Đã nghỉ hết thời gian 180 ngày khi mắc bệnh thuộc danh mục bệnh dài ngày có được nghỉ thêm?

Tại Khoản 3 Điều 4 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành, có quy định:

Thời gian hưởng chế độ ốm đau đối với người lao động nghỉ việc do mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành quy định tại khoản 2 Điều 26 của Luật bảo hiểm xã hội và được hướng dẫn cụ thể như sau:

Trường hợp người lao động đã hưởng hết 180 ngày mà vẫn tiếp tục điều trị thì được hưởng tiếp chế độ ốm đau với mức thấp hơn nhưng thời gian hưởng tiếp tối đa bằng thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc.

=> Như vậy, theo quy định trên thì nếu người lao động mắc bệnh thuộc danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày đã nghỉ hết 180 ngày (kể cả ngày lễ, tết và ngày nghỉ hành tuần) mà vẫn tiếp tục điều trị thì vẫn được nghỉ việc hưởng tiếp chế độ ốm đau thời gian bằng với thời gian đã tham giâ bảo hiểm xã hội bắt buộc.

Bạn có thể tham khảo Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày tại Thông tư 46/2016/TT-BYT 

Ban biên tập phản hồi thông tin đến bạn.