Công văn số 05/BHXH-KHTC về việc điều chỉnh chi lương tăng thêm năm 2007 do Bảo hiểm xã hội ban hành

• Số hiệu: 05/BHXH-KHTC
• Loại văn bản: Công văn
• Nơi ban hành: Bảo hiểm xã hội Việt Nam
• Người ký: Nguyễn Huy Ban
• Ngày ban hành: 04/01/2008

BẢO HIỂM XÃ HỘI VIỆT NAM -------	CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc --------
Số: 05/BHXH-KHTC V/v: Điều chỉnh chi lương tăng thêm năm 2007	Hà Nội, ngày 04 tháng 1 năm 2008

Kính gửi:

- Bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương; - Văn phòng Bảo hiểm xã hội Việt Nam; - Đại diện BHXH Việt Nam tại TP Hồ Chí Minh; - Tạp chí Bảo hiểm xã hội; - Báo Bảo hiểm xã hội; - Trung tâm Nghiên cứu Khoa học BHXH; - Trung tâm Công nghệ Thông tin; - Trung tâm Đào tạo và bồi dưỡng nghiệp vụ BHXH; - Trung tâm Lưu trữ BHXH; - Ban Quản lý dự án.

Thực hiện Tiết c, Mục 4, Điều 14, Quyết định số 41/2007/QĐ-TTg ngày 29/3/2007 của Thủ tướng Chính phủ về quản lý tài chính đối với Bảo hiểm xã hội Việt Nam; để có kinh phí trích lập Quỹ phát triển hoạt động sự nghiệp yêu cầu các đơn vị thực hiện việc bình xét và chi tiền lương tăng thêm của năm 2007 như sau:

1. Khi xác định quỹ tiền lương tăng thêm của từng đơn vị quy định tại bước 4, điểm 2, phần B Quyết định số 1258/QĐ-BHXH ngày 26/9/2007 về Quy chế chi tiêu nội bộ trong hệ thống BHXH Việt Nam, đơn vị tính quỹ tiền lương tăng thêm bằng hệ số là 0,8. Cụ thể, quỹ tiền lương tăng thêm của đơn vị sẽ là: Q2= Q1 x H1k x 0,8.

2. Ngày công để làm căn cứ xếp loại A1, A2, qui định tại phần B điểm 2 nói trên được trừ những ngày nghỉ phép theo chế độ và ngày nghỉ bù do làm thêm giờ. Riêng loại B bỏ qui định: "Đảm bảo 90% ngày công đi làm trong kỳ xếp loại".

Quy định trên thực hiện tạm thời trong năm tài chính 2007, trong quá trình thực hiện nếu có vướng mắc, đề nghị phản ánh kịp thời về Bảo hiểm xã hội Việt Nam để xem xét, giải quyết.

Nơi nhận: - Như trên. - Tổng giám đốc, các phó TGĐ. - Các Ban thuộc BHXHVN. - Lưu VT, KHTC (3 bản).

TỔNG GIÁM ĐỐC Nguyễn Huy Ban