

 

 

 

 

 

-

Chi cục Dân số KHHGĐ

14

12

3

3

2

2

Hợp nhất phòng Dân số - KHHGĐ và phòng Truyền thông giáo dục thành phòng Nghiệp vụ.

2

 

 

 

 

 

19

Ban Dân tộc

17

16

5

3

1

5

1. Hợp nhất tổ chức Thanh tra với Văn phòng thành Thanh tra và Văn phòng.

2. Hợp nhất phòng Chính sách dân tộc, phòng Tuyên truyền và Địa bàn, phòng Kế hoạch - Tổng hợp thành phòng Chính sách tuyên truyền và Kế hoạch tổng hợp.

2

1

 

 

 

 

20

Ban Quản lý các khu công nghiệp

16

16

4

 

1

3

Hợp nhất Phòng Quản lý đầu tư và Doanh nghiệp, phòng Quản lý quy hoạch và Môi trường và phòng Quản lý lao động thành phòng Quản lý chuyên môn, nghiệp vụ.

2

 

 

 

 

 

21

Văn phòng Điều phối xây dựng nông thôn mới và Giảm nghèo

6

6

3

1

 

 

Giữ nguyên 03 phòng

3

 

 

 

 

 

II

CẤP HUYỆN

706

656

104

95

91

16

 

88

1

 

 

 

1

1

UBND huyện Chợ Mới

90

83

13

12

10

2

Sáp nhập phòng Dân tộc và phòng Y tế vào Văn phòng HĐND-UBND thành Văn phòng HĐND-UBND huyện.

11

1

 

 

 

 

2

UBND huyện Na Rì

90

87

13

11

9

2

Sáp nhập phòng Dân tộc và phòng Y tế vào Văn phòng HĐND-UBND thành Văn phòng HĐND-UBND huyện.

11

 

 

 

 

 

3

UBND huyện Ngân Sơn

83

76

13

13

11

2

Sáp nhập phòng Dân tộc và phòng Y tế vào Văn phòng HĐND-UBND thành Văn phòng HĐND-UBND huyện.

11

 

 

 

 

 

4

UBND huyện Bạch Thông

88

84

13

13

12

2

Sáp nhập phòng Dân tộc và phòng Y tế vào Văn phòng HĐND-UBND thành Văn phòng HĐND-UBND huyện.

11

 

 

 

 

 

5

UBND huyện Chợ Đồn

87

73

13

10

11

2

Sáp nhập phòng Dân tộc và phòng Y tế vào Văn phòng HĐND-UBND thành Văn phòng HĐND-UBND huyện.

11

 

 

 

 

 

6

UBND huyện Pác Nặm

85

78

13

12

10

2

Sáp nhập phòng Dân tộc và phòng Y tế vào Văn phòng HĐND-UBND thành Văn phòng HĐND-UBND huyện

11

 

 

 

 

1

7

UBND huyện Ba Bể

89

88

13

12

11

2

Sáp nhập phòng Dân tộc và phòng Y tế vào Văn phòng HĐND-UBND thành Văn phòng HĐND-UBND huyện

11

 

 

 

 

 

8

UBND thành phố Bắc Kạn

94

87

13

12

17

2

Sáp nhập phòng Dân tộc và phòng Y tế vào Văn phòng HĐND-UBND thành Văn phòng HĐND-UBND thành phố.

11

 

 

 

 

 

 

Tổng cộng (l+II)

1821

1698

299

235

240

109

 

228

12

17

 

 

1

Ghi chú:

- Tng số phòng giảm 71 phòng (từ 299 xuống còn 228 phòng).

- Tng số trưng phòng dôi dư là 12, s phó phòng dôi dư là 17 và số chuyên viên dư không bố trí được là 01.

 

PHỤ LỤC 2

BIỂU TỔNG HỢP
PHƯƠNG ÁN SẮP XẾP, KIỆN TOÀN TỔ CHỨC BỘ MÁY, BIÊN CHẾ ĐỐI VỚI CÁC ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÔNG LẬP GIAI ĐOẠN 2016-2021 CỦA UBND TỈNH BẮC KẠN THEO ĐỀ ÁN SỐ 03-DA/TU
(Kèm theo Kế hoạch số 305/KH-UBND ngày 10 tháng 8 năm 2017 của Ủy ban nhân dân tỉnh Bắc Kạn)

TT

Đơn vị

Biên chế (bao gồm HĐ 68)

