Cục Nhà giáo và Cán bộ quản lý cơ sở giáo dục ban hành Công văn 881/NGCBQLGD-CSNGCB năm 2024 về thành lập tổ chuyên môn trong cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông công lập.
Theo đó, Cục Nhà giáo và Cán bộ quản lý giáo dục nhận được văn bản của Sở Giáo dục và Đào tạo Sơn La xin ý kiến về thành phần Hội đồng trường các trường mầm non, phổ thông công lập.
Về việc này, Cục Nhà giáo và Cán bộ quản lý giáo dục có ý kiến như sau:
Các tổ chuyên môn, tổ văn phòng trong các cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông công lập không phải là tổ chức cấu thành khác theo tiêu chí quy định tại điểm d khoản 1 Điều 6 Nghị định 120/2020/NĐ-CP.
Đáp ứng các tiêu chí sau: Công việc hoặc lĩnh vực do phòng thực hiện phải có từ 02 mảng công tác trở lên và có quy trình quản lý riêng theo yêu cầu của đối tượng quản lý; khối lượng công việc của phòng yêu cầu phải bố trí từ 07 người làm việc là viên chức trở lên.
Tuy nhiên, nhằm giúp hiệu trưởng triển khai các hoạt động chuyên môn, hiệu trưởng thành lập các tổ chuyên môn, tổ văn phòng.
Các tổ chuyên môn, tổ văn phòng này không tổ chức thực hiện quản lý hành chính mà triển khai thực hiện các hoạt động chuyên môn, các nhiệm vụ theo quy định của Điều lệ trường học.
Thông tư 52/2020/TT-BGDĐT ngày 31/12/2020 ban hành Điều lệ Trường mầm non; Thông tư 28/2020/TT-BGDĐT ngày 04/9/2020 ban hành Điều lệ Trường tiểu học; Thông tư 32/2020/TT-BGDĐT ngày 15/9/2020 ban hành Điều lệ trường trung học cơ sở, trường trung học phổ thông và trường phổ thông có nhiều cấp học.
Tổ trưởng, tổ phó các tổ này được hiệu trưởng bổ nhiệm và chịu sự quản lý, chỉ đạo của hiệu trưởng (khi bổ nhiệm không phải thực hiện quy trình bổ nhiệm như cán bộ quản lý theo quy định tại Nghị định 115/2020/NĐ-CP, được sửa đổi bởi Nghị định 85/2023/NĐ-CP của Chính phủ).
Phụ cấp tổ trưởng chuyên môn trong trường học (Hình từ internet)
Cũng theo Công văn 881/NGCBQLGD-CSNGCB năm 2024, việc chi trả phụ cấp đối với tổ trưởng chuyên môn và tương đương (tổ trưởng), tổ phó chuyên môn và tương đương (tổ phó) trong các cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông được thực hiện theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo tại Thông tư 33/2005/TT-BGDĐT ngày 08/12/2005 về hướng dẫn tạm thời chế độ phụ cấp chức vụ lãnh đạo trong các cơ sở giáo dục công lập.
Để bảo đảm quyền lợi cho đội ngũ. Bộ Giáo dục và Đào tạo đã có Công văn đề nghị Ủy ban nhân dân tỉnh Sơn La tiếp tục thực hiện chi trả phụ cấp đối với tổ trưởng, tổ phó cho đến khi có hướng dẫn mới về chế độ tiền lương (Công văn 638/BGDĐT-NGCBQLGD ngày 22/02/2024).
Do đó, Cục Nhà giáo và Cán bộ quản lý giáo dục đề nghị Sở Giáo dục và Đào tạo Sơn La tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh chỉ đạo các cơ quan liên quan triển khai thực hiện.
Hiện nay, theo Mục IV Thông tư 33/2005/TT-BGDĐT có quy định hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo trong các cơ sở giáo dục (trong đó có tổ trưởng tổ chuyên môn) như sau:
- Mức phụ cấp tổ trưởng chuyên môn và tương đương ở trường trung học phổ thông là 0,25; Tổ phó chuyên môn và tương đương là 0,15.
- Mức phụ cấp tổ trưởng chuyên môn và trương đương ở trường trung học cơ sở là 0,2. Tổ phó chuyên môn và tương đương là 0,15.
- Mức phụ cấp tổ trưởng chuyên môn và tương đương ở trường tiểu học là 0,2. Tổ phó chuyên môn và tương đương là 0,15.
Phụ cấp chức vụ lãnh đạo này được trả cùng kỳ lương hàng tháng và được dùng để tính đóng, hưởng chế độ bảo hiểm xã hội.
Phụ cấp chức vụ lãnh đạo sẽ được tính bằng công thức:
Mức phụ cấp = Mức lương cơ sở x Hệ số phụ cấp
Với mức lương cơ sở 1.800.000 đồng/tháng áp dụng từ ngày 01/7/2024 (theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP) thì mức phụ cấp tổ trưởng, tổ phó chuyên môn các cấp học như sau:
Cấp học |
Mức phụ cấp tổ trưởng chuyên môn |
Mức phụ cấp tổ phó chuyên môn |
Trường trung học phổ thông |
450.000 đồng/tháng |
270.000 đồng/tháng |
Trường trung học cơ sở |
360.000 đồng/tháng |
270.000 đồng/tháng |
Trường tiểu học |
360.000 đồng/tháng |
270.000 đồng/tháng |