Lương chờ việc
Nếu bạn tuân thủ thời gian báo trước 30 ngày đối với HĐ xác định thời hạn, 45 ngày đối với HĐ không xác định thời hạn thì bạn vẫn được hưởng mọi chế độ nghỉ việc theo quy định ( bởi bạn có đóng BHXH và BH y tế đầy đủ).
Trường hợp do khó khăn đột xuất Người sử dụng lao động trả 70% lương cơ bản cho thời gian nghỉ chờ việc 4 tháng, tôi nghỉ đúng quy định pháp luật và Người sử dụng lao động sẽ trả đủ cho bạn. Hai việc xin nghỉ việc do mong muốn của bạn và việc trả lương nêu trên không ảnh hưởng gì với nhau.
Chào bạn.
Trường hợp do khó khăn đột xuất Người sử dụng lao động trả 70% lương cơ bản cho thời gian nghỉ chờ việc 4 tháng, tôi nghỉ đúng quy định pháp luật và Người sử dụng lao động sẽ trả đủ cho bạn. Hai việc xin nghỉ việc do mong muốn của bạn và việc trả lương nêu trên không ảnh hưởng gì với nhau.
Chào bạn.
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
Thư Viện Pháp Luật
Chia sẻ trên Facebook
- Còn bao nhiêu ngày đến 30 4 2025?
- Thẩm quyền điều tra của Cơ quan Cảnh sát Điều tra hình sự Công an cấp huyện như thế nào?
- Tín hiệu bằng tay khi qua đường là gì? Không vẫy tay khi sang đường có bị phạt không?
- Tải Mẫu 41/UQ-ĐKT Mẫu Giấy uỷ quyền đăng ký thuế từ ngày 06/2/2025?
- Cách gói bánh tét dịp tết Nguyên đán? Người lao động chính thức nghỉ tết Nguyên đán 2025 vào mùng mấy?