gian làm việc tiêu chuẩn của doanh nghiệp theo quy định của pháp luật.
- Mức lao động mới phải được áp dụng thử trước khi ban hành chính thức. Doanh nghiệp phải thông báo cho người lao động biết ít nhất 15 ngày trước khi áp dụng thử. Thời gian áp dụng thử tùy theo tính chất công việc, nhưng tối đa không quá 3 tháng và phải đánh giá việc thực hiện
trực tiếp tác động vào tôi như đấm đá hay chửi bới đích danh tôi, mà chỉ là những hành động như kiểu chung chung nhưng rất dễ để mọi người nhận ra ai là mục tiêu của những hành động đó.Tôi cảm thấy cứ như tình hình hiện nay thì không được, tôi đi làm mà cứ như bị kỳ thị thế này thì chất lượng công việc không được tốt , sẽ ảnh hưởng rất nhiều đến con
dụng chất ma túy.
- Khoản 2 Điều 152 Bộ Luật lao động số 10/2012/QH13 ngày 18/6/2012 của Quốc hội Khóa 13 quy định: Hằng năm, người sử dụng lao động phải tổ chức khám sức khoẻ định kỳ cho người lao động, kể cả người học nghề, tập nghề; lao động nữ phải được khám chuyên khoa phụ sản, người làm công việc nặng nhọc, độc hại, người lao động là người
có quyền quyết định chuyển vụ án sang hành chánh. Hết thời gian 03 tháng thì tòa sẽ có một lần được trả hồ sơ yêu cầu cơ quan CA điều tra thêm hoặc yêu cầu cơ quan CA phạt hành chánh, có đúng không? Và xin hỏi thêm là có người nói đối với tội danh chứa mại dâm và buôn ma túy thì không có khung án treo? Kính xin sự giúp đở của luật sư! Em rất mong
Theo phản ánh của 1 công dân có địa chỉ email junior.lecturer.hua@..., vào tháng 6/2014 công dân này mổ ruột thừa tại Bệnh viện Đa khoa Đức Giang theo chế độ BHYT và được thanh toán 80% chi phí khám, chữa bệnh. Tuy nhiên trước khi mổ, Bệnh viện có yêu cầu gia đình đóng 2,5 triệu đồng và ký cam kết tự nguyện đóng cho bệnh viện. Sau khi mổ, gia
không bị coi là phạm tội nhiều lần. Tuy nhiên, tội danh mà Tòa án phán quyết là tội “tổ chức, cưỡng ép nười khác trốn đi nước ngoài”
Nếu hành vi phạm tội đã bị xử lý, không thể bị xử lý bằng hình thức gì như đình chỉ điều tra, đình chỉ vụ án, thì không tính lần phạm tội đó vào lần phạm tội sau để coi bị cáo phạm tội nhiều lần.
Trường hợp
Mới đây, có một số thanh niên vào gây mất trật tự ở kí túc xá trường tôi. Tôi và các em học sinh đã báo cho cơ quan chức năng (công an huyện phụ trách địa bàn và công an xã) cùng phối hợp bắt giữ đối tượng gây rối. Trong lúc phối hợp bắt giữ, tôi có đánh gây thương tích một đối tượng gây rối. Công an xã phạt tôi 1 triệu đồng vì tội cố ý gây thương
bắt buộc con cái phải lo lắng cho mình. Nếu cha mẹ nuôi con “không tính tháng tính ngày” thì con cái cũng nên biết đến “công cha, nghĩa mẹ” mà làm tròn bổn phận của một người con.
Con cái hiếu thảo với cha mẹ luôn được xem là một trong những chuẩn mực đạo đức hàng đầu, để đánh giá phẩm chất đạo đức của một con người. Xã hội cực lực lên án đối với
.
Một số hành vi bị cấm khác là: Đánh bạc, hoạt động mại dâm trong nhà chung cư; Kinh doanh các ngành nghề có liên quan đến vật liệu nổ, dễ cháy, gây nguy hiểm cho tính mạng, tài sản của người sử dụng nhà chung cư; Mua, bán, tàng trữ, sử dụng trái phép chất ma túy tại căn hộ và các khu vực khác trong nhà chung cư; Tự ý chuyển đổi công năng, mục đích sử
Mức phí bao nhiêu là phù hợp đối với một TCTD, nên áp dụng theo hình thức nào, đồng hạng hay trên cơ sở rủi ro? Ưu điểm và bất cập? Rồi hạn mức chi trả cho người gửi tiền. 50 triệu, 100 triệu, hay hơn nữa? Bao nhiêu là phù hợp để có thể vừa đảm bảo được quyền lợi của người gửi tiền, vừa đảm bảo với các chính sách công khác của Nhà nước?
