Loại Khác

Chính thức: Lịch nghỉ lễ 30 4 và 1 5 ngân hàng VIB

Chuyên viên pháp lý Trường Giang

15:20 29/04/25

Chính thức: Lịch nghỉ lễ 30 4 và 1 5 ngân hàng VIB. Nội dung thanh tra ngân hàng theo quy định pháp luật và cập nhật lịch nghỉ của một số ngân hàng dịp lễ 30 4 1 5.

>> Lịch và tuyến đường bị cấm ngày 30/4 tại TP Hồ Chí Minh

>> Tham khảo tử vi tháng 4 âm lịch của người tuổi Mùi chi tiết từng phương diện

Bài viết này PHÁP LUẬT DOANH NGHIỆP sẽ tổng hợp các thông tin về “Chính thức: Lịch nghỉ lễ 30 4 và 1 5 ngân hàng VIB” quý khách hàng có thể tham khảo nội dung bài viết bên dưới.

1. Chính thức: Lịch nghỉ lễ 30 4 và 1 5 ngân hàng VIB

Căn cứ theo quy định tại Thông báo 6150/TB-BLĐTBXH năm 2024 hướng dẫn lịch nghỉ lễ 30 4 năm 2025 cụ thể như sau:

…

3. Công chức, viên chức được hoán đổi ngày làm việc từ thứ Sáu ngày 02/5/2025 sang thứ Bảy ngày 26/4/2025. Như vậy, dịp nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 01/5 năm 2025 công chức, viên chức được nghỉ 05 ngày liên tục từ thứ Tư ngày 30/4/2025 đến hết Chủ nhật ngày 04/5/2025 (làm bù vào thứ Bảy ngày 26/4/2025).

4. Các cơ quan, đơn vị thực hiện lịch nghỉ tết Âm lịch, nghỉ lễ Quốc khánh, nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 01/5 năm 2025 lưu ý thực hiện: bố trí, sắp xếp các bộ phận ứng trực theo quy định và làm việc hợp lý để giải quyết công việc liên tục, bảo đảm tốt công tác phục vụ tổ chức, Nhân dân, trong đó lưu ý cử cán bộ, công chức ứng trực xử lý những công việc đột xuất, bất ngờ có thể xảy ra trong thời gian nghỉ Tết, nghỉ lễ theo quy định.

...

7. Đối với người lao động không thuộc đối tượng quy định tại khoản 1 Thông báo này, người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ tết Âm lịch, nghỉ lễ Quốc khánh, nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 01/5 năm 2025 như sau:

...

- Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Âm lịch, nghỉ lễ Quốc khánh, nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 01/5 năm 2025 cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức.

…

Theo đó, Ngân hàng VIB thông báo lịch nghỉ lễ 30 4 và 1 5 cụ thể như sau:

Lịch nghỉ lễ 30 4 và 1 5 ngân hàng VIB

- Ngày 29/04/2025 (Thứ Ba): Kết thúc giao dịch tiền mặt tại quầy vào lúc 16:30 và các giao dịch khác vào lúc 17:00;

- Ngày 30/04/2025 (Thứ Tư) - Ngày 01/05/2025 (Thứ Năm): Nghỉ Lễ 30/04 và 01/05;

- Ngày 02/05/2025 (Thứ Sáu): Ngân hàng VIB làm việc bình thường trở lại.

Lưu ý, nội dung “Chính thức: Lịch nghỉ lễ 30 4 và 1 5 ngân hàng VIB” chỉ mang tính chất tham khảo.

File Word Luật Các tổ chức tín dụng và các văn bản hướng dẫn năm 2025

Chính thức: Lịch nghỉ lễ 30 4 và 1 5 ngân hàng VIB

Chính thức: Lịch nghỉ lễ 30 4 và 1 5 ngân hàng VIB (Ảnh minh họa - Nguồn từ Internet)

2. Nội dung thanh tra ngân hàng theo quy định pháp luật

Tại Điều 55 Luật Ngân hàng nhà nước Việt Nam 2010 có quy định về nội dung thanh tra ngân hàng cụ thể như sau:

Điều 55. Nội dung thanh tra ngân hàng - Luật Ngân hàng nhà nước Việt Nam 2010

1. Thanh tra việc chấp hành pháp luật về tiền tệ và ngân hàng, việc thực hiện các quy định trong giấy phép do Ngân hàng Nhà nước cấp.

2. Xem xét, đánh giá mức độ rủi ro, năng lực quản trị rủi ro và tình hình tài chính của đối tượng thanh tra ngân hàng.

3. Kiến nghị cơ quan nhà nước có thẩm quyền sửa đổi, bổ sung, huỷ bỏ hoặc ban hành văn bản quy phạm pháp luật đáp ứng yêu cầu quản lý nhà nước về tiền tệ và ngân hàng.

4. Kiến nghị, yêu cầu đối tượng thanh tra ngân hàng có biện pháp hạn chế, giảm thiểu và xử lý rủi ro để bảo đảm an toàn hoạt động ngân hàng và phòng ngừa, ngăn chặn hành động dẫn đến vi phạm pháp luật.

5. Phát hiện, ngăn chặn và xử lý theo thẩm quyền; kiến nghị cơ quan nhà nước có thẩm quyền xử lý vi phạm pháp luật về tiền tệ và ngân hàng.

3. Cập nhật lịch nghỉ của một số ngân hàng dịp lễ 30 4 1 5

Xem thêm

>> Lưu ngay lịch nghỉ 30 4 1 5 Ngân hàng OCB mới nhất

>> Lưu ngay lịch nghỉ lễ 30 4 1 5 Ngân hàng SCB năm 2025

>> Lịch nghỉ lễ 30/4 năm 2025 MB bank chính thức và giờ làm việc ngân hàng MB ngày thường

>> Cập nhật lịch nghỉ lễ 30/4 năm 2025 Vietcombank chính thức

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.