|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Số hiệu:
|
11/CT-UBND
|
|
Loại văn bản:
|
Chỉ thị
|
Nơi ban hành:
|
Thành phố Hà Nội
|
|
Người ký:
|
Nguyễn Thế Thảo
|
Ngày ban hành:
|
23/03/2009
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
Ngày công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Số công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
UỶ
BAN NHÂN DÂN
THÀNH PHỐ HÀ NỘI
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
---------
|
Số:
11/CT-UBND
|
Hà
Nội, ngày 23 tháng 3 năm 2009
|
CHỈ THỊ
VỀ
VIỆC TĂNG CƯỜNG KỶ CƯƠNG, KỶ LUẬT HÀNH CHÍNH ĐẢM BẢO SỰ CHỈ ĐẠO ĐIỀU HÀNH TẬP
TRUNG NHẰM THỰC HIỆN NHIỆM VỤ CHÍNH TRỊ, KINH TẾ - XÃ HỘI NĂM 2009
Thời gian qua, UBND Thành phố đã
tập trung chỉ đạo tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính trong hoạt động của
các cấp, các ngành thuộc Thành phố. Trách nhiệm, tinh thần, thái độ phục vụ
nhân dân, kỷ cương hành chính của hệ thống cơ quan hành chính đã có những
chuyển biến tích cực.
Tuy nhiên, trong thời gian gần
đây, việc chấp hành kỷ luật, kỷ cương hành chính tại một số cơ quan, đơn vị
trực thuộc vẫn chưa nghiêm ảnh hưởng đến hiệu lực, hiệu quả chỉ đạo điều hành
của Thành phố. Việc tổ chức triển khai thực hiện chỉ đạo của UBND Thành phố
chưa đồng bộ; kém hiệu quả, chưa chủ động thực hiện nhiệm vụ được giao theo
chức năng nhiệm vụ; chậm tham mưu triển khai thực hiện chỉ đạo của cấp trên;
vẫn còn hiện tượng chờ có công văn giao việc, đôn đốc mới triển khai thực hiện;
công tác phối hợp trong nội bộ đơn vị, phối hợp giữa các sở ngành và UBND các
quận, huyện, thành phố trực thuộc còn chưa chặt chẽ; chất lượng thông tin, báo
cáo chưa đáp ứng yêu cầu chỉ đạo điều hành;...
Nguyên nhân của hạn chế nêu trên
là do nhận thức về trách nhiệm, ý thức tự giác chấp hành của một bộ phận cán
bộ, công chức chưa cao; kiến thức quản lý Nhà nước, năng lực chuyên môn, năng lực
điều hành của một số cán bộ, kể cả cán bộ lãnh đạo còn bất cập; công tác kiểm
tra, quản lý cán bộ, thanh tra công vụ được tiến hành nhưng chưa cương quyết xử
lý khi có vi phạm; một bộ phận cán bộ, công chức còn biểu hiện thụ động, sự hòa
đồng, cộng đồng trách nhiệm chưa cao.
Để chấn chỉnh tình trạng trên,
nâng cao kỷ cương, kỷ luật hành chính của các cấp chính quyền Thành phố sau hợp
nhất đi vào nề nếp, đảm bảo hiệu lực, hiệu quả, UBND Thành phố chỉ thị:
1. Giám đốc các Sở, ban, ngành,
Chủ tịch UBND các quận, huyện, thành phố trực thuộc, Thủ trưởng các cơ quan
hành chính sự nghiệp (sau đây gọi tắt là Thủ trưởng các ngành, địa phương, đơn
vị) quán triệt nghiêm các văn bản pháp luật có liên quan đến kỷ luật, kỷ cương
hành chính, văn hóa công sở của cán bộ, công chức gắn với cuộc vận động học tập
làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh. Củng cố và nâng cao tinh thần trách
nhiệm, đoàn kết, quyết tâm thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ kinh tế -
xã hội của ngành mình, cấp mình trong năm 2009, chuẩn bị mọi điều kiện cần
thiết tạo đà cho năm 2010 và các năm tiếp theo.
Thực hiện nghiêm túc việc quy
trách nhiệm liên đới đối với người đứng đầu cơ quan, đơn vị hành chính Nhà
nước, tổ chức sự nghiệp, dịch vụ công để xảy ra việc cán bộ, công chức, viên
chức thuộc quyền quản lý trực tiếp của mình có hành vi vi phạm kỷ luật, kỷ
cương hành chính, gây nhũng nhiễu, phiền hà người dân và doanh nghiệp, gây mất
đoàn kết nội bộ.
