Điều kiện hưởng chế độ nghỉ sảy thai

em có 1 người bạn hiện đang nghỉ theo chế độ nghỉ sảy thai. Theo Điều 30 của Bộ luật BH thì thai từ 3 tháng - dưới 6 tháng sẽ được nghỉ 40 ngày tính cả ngày Lễ, Tết và ngày nghỉ hàng tuần. Trường hợp nếu bạn em không nghỉ hết 40 ngày thì khi thanh toán chế độ có được tính hết thời gian nghỉ sảy thai hay không?

Chỉ được thanh toán theo số ngày thực tế mà bạn em đã nghỉ việc hưởng chế độ sẩy thai. Luật BHXH chỉ quy định đối với lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con (06 tháng) thì ngoài tiền lương, tiền công của những ngày làm việc, lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con vẫn được hưởng chế độ thai sản cho đến khi hết thời hạn quy định.

Hỏi đáp mới nhất
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

Thư Viện Pháp Luật
508 lượt xem
Tra cứu hỏi đáp liên quan

TÌM KIẾM VĂN BẢN

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào