Bảo hiểm

Có được ủy quyền cho người khác nhận lương hưu không?

00:10 19/12/24

Có được ủy quyền cho người khác nhận lương hưu không? Hiện nay có mấy hình thức chi trả nhận lương hưu? Thời điểm hưởng lương hưu của người lao động?

>> Ngày 18/12 là ngày gì trên thế giới và tại Việt Nam?

>> Giới hạn trách nhiệm bảo hiểm bắt buộc đối với người lao động thi công trên công trường là bao nhiêu?

1. Có được ủy quyền cho người khác nhận lương hưu không?

Căn cứ khoản 6 Điều 18 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, quy định quyền của người lao động như sau:

Quyền của người lao động

…

6. Ủy quyền cho người khác nhận lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội.

Theo đó, người lao động có quyền ủy quyền cho người khác nhận lương hưu.

Bên cạnh đó, căn cứ Công văn 1817/BHXH-TCKT năm 2019, quy định thực hiện việc người hưởng yêu cầu chuyển tiền lương hưu, trợ cấp BHXH của mình vào tài khoản cá nhân của người khác như sau:

Căn cứ Quyết định số 166/QĐ-BHXH ngày 31/01/2019 của Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam ban hành quy trình giải quyết hưởng các chế độ BHXH, chi trả các chế độ BHXH, bảo hiểm thất nghiệp (BHTN); Để thống nhất thực hiện việc người hưởng yêu cầu chuyển tiền lương hưu, trợ cấp BHXH của mình vào tài khoản cá nhân của người khác, BHXH Việt Nam hướng dẫn BHXH các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương (BHXH tỉnh) như sau:

1. Khi người hưởng có yêu cầu chuyển tiền lương hưu, trợ cấp BHXH của mình vào tài khoản người khác, BHXH tỉnh hướng dẫn người hưởng lập Giấy ủy quyền (mẫu số 13-HSB) hoặc Hợp đồng ủy quyền. Tại nội dung ủy quyền ghi rõ các thông tin của người được ủy quyền (tên chủ tài khoản, số tài khoản cá nhân, ngân hàng nơi mở tài khoản) gửi Đại diện chi trả hoặc cơ quan BHXH.

…

Theo đó, khi người hưởng có yêu cầu chuyển tiền lương hưu của mình vào tài khoản người khác thì phải lập Giấy ủy quyền (mẫu số 13-HSB) hoặc hợp đồng ủy quyền. Tại nội dung ủy quyền ghi rõ các thông của người được ủy quyền gửi Đại diện chi trả hoặc cơ quan BHXH.

Như vậy, người lao động được ủy quyền cho người khác nhận lương hưu.

Tổng hợp toàn bộ biểu mẫu về quy trình giải quyết hưởng chế độ BHXH mới nhất

Quy định về việc ủy quyền nhận lương hưu (Ảnh minh họa - Nguồn Internet)

2. Hiện nay có mấy hình thức chi trả nhận lương hưu?

Căn cứ khoản 3 Điều 18 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, quy định như sau:

Quyền của người lao động

…

3. Nhận lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội đầy đủ, kịp thời, theo một trong các hình thức chi trả sau:

a) Trực tiếp từ cơ quan bảo hiểm xã hội hoặc tổ chức dịch vụ được cơ quan bảo hiểm xã hội ủy quyền;

b) Thông qua tài khoản tiền gửi của người lao động mở tại ngân hàng;

c) Thông qua người sử dụng lao động.

Như vậy, nhận lương hưu theo một trong các hình thức chi trả sau: trực tiếp từ cơ quan BHXH hoặc tổ chức dịch vụ được cơ quan bảo hiểm xã hội ủy quyền; thông qua tài khoản tiền gửi của người lao động mở tại ngân hàng; thông qua người sử dụng lao động.

3. Thời điểm hưởng lương hưu của người lao động?

Căn cứ Điều 59 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, quy định thời điểm hưởng lương hưu như sau:

(i) Đối với người lao động đang đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc quy định tại các điểm a, b, c, d, đ, e và i khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014: thời điểm hưởng lương hưu là thời điểm ghi trong quyết định nghỉ việc do công ty lập khi người lao động đã đủ điều kiện hưởng lương hưu.

(ii) Đối với người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương: thời điểm hưởng lương hưu được tính từ tháng liền kề khi người lao động đủ điều kiện hưởng lương hưu và có văn bản đề nghị gửi cho cơ quan bảo hiểm xã hội.

(iii) Đối với người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 2020 và người đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội: thời điểm hưởng lương hưu là thời điểm ghi trong văn bản đề nghị của người lao động đã đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định.

Chuyên viên pháp lý Tuyết Nhi

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.

Từ khóa