Số đơn vị, phòng, khoa hiện có

Số lãnh đạo đơn vị, phòng khoa hiện có

Số đơn vị, phòng, khoa sáp nhập

Tên đơn vị, phòng, khoa sáp nhập, sau sáp nhập, kiện toàn

Tổng số đơn vị, phòng, khoa còn lại sau sáp nhập

Biên chế, nhân sự dôi dư sau sắp xếp

BC được giao

BC có mặt

Đơn vị

Phòng, khoa chuyên môn

Giám đốc

P. Giám đốc

Tr. Phòng/ Hiện có

Phó phòng/P. Hiệu trưởng

Đơn vị

Phòng khoa chuyên môn

Đơn vị

Phòng khoa chuyên môn

Giám đốc

P. Giám đốc

Tr. phòng/ Hiệu trưởng

Phó phòng/ P. Hiệu trưởng

Văn thư

Kế toán

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

(11)

(12)

(13)

(14)

(15)

(16)

(17)

(18)

(19)

(20)

(21)

I

CÁC CƠ QUAN, ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP TRỰC THUỘC UBND TỈNH

304

264

3

41

6

10

19

26

1

24

 

2

31

 

 

 

1

 

 

1

Đài Phát thanh - Truyền hình

70

62

 

8

1

3

6

9

0

2

Hợp nhất phòng Thông tin - Điện tử và phòng Dịch vụ và Quảng cáo thành phòng Dịch vụ và Quảng cáo

 

7

 

 

 

1

 

 

2

Trường Cao đẳng cộng đồng

85

70

 

14

1

2

9

7

 

14

1. Sáp nhập các bộ phận: Đào to h chính quy, Bồi dưỡng và Liên kết đào tạo. Quan h quc tế.

Nghiên cứu khoa học. Tư vn tuyển sinh. Kho thí và Kiểm định cht lượng thành phòng Đào to - Nghiên cứu khoa hc.

2. Sáp nhp các bộ phận: Tổ chức cán bộ, Thanh tra - Pháp chế. Hành chính văn thư, Qun trị thành văn phòng

3. Sáp nhập các bộ phận Kế hoạch - Tài vụ, Thư viện thiết bị thành phòng Tài chính - Thư viện thiết bị

4. Sáp nhập các bộ phn. Công c chính trị HSSV, Y tế, Ban Qun lý khu nội trú thành phòng Công tác chính tr HSSV

5. Sáp nhập các ngành đào tạo sư phạm thành Khoa Sư phạm; sáp nhập các ngành đào tạo ngoài sư phạm thành khoa Tng hợp; sáp nhập các bộ môn chung thành khoa Cơ bản.

6. Biên chế sự nghiệp. Giảm 10 biên chế viên chức.

 

7

 

 

 

 

 

 

3

Trường Cao đẳng nghề dân tộc nội trú

49

48

2

9

1

2

2

9

1

6

1. Sáp nhập Trung tâm tuyển sinh và Giới thiệu việc làm vào phòng Công tác học sinh, sinh viên thành Phòng Tuyển sinh và Công tác  học sinh, sinh viên.

2. Hợp nht phòng Tchức - Hành chính và phòng Kế toán - Tài chính thành phòng Tng hợp.

3. Giải thể Khoa Khoa học Cơ bản và chuyển chức năng, nhiệm vụ về phòng Đào tạo.

4. Hợp nht Khoa Cơ khí và Khoa Đin thành Khoa Cơ Điện

1

6

 

 

 

 

 

 

4

Vườn Quốc gia Ba Bể

83

67

1

7

1

1

2

1

0

2

1. Thành lập Ban Quản lý Vườn Quốc gia  Ba bể trên cơ sở đổi tên Vườn Quốc gia Ba Bể theo Nghị định số 117/2010/NĐ-CP ngày 24/12/2010 của Chính phủ.

2. Hợp nhất Ban Giáo dục môi trường rừng và Ban Dịch vụ môi trường rừng thành Ban Giáo dục và Dịch vụ môi trường rừng.

1

5

 

 

 

 

 

 

5

Quỹ Phát triển đất

7

7

 

 

 

 

 

 

 

 

Hợp nhất Quỹ Phát triển đất, Quỹ Bảo vệ môi trường và Quỹ Bảo vệ và Phát triển rừng thành Quỹ Phát triển Đất - Rừng và Bảo vệ môi trường.

