|
ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH CÀ MAU
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 04/CTr-UBND
|
Cà
Mau, ngày 18 tháng 4
năm 2022
|
CHƯƠNG TRÌNH HÀNH ĐỘNG
THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT SỐ 30/NQ-CP NGÀY 11/3/2022 CỦA CHÍNH PHỦ
Thực hiện Nghị quyết số 30/NQ-CP ngày
11/3/2022 của Chính phủ ban hành Chương trình hành động của Chính phủ thực hiện
Kết luận Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng
khóa XIII về đẩy mạnh xây dựng, chỉnh đốn Đảng và hệ thống chính trị; kiên quyết
ngăn chặn, đẩy lùi, xử lý nghiêm cán bộ, đảng viên suy
thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, biểu hiện
“tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”, Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành chương trình hành
động với những nội dung như sau:
I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU
1. Tổ chức thực hiện có hiệu quả các
mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp đặt ra tại Kết luận số 21-KL/TW của Ban Chấp hành
Trung ương Đảng khóa XIII và Kế hoạch số 03-KH/TW của Bộ Chính trị và Nghị quyết
số 30/NQ-CP ngày 11/3/2022 của Chính phủ.
2. Tổ chức thực hiện các nội dung Nghị
quyết Trung ương 4 khóa XII về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng và Kết luận số 21-KL/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng
khóa XIII, nhất là những vấn đề về kiểm soát quyền lực, phòng, chống tham
nhũng, tiêu cực, từ đó nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của cơ quan hành
chính nhà nước các cấp, góp phần xây dựng hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh.
3. Bảo đảm đồng bộ, gắn kết chặt chẽ
việc thực hiện Chương trình hành động này với thực hiện các chương trình, kế hoạch
hành động của Chính phủ thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ
XIII của Đảng, Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII về xây dựng, chỉnh đốn Đảng và
thực hiện các nghị quyết, kết luận, chỉ thị của Trung ương về xây dựng đội ngũ
cán bộ và xây dựng hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh; đồng thời gắn với
đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh theo Kết luận số 01-KL/TW ngày 18/5/2021
của Bộ Chính trị.
4. Trong quá trình tổ chức thực hiện,
các cơ quan, đơn vị cần tiến hành quyết liệt, toàn diện, đồng bộ, thường xuyên cả về chính trị, tư tưởng, tổ chức, cán bộ bảo đảm
thực chất, hiệu quả; kết hợp chặt chẽ, hài hòa các nhiệm vụ, giải pháp “xây” và
“chống” theo chủ trương của Đảng; đề cao vai trò, trách nhiệm tiên phong, gương
mẫu, nêu gương của người đứng đầu cơ quan, đơn vị gắn với phát huy sức mạnh của
hệ thống chính trị.
II. NHIỆM VỤ, GIẢI
PHÁP
Các sở, ban, ngành tỉnh, Ủy ban nhân
dân các huyện, thành phố Cà Mau tập trung thực hiện các nhiệm vụ, giải pháp sau
đây:
1. Tổ chức quán
triệt, triển khai thực hiện
Phối hợp chặt chẽ với cấp ủy, tổ chức
đảng cùng cấp tổ chức quán triệt, triển khai thực hiện Kết luận số 21-KL/TW
ngày 25/10/2021 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII và Kế hoạch số
03-KH/TW ngày 01/12/2021 của Bộ Chính trị, Nghị quyết số 30/NQ-CP ngày
11/3/2022 của Chính phủ và Chương trình hành động này trong toàn thể đội ngũ đảng
viên, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thuộc quyền quản lý; đồng thời
đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.
2. Tiếp tục đổi mới,
nâng cao chất lượng công tác chính trị, tư tưởng, tự phê bình và phê bình
a) Tăng cường đổi mới nội dung,
phương thức và nâng cao chất lượng công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, tạo sự
chuyển biến tích cực trong nhận thức và hành động của đội ngũ cán bộ, công chức,
viên chức về tầm quan trọng của nghiên cứu, học tập lý luận chính trị, đề cao
trách nhiệm tự học, tự nghiên cứu của cá nhân.
b) Tiếp tục đẩy mạnh việc học tập và
làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với công tác xây dựng,
chỉnh đốn Đảng và xây dựng hệ thống chính trị; quán triệt, tập trung làm tốt, đầy
đủ nội dung học tập, làm theo và nêu gương của cán bộ, công chức, viên chức, nhất
là người đứng đầu và cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp.
c) Tăng cường bảo vệ nền tảng tư tưởng
của Đảng, đấu tranh phản bác các quan điểm sai trái, thù địch.
d) Tăng cường công tác thông tin định
hướng tư tưởng, nhất là thông tin về những vấn đề được dư luận xã hội quan tâm;
kịp thời xử lý thông tin, định hướng dư luận xã hội, tạo sự thống nhất về nhận
thức và hành động trong cán bộ, công chức, viên chức và Nhân dân. Nâng cao chất
lượng đo lường, đánh giá sự hài lòng của người dân, tổ chức đối với sự phục vụ
của cơ quan hành chính nhà nước các cấp.
