Lao động – Tiền lương

Người lao động đi làm việc ở nước ngoài có được quyền lợi từ Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước không?

05:50 24/12/24

Người lao động đi làm việc ở nước ngoài có được quyền lợi từ Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước không? Hồ sơ của người lao động đi làm việc ở nước ngoài bao gồm những gì?

>> Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp có phải xin giấy phép lao động không?

>> Lao động thử việc có được hưởng lương khi nghỉ Tết Dương lịch 2025 không?

1. Người lao động đi làm việc ở nước ngoài có được quyền lợi từ Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước không?

Căn cứ điểm e khoản 1 Điều 6 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 2020, quy định quyền của người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng như sau:

Quyền, nghĩa vụ của người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

1. Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có các quyền sau đây:

…

e) Hưởng chính sách hỗ trợ về lao động, việc làm và quyền lợi từ Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước theo quy định của pháp luật;

Theo đó, người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài được hưởng chính sách hỗ trợ về lao động, việc làm và quyền lợi từ Quỹ Hỗ trợ việc làm nước ngoài theo quy định của pháp luật.

Như vậy, người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài được hưởng quyền lợi từ Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước.

>> Xem thêm: Người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có phải đóng góp vào quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước hay không?

File Word Bộ luật Lao động và các văn bản hướng dẫn mới nhất [cập nhật ngày 21/10/2024]

Người lao động đi làm việc ở nước ngoài được quyền lợi từ Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước

(Ảnh minh họa - Nguồn Internet)

2. Hồ sơ của người lao động đi làm việc ở nước ngoài bao gồm những gì?

Căn cứ Điều 45 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 2020, quy định hồ sơ của người lao động.

(i) Đơn đi làm việc ở nước ngoài.

(ii) Sơ yếu lý lịch có xác nhận của Ủy ban nhân dân cấp xã nơi người lao động thường trú hoặc cơ quan, tổ chức, đơn vị quản lý người lao động.

(iii) Giấy chứng nhận đủ sức khỏe theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế.

(iv) Giấy chứng nhận hoàn thành khóa học giáo dục định hướng.

(v) Văn bằng, chứng chỉ về ngoại ngữ, chuyên môn, trình độ, kỹ năng nghề và giấy tờ khác theo yêu cầu của bên nước ngoài tiếp nhận lao động.

3. Người lao động đi làm việc ở nước ngoài có được làm công việc mát-xa tại nhà hàng không?

Căn cứ điểm a khoản 12 Điều 7 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 2020, quy định các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

…

12. Đi làm việc ở nước ngoài hoặc đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài đối với công việc sau đây:

a) Công việc mát-xa tại nhà hàng, khách sạn hoặc trung tâm giải trí;

b) Công việc phải tiếp xúc thường xuyên với chất nổ; chất độc hại trong luyện quặng kim loại màu (đồng, chì, thủy ngân, bạc, kẽm); tiếp xúc thường xuyên với măng-gan, đi-ô-xít thủy ngân;

c) Công việc tiếp xúc với nguồn phóng xạ hở, khai thác quặng phóng xạ các loại;

d) Công việc sản xuất, bao gói phải tiếp xúc thường xuyên với hóa chất axít ni-tơ-ríc, na-tơ-ri xun-phát, đi-xun-phua các-bon hoặc thuốc trừ sâu, thuốc diệt cỏ, thuốc diệt chuột, thuốc sát trùng, thuốc chống mối mọt có độc tính mạnh;

đ) Công việc săn bắt thú dữ, cá sấu, cá mập;

e) Công việc thường xuyên ở nơi thiếu không khí, áp suất lớn (dưới lòng đất, lòng đại dương);

g) Công việc liệm, mai táng tử thi, thiêu xác chết, bốc mồ mả.

Theo đó, người lao động đi làm việc ở nước ngoài làm công việc mát-xa tại nhà hàng, khách sạn hoặc trung tâm giải trí là hành vị bị nghiêm cấm.

Như vậy, người lao động đi làm việc ở nước ngoài không được làm công việc mát-xa tại nhà hàng.

Chuyên viên pháp lý Tuyết Nhi

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.

Từ khóa