 

3

 

 

 

 

 

 

6

Quỹ Bảo vệ và Phát triển rừng

3

3

 

 

1

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

7

Quỹ Bảo vệ môi trường

4

4

 

 

1

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

8

VP Điều phối xây dựng nông thôn mới và giảm nghèo

3

3

 

3

 

2

 

 

 

 

Giữ nguyên 03 phòng chuyên môn

 

3

 

 

 

 

 

 

II

CÁC TỔ CHỨC HỘI ĐƯỢC GIAO BIÊN CHẾ

65

56

 

8

 

 

 

 

 

6

 

 

4

 

 

 

 

6

 

1

Các tổ chức hội được giao biên chế (Hội Chữ thập đỏ, Hội Văn học nghệ thuật. Hội Đông y, Hội Nhà báo, Liên minh Hợp tác xã, Hội Khuyến học, Hội Bảo trợ Người tàn tật, Hội Nạn nhân chất độc da cam/dioxin, Ban đại diện Hội Người cao tuổi, Hội Cựu Thanh niên xung phong. Hội Luật gia, Liên hiệp các hội khoa học và Kỹ thuật)

65

56

 

8

 

 

 

 

 

6

1. Hợp nhất Ban Công tác xã hội, Ban Chăm sóc sức khỏe, Ban Tuyên truyền thanh thiếu niên Chữ thập đỏ và Văn phòng thuc Hội Chữ thập đỏ thành Văn phòng.

2. Hợp nhất Phòng Tạp chí Văn nghệ, phòng Phong trào và Văn phòng thuộc Hội Văn học Nghệ thuật thành phòng Nghiệp vụ và Công tác văn phòng.

3. Giảm vị trí kế toán theo hình thức một kế toán kiêm từ 02 đến 03 tổ chức: Hội Chữ thập đỏ, Hội Nạn nhân cất độc da cam/dioxin: 01 kế toán; Hội Văn học Nghệ thuật, Hội Nhà báo, Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật: 01 kế toán; Hội Đông y, Hội Cựu Thanh niên xung phong: 01 kế toán; Liên minh hợp tác xã, Hội Luật gia: 01 kế toán; Hội Khuyến học, Hội Bảo trợ Người tàn tật và Trẻ mồ côi, Ban Đại diện hội Người cao tuổi: 01 kế toán.

 

4

 

 

 

 

6

 

III

CÁC ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP THUỘC SỞ, BAN, NGÀNH

3516

3170

104

248

42

61

181

110

16

98

 

94

192

6

4

11

3

 

 

1

Văn phòng UBND tỉnh

16

12

2

 

 

2

 

 

 

 

Giữ nguyên 02 đơn vị (Nhà khách tỉnh và Trung tâm công báo)

2

 

 

 

 

 

 

 

2

Sở Nội vụ

8

6

 

 

 

 

 

 

 

 

Lộ trình năm 2018 thành lập Trung tâm Lưu trữ lịch sử và giữ nguyên 08 biên chế sự nghiệp.

 

 

 

 

 

 

 

 

3

Sở Lao động - TB&XH

72

66

4

10

1

6

5

2

 

8

1. Đối với các đơn vị sự nghiệp: Tổ chức lại các đơn vị sự nghiệp trực thuộc Sở

- Chuyển đổi Trung tâm Chữa bệnh - Giáo dục - Lao động và xã hội thành Cơ sở cai nghiện ma túy tỉnh Bắc Kạn.

- Tách Trung tâm Điều dưỡng Người có công và Bảo trợ xã hội thành Trung tâm Điều dưỡng Người có công

- Thành lập Trung tâm Bảo trợ xã hội tổng hợp và Công tác xã hội trên cơ sở sáp nhật Trung tâm nuôi dưỡng và phục hồi chức năng cho người tâm thần và lĩnh vực Bảo trợ xã hội của Trung tâm Điều dưỡng Người có công và Bảo trợ xã hội.

2. Đối với phòng chuyên môn

- Hợp nhất Văn phòng: phòng Thông tin tư vấn - Giới thiệu việc làm - Dạy nghề và phòng Bảo hiểm thất nghiệp thành phòng Tư vấn lao động việc làm - Bảo hiểm thất nghiệp thuộc Trung tâm Dịch vụ việc làm.

- Hợp nhất phòng Tổ chức - HC và phòng Bảo vệ - Quản lý học viên thuộc Trung tâm Chữa bệnh - Giáo dục - LĐXH thành phòng Tổ chức - Hành chính thuộc Cơ sở Cai nghiện ma túy.

- Hợp nhất phòng Y tế phục hồi sức khỏe, phòng Dạy nghề - Lao động sản xuất và phòng Giáo dục hòa nhập cộng đng thành phòng Nghiệp vụ.

