Thủ tục và cách xử lý nhân viên chiếm đoạt công ty

Cho phép mình được hỏi về việc như sau: Công ty mình là công ty Vận tải, chuyển phát, kho bãi, bốc xếp. Nhân viên tài xế được giao  nhiệm vụ đi giao hàng ( mặt hàng điện tử), thì nhân viên này đã làm mất hàng của công ty nhưng khi xảy ra sự cố thì bỏ trôns, không lien lạc được. Công ty đã đền bù hàng bị mâts cho khách hàng trị giá 6,2 tr đồng. Nhân viên này trước đây cũng đã làm một lần như vậy, với thiệt hại là 4tr.. Cho hỏi là với hành vi như vâỵ thì công ty có thể tiến hành thủ tục như thế nào và  nhân viên trên vi phạm tội chiếm đoạt tài sản bỏ trốn không. Xin cho tôi biết cách xử lý như thế nào? Tôi xin chân thành cảm ơn.

Cần xác định rõ về hai trường hợp:

1/ Nếu tài sản bị mất đó do chính người tài xế chiếm đoạt thì cho dù lén lút chiếm đoạt hay lạm dụng tín nhiệm chiếm đoạt đều có dấu hiệu tội hình sự nên phải trình báo công an đều yêu cầu điề tra, làm rõ để có hướng xử lý theo quy định.

2/ Nếu tài sản bị mất không phải do người nhân viên này chiếm đoạt mà là thiếu trách nhiệm nên để bị mất thì bạn phải căn cứ vào nội quy lao động của công ty để xử lý kỷ luật lao động người nhân viên vi phạm này và yêu cầu bồi thường thiệt hại theo trách nhiệm vật chất theo quy định của pháp luật lao động.

Hỏi đáp mới nhất
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

Thư Viện Pháp Luật
143 lượt xem
Tra cứu hỏi đáp liên quan
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào