Số ngày phép năm đối với người làm việc trong điều kiện bình thường theo Bộ luật Lao động 2019
Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 (Có hiệu lực từ 1/1/2021) quy định:
Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:
12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường.
Như vậy, người làm việc trong điều kiện bình thường 1 năm được nghỉ 12 ngày phép.
Đồng thời, Điều 114 Bộ luật này cũng quy định:
Cứ đủ 05 năm làm việc cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm của người lao động theo quy định tại khoản 1 Điều 113 của Bộ luật này được tăng thêm tương ứng 01 ngày.
Trân trọng!
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Tháng 10 âm lịch 2024 có bao nhiêu ngày? Tháng 10 âm lịch 2024 NLĐ có được nghỉ lễ hưởng nguyên lương ngày nào không?
- Tổng hợp Luật Bảo hiểm xã hội qua các thời kỳ tại Việt Nam?
- Lời chúc 20 10 cho bạn bè ngắn gọn, ý nghĩa nhất? Ngày Phụ nữ Việt Nam lao động nữ được thưởng bao nhiêu tiền?
- Đề minh họa các môn tự chọn thi tốt nghiệp THPT 2025 kèm đáp án chi tiết nhất?
- Đề thi minh họa tham khảo thi tốt nghiệp THPT 2025 môn Tiếng Hàn của Bộ Giáo dục và Đào tạo?