|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Số hiệu:
|
6306/SLĐTBXH-LĐ
|
|
Loại văn bản:
|
Công văn
|
Nơi ban hành:
|
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Thành phố Hồ Chí Minh
|
|
Người ký:
|
Đinh Kim Hoàng
|
Ngày ban hành:
|
18/12/2007
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
ỦY
BAN NHÂN DÂN
THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
SỞ LAO ĐỘNG
THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
-------------
|
Số: 6306/SLĐTBXH-LĐ
V/v thực hiện chế độ báo cáo hoạt động đưa
người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài.
|
Tp.
Hồ Chí Minh, ngày 18 tháng 12 năm 2007
|
Kính
gửi:
|
- Các doanh nghiệp hoạt động dịch
vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài
- Các doanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc ở
nước ngoài theo hình thức thực tập nâng cao tay nghề
|
Căn cứ điểm b Khoản 2 Điều 27
Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
Căn cứ điểm c, khoản 1 và điểm b khoản 4 Mục VI Thông tư số 21/2007/TT-BLĐTBXH
ngày 08/10/2007 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn chi tiết một
số điều của Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
và Nghị định 126/2007/NĐ-CP ngày 01/08/2007 của Chính phủ qui định chi tiết và
hướng dẫn thi hành một số điều của Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở
nước ngoài theo hợp đồng;
Sở Lao động Thương binh và Xã hội thông báo đến các doanh nghiệp hoạt động dịch
vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài và Doanh
nghiệp đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hình thức thực tập nâng
cao tay nghề về chế độ báo cáo định kỳ như sau:
I. NỘI
DUNG VÀ THỜI GIAN BÁO CÁO:
1. Đối
với các doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm
việc ở nước ngoài:
Báo cáo số lượng người lao động
được tuyển chọn đi làm việc ở nước ngoài tại thành phố Hồ Chí Minh theo mẫu tại
Phụ lục số 14 kèm theo Thông tư số 21/2007/TT-BLĐTBXH ngày 08/10/2007 trước
ngày 20 tháng 06 và 20 tháng 12 hàng năm.
2. Đối với doanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài
theo hình thức thực tập nâng cao tay nghề:
a. Chậm
nhất là 05 ngày sau ngày người lao động xuất cảnh, lập danh sách người nước
ngoài đi làm việc theo hợp đồng đã đăng ký theo mẫu tại Phụ lục số 16 kèm theo
Thông tư 21/2007/TT-BLĐTBXH ngày 08/10/2007 (đối với hợp đồng có thời
gian dưới 90 ngày)
b. Báo
cáo tình hình người lao động đi làm việc ở nước ngoài sau khi hoàn thành Hợp
đồng nhận lao động thực tập theo mẫu tại Phụ lục số 17 kèm theo Thông tư 21/2007/TT-BLĐTBXH
ngày 08/10/2007 (đối với hợp đồng có thời gian dưới 90 ngày)
II. PHƯƠNG THỨC GỬI BÁO CÁO:
1.Gửi bản
chính có đóng dấu của đơn vị thực hiện báo cáo đến Sở Lao động Thương binh và
Xã hội.
2. Gửi
bản điện tử theo hộp thư: [email protected]. Trường hợp đơn vị không gửi
được qua mạng thì đề nghị gửi đĩa mềm.
Đề nghị
các đơn vị thực hiện chế độ báo cáo theo qui định mới bắt đầu từ tháng 12/2007.
Trong quá trình thực hiện nếu có vướng mắc, đề nghị liên hệ với Sở Lao động -
Thương binh và Xã hội (Phòng Lao động Tiền lương Tiền công), địa chỉ: 159
Pastuer Phường 6 Quận 3 TPHCM; điện thoại: 8205149, 8202634 để được hướng dẫn.
Nơi nhận:
- Như trên;
- Phòng LĐTBXH quận, huyện;
(để hướng dẫn doanh nghiệp trên địa bàn)
- Lưu VP; PLÑTLTC.
|
KT.