2. Căn cứ Quy chế làm việc của
UBND Thành phố ban hành kèm theo Quyết định số 02/2008/QĐ-UBND ngày 15/8/2008
và các văn bản có liên quan, Thủ trưởng các ngành, địa phương, đơn vị rà soát,
chỉ đạo việc củng cố và thực hiện nghiêm Quy chế làm việc.
3. Căn cứ Chỉ thị này và các văn
bản chỉ đạo của UBND Thành phố về kỷ luật, kỷ cương hành chính, văn hóa nơi
công sở, Thủ trưởng sở ngành, địa phương, đơn vị chấn chỉnh ngay và có biện
pháp kiên quyết trong việc thực hiện kỷ luật, kỷ luật hành chính. ý kiến trực
tiếp của Chủ tịch, các Phó Chủ tịch và các văn bản chỉ đạo của UBND Thành phố
có yêu cầu về thời hạn giải quyết hoặc định thời gian báo cáo đều có hiệu lực
thi hành. Thủ trưởng các sở ngành, chủ tịch UBND quận huyện, thành phố trực
thuộc phải tổ chức thực hiện và báo cáo đúng hạn.
Đối với các cuộc họp tập thể
UBND Thành phố hoặc các cuộc họp do Chủ tịch UBND Thành phố chủ trì: Yêu cầu
các đồng chí Thành viên UBND, đích danh thủ trưởng cơ quan, đơn vị trực thuộc
được mời cần có mặt đầy đủ; chuẩn bị kỹ nội dung báo cáo, đề xuất; không cử cấp
phó đi thay. Trường hợp bất khả kháng, có lý do đặc biệt không dự họp phải báo
cáo và phải được sự đồng ý của Chủ tịch, Phó Chủ tịch UBND Thành phố.
Văn phòng UBND Thành phố có
trách nhiệm theo dõi, đôn đốc và báo cáo Chủ tịch UBND Thành phố các trường hợp
không thực hiện nghiêm quy chế làm việc và chỉ đạo của Chủ tịch UBND Thành phố.
Các trường hợp thường xuyên vi phạm sẽ có hình thức phê bình, xử lý.
4. Văn phòng UBND Thành phố tăng
cường kiểm tra, kiểm soát việc thực hiện nghiêm Quy chế làm việc của UBND Thành
phố.
Kiên quyết trả lại các văn bản,
hồ sơ sai quy định, không đảm bảo chất lượng; những nội dung không thuộc thẩm
quyền giải quyết của UBND Thành phố; thực hiện nghiêm Chỉ thị 10/2006/CT-TTg
ngày 23/3/2006 của Thủ tướng Chính phủ về giảm văn bản, giấy tờ hành chính
trong hoạt động của các cơ quan hành chính nhà nước; Chỉ thị số 17/2006/CT-UBND
ngày 28/9/2006 của UBND Thành phố về giảm văn bản, giấy tờ trong các cơ quan
hành chính nhà nước Thành phố và chấn chỉnh việc gửi văn bản đến UBND Thành phố.
Không tham mưu, đề xuất tổ chức
cuộc họp khi cơ quan chủ trì đề án chuẩn bị chưa tốt, gửi tài liệu chậm, không
đảm bảo quy trình, quy định tại Quy chế làm việc của UBND Thành phố, Quyết định
số 180/2006/QĐ-UBND ngày 28/9/2006 về việc ban hành Quy định chế độ họp trong
hoạt động của các cơ quan hành chính Nhà nước Thành phố Hà Nội. Tăng cường và
nâng cao hiệu quả công tác tiếp nhận và đề xuất xử lý những vướng mắc, kiến
nghị về thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền xem xét, giải quyết của UBND, Chủ
tịch UBND Thành phố, trong đó chú trọng thực hiện việc theo dõi và đôn đốc các
đơn vị xử lý kịp thời, dứt điểm những kiến nghị, vướng mắc của cá nhân, tổ chức
và doanh nghiệp.
Yêu cầu Thủ trưởng các sở,
ngành, Chủ tịch UBND các quận, huyện, thành phố trực thuộc quán triệt đầy đủ
chỉ đạo của Chủ tịch UBND Thành phố và báo cáo nghiêm túc kết quả thực hiện về
UBND Thành phố./.
Chỉ thị 11/CT-UBND về tăng cường kỷ cương, kỷ luật hành chính đảm bảo sự chỉ đạo điều hành tập trung nhằm thực hiện nhiệm vụ chính trị, kinh tế - xã hội năm 2009 do Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Chỉ thị 11/CT-UBND về tăng cường kỷ cương, kỷ luật hành chính đảm bảo sự chỉ đạo điều hành tập trung nhằm thực hiện nhiệm vụ chính trị, kinh tế - xã hội ngày 23/03/2009 do Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội ban hành
2.067
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
inf[email protected]
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng

Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|