Đang hưởng lương hưu có phải đóng Đoàn phí công đoàn?

Theo quy định tại Luật Công đoàn 2012 thì tài chính công đoàn gồm các nguồn thu sau đây:

- Đoàn phí công đoàn do đoàn viên công đoàn đóng theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam;

- Kinh phí công đoàn do cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp đóng bằng 2% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động;

- Ngân sách nhà nước cấp hỗ trợ;

- Nguồn thu khác từ hoạt động văn hóa, thể thao, hoạt động kinh tế của Công đoàn; từ đề án, dự án do Nhà nước giao; từ viện trợ, tài trợ của tổ chức, cá nhân trong nước và nước ngoài.

Như vậy: Căn cứ quy định được trích dẫn trên đây thì đoàn viên công đoàn có trách nhiệm đóng đoàn phí công đoàn theo quy định của pháp luật.

Theo quy định tại Điều lệ công đoàn Việt Nam 2013 thì đoàn viên công đoàn hằng tháng có trách nhiệm đóng đoàn phí công đoàn bằng một phần trăm (1%) tiền lương.

Trong đó, theo quy định tại Quyết định 1908/QĐ-TLĐ năm 2016 thì đoàn viên ở các công đoàn cơ sở doanh nghiệp ngoài nhà nước (bao gồm cả công đoàn Công ty cổ phần mà nhà nước không giữ cổ phần chi phối); Đơn vị sự nghiệp ngoài công lập hưởng tiền lương không theo bảng lương, bậc lương do Nhà nước quy định; Liên hiệp hợp tác xã; Các tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế hoạt động trên lãnh thổ Việt Nam; Văn phòng điều hành của phía nước ngoài trong hợp đồng hợp tác kinh doanh tại Việt Nam; Đoàn viên công đoàn công tác ở nước ngoài: mức đóng đoàn phí hàng tháng bằng 1% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về Bảo hiểm xã hội, nhưng mức đóng đoàn phí hàng tháng tối đa chỉ bằng 10% mức lương cơ sở theo quy định của Nhà nước.

Như vậy: Căn cứ quy định được trích dẫn trên đây thì đoàn viên công đoàn trong các cơ sở doanh nghiệp ngoài nhà nước (bao gồm cả công đoàn Công ty cổ phần mà nhà nước không giữ cổ phần chi phối) có trách nhiệm đóng đoàn phí hàng tháng bằng 1% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về Bảo hiểm xã hội, nhưng mức đóng đoàn phí hàng tháng tối đa chỉ bằng 10% mức lương cơ sở theo quy định của Nhà nước.

Mặt khác, cũng theo quy định tại Quyết định 1908/QĐ-TLĐ năm 2016 thì đoàn viên công đoàn thuộc một trong các trường hợp sau đây thì không phải đóng đoàn phí:

- Đoàn viên công đoàn hưởng trợ cấp Bảo hiểm xã hội từ 01 tháng trở lên, trong thời gian hưởng trợ cấp không phải đóng đoàn phí;

- Đoàn viên công đoàn không có việc làm, không có thu nhập, nghỉ việc riêng từ 01 tháng trở lên không hưởng tiền lương, trong thời gian đó không phải đóng đoàn phí.

Do đó: Đối với trường hợp hiện tại bác đang tham gia công đoàn tại đơn vị doanh nghiệp và đã nhận được lương hưu thì bác vẫn có trách nhiệm phải đóng đoàn phí công đoàn theo quy định của pháp luật.

Nếu bác thuộc các trường hợp không phải đóng đoàn phí công đoàn (kể trên) thì không phải đóng đoàn phí công đoàn theo quy định.

Trên đây là quan điểm tư vấn của chúng tôi đối với vấn đề mà bác đang thắc mắc.

Trân trọng!