Chồng chéo cam kết làm việc với thời hạn hợp đồng

 Phải xác định rằng hợp đồng lao động là cơ sở pháp lý xác định quan hệ lao động giữa người sử dụng lao động và người lao động và cũng là cơ sở pháp lý để giải quyết tranh chấp lao động nếu hai bên không tự thương lượng, thỏa thuận được. Theo đó, hợp đồng lao động của bạn đến ngày 15/3/2015 là hết hạn thì đến đúng thời điểm này, bạn có quyền kết thúc quan hệ lao doo65ng mà không tái ký tiếp nếu bạn không muốn tiếp tục làm nữa và bạn không cần phải báo trước gì cả vì một trong những căn cứ để chấm dứt quan hệ lao động là hợp đồng lao động hết thời hạn. Vì vậy, việc bạn có ký thỏa thuận với đơn vị tiếp tục làm đến ngày 1/5/2015 trong khi hợp đồng lao động của bạn đến ngày 15/3/2015 hết hạn và hai bên không tái ký tiếp thì bạn cũng ko vi phạm cam kết với đơn vị vì hợp đồng lao động của bạn có giá trị hơn bản cam kết viết tay kia.