Tình huống bị công ty giảm thu nhập
Đây là hình thức vi phạm hợp đồng , nếu hợp đồng có ghi rõ chức danh và mức lương bạn hưởng thì khi thay đổi việc làm mới Người sử dụng LĐ phải thỏa thuận lại bằng giao kết HĐLĐ mới với bạn. Nếu việc chuyển sang vị trí mới làm bạn bị thiệt thòi và không được sự đồng ý của bạn thì bạn có quyền yêu cầu công ty trả lời bằng văn bản lý do. Nếu công ty cố tình ép buộc bạn, vi phạm thỏa thuận về công việc ban đầu bạn có quyền khiếu nại Phòng LĐTBXH quận huyện, nếu không được giải quyết bạn có quyền khởi kiện ra Tòa án để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của mình.
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
Thư Viện Pháp Luật
Chia sẻ trên Facebook
- vnEdu.vn đăng nhập tra điểm nhanh nhất 2024 dành cho phụ huynh và học sinh?
- Xếp hạng 6 di tích quốc gia đặc biệt đợt 16 năm 2024?
- Tháng 11 âm lịch là tháng mấy dương lịch 2024? Xem lịch âm Tháng 11 2024 chi tiết?
- Mẫu Bản thuyết minh Báo cáo tài chính năm của doanh nghiệp hoạt động liên tục mới nhất 2024?
- Nội dung công việc thực hiện công tác địa chất đánh giá tài nguyên khoáng sản đất hiếm từ 06/01/2025?