Như vậy, doanh nghiệp bạn chỉ sử dụng chín người lao động làm việc theo hợp đồng lao động thì luật không buộc phải xây dựng và đăng ký nội quy lao động.
Bao nhiêu lao động thì phải xây dựng nội quy?
Theo khoản 1, Điều 119 và khoản 1, Điều 120 của Bộ luật Lao động thì người sử dụng lao động sử dụng từ 10 người lao động trở lên phải có nội quy lao động bằng văn bản và đăng ký nội quy lao động tại cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp tỉnh.
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
Thư Viện Pháp Luật
Chia sẻ trên Facebook
- Mẫu báo cáo kết quả thẩm định báo cáo nghiên cứu tiền khả thi dự án nhóm A mới nhất 2024?
- Mở tiệm thuốc tây thì có cần xin cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện về an ninh trật tự không?
- Lý do bãi bỏ hệ số lương khi cải cách tiền lương ngày 01/7/2024?
- Hồ sơ xin cấp giấy phép vận chuyển hóa chất bảo vệ thực vật từ 15/05/2024 gồm những gì?
- Xuất hóa đơn chiết khấu thương mại theo Thông tư 78 ghi âm hay dương?