Công ty không cho nhân viên mang thai được không?
Về việc mang thai của người lao động thì đây là vấn đề cá nhân của người lao động, không thuộc điều chỉnh trong quan hệ lao động. Theo đó, nội dung mà công ty quy định về vấn đề này như chị nêu thì không có giá trị.
Trường hợp người lao động mang thai thì vẫn được hưởng các chế độ bình thường theo Bộ luật lao động 2012 và Luật Bảo hiểm xã hội 2014.
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
Thư Viện Pháp Luật
Chia sẻ trên Facebook
- Còn bao nhiêu ngày đến 30 4 2025?
- Thẩm quyền điều tra của Cơ quan Cảnh sát Điều tra hình sự Công an cấp huyện như thế nào?
- Tín hiệu bằng tay khi qua đường là gì? Không vẫy tay khi sang đường có bị phạt không?
- Tải Mẫu 41/UQ-ĐKT Mẫu Giấy uỷ quyền đăng ký thuế từ ngày 06/2/2025?
- Cách gói bánh tét dịp tết Nguyên đán? Người lao động chính thức nghỉ tết Nguyên đán 2025 vào mùng mấy?