Quy định về tuyển dụng nhân sự trong đơn vị sự nghiệp

Đơn vị sự nghiệp công lập được tự chủ về nhân sự và thực hiện theo quy định về việc tuyển dụng viên chức, giao kết hợp đồng lao động theo pháp luật hiện hành, viên chức hay người lao động trong đơn vị sự nghiệp có thể kiêm nghiệm một công việc khác. 

Đối với việc tuyển dụng viên chức, điều kiện tuyển dụng viên chức quy định tại Điều 22 Luật viên chức 2010 như sau: Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam; Từ đủ 18 tuổi trở lên;c) Có đơn đăng ký dự tuyển; Có lý lịch rõ ràng;có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ hành nghề hoặc có năng khiếu kỹ năng phù hợp với vị trí việc làm; Đủ sức khoẻ để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ; Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm do đơn vị sự nghiệp công lập xác định nhưng không được trái với quy định của pháp luật.

Trên đây là tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật về tuyển dụng nhân sự trong đơn vị sự nghiệp. Bạn nên tham khảo chi tiết Luật viên chức 2010 để nắm rõ quy định này.

Trân trọng!