Hợp đồng lao động kết thúc trước cam kết đào tạo
Phải xác định rằng hợp đồng lao động là cơ sở pháp lý quan trọng và duy nhất xác định quan hệ lao động giữa bạn và công ty. Sau hi ký kết HĐLĐ bạn mới ký cam kết đào tạo. Do vậy, HDLĐ ký két 1 năm mà cam kết đào tạo ký 18 tháng là ko có cơ sở. Mặt khác, cơ sở để kết thúc quan hệ lao động là hợp đồng lao động hết thời hạn. Khi HĐLĐ hết thời hạn thì người alo động có quyền ký tiếp hoặc không ký tiếp. Kết luật: Kết thúc HĐLĐ 1 năm thì bạn có quyền lý tiếp hoặc ko ký tiếp. Trong trường hợp ko ký tiếp thì mặc nhiên thời gian còn lại của cam kết đào tạo ko có giá trị pháp lý
HR là bộ phận gì? Bộ phận HR có quyền giao kết hợp đồng lao động hay không?
Các chủ thể có quyền giao kết hợp đồng lao động? Việc giao kết hợp đồng lao động được tiến hành dựa trên những nguyên tắc nào?
Hợp đồng lao động là gì? Hợp đồng lao động phải có những nội dung chủ yếu nào?
Hợp đồng lao động thông qua phương tiện điện tử phải có những nội dung chủ yếu nào?
Không thử việc khi giao kết hợp đồng lao động nào?
Người lao động có được tạm hoãn hợp đồng lao động khi đi nghĩa vụ quân sự không?
Người lao động có quyền yêu cầu Tòa án có thẩm quyền tuyên bố hợp đồng lao động vô hiệu không?
Người lao động có hợp đồng lao động xác định thời hạn có thể được xem là cá nhân trực tiếp sản xuất nông nghiệp?
Tạm hoãn hợp đồng lao động với người lao động nước ngoài có bị thu hồi giấy phép lao động không?
Hợp đồng 111 là hợp đồng gì? Điều kiện ký kết hợp đồng 111 hiện nay?
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
Thư Viện Pháp Luật
Chia sẻ trên Facebook
- Địa điểm bán pháo hoa Bộ Quốc phòng (pháo hoa Z121) tại TP Đà Nẵng?
- Bộ Đề thi GDCD lớp 7 cuối học kì 1 có đáp án năm 2024-2025?
- Lịch bắn pháo hoa Tết Âm lịch 2025 tỉnh Long An?
- Link Bình chọn WeChoice Awards 2024 https wechoice vn? Hạn WeChoice Awards 2024 Vote đến ngày mấy?
- Trách nhiệm của thanh niên trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước là gì?