Tiêu chí chính trị tư tưởng để đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý được quy định ra sao?

Ngày 04/8/2017, Ban Chấp hành Trung ương ban hành Quy định 89-QĐ/TW năm 2017 khung tiêu chuẩn chức danh, định hướng khung tiêu chí đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp.

Theo đó, tiêu chí chính trị tư tưởng để đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý là một trong những nội dung trọng tâm và được quy định tại Tiểu mục 1.1 Mục II Quy định 89-QĐ/TW năm 2017. Cụ thể như sau:

- Chấp hành chủ trương, đường lối, quy định của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và các nguyên tắc tổ chức, kỷ luật của Đảng, nhất là nguyên tắc tập trung dân chủ, tự phê bình và phê bình.

- Có quan điểm, bản lĩnh chính trị vững vàng; kiên định lập trường; không dao động trước mọi khó khăn, thách thức.

- Đặt lợi ích của Đảng, quốc gia - dân tộc, nhân dân, tập thể lên trên lợi ích cá nhân.

- Có ý thức nghiên cứu, học tập, vận dụng chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, các đợt sinh hoạt chính trị và cập nhật kiến thức mới.

Ngoài các nội dung trong tiêu chí chính trị tư tưởng, quy định này cũng đồng thời liệt kê các nội dung cụ thể đối với một số tiêu chí khác như: đạo đức, lối sống; tác phong, lề lối làm việc; ý thức tổ chức kỷ luật,...

Để nắm cụ thể tiêu chuẩn, quy trình, tiêu chí đánh giá, xếp loại cán bộ lãnh đạo, quản lý, vui lòng tham khảo thêm tại các bài viết:

- 05 tiêu chuẩn cán bộ lãnh đạo, quản lý;

- Hướng dẫn đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý năm 2018.

Trân trọng!