Lương không tăng nhưng mức

hiện em làm việc tại công ty bao bì Minh Tường trong kcn Nam Tân Uyên. Hiện tại công ty em trả lương với 2 loại lương là lương đóng bảo hiểm và lương theo công nhật. Tháng 01/2014 công ty thu BHXH của em tăng lên khoảng 60000, thấy vậy em thắc mắc thì được ban giám đốc trả lời là do BHXH yêu cầu tăng 2%, vậy em mới hỏi sao lương công nhật không tăng, họ nói là chỉ tăng lương đóng bảo hiểm thôi chứ không tăng lương công nhật. Nhưng theo em biết là từ tháng 01/2014 các công ty khác được tăng khoảng 20% lương cơ bản. Vậy em xin hỏi, công ty em làm thế có đúng không? Trong KCN có được tăng lương từ tháng 01/2014 không? ính gửi anh(chị), hiện em làm việc tại công ty bao bì Minh Tường trong kcn Nam Tân Uyên. Hiện tại công ty em trả lương với 2 loại lương là lương đóng bảo hiểm và lương theo công nhật. Tháng 01/2014 công ty thu BHXH của em tăng lên khoảng 60000, thấy vậy em thắc mắc thì được ban giám đốc trả lời là do BHXH yêu cầu tăng 2%, vậy em mới hỏi sao lương công nhật không tăng, họ nói là chỉ tăng lương đóng bảo hiểm thôi chứ không tăng lương công nhật. Nhưng theo em biết là từ tháng 01/2014 các công ty khác được tăng khoảng 20% lương cơ bản. Vậy em xin hỏi, công ty em làm thế có đúng không? Trong KCN có được tăng lương từ tháng 01/2014 không? ính gửi anh(chị), hiện em làm việc tại công ty bao bì Minh Tường trong kcn Nam Tân Uyên. Hiện tại công ty em trả lương với 2 loại lương là lương đóng bảo hiểm và lương theo công nhật. Tháng 01/2014 công ty thu BHXH của em tăng lên khoảng 60000, thấy vậy em thắc mắc thì được ban giám đốc trả lời là do BHXH yêu cầu tăng 2%, vậy em mới hỏi sao lương công nhật không tăng, họ nói là chỉ tăng lương đóng bảo hiểm thôi chứ không tăng lương công nhật. Nhưng theo em biết là từ tháng 01/2014 các công ty khác được tăng khoảng 20% lương cơ bản. Vậy em xin hỏi, công ty em làm thế có đúng không? Trong KCN có được tăng lương từ tháng 01/2014 không? ính gửi anh(chị), hiện em làm việc tại công ty bao bì Minh Tường trong kcn Nam Tân Uyên. Hiện tại công ty em trả lương với 2 loại lương là lương đóng bảo hiểm và lương theo công nhật. Tháng 01/2014 công ty thu BHXH của em tăng lên khoảng 60000, thấy vậy em thắc mắc thì được ban giám đốc trả lời là do BHXH yêu cầu tăng 2%, vậy em mới hỏi sao lương công nhật không tăng, họ nói là chỉ tăng lương đóng bảo hiểm thôi chứ không tăng lương công nhật. Nhưng theo em biết là từ tháng 01/2014 các công ty khác được tăng khoảng 20% lương cơ bản. Vậy em xin hỏi, công ty em làm thế có đúng không? Trong KCN có được tăng lương từ tháng 01/2014 không? ính gửi anh(chị), hiện em làm việc tại công ty bao bì Minh Tường trong kcn Nam Tân Uyên. Hiện tại công ty em trả lương với 2 loại lương là lương đóng bảo hiểm và lương theo công nhật. Tháng 01/2014 công ty thu BHXH của em tăng lên khoảng 60000, thấy vậy em thắc mắc thì được ban giám đốc trả lời là do BHXH yêu cầu tăng 2%, vậy em mới hỏi sao lương công nhật không tăng, họ nói là chỉ tăng lương đóng bảo hiểm thôi chứ không tăng lương công nhật. Nhưng theo em biết là từ tháng 01/2014 các công ty khác được tăng khoảng 20% lương cơ bản. Vậy em xin hỏi, công ty em làm thế có đúng không? Trong KCN có được tăng lương từ tháng 01/2014 không? ính gửi anh(chị), hiện em làm việc tại công ty bao bì Minh Tường trong kcn Nam Tân Uyên. Hiện tại công ty em trả lương với 2 loại lương là lương đóng bảo hiểm và lương theo công nhật. Tháng 01/2014 công ty thu BHXH của em tăng lên khoảng 60000, thấy vậy em thắc mắc thì được ban giám đốc trả lời là do BHXH yêu cầu tăng 2%, vậy em mới hỏi sao lương công nhật không tăng, họ nói là chỉ tăng lương đóng bảo hiểm thôi chứ không tăng lương công nhật. Nhưng theo em biết là từ tháng 01/2014 các công ty khác được tăng khoảng 20% lương cơ bản. Vậy em xin hỏi, công ty em làm thế có đúng không? Trong KCN có được tăng lương từ tháng 01/2014 không?

Bắt đầu từ tháng 01/2014 tăng mức lương tối thiểu vùng từ 2.350.000 đồng lên 2.700.000đ/tháng. Nếu mức lương của em dưới mức lương này thì công ty phải tăng lương theo đúng quy định.

Theo dõi THƯ VIỆN PHÁP LUẬT trên Google News

Hỏi đáp mới nhất

Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

Thư Viện Pháp Luật

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email hotrophaply@thuvienphapluat.vn;

- Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;

- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail hotrophaply@thuvienphapluat.vn;

Hỏi đáp pháp luật mới nhất

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Thông báo