đ) Nâng cao chất lượng hoạt động của
báo chí, quản lý chặt chẽ các trang tin điện tử, nhất là mạng xã hội; phát huy
vai trò của cơ quan báo chí, của công luận trong đấu tranh phòng, chống suy
thoái tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”; tăng cường định hướng thông tin, xử lý nghiêm các tổ chức, cá
nhân lợi dụng Internet, mạng xã hội để xuyên tạc sự thật,
kích động, gây rối, chia rẽ đoàn kết nội bộ.
e) Về thực hiện
tự phê bình và phê bình trong nội bộ, mỗi cán bộ, công chức, viên chức, nhất là
người đứng đầu cơ quan, đơn vị phải
nêu cao tinh thần, trách nhiệm; thực hiện bảo đảm nghiêm túc, thẳng thắn, “tự
soi”, “tự sửa”; gắn kiểm điểm tự phê bình cá nhân với kiểm điểm tập thể, làm rõ
trách nhiệm người đứng đầu và trách nhiệm cá nhân đối với khuyết điểm của tập
thể; có biện pháp để phòng ngừa và tự giác khắc phục khuyết
điểm, hạn chế; kiên quyết khắc phục tình trạng nể nang, né tránh, ngại va chạm,
chạy theo thành tích.
3. Tập trung xây
dựng đội ngũ cán bộ các cấp và người đứng đầu gắn với đổi mới, sắp xếp tổ chức
bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả
a) Đề cao trách nhiệm nêu gương, ý thức
tự giác tu dưỡng, rèn luyện bản lĩnh chính trị, phẩm chất đạo đức của cán bộ,
công chức, viên chức, nhất là cán bộ lãnh đạo, quản lý và người đứng đầu các cấp.
b) Thực hiện tốt chủ trương khuyến
khích, bảo vệ cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, luôn nỗ lực hành động vì lợi ích chung theo Kết luận số
14-KL/TW ngày 22/9/2021 của Bộ Chính trị. Quan tâm xây dựng đội ngũ cán bộ khoa
học, cán bộ nữ, cán bộ trẻ, cán bộ dân tộc thiểu số, cán bộ quản lý doanh nghiệp
nhà nước.
c) Thực hiện nghiêm nguyên tắc tập
trung dân chủ, phát huy dân chủ gắn với nâng cao trách nhiệm người đứng đầu trong công tác cán bộ. Tăng cường kiểm soát quyền lực, bảo đảm đúng
quy định, quy trình, công tâm, khách quan, chặt chẽ, thận trọng trong từng khâu
của công tác cán bộ.
d) Tiếp tục nâng cao chất lượng công
tác đánh giá cán bộ, công chức, viên chức theo hướng xuyên suốt, liên tục, đa
chiều, có tiêu chí và thông qua sản phẩm cụ thể; gắn đánh giá cá nhân với tập
thể, với kết quả thực hiện nhiệm vụ của địa phương, cơ quan, đơn vị. Kịp thời
miễn nhiệm, cho từ chức, thay thế cán bộ năng lực hạn chế,
uy tín thấp, mắc sai phạm mà không chờ hết nhiệm kỳ, hết thời hạn bổ nhiệm.
đ) Nâng cao hiệu quả công tác quy hoạch
và luân chuyển cán bộ. Chủ động phát hiện nguồn cán bộ
lãnh đạo, quản lý các cấp, bảo đảm tính kế thừa, ổn định, đổi mới, phát triển
theo hướng nâng cao chất lượng, bảo đảm số lượng và cơ cấu hợp lý. Công tác
luân chuyển phải phù hợp với chức vụ, chức danh quy hoạch;
bảo đảm cân đối, hài hòa giữa luân chuyển cán bộ với phát
triển nguồn cán bộ tại chỗ; khắc phục tình trạng khép kín trong công tác cán bộ.
e) Các cơ quan, đơn vị tiếp tục rà
soát, kiện toàn chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy bên trong, đảm
bảo tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả theo tinh thần Nghị quyết Trung ương
6 khóa XII. Các cơ quan, đơn vị thực hiện nghiêm các quy định về nền hành chính
công vụ minh bạch, liêm chính; đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong quản
lý điều hành gắn với cải cách thủ tục hành chính.