4

7

 

 

 

 

 

 

4

Sở Tư pháp

42

39

5

2

2

3

3

1

0

2

Hợp nhất phòng Hành chính - Tổng hợp và phòng Nghiệp vụ thuộc Trung tâm trợ giúp pháp lý thành phòng Nghiệp vụ - Hành chính

5

1

 

 

 

 

 

 

5

Sở Giao thông vận tải

 

 

3

 

 

 

 

 

2

 

1. Cổ phần hóa Bến xe khách Bắc Kạn và Trung tâm Đăng kiểm phương tiện giao thông.

2. Thành lập mới Trung tâm Kiểm định chất lượng và Kỹ thuật công trình giao thông trực thuộc Sở Giao thông vận tải, hoạt động theo hình thức tự chủ hoàn toàn theo Nghị định 16/2016/NĐ-CP của Chính phủ

2

 

 

 

 

 

 

 

6

Sở Xây dựng

 

 

2

 

 

 

 

 

1

 

Chuyển đổi hình thức hoạt động theo Luật Doanh nghiệp đối với Trung tâm Quy hoạch và Kiểm định xây dựng

1

 

 

 

 

 

 

 

7

Sở Khoa học và Công nghệ

18

17

2

3

1

1

 

1

2

2

1. Đơn vị sự nghiệp trực thuộc Sở: Sáp nhập Trung tâm Kỹ thuật Tiêu chuẩn đo lường chất lượng thuộc Chi cục Tiêu chuẩn đo lường chất lượng vào Trung tâm Ứng dụng tiến bộ khoa học và Công nghệ trực thuộc Sở thành Trung tâm Ứng dụng Tiến bộ khoa học và Tiêu chuẩn đo lường chất lượng.

2. Các Phòng chuyên môn thuộc đơn vị sự nghiệp: Hợp nhất phòng Nghiên cứu ứng dụng và Công nghệ sinh học và Trạm Nghiên cứu Đồn Đèn thành phòng Nghiên cứu ứng dụng và Chuyển giao công nghệ; thành lập mới phòng Tiêu chuẩn - Đo lường - Chất lượng.

1

3

 

 

 

 

 

 

8

Sở Nông nghiệp và PTNT

145

129

22

7

4

4

17

5

0

2

1. Hợp nhất phòng Hành chính - TH và phòng Thông tin huấn luyện thành phòng Thông tin tổng hợp thuộc Trung tâm Khuyến nông

2. Hợp nhất phòng Hành chính - TH và phòng Kế hoạch Kỹ thuật thuộc Trung tâm Nước sinh hoạt và Vệ sinh môi trường nông thôn thành phòng Cấp nước - Môi trường.

22

5

 

 

 

 

 

 

9

Sở Công thương

15

15

1

4

1

 

3

1

 

4

1. Hợp nhất phòng Hành chính - Tổng  hợp và phòng Xúc tiến thương mại thuộc Trung tâm Khuyến công và Xúc tiến thương mại thành Xúc tiến thương mại - Tổng hợp (lộ trình thực hiện trong quý IV năm 2018).

2. Hợp nhất phòng Khuyến công và phòng Tư vấn thuộc Trung tâm Khuyến công và Xúc tiến thương mại thành phòng Khuyến công - Tư vấn

1

2

 

 

 

 

 

 

10

Sở Tài nguyên và Môi trường

87

75

5

12

3

4

3

4

2

9

1. Đơn vị sự nghiệp trực thuộc: Hợp nhất Trung tâm Kỹ thuật tài nguyên và Môi trường và Trung tâm Phát triển quỹ đất thành Trung tâm Kỹ thuật - Phát triển quỹ đất.

2. Các phòng chuyên môn thuộc đơn vị sự nghiệp:

- Hợp nhất phòng Tổ chức - Hành chính - Tổng hợp và phòng Kỹ thuật thuộc Trung tâm Kỹ thuật tài nguyên và Môi trường thành phòng Kế hoạch tổng hợp thuộc Trung tâm Kỹ thuật - Phát triển quỹ đất.

- Hợp nhất phòng Kế hoạch - Tổng hợp và phòng Bồi thường tái định cư thuộc Trung tâm Kỹ thuật tài nguyên và Môi trường thành phòng Kỹ thuật thuộc trung tâm Kỹ thuật - Phát triển quỹ đất.

- Hợp nhất phòng Hành chính - Tổng hợp, phòng Công nghệ thông tin và phòng Nghiệp vụ thông tin lưu trữ thuộc Trung tâm Công nghệ thông tin tài nguyên và Môi trường thành phòng Tổng hợp - Công nghệ thông tin - Lưu trữ.

- Hợp nhất phòng Đăng ký và cấp giấy chứng nhận và phòng Kỹ thuật địa chính thuộc Văn phòng Đăng ký đất đai thành phòng Kỹ thuật địa chính.

