(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hết hợp đồng lao động, BHYT xử lý thế nào?
Nguyên tắc là khi chấm dứt HĐLĐ tại Cty thì phải chấm dứt BHYT và nộp lại thẻ BHYT hoặc BHYT sẽ hết hiệu lực vào tháng chấm dứt HĐLĐ. Do đó sẽ không thể chuyển thẻ BHYT đi theo.
Khi bạn đến làm tại Cty khác mà đủ điều kiện đóng BHYT bắt buộc (có HĐLĐ từ 3 tháng trở lên) thì sẽ phải tham gia BHYT bắt buộc. Nếu không, bạn có thể tham gia BHYT tại địa phương.
HR là bộ phận gì? Bộ phận HR có quyền giao kết hợp đồng lao động hay không?
Các chủ thể có quyền giao kết hợp đồng lao động? Việc giao kết hợp đồng lao động được tiến hành dựa trên những nguyên tắc nào?
Hợp đồng lao động là gì? Hợp đồng lao động phải có những nội dung chủ yếu nào?
Hợp đồng lao động thông qua phương tiện điện tử phải có những nội dung chủ yếu nào?
Không thử việc khi giao kết hợp đồng lao động nào?
Người lao động có được tạm hoãn hợp đồng lao động khi đi nghĩa vụ quân sự không?
Người lao động có quyền yêu cầu Tòa án có thẩm quyền tuyên bố hợp đồng lao động vô hiệu không?
Người lao động có hợp đồng lao động xác định thời hạn có thể được xem là cá nhân trực tiếp sản xuất nông nghiệp?
Tạm hoãn hợp đồng lao động với người lao động nước ngoài có bị thu hồi giấy phép lao động không?
Hợp đồng 111 là hợp đồng gì? Điều kiện ký kết hợp đồng 111 hiện nay?
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Tin giả là gì? Chia sẻ thông tin giả lên mạng xã hội gây ảnh hưởng uy tín của tổ chức bị phạt bao nhiêu tiền?
- Mẫu chứng từ điều chỉnh thông tin ghi sổ kế toán thuế nội địa theo Thông tư 111?
- Điều kiện cấp giấy phép cung cấp dịch vụ trò chơi điện tử G1 trên mạng như thế nào?
- Cá nhân có quyền cho thuê lại đất khi được Nhà nước cho thuê đất thu tiền thuê đất hằng năm không?
- Các biện pháp tránh thai phù hợp với trẻ vị thành niên, thanh niên và một số điểm cần lưu ý?
