Công văn 211/BHXH giới thiệu người lao động đi giám định suy giảm khả năng

• Số hiệu: 211/BHXH
• Loại văn bản: Công văn
• Nơi ban hành: Tỉnh Bạc Liêu
• Người ký: Lê Danh Đấu
• Ngày ban hành: 15/06/2007

BẢO HIỂM XÃ HỘI VIỆT NAM BẢO HIỂM XÃ HỘI TỈNH BẠC LIÊU -------	CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ---------------
Số: 211/BHXH Về trách nhiệm giới thiệu người lao động đi giám định mức suy giảm khả năng lao động	Bạc Liêu, ngày 15 tháng 06 năm 2007

Kính gửi: Các đơn vị sử dụng lao động tỉnh Bạc Liêu.

Luật bảo hiểm xã hội và các văn bản hướng dẫn thi hành quy định trách nhiệm giới thiệu người lao động đi giám định mức suy giảm khả năng lao động tại Hội đồng giám định y khoa từ ngày 01/01/2007 như sau:

I. ĐỐI VỚI ĐƠN VỊ SỬ DỤNG LAO ĐỘNG:

Theo quy định tại điểm e, khoản 1 Điều 18 Luật bảo hiểm xã hội thì trách nhiệm của người sử dụng lao động giới thiệu người lao động đi giám định mức suy giảm khả năng lao động tại Hội đồng giám định y khoa trong các trường hợp sau:

1. Người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được giám định mức suy giảm khả năng lao động sau khi thương tật, bệnh tật đã được điều trị ổn định.

2. Người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội đủ 20 năm trở lên, mà bị suy giảm khả năng lao động đối với nam đủ năm mươi tuổi, nữ đủ bốn mươi lăm tuổi trở lên.

3. Người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội đủ 20 năm trở lên, trong đó có đủ mười lăm năm trở lên làm nghề hoặc công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và Bộ Y tế ban hành.

II. ĐỐI VỚI BẢO HIỂM XÃ HỘI TỈNH:

Theo quy định tại khoản 8 Điều 20 của Luật bảo hiểm xã hội, điều 20 của Nghị định 152, ngày 22/12/2006 của Chính phủ hướng dẫn một số điều của Luật bảo hiểm xã hội bắt buộc và điểm 8, mục D của Thông tư 03 ngày 30/01/2007 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 152 ngày 22/12/2006 của Chính phủ thì trách nhiệm của Bảo hiểm xã hội tỉnh giới thiệu người lao động đi giám định mức suy giảm khả năng lao động tại Hội đồng giám định y khoa cụ thể như:

1. Người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được giám định lại mức suy giảm khả năng lao động sau khi thương tật, bệnh tật tái phát đã được điều trị ổn định.

2. Người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được giám định tổng hợp mức suy giảm khả năng lao động khi thuộc một trong các trường hợp sau:

a. Vừa bị tai nạn lao động vừa bị bệnh nghề nghiệp.

b. Bị tai nạn lao động nhiều lần.

c. Bị nhiều bệnh nghề nghiệp.

3. Người lao động đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội đi giám định mức suy giảm khả năng lao động để hưởng bảo hiểm xã hội.

III. HỒ SƠ VÀ QUY TRÌNH GIÁM ĐỊNH Y KHOA:

Thực hiện theo Thông tư số 18 ngày 17/10/2000 của Bộ Y tế hướng dẫn về hồ sơ và quy trình giám định y khoa cho người lao động tham gia bảo hiểm xã hội.

Trong quá trình tổ chức thực hiện nếu có khó khăn vướng mắc, các đơn vị kịp thời phản ánh về Bảo hiểm xã hội tỉnh Bạc Liêu để xem xét giải quyết.

Nơi nhận: - Như trên. - HĐGĐYK tỉnh Bạc Liêu. - GĐ, PGĐ BHXH tỉnh BL. - BHXH các huyện, thị xã BL. - Phòng CĐCS. - Lưu.

KT. GIÁM ĐỐC BHXH TỈNH BẠC LIÊU PHÓ GIÁM ĐỐC Lê Danh Đấu