Chào luật sư! Gia đình tôi có sự việc vô cùng bối rối nên muốn nhờ luật sư tư vấn, giúp đỡ. Sự việc như sau: Năm 2010 anh trai và anh rể tôi góp tiền mua máy làm gạch babanh của ông A với giá 43 triệu đồng. Hai bên thỏa thuận bên bán có trách nhiệm bảo hành những hư hỏng thông thường trong thời hạn 01 năm. Tuy nhiên khi có hỏng hóc, ông A vẫn
giặt Omo thật và 1 kg chất tạo bọt để làm bột giặt Omo. Tổng giá trị bột ngọt và bột giặt mà X, H và T sản xuất là 145 triệu đồng trong đó bột ngọt nhãn hiệu Ajinomoto là 100 triệu đồng còn bột giặt nhãn hiệu Omo là hơn 45 triệu đồng. Số hàng này được X, H và T mang đi tiêu thụ ở các chợ ngoại thành thì bị bắt giữ. Đề nghị cho biết hành vi của X, H và
người bị hại đau đớn về thể xác và tinh thần hoặc gây tổn hại về sức khoẻ.
Căn cứ tính chất, mức độ nghiêm trọng của hành vi, người có hành vi ngược đãi, hành hạ ông bà, cha mẹ có thể bị xử phạt hành chính hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự.
Điều 49 Nghị định 167/2013/NĐ-CPquy định: “Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 1.500.000 đồng đối với
Bố mẹ tôi có 4 người con, chúng tôi đã lập gia đình và ra ở riêng. Hiện tại, vợ chồng anh cả ở và chăm sóc bố mẹ. Bố mẹ tôi tuổi cao sức yếu đã về hưu, ở nhà chăm nom cháu cho vợ chồng anh chị. Vậy nhưng chị dâu thường xuyên có thái độ và hành vi không đúng mực (chửi láo và nhiều khi bỏ đói) với bố mẹ tôi, anh trai tôi vì bênh vợ nên để mặc cho
Xin hỏi Quý báo, những trường hợp nào được miễn, giảm giá vé đi tàu theo quy định của pháp luật? Đối với trường hợp được giảm giá vé đi tàu thì mức giảm được quy định như thế nào? (Nguyễn Thị Trang, huyện Bình Lục, tỉnh Hà Nam)
Công ty tôi sản xuất hàng dệt may. Tuy nhiên, vì nhiều lý do mà quần áo mùa thu đông của công ty tôi còn tồn lại rất nhiều. Chúng tôi đang có ý định giảm giá 60% để thu hồi vốn. Điều này có phù hợp với quy định của pháp luật không?
Xin chào Luật sư ! Mẹ em là người tham gia đánh số đề và nhiều người quen gởi thêm, và mẹ em đánh cho chủ số đề là bà A (năm 2011, Bà A đã bị bắt và ngồi tù 12 tháng vì tội chủ đánh đề). Mẹ em không phải là cò của bà A, mẹ em không nhận bất kỳ tiền cò gì từ bà A, và mẹ em chỉ là người đánh đề. Ngày 25/10/2014 vừa qua, Mẹ em bị bắt quả tang khi
những yêu cầu cao hơn, cụ thể như sau:
[Ô tô không có bình cứu hỏa bị phạt bao nhiêu tiền? - Ảnh 1]
Danh mục định mức trang bị dụng cụ phòng cháy chữa cháy đối với từng loại phương tiện cơ giới.
Ngoài ra, Thông tư cũng khuyến khích chủ sở hữu xe, tùy từng đặc điểm của mỗi loại xe mà có thể bổ sung thêm các loại phương tiện, vật dụng
a, b, c, d, đ, g và h khoản 1 Điều 23 của Bộ Luật lao động 2012.
Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động mùa vụ thì không phải thử việc.
[Huỷ bỏ thoả thuận thử việc có cần báo trước? - Ảnh 1]
Huỷ bỏ thoả thuận thử việc có cần báo trước? - Ảnh minh họa
Thời gian thử việc
Thời gian thử việc căn cứ vào tính chất và mức
Tôi là chủ một trang trại bưởi tại huyện Đoan Hùng, tỉnh Phú Thọ, nơi nổi tiếng khắp cả nước với đặc sản bưởi Đoan Hùng. Tuy nhiên gần đây tôi thấy cửa hàng, thương lái ở nhiều huyện lân cận, thậm chí là các tỉnh khác có nhập bưởi không rõ nguồn gốc, chất lượng không đảm bảo nhưng đã đề tên tên mặt hàng là bưởi Đoan Hùng. Do vậy đã dẫn tới rất
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