GIÁM ĐỐC
PHÓ GIÁM ĐỐC
Đinh Kim Hoàng
|
PHỤ LỤC SỐ 14
Ban
hành kèm theo Thông tư số 21/2007/TT-BLĐTBXH ngày 08 tháng 10 năm 2007 của Bộ
Lao động - Thương binh và Xã hội
Tên doanh nghiệp dịch vụ:
Địa chỉ:
Số điện thoại: Số fax:
Người liên hệ
BÁO
CÁO
Số
lượng người lao động tuyển chọn đi làm việc ở nước ngoài tại các tỉnh (thành
phố) …
(6 tháng đầu năm hoặc cả năm)
Kính
gửi:
|
- Cục Quản lý lao động ngoài
nước;
- Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh (thành phố)…
|
Thị
trường lao động
|
Tên
huyện
|
Số
lượng tuyển chọn và đưa đi
|
Ghi
chú
|
Số
lượng
|
Số
lượng đã xuất cảnh
|
Tổng
số
|
Nữ
|
Tổng
số
|
Nữ
|
Bộ
đội xuất ngũ
|
Đối
tượng chính sách
|
Dân
tộc thiểu số
|
Đài
Loan
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
…
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Cộng
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Malayxia
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
…
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Cộng
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Nhật
Bản
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
…
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Cộng
|
|
|
|
|
|
|
|
|
…
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tổng
cộng
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Người
lập biểu
(Ghi rõ họ tên)
|
…,
ngày … tháng … năm …
TỔNG GIÁM ĐỐC HOẶC GIÁM ĐỐC DOANH NGHIỆP
(Ký tên, đóng dấu và ghi rõ họ tên)
|
PHỤ LỤC SỐ 16
Ban
hành kèm theo Thông tư số 21/2007/TT-BLĐTBXH ngày 08 tháng 10 năm 2007 của Bộ
Lao động - Thương binh và Xã hội
Tên doanh nghiệp đưa người lao động
đi làm việc ở nước ngoài theo hình thức thực tập nâng cao tay nghề:
Địa chỉ:
Số điện thoại: Số fax:
BÁO
CÁO
Danh
sách người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hình thức thực tập nâng cao
tay nghề tại … (nước, khu vực)
(5 ngày sau khi người lao động xuất cảnh)
Kính
gửi: Cục Quản lý lao động ngoài nước/Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh
(thành phố)…
TT
|
Họ
và tên
|
Ngày
sinh
|
Số
hộ chiếu
|
Quê
quán
|
Thời
hạn hợp đồng
|
Ngày
xuất cảnh
|
Ngành
nghề thực tập
|
Địa
chỉ nơi thực tập
|
Ghi
chú
|
Nam
|
Nữ
|
Xã
|
Huyện
|
Tỉnh,
thành phố
|
1
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ghi chú: Danh sách lập trên excel,
gõ tiếng Việt mã Unicode, phông chữ Times New Roman, cỡ chữ 12..
Người
lập biểu
(Ghi rõ họ tên)
|
…,
ngày … tháng … năm …
TỔNG GIÁM ĐỐC HOẶC GIÁM ĐỐC DOANH NGHIỆP
(Ký tên, đóng dấu và ghi rõ họ tên)
|
PHỤ LỤC SỐ 17
Ban
hành kèm theo Thông tư số 21/2007/TT-BLĐTBXH ngày 08 tháng 10 năm 2007 của Bộ
Lao động - Thương binh và Xã hội
Tên doanh nghiệp đưa người lao động
đi làm việc theo hình thức thực tập nâng cao tay nghề:
Địa chỉ:
Số điện thoại: Số fax:
BÁO
CÁO
Tình
hình người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hình thức thực tập nâng cao
tay nghề tại … (nước, khu vực)
(báo cáo sau khi hoàn thành Hợp đồng nhận thực tập)
Kính
gửi: Cục Quản lý lao động ngoài nước/Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh
(thành phố)…
Số
lượng lao động theo đăng ký hợp đồng
|
Số
lao động đưa đi
|
Số
lao động về nước
|
Số
lao động chết, mất tích
|
Số
lao động ra ngoài hợp đồng, chưa về nước
|
Ghi
chú
|
Tổng
số
|
Nữ
|
Tổng
số
|
Nữ
|
Hoàn
thành hợp đồng
|
Trước
hạn hợp đồng
|
Do
lỗi người lao động
|
Không
do lỗi người lao động
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Người
lập biểu
(Ghi rõ họ tên)
|
…,
ngày … tháng … năm …
TỔNG GIÁM ĐỐC HOẶC GIÁM ĐỐC DOANH NGHIỆP
(Ký tên, đóng dấu và ghi rõ họ tên)
|
Công văn 6306/SLĐTBXH-LĐ về việc thực hiện chế độ báo cáo hoạt động đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài do Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thành phố Hồ Chí Minh ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Công văn 6306/SLĐTBXH-LĐ ngày 18/12/2007 về việc thực hiện chế độ báo cáo hoạt động đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài do Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thành phố Hồ Chí Minh ban hành
1.944
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
inf[email protected]
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|