4

7

1

 

 

1

 

 

11

Sở Giáo dục và Đào tạo

1045

888

23

9

3

4

9

3

2

2

1. Đơn vị sự nghiệp trực thuộc: Hợp nhất Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Trung tâm Kỹ thuật tổng hợp hướng nghiệp dạy nghề thành Trung tâm Giáo dục thường xuyên - Giáo dục hướng nghiệp.

2. Các phòng chuyên môn: Hợp nhất phòng Tổ chức hành chính thuộc Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Tổ chức hành chính - Tổng hợp thuộc Trung tâm Kỹ thuật tổng hợp hướng nghiệp dạy nghề thành phòng Tổ chức hành chính thuộc Trung tâm Giáo dục thường xuyên - Giáo dục hướng nghiệp.

22

8

1

1

 

 

 

 

12

Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch

152

132

7

28

6

5

18

12

2

20

1. Đơn vị sự nghiệp trực thuộc

- Hợp nhất Trung tâm Văn hóa tỉnh và Trung tâm Phát hành phim và Chiếu bóng thành Trung tâm Văn hóa tỉnh

- Sáp nhật Bộ phận thư viện thành phố vào Thư viện tỉnh trực thuộc Sở.

2. Các phòng chuyên môn:

- Sáp nhập phòng Hành chính - TH thuộc Trung tâm Phát hành phim và Chiếu bóng vào phòng Hành chính - TH thuộc Trung tâm Văn hóa tỉnh thành phòng Hành chính - TH.

- Hợp nhất phòng Tuyên truyền cổ động triển lãm và phòng Nghệ thuật quần chúng thuộc Trung tâm văn hóa tỉnh thành phòng Nghệ thuật cổ động - Trin lãm thuộc Trung tâm Văn hóa tỉnh.

Hợp nhất phòng Nghiệp vụ, Đội chiếu phim nhựa và 07 đội chiếu bóng ở 07 huyện (Ba Bể, Bạch Thông, Chợ Đồn, Chợ Mới, Na Rì, Ngân Sơn, Pác Nặm) thuộc Trung tâm Phát hành phim và Chiếu bóng thành phòng Nghiệp vụ - Chiếu phim thuộc Trung tâm Văn hóa tỉnh.

- Hợp nhất phòng Hành chính - TH và phòng Xúc tiến du lịch thành phòng Hành chính - Xúc tiến du lịch thuộc Trung tâm Thông tin xúc tiến du lịch

- Hợp nhất phòng Hành chính - TH và phòng Nghiệp vụ thư viện thành phòng Hành chính - Nghiệp vụ thuộc Thư viện tỉnh.

- Hợp nhất phòng Hành chính - TH và phòng Trưng bày, sưu tầm thuộc Bảo tàng tỉnh thành phòng Hành chính - Trưng bày, sưu tầm

3. Về chỉ tiêu lao động hợp đồng theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP: Giảm 02 chỉ tiêu HĐ 68.

 

6

15

1

 

7

2

 

 

13

Sở Y tế

1878

1758

26

167

19

30

120

80

5

47

1. Đối  với các đơn vị sự nghiệp:

- Chuyển thẩm quyền quản lý Cơ sở nuôi dưỡng trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về Sở Y tế quản lý.

- Thành lập Bệnh viện Y dược cổ truyền trực thuộc Sở Y tế.

- Hợp nhất 05 Trung tâm: Trung tâm Y tế dự phòng, Trung tâm Phòng, chống bệnh xã hội, Trung tâm Phòng, chống HIV/AIDS, Trung tâm Chăm sóc sức khỏe sinh sản, Trung tâm Truyền thông giáo dục sức khỏe sinh sản, Trung tâm Truyền thông giáo dục sức khỏe thành Trung tâm Kiểm soát bệnh tật.

2. Đối với các phòng chuyên môn

- Hợp nhất phòng Tổ chức - Hành chính và phòng Kế hoạch - Tài chính thuộc Trường Trung cấp y thành phòng Hành chính - TH.

- Hợp nhất phòng Đào tạo - Khoa học và phòng Công tác học sinh thuộc trường Trung cấp y thành phòng Đào tạo - Khoa học và Công tác HSSV.

- Sáp nhập 03 bộ môn Ngoại - Sản, Nội - Nhi, Điều dưỡng thuộc trường Trung cấp y thành Khoa Y học Lâm sản.

- Sáp nhập 02 bộ môn cộng đồng và CS&KHCB thuộc trường Trung cấp Y thành Khoa Y tế cơ sở

- Giải thể Phòng khám Đa khoa khu vực thị trấn Nà Phặc, huyện Ngân Sơn và phòng khám Đa khoa khu vực xã Yên Cư, huyện Chợ Mới và chuyển chức năng, nhiệm vụ về Trạm Y tế xã thực hiện.

- Hợp nhất phòng Tổ chức - Hành chính - Quản trị và phòng Kế hoạch - Tài chính - Kế toán thuộc Trung tâm Kiểm nghiệm Thuốc, Mỹ phẩm, thực phẩm thành phòng Hành chính - Tổng hợp

- Sáp nhập phòng Đông dược - Dược liệu và phòng Hóa lý thuộc Trung tâm Kiểm nghiệm Thuốc, Mỹ phẩm, thực phẩm thành phòng Hóa lý

- Hợp nhất phòng Hành chính - TH và phòng Quản lý chăm sóc và Nuôi dưỡng thuộc Cơ sở Nuôi dưỡng trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn thành phòng Nghiệp vụ tổng hợp.

- Sắp xếp lại các phòng chuyên môn thuộc Trung tâm Kiểm soát bệnh tật (sau khi sáp nhập 05 Trung tâm), giảm được 19 phòng, khoa (từ 33 phòng, khoa xuống còn 14 phòng, khoa).

32

139

3

3

4

 

 

 

14

Ban Quản lý các khu công nghiệp

15

11

1

3

1

1

1

 

 

2

1. Đơn vị sự nghiệp trực thuộc Chuyển đổi Công ty Phát triển hạ tầng khu công nghiệp thành Trung tâm Phát triển hạ tầng và Dịch vụ khu công nghiệp

2. Các phòng chuyên môn: Hợp nhất phòng Tài chính - KH và phòng Kế hoạch kỹ thuật thành phòng Quản lý khai thác hạ tầng.

1

2

 

 

 

 

 

 

15

Sở Thông tin và Truyền thông

23

22

1

3

1

1

2

1

 

 

Chuyển bộ phận Website - Cổng thông tin điện tử trực thuộc Sở Thông tin - Truyền thông về Văn phòng UBND tỉnh.

1

3

 

 

 

 

 

 

IV

CÁC HUYỆN

6794

6247

348

 

9

11

249

315

42

 

 

326

 

 

 

9

 

 

 

1

UBND huyện Bạch Thông

678

615

42

 

2

2

38

50

6

 

1. Chuyển thẩm quyền quản lý trực tiếp Trạm Thú y, Trạm Trồng trọt và Bảo vệ thực vật trực thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn về UBND huyện quản lý.

2. Chuyển bộ phận sự nghiệp văn hóa thuộc phòng Văn hóa thông tin về Đài Truyền thanh - Truyền hình huyện thành Trung tâm Văn hóa, Thể thao - Truyền thông

3. Tổ chức lại Ban thu gom xử lý rác thải thành Ban Quản lý môi trường và Đô thị hoạt động theo hình thức tự chủ một phần kinh phí hoạt động

4. Sáp nhập Trường Tiểu học Hà Vị với trường THCS Hà Vị thành trường TH&THCS Hà Vị; trường tiểu học Dương Phong và trường THCS Dương Phong thành trường TH&THCS Dương Phong; Trường tiểu học Mỹ Thanh với trường THCS Mỹ Thanh thành trường TH&THCS Mỹ Thanh.

39

 

 

 

 

 

 

 

2

UBND huyện Chợ Mới

774

719

42

 

1

2

36

41

4

 

1. Chuyển thẩm quyền quản lý trực tiếp Trạm Thú y, Trạm trồng trọt và Bảo vệ thực vật trực thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn về UBND huyện quản lý.

2. Chuyển bộ phận sự nghiệp văn hóa thuộc phòng Văn hóa thông tin về Đài truyền thanh - Truyền hình huyện thành Trung tâm Văn hóa, Thể thao - Truyền thông.

3. Tổ chức lại Ban Thu gom xử lý rác thải thành Ban Quản lý môi trường và Đô thị hoạt động theo hình thức tự chủ một phần kinh phí hoạt động

4. Sáp nhập trường Tiểu học Quảng Chu 1 với Trường Tiểu học Quảng Chu II thành Trường Tiểu học Quảng Chu; sáp nhập Trường Tiểu học Như Cổ 1 với Trường Tiểu học Như Cổ II thành Trường Tiểu học Như Cổ. Riêng 16 trường mầm non đề nghị giữ nguyên tại 16 xã, thị trấn và sẽ thực hiện dần các điểm trường (5 điểm trường) tại các trường Mầm non: Mai Lập, Nông Hạ, Hòa Mục, Quảng Chu do số điều kiện thuận lợi

40

 

 

 

 

 

 

 

3

UBND huyện Chợ Đồn

1062

928

56

 

1

1

55

63

4

 

1. Chuyển thẩm quyền quản lý trực tiếp Trạm Thú y, Trạm Trồng trọt và Bảo vệ thực vật trực thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn về UBND huyện quản lý.

