|
ỦY BAN NHÂN DÂN
THÀNH PHỐ CẦN THƠ
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 44/KH-UBND
|
Cần Thơ, ngày 25
tháng 8 năm 2025
|
KẾ HOẠCH
TRIỂN
KHAI THI HÀNH LUẬT CÁN BỘ, CÔNG CHỨC SỐ 80/2025/QH15
Thực hiện Quyết định số 1575/QĐ-TTg ngày 22 tháng 7
năm 2025 của Thủ tướng Chính phủ ban hành Kế hoạch triển khai thi hành Luật Cán
bộ, công chức năm 2025 và các văn bản quy định của Bộ, ngành Trung ương; Ủy ban
nhân dân thành phố ban hành Kế hoạch triển khai thi hành Luật Cán bộ, công chức
số 80/2025/QH15 với các nội dung sau:
I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU
1. Mục đích
a) Tổ chức quán triệt, triển khai thực hiện các quy
định của Luật Cán bộ, công chức năm 2025, tạo cơ sở pháp lý đầy đủ, thống nhất,
đồng bộ công tác quản lý cán bộ, công chức theo hướng năng động, minh bạch, hiệu
quả, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức chuyên
nghiệp, phục vụ tốt cho sự nghiệp phát triển kinh tế - xã hội;
b) Xác định rõ nội dung công việc, tiến độ, thời hạn
hoàn thành và phân công trách nhiệm cụ thể cho từng cơ quan, đơn vị, địa phương
có liên quan trong việc triển khai thi hành Luật Cán bộ, công chức, nhằm bảo đảm
việc tổ chức thực hiện Luật Cán bộ, công chức được triển khai kịp thời, toàn diện,
thống nhất, đồng bộ, hiệu lực, hiệu quả;
c) Nâng cao nhận thức, trách nhiệm của các cơ quan,
đơn vị, địa phương và cán bộ, công chức, viên chức, Nhân dân trong việc triển
khai thi hành Luật Cán bộ, công chức và các văn bản quy định chi tiết thi hành
Luật.
2. Yêu cầu
a) Đảm bảo sự chỉ đạo thống nhất của Chính phủ, Thủ
tướng Chính phủ, Ban Thường vụ Thành ủy, Thường trực Hội đồng nhân dân thành phố,
Ủy ban nhân dân thành phố; đảm bảo sự phối hợp chặt chẽ, thường xuyên, hiệu quả
giữa các Sở, ngành, địa phương và các cơ quan, đơn vị có liên quan trong việc
triển khai thi hành Luật Cán bộ, công chức; đồng thời, phát huy tính chủ động,
tích cực của các cơ quan, đơn vị, địa phương trong tổ chức triển khai các nhiệm
vụ được giao, phù hợp với yêu cầu thực tiễn;
b) Nội dung công việc phải gắn với chức năng, nhiệm
vụ của cơ quan, đơn vị được phân công chủ trì trong việc phối hợp với các Sở,
ngành, địa phương và các cơ quan, đơn vị có liên quan trong việc triển khai thi
hành Luật Cán bộ, công chức. Xác định lộ trình cụ thể đê đảm bảo Luật Cán bộ,
công chức và các văn bản quy định chi tiết thi hành Luật được thực hiện thống
nhất, đồng bộ, khả thi trên phạm vi toàn thành phố;
c) Người đứng đầu cơ quan, đơn vị, địa phương chủ động
căn cứ chức năng, nhiệm vụ của ngành, lĩnh vực, có kế hoạch nhằm triển khai thực
hiện các nhiệm vụ, công việc được giao theo đúng tiến độ, đảm bảo thống nhất,
chất lượng, thiết thực, hiệu quả trong triển khai Luật Cán bộ, công chức. Đồng
thời, thường xuyên kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện, tăng cường phối
hợp giữa cơ quan, đơn vị, địa phương để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; kịp
thời hướng dẫn, tháo gỡ những khó khăn, giải quyết những vướng mắc phát sinh
trong quá trình tổ chức thực hiện, bảo đảm tính liên tục, hiệu lực, hiệu quả của
Luật Cán bộ, công chức và các văn bản quy định chi tiết thi hành Luật.
II. NỘI DUNG
1. Công tác quán triệt, tuyên
truyền, phổ biến quy định của Luật Cán bộ, công chức
a) Nội dung thực hiện:
- Tổ chức tuyên truyền, phổ biến nội dung Luật Cán
bộ, công chức và các điểm mới của Luật bằng các hình thức đa dạng, phù hợp với
điều kiện, tình hình thực tế; tổ chức thực hiện các chuyên mục, chương trình,
tin, bài phổ biến Luật Cán bộ, công chức và các văn bản quy định chi tiết thi
hành Luật này trên các các phương tiện thông tin, truyền thông của thành phố và
các địa phương hoặc các hình thức khác theo quy định của pháp luật về phổ biến,
giáo dục pháp luật;
- Đăng tải, cập nhật toàn bộ nội dung Luật Cán bộ,
công chức và các văn bản quy định chi tiết thi hành Luật trên Cổng Thông tin điện
tử hoặc Trang thông tin điện tử của Ủy ban nhân dân thành phố, các Sở, ngành và
Ủy ban nhân dân cấp xã để cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và Nhân
dân dễ dàng tiếp cận, khai thