Vợ sinh con, chồng được nghỉ bao lâu?
Khoản 2 Điều 34 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 (có hiệu lực ngày 1-1-2016) quy định lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như sau:
• Năm ngày làm việc;
• Bảy ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới
32 tuần tuổi;
• Trường hợp vợ sinh đôi thì được nghỉ 10 ngày làm việc, từ sinh ba trở lên thì cứ thêm mỗi con được nghỉ thêm ba ngày làm việc;
• Trường hợp vợ sinh đôi trở lên mà phải phẫu thuật thì được nghỉ
14 ngày làm việc.
Như vậy, khi bạn sinh con thì tùy theo từng trường hợp mà chồng bạn sẽ được nghỉ hưởng chế độ thai sản trong thời hạn nêu trên. Trường hợp bạn sinh mổ như bạn hỏi thì chồng bạn được nghỉ bảy ngày làm việc (sinh một con), nếu sinh đôi thì nghỉ 14 ngày làm việc.
Lưu ý, thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản này được tính trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh con.
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Luật Biển Việt Nam mới nhất hiện nay?
- Tổ chức đại diện người lao động có thể tham dự xử lý kỷ luật lao động hay không?
- Xe máy chạy quá tốc độ 5 10kmh phạt bao nhiêu năm 2025?
- Tổng hợp Link tra cứu mã số thuế cá nhân online nhanh nhất 2025?
- Tổng hợp 107 hành vi vi phạm giao thông trên địa bàn Hà Nội đề xuất nâng mức tiền phạt?