Trường hợp lao động nữ đang nuôi con nhỏ dưới 1 tuổi có được tăng ca không?
Theo quy định của pháp luật lao động thì lao động nữ đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi thì mỗi ngày được nghỉ 60 phút để nuôi và chăm sóc con nhưng vẫn hưởng nguyên lương. Pháp luật lao động quy định như vậy là nhằm bảo vệ quyền lợi cho lao động nữ trong giai đoạn nuôi con.
Trường hợp nếu công ty có ý kiến đề nghị bạn vẫn làm việc trong thời gian 60 phút được nghỉ nêu trên và trả thêm lương thêm giờ cho bạn và bạn đồng ý với thỏa thuận đó thì hoàn toàn phù hợp vì kết quả này đạt được dựa vào sự đồng ý và thỏa thuận của hai bên, không trái ý muốn của bạn.
Lao động nữ mang thai cần chuẩn bị giấy tờ gì để xin tạm hoãn hợp đồng lao động?
Công ty có bắt buộc tặng quà vào ngày Phụ nữ Việt Nam 20 tháng 10 cho lao động nữ không?
Trong thời gian mang thai, lao động nữ được nghỉ việc tối đa bao nhiêu lần, mỗi lần tối đa bao nhiêu ngày để đi khám thai theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội 2024?
Có thể bố trí nghỉ 60 phút cuối ngày làm việc đối với lao động nữ nuôi con nhỏ không?
Bổ sung trường hợp người lao động nữ được nghỉ làm tới 6 tháng từ 01/7/2025?
Từ ngày 1/7/2025, lao động nữ được nghỉ dưỡng sức sau sinh nhiều nhất 10 ngày?
Lao động nữ bị suy giảm khả năng lao động từ 61% có được nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn quy định không?
Có được chấm dứt hợp đồng với lao động nữ đang mang thai không?
Có được chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động nữ đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi?
Lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con cần đáp ứng điều kiện gì?
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
Thư Viện Pháp Luật
Chia sẻ trên Facebook
- Việt Nam có mấy Viện kiểm sát nhân dân tối cao? Địa chỉ Viện kiểm sát nhân dân tối cao ở đâu?
- Hướng dẫn thủ tục xóa đăng ký tạm trú từ 10/01/2025?
- Lịch âm dương tháng 12 năm 2024: Đầy đủ, chi tiết, mới nhất?
- Tờ khai đề nghị xác nhận nơi thường xuyên đậu, đỗ; sử dụng phương tiện vào mục đích để ở từ 10/1/2025?
- Những đối tượng nào được miễn đào tạo nghề công chứng?