2. Chuyển bộ phận sự nghiệp văn hóa thuộc phòng Văn hóa thông tin về Đài Truyền thanh - Truyền hình huyện thành Trung tâm Văn hóa, Thể thao - Truyền thông

3. Tổ chức lại Ban Thu gom xử lý rác thải thành Ban Quản lý môi trường và Đô thị hoạt động theo hình thức tự chủ một phần kinh phí hoạt động

4. Sáp nhập Trường Tiểu học Bằng Phúc và Trường Trung học cơ sở Bằng Phúc thành Trường Tiểu học và Trung học cơ sở Bằng Phúc (đã thực hiện sáp nhập đầu năm 2017); dự kiến tháng 9 năm 2017, thực hiện sáp nhập trường Tiểu học Phong Huân vào Trường Tiểu học Bằng Lăng thành trường TH Bằng Lăng (Trường Tiểu học Phong Huân trở thành điểm Trường Tiểu học Bằng Lăng)

54

 

 

 

 

 

 

 

4

UBND huyện Na Rì

1031

949

62

 

2

3

54

69

18

 

1. Chuyển thẩm quyền quản lý trực tiếp Trạm Thú y, Trạm Trồng trọt và Bảo vệ thực vật trực thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn về UBND huyện quản lý.

2. Chuyển bộ phận sự nghiệp văn hóa thuộc phòng Văn hóa thông tin về Đài Truyền thanh - Truyền hình huyện thành Trung tâm Văn hóa, Thể thao - Truyền thông

3. Tổ chức lại Ban Thu gom xử lý rác thải thành Ban Quản lý môi trường và Đô thị hoạt động theo hình thức tự chủ một phần kinh phí hoạt động

4. Hợp nhất trường TH Kim Hỷ và trường THCS Kim Hỷ thành trường TH&THCS Kim Hỷ; TH Lương Thượng và THCS Lương Thượng thành TH&THCS Lương Thượng; TH Lạng Sơn và THCS Lạng Sơn thành trường TH&THCS Lạng sơn; TH Cường Lợi và THCS Cường Lợi thành TH&THCS Cường Lợi; TH Kim Lư và THCS Kim Lư thành TH&THCCS Kim Lưu; TH Lương Hạ và THCS Lương Hạ thành TH&THCS Lương Hạ; TH Lam Sơn; TH Hào Nghĩa và THCS Hào Nghĩa thành TH&THCS Hào Nghĩa

54

 

 

 

9

 

 

 

5

UBND huyện Ngân Sơn

718

709

34

 

 

 

 

 

 

 

1. Chuyển thẩm quyền quản lý trực tiếp Trạm Thú y, Trạm Trồng trọt và Bảo vệ thực vật trực thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn về UBND huyện quản lý.

2. Chuyển bộ phận sự nghiệp văn hóa thuộc phòng Văn hóa thông tin về Đài Truyền thanh - Truyền hình huyện thành Trung tâm Văn hóa, Thể thao - Truyền thông.

3. Tổ chức lại Ban Thu gom xử lý rác thải thành Ban Quản lý môi trường vụ Đô thị hoạt động theo hình thức tự chủ một phần kinh phí hoạt động.

34

 

 

 

 

 

 

 

6

UBND huyện Pác Nm

828

711

34

 

1

1

25

49

2

 

1. Chuyển thẩm quyền quản lý trực tiếp Trạm Thú y, Trạm Trồng trọt và Bảo vệ thực vật trực thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn về UBND huyện quản lý.

2. Chuyển bộ phận sự nghiệp văn hóa thuộc phòng Văn hóa thông tin về Đài Truyền thanh - Truyền hình huyện thành Trung tâm Văn hóa, Thể thao - Truyền thông.

3. Tổ chức lại Ban Thu gom xử lý rác thải thành Ban Quản lý môi trường và Đô thị hoạt động theo hình thức tự chủ một phần kinh phí hoạt động.

4. Sáp nhập Trường THCS Nhạn Môn và Trường PTDT bán trú tiểu học Nhạn Môn thành trường PTDTBT TH&THCS Nhạn Môn.

33

 

 

 

 

 

 

 

7

UBND huyện Ba Bể

1079

3011

50

 

2

2

15

13

4

 

1. Chuyển thẩm quyền quản lý trực tiếp Trạm Thú y, Trạm Trồng trọt và Bảo vệ thực vật thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn về UBND huyện quản lý.

2. Sáp nhập Trung tâm văn hóa Thể thao vào Đài Truyền thanh - Truyền hình Trung tâm Văn hóa, Thể thao - Truyền thông.

3. Tổ chức lại Ban Thu gom xử lý rác thải thành Ban Quản lý môi trường và Đô thị hoạt động theo hình thức tự chủ một phần kinh phí hoạt động

4. Sáp nhập Trường Tiểu học thị trấn Chợ Rã 2 với Trường Tiểu học thị trấn Chợ rã 1 thành Trường Tiểu học thị trấn Chợ Rã: Trường Tiểu học Cao Trĩ với Trường THCS Cao Trĩ thành Trường Tiểu học & THCS Cao Trĩ

47

 

 

 

 

 

 

 

8

UBND thành phố Bắc Kạn

624

605

28

 

 

26

30

4

 

 

1. Chuyển thẩm quyền quản lý trực tiếp Trạm Thú y, Trạm Trồng trọt và Bảo vệ thực vật trực thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn về UBND thành phố quản lý.

2. Sáp nhập Trung tâm Văn hóa Thể thao vào Đài Truyền thanh - Truyền hình huyện thành Trung tâm Văn hóa, Thể thao - Truyền thông.

3. Thành lập Ban Quản lý dịch vụ công ích đô thị thuộc UBND thành phố theo hướng đơn vị sự nghiệp công lập tự chủ toàn bộ về bộ máy, nhân sự, kinh phí theo Nghị định số 16 …/NĐ-CP

4. Tổ chức lại Ban Thu gom xử lý rác thải thành Ban Quản lý môi trường và Đô thị hoạt động theo hình thức tự chủ một phần kinh phí hoạt động.

5. Năm 2017 thực hiện sáp nhật trường Tiểu học Huyền Tụng A và trường Tiểu học Huyền Tụng B thành trường Tiểu học Huyền Tụng.

25

 

 

 

 

 

 

 

 

Tổng cộng (I+II+III+IV)

10679

9737

455

297

57

82

449

451

59

128

 

422

227

6

4

20

4

 

6

Ghi chú:

Tng số đơn v sự nghiệp công lập: 464, trong đó: 09 đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND tỉnh; 455 đơn vị sự nghiệp trực thuộc sở, ngành, UBND cấp huyện và đơn vị sự nghiệp thuộc đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND tỉnh, trong đó: 104 đơn vị sự nghiệp trực thuộc sở, 348 đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND cấp huyện và 03 đơn vị sự nghiệp thuộc đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND tỉnh, cụ thể:

- Đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND tỉnh giảm 02 đơn vị (từ 09 đơn vị xuống còn 7 đơn vị); số phòng giảm 10 phòng (từ 41 phòng xuống còn 31 phòng)

- Đơn vị sự nghiệp trực thuộc sở, ngành giảm: 10 đơn vị (từ 104 đơn vị xuống còn 94 đơn vị), số phòng giảm 56 phòng (từ 248 phòng xuống còn 192 phòng)

- Đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND cấp huyện giảm 22 đơn vị (từ 348 đơn vị xuống còn 326 đơn vị)

- Đơn vị sự nghiệp trực thuộc đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND tỉnh: Giảm 01 đơn vị (từ 03 đơn vị xuống còn 02 đơn vị)

- Số phòng, ban thuộc các tổ chức hội đặc thù cấp tỉnh: Giảm 04 phòng, ban (từ 08 phòng, ban xuống còn 04 phòng, ban)

- Số lượng lãnh đạo dôi dư: 06 giám đốc; 04 phó giám đốc; 20 trưởng phòng (09 hiệu trưởng, 11 trưởng phòng): 04 phó trưởng phòng.

- Số lượng kế toán dôi dư: 06 biên chế viên chức.

- Biên chế sự nghiệp: Giảm 10 biên chế viên chức.

- Chỉ tiêu lao động hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP: Giảm 02 chỉ tiêu

 

tin noi bat
Thông báo khi VB này bị sửa đổi, bổ sung, có hoặc hết hiệu lực
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh

Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!


Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...


Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên tại đây


Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!


Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...


Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên tại đây


Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!


Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...


Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên tại đây


Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!


Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...


Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên tại đây


Kế hoạch 305/KH-UBND năm 2017 về thực hiện sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế giai đoạn 2016-2021 theo Đề án 03-ĐA/TU do tỉnh Bắc Kạn ban hành

Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!


Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...


Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên tại đây


3.709
DMCA.com Protection Status

IP: 54.167.15.6