|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Thông tư 35-TBXH công nhân viên chức Nhà nước quân nhân công tác K C về hưu nghỉ việc mất sức lao động
Số hiệu:
|
35-TBXH
|
|
Loại văn bản:
|
Thông tư
|
Nơi ban hành:
|
Bộ Thương binh và Xã hội
|
|
Người ký:
|
Nguyễn Kiện
|
Ngày ban hành:
|
05/10/1981
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
Ngày công báo:
|
Đã biết
|
|
Số công báo:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
BỘ
THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
********
|
CỘNG
HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
********
|
Số:
35-TBXH
|
Hà
Nội, ngày 05 tháng 10 năm 1981
|
THÔNG TƯ
CỦA BỘ THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI SỐ 35-TBXH NGÀY 5-10-1981 HƯỚNG
DẪN THI HÀNH ĐIỀU 8 CỦA QUYẾT ĐỊNH SỐ 21-HĐBT NGÀY 8-8-1981 ĐỐI VỚI CÔNG NHÂN,
VIÊN CHỨC NHÀ NƯỚCVÀ QUÂN NHÂN ĐANG CÔNG TÁC Ở K, C VỀ HƯU HOẶC NGHỈ VIỆC VÌ MẤT
SỨC LAO ĐỘNG (IN TRONG CÔNG BÁO 1981 SỐ 14-TRANG 292)
Điều 8 của quyết định số 21-HĐBT
ngàu 8/8/1981 của Hội đồng Bộ trưởng quy định công nhân, viên chức Nhà nước và
quân nhân đang công tác ở K, C về hưu, hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động được
lấy phụ cấp khu vực ở nơi đã công tác trước khi K, C để cộng với lương chính
làm cơ sở tính trợ cấp hàng tháng; ngoài ra cứ mỗi năm công tác ở K, C công
nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân còn được hưởng một khoản trợ cấp bằng một
tháng lương, nhưng tối đa không quá mười tháng.
Nếu nơi công tác trước khi đi K,
C không có phụ cấp khu vực, hoặc phụ cấp khu vực thấp hơn 25%, thì những người
đã công tác ở K, C từ 3 năm trở lên được lấy mức phụ cấp 25% để cộng với lương
chính làm cơ sở tính trợ cấp hàng tháng.
Dưới đây nói rõ thêm:
1. Đối tượng
và điều kiện được áp dụng Điều 8 của quyết định số 21-HĐBT.
Công nhân, viên chức và quân
nhân nói tại Điều 8 của quyết định số 21-HĐBT là những người đang công tác ở K,
C thuộc diện hưởng chế độ lương như khi còn công tác ở trong nước mà được về
hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động.
Những người hưởng lương theo chế
độ ngoại giao và chế độ chuyên gia do bạn đài thọ thì không thuộc đối tượng hưởng
trong điều 8 của quyết định số 21-HĐBT.
2. Chế độ trợ
cấp.
a. Khoản trợ cấp lần đầu khi mới
về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động:
Công nhân, viên chức và quân
nhân thuộc đối tượng nói trên, về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động, ngoài
khoản trợ cấp một lần khi mới về nghỉ theo chế độ hiện hành, cứ mỗi năm (tròn
12 tháng) công tác ở K, C, còn được hưởng thêm một khoản trợ cấp bằng một tháng
lương (kể cả phụ cấp và trợ cấp con nếu có), nhưng tối đa không quá 10 tháng
lương.
Khoản trợ cấp lần đầu này chỉ áp
dụng đối với những người về hưu, nghỉ việc vì mất sức lao động từ tháng 8 năm
1981 (ngày ban hành quyết định số 21-HĐBT).
b. Khoản trợ cấp khu vực để tính
trợ cấp hàng tháng:
Công nhân, viên chức là quân
nhân đang công tác ở K, C về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động hưởng trợ cấp
hàng tháng (kể cả người đã về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động từ trước
ngày ban hành quyết định số 21-HĐBT hiện đang hưởng trợ cấp) được lấy phụ cấp
khu vực ở nơi đã công tác trước khi K, C để cộng với lương chính lànmcơ sở tính
trợ cấp hàng tháng (không phân biệt thời gian công tác ở K, C dài hay ngắn và mức
phụ cấp khu vực cao hay thấp).
Riêng những người đã công tác ở
k, C từ 3 năm (36 tháng) trở lên, nếu nơi công tác trước khi đi K, C không có
phụ cấp khu vực, hoặc phụ cấp khu vực thấp hơn 25%, thì được lấy mức phụ cấp
khu vực 25% để cộng với lương chính làm cơ sở tính chợ cấp hàng tháng.
Thời gian công tác 3 năm ở K, C
nói trên là 3 năm liên tục. Trường hợp được giao nhiệm vụ chính ở K, C tuy đã
có đủ 3 năm trở lên, nhưng do yêu cầu công tác, thời gian ở K, C không được
liên tục, thì khi về nghỉ cũng được lấy khoản phụ cấp khu vực 25% để tính trợ cấp
(nếu có vướng mắc cần trao đổi ý kiến với Bộ Thương binh và xã hội trước khi giải
quyết).
3. Thủ tục
điều chỉnh trợ cấp.
Thủ tục điều chỉnh trợ cấp và
cách ghi vào sổ trợ cấp và phiếu 10-TRC cũng làm theo cách điều chỉnh đối với
người được hưởng trợ cấp lâu dài như đã quy định tại thông tư số 26-TBXH ngày
31/8/1981 của Bộ Thương binh và xã hội.
Các cơ quan, đơn vị có người về
nghỉ trước ngày ban hành quyết định số 21-HĐBT, thuộc diện quy định tại đoạn b,
điểm 2 nói trên có trách nhiệm xác nhận về thời gian đương sự đã công tác ở K,
C để Sở, Ty thương binh và xã hội nơi đương sự cư trú có đủ yếu tố làm thủ tục
điều chỉnh trợ cấp.
Kể từ nay trở đi, hồ sơ của công
nhân viên chức và quân nhân công tác ở K, C về hưu, nghỉ việc vì mất sức lao động
phải ghi rõ nơi công tác trước khi đi K, C và thời gian công tác ở K, C.
Về khoản trợ cấp lần đầu đối với
quân nhân mới về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động vẫn do đơn vị trả theo
quy định hiện nay.
Thông tư 35-TBXH-1981 hướng dẫn thi hành Điều 8 Quyết định 21-HĐBT-1981 đối với công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân đang công tác ở K, C về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động do Bộ Thương binh và xã hội ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Thông tư 35-TBXH-1981 hướng dẫn thi hành Điều 8 Quyết định 21-HĐBT-1981 đối với công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân đang công tác ở K, C về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động do Bộ Thương binh và xã hội ban hành
5.034
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
inf[email protected]
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng

Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|