g) Đổi mới nội dung, phương thức lãnh
đạo, chỉ đạo và lề lối làm việc của các cơ quan, đơn vị, nhất là người đứng đầu
theo đúng quy định pháp luật; phát huy dân chủ, nâng cao ý thức, trách nhiệm
nêu gương, tinh thần phục vụ Nhân dân của cán bộ, công chức, viên chức; xử lý
nghiêm những trường hợp vi phạm đạo đức công vụ, kỷ luật, kỷ cương hành chính,
vi phạm pháp luật. Tăng cường công tác bảo vệ chính trị nội bộ và quản lý cán bộ,
công chức, viên chức làm việc trong lĩnh vực đặc thù, trọng yếu, nghiên cứu, học
tập, lao động, công tác ở nước ngoài hoặc có quan hệ tiếp xúc với cá nhân, tổ
chức nước ngoài.
4. Tập trung hoàn
thiện cơ chế, chính sách
a) Thường xuyên rà soát và cập nhật kịp
thời các văn bản quy phạm pháp luật hiện hành để chủ động tham mưu, đề xuất xây
dựng văn bản đảm bảo đúng quy định, phù hợp tình hình thực tiễn địa phương, tạo
sự đồng bộ, thống nhất trong triển khai thực hiện pháp luật, tạo cơ sở pháp lý
cho quản lý, điều hành kinh tế, xã hội của địa phương.
b) Đẩy mạnh phân cấp, phân quyền, ủy
quyền; phát huy tính chủ động, sáng tạo, đề cao tinh thần trách nhiệm của các
cơ quan, đơn vị, đồng thời tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện.
c) Siết chặt kỷ luật, kỷ cương, đề
cao trách nhiệm người đứng đầu trong công tác xây dựng và hoàn thiện hệ thống
pháp luật.
d) Tiếp tục rà soát, ban hành các văn
bản quy phạm pháp luật về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức, viên chức đảm
bảo đúng quy định, đồng bộ với các quy định của Đảng và Nhà nước.
5. Tăng cường
công tác thanh tra, kiểm tra, đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực; xử
lý nghiêm cán bộ, công chức, viên chức vi phạm
a) Tập trung thanh tra, kiểm tra cơ
quan, tổ chức, người đứng đầu, cán bộ chủ chốt ở những lĩnh vực, địa bàn, vị
trí công tác dễ xảy ra tham nhũng, tiêu cực và có nhiều khiếu nại, khiếu kiện;
quan tâm giải quyết dứt điểm những vụ việc gây bức xúc
trong cán bộ, công chức, viên chức và Nhân dân. Tăng cường thanh tra, kiểm tra
trách nhiệm của người đứng đầu trong phòng, chống tham nhũng, tiêu cực.
b) Thực hiện thường xuyên, nghiêm túc
công tác thanh tra, kiểm tra việc thực thi nhiệm vụ, công vụ của đội ngũ cán bộ,
công chức, viên chức, nhất là những lĩnh vực liên quan đến quyền lợi hợp pháp,
chính đáng của Nhân dân và lĩnh vực nhạy cảm dễ xảy ra sai phạm để chủ động phòng ngừa, kiên quyết đấu tranh, xử lý nghiêm sự suy thoái về
tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống và những hành vi tham nhũng, tiêu cực
trong cơ quan hành chính nhà nước các cấp.
c) Tăng cường kiểm soát tài sản, thu nhập của cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của Đảng,
pháp luật của Nhà nước; thực hiện nghiêm quy định về chuyển đổi vị trí công tác
theo quy định tại Nghị định số 59/2019/NĐ-CP ngày 01/7/2019 của Chính phủ quy định
chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Phòng, chống tham nhũng.
d) Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức,
viên chức các cơ quan bảo vệ pháp luật, thanh tra, kiểm tra có bản lĩnh vững
vàng, liêm chính, trung thực, có kiến thức, kỹ năng chuyên môn sâu, nắm vững chủ
trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
đ) Triển khai thực hiện quyết liệt,
toàn diện công tác thanh tra, kiểm tra, điều tra, thi hành án; bảo đảm phối hợp
chặt chẽ, đồng bộ cùng với hoạt động truy tố, xét xử của cơ quan có thẩm quyền.
Chủ động phát hiện sớm, xử lý nghiêm các vụ việc, vụ án tham nhũng, tiêu cực;
kiên quyết thu hồi tài sản bị thất thoát, chiếm đoạt trong các vụ án hình sự về
tham nhũng, kinh tế.
e) Xử lý kiên
quyết, kịp thời, đúng pháp luật những hành vi tham nhũng, gây thất thoát, lãng
phí, nhất là trong quản lý, sử dụng ngân sách, tài sản nhà nước, tài nguyên quốc
gia và những người bao che cho tham nhũng, ngăn cản việc chống tham nhũng. Thực
hiện nghiêm quy định bảo vệ người tố cáo về tham nhũng, tiêu cực. Khen thưởng,
biểu dương, động viên kịp thời những tổ chức, cá nhân có mô hình hay, hiệu quả;
các điển hình tiên tiến, tấm gương tiêu biểu, có sức lan tỏa lớn trong xã hội về
phòng, chống tham nhũng, tiêu cực.
6. Phát huy vai
trò, trách nhiệm của các tổ chức chính trị - xã hội để xây dựng, chỉnh đốn Đảng
và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh
a) Tăng cường giám sát việc tu dưỡng,
rèn luyện đạo đức, lối sống và nêu gương của người đứng đầu, cán bộ lãnh đạo,
quản lý, cán bộ, đảng viên và công chức, viên chức trong hệ thống chính trị;
phát huy vai trò và nâng cao chất lượng phản biện xã hội của nhân dân, Mặt trận
Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức thành viên trong công tác xây dựng pháp luật và
giám sát việc thực hiện pháp luật.
b) Nâng cao hiệu quả thực thi pháp luật
về dân chủ ở cơ sở, thực hiện có hiệu quả phương châm “Dân biết, dân bàn, dân
làm, dân kiểm tra, dân giám sát, dân thụ hưởng”; mở rộng dân chủ đi đôi với
tăng cường kỷ luật, kỷ cương.
c) Đổi mới, nâng cao hiệu quả công
tác dân vận trong các cơ quan hành chính nhà nước và chính quyền các cấp theo
Quyết định số 23-QĐ/TW ngày 30/7/2021 của Bộ Chính trị về việc ban hành Quy chế
công tác dân vận của hệ thống chính trị gắn với chức năng, nhiệm vụ của từng cơ
quan, tổ chức; thực hiện nghiêm quy định về tiếp, đối thoại với công dân; tiếp
nhận và kịp thời chỉ đạo giải quyết các vấn đề nhân dân phản ánh, khiếu kiện,
nhất là những vấn đề liên quan đến đạo đức, lối sống của cán bộ, công chức,
viên chức; phát huy đầy đủ, hiệu quả vai trò của nhân dân trong việc giám sát,
phản biện, góp ý.
d) Chỉ đạo giải quyết dứt điểm những vụ việc khiếu nại, tố cáo phức tạp, kéo dài, tập trung
đông người; xử lý có hiệu quả những vụ việc tồn đọng, phức tạp, gây bức xúc
trong dư luận, các dự án chậm tiến độ, đầu tư kém hiệu quả, gây thua lỗ kéo
dài, thất thoát vốn, tài sản của Nhà nước.
đ) Phối hợp chặt chẽ với Mặt trận Tổ
quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội để tăng cường hiệu lực, hiệu quả
quản lý nhà nước kết hợp với phương thức vận động, tập hợp nhân dân, tạo thành
sức mạnh tổng hợp để phát triển kinh tế - xã hội.
e) Đẩy mạnh và đa dạng hóa hình thức
tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về phòng, chống tham nhũng, nâng cao
nhận thức, trách nhiệm của tổ chức, cá nhân và toàn xã hội trong phòng, chống
tham nhũng.
III. TỔ CHỨC THỰC
HIỆN
1. Thủ trưởng các sở, ban, ngành tỉnh,
Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố Cà Mau tổ chức quán triệt, triển
khai, thực hiện Chương trình hành động này. Định kỳ báo cáo kết quả về Ủy ban
nhân dân tỉnh (qua Sở Nội vụ) để nắm, chỉ đạo.
2. Sở Tư pháp
a) Chủ trì, phối hợp với các sở, ban,
ngành tỉnh thường xuyên rà soát, theo dõi các văn bản quy phạm pháp luật; tăng
cường thẩm định văn bản quy phạm pháp luật, phát hiện những mâu thuẫn, chồng
chéo, thiếu thống nhất, lợi ích cục bộ, lợi ích nhóm trong các dự thảo văn bản
quy phạm pháp luật để kịp thời đề xuất xử lý nhằm bảo đảm
tính hợp hiến, hợp pháp, thống nhất, khả thi của hệ thống
pháp luật.
b) Tham mưu đổi mới, nâng cao chất lượng,
hiệu quả công tác phổ biến, giáo dục pháp luật; gắn kết chặt chẽ công tác xây dựng
pháp luật với công tác tổ chức thi hành pháp luật.
3. Công an tỉnh
a) Đẩy nhanh tiến độ, sớm kết thúc điều
tra, đề nghị truy tố đối với các vụ án, vụ việc do Ban Thường vụ Tỉnh ủy chỉ đạo,
các vụ án, vụ việc phức tạp, dư luận xã hội quan tâm, bảo đảm xử lý kịp thời,
khách quan, toàn diện, đúng pháp luật.
b) Phối hợp với các cơ quan chức năng
tăng cường công tác bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, đấu
tranh, phản bác các quan điểm sai trái, thù địch; tăng cường công tác bảo vệ
chính trị nội bộ; chủ động ngăn ngừa, làm thất bại mọi âm
mưu, hoạt động chống phá của các thế lực thù địch, phần tử phản động, cơ hội
chính trị.
4. Thanh tra tỉnh
a) Tăng cường thanh tra, kiểm tra các
lĩnh vực nhạy cảm, dễ phát sinh tham nhũng, tiêu cực; kịp thời chuyển cơ quan
điều tra xử lý các hành vi có dấu hiệu tội phạm.
b) Tham mưu thực hiện có hiệu quả việc
kiểm soát tài sản, thu nhập của cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của
Đảng, pháp luật của Nhà nước.
c) Phối hợp với các sở, ban, ngành tỉnh,
Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố Cà Mau tham mưu thực hiện tốt công tác tiếp
dân định kỳ, giải quyết kịp thời, đúng quy định các vụ việc khiếu nại, tố cáo,
nhất là các vụ việc khiếu nại, tố cáo đông người, phức tạp kéo dài.
5. Sở Nội vụ
a) Tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh ban
hành quy định về phân cấp quản lý cán bộ, tiêu chuẩn, quy trình, thủ tục quy hoạch,
bổ nhiệm theo hướng dẫn chủ, công khai, minh bạch.
b) Triển khai, hướng dẫn thực hiện có
hiệu quả công tác quy hoạch, đào tạo, chuyển đổi vị trí
công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức.
c) Phối hợp với các sở, ban, ngành, Ủy
ban nhân dân các huyện, thành phố Cà Mau rà soát, kiện toàn chức năng, nhiệm vụ,
quyền hạn và tổ chức bộ máy bên trong của các cơ quan, đơn vị.
d) Thường xuyên kiểm tra việc thực
thi đạo đức, văn hóa công vụ của đội ngũ công chức, viên chức, nhất là những
lĩnh vực liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng
của nhân dân.
đ) Theo dõi, kiểm tra việc thực hiện
Chương trình này; tổng hợp kết quả thực hiện, báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh theo
quy định.
6. Sở Thông tin và Truyền thông
a) Tăng cường quản lý và nâng cao chất
lượng hoạt động báo chí, xuất bản.
b) Phối hợp với các cơ quan có liên
quan quản lý chặt chẽ các trang tin điện tử, nhất là mạng xã hội; tăng cường chỉ
đạo ngăn chặn hiệu quả thông tin xấu, độc; sớm phát hiện để đề xuất cấp có thẩm
quyền xử lý nghiêm các trường hợp lợi dụng quyền tự do ngôn luận, vi phạm lợi
ích của Nhà nước, quyền và lợi ích hợp pháp của tổ chức,
công dân.
7. Đài Phát thanh - Truyền hình Cà
Mau, Báo Cà Mau và các cơ quan báo chí phát huy vai trò, trách nhiệm trong việc
tuyên truyền, bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, chủ động cung cấp thông tin
chính thống; kịp thời phản bác các quan điểm sai trái, thù địch; đồng thời phát
huy vai trò giám sát của báo chí, của công luận; tăng cường đăng tải những tấm
gương tiêu biểu, nêu gương những người tốt, việc tốt; phản
ảnh ngăn ngừa, cảnh báo, phê phán những việc làm sai trái, hành vi tham nhũng,
tiêu cực.
Yêu cầu Thủ trưởng các sở, ban, ngành
tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố Cà Mau nghiêm túc tổ chức
triển khai thực hiện Chương trình hành động này./.
|
Nơi nhận:
- CT, các PCT UBND tỉnh;
- Các sở, ban, ngành tỉnh;
- LĐVP UBND tỉnh;
- UBND các huyện, thành phố Cà Mau;
- Lưu: VT, NC (N10), VL01/4.
|
TM. ỦY BAN NHÂN
DÂN
CHỦ TỊCH
Huỳnh Quốc Việt
|