Xác định hệ số nhân khi áp dụng đơn giá nhân công

Bạn Phan Minh Trung thân mến, Khi áp dụng đơn giá nhân công 2015 theo công bố của UBND tỉnh Bình Định tại công văn số 2100/UBND-KTN thực hiện theo Thông tư 01/2015/TT-BXD, chênh lệch chi phí nhân công được tính theo phương pháp bù trừ trừ tiếp.

Chi phí nhân công trong đơn giá của một bậc thợ nào đó được xem như là hằng số. Nếu công trình xây dựng ở Quy Nhơn, thuộc vùng III, áp dụng mức lương đầu vào là 2.000.000đ/tháng để tính ra lương ngày (xem công bố). Để tính chênh lệch nhân công lấy lương ngày 2015 tại địa bàn Quy Nhơn - lương ngày trong đơn giá 2014, sau đó cộng với chi phí nhân công trong đơn giá B1 sẽ thành chi phí trực tiếp nhân công. Không sử dụng hệ số chênh lệch giữa vùng III và vùng IV như trước đây. Trường hợp đối với địa bàn vùng IV, cách tính tương tự với mức lương đầu vào là 1.900.000đ/tháng (xem công bố).

Hệ số 1.091 quy định trước đây là tỷ số giữa lương vùng III với vùng IV tính theo mức lương tối thiểu vùng theo hướng dẫn tại công văn 65/SXD-QLXD. Hiện nay chi phí trực tiếp phần nhân công và máy thi công bạn thực hiện theo công văn hướng dẫn số 502/SXD-QLXD ngày 15/5/2015 của Sở Xây dựng để thực hiện.