(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
HĐLĐ ký với Chi nhánh có được tính trợ cấp thôi việc
Thời gian để tính trợ cấp thôi việc là toàn bộ thời gian người lao động làm việc tại công ty của bạn ( không phân biệt là làm ở đâu chi nhánh hay trụ sở chính).
Việc cty bạn để chi nhánh ký hợp đồng với người lao động là cty bạn vi phạm pháp luật chứ không phải người lao động/ do đó về hình thức những hợp đồng này không phù hợp pháp luật/ nhưng thời gian lao động là thời gian thực tế của người lao động làm việc tại công ty bạn/ do đó cty vẫn phải tính trợ cấp đối với khoản thời gian người lao động làm việc tại chi nhánh.
Giám đốc chi nhánh là ai và có vai trò như thế nào?
Chi nhánh là gì? Chi nhánh công ty có nhiệm vụ như thế nào đối với công ty mẹ?
Người đứng đầu chi nhánh công ty là ai và có vai trò như thế nào?
Chi nhánh có được ký hợp đồng lao động với người lao động?
Chi nhánh có con dấu riêng không? Chi nhánh có được ký hợp đồng không?
Công ty có thể chỉ định chi nhánh xuất hóa đơn không?
Một doanh nghiệp có thể thành lập tối đa bao nhiêu chi nhánh?
Thủ tục họat động trở lại của chi nhánh?
Việc kê khai thuế cho cơ sở sản xuất có chi nhánh phụ thuộc ở địa phương khác
Việc thành lập chi nhánh, văn phòng đại diện ở nước ngoài của doanh nghiệp trong nước
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Xem điểm thi IOE cấp tỉnh 2024 - 2025 ở đâu? Giải thưởng IOE cấp tỉnh như thế nào?
- 8 tháng 3 2025 là thứ mấy, ngày gì? Quốc tế 8/3 dành cho ai? 8/3 là ngày bao nhiêu âm?
- Khi nào thi tuyển sinh lớp 10 Hà Nội năm học 2025-2026?
- Bộ Tư pháp có cơ cấu tổ chức mới, giảm 5 đơn vị từ 1/3/2025?
- Mẫu phiếu báo Đảng viên chuyển sinh hoạt Đảng chính thức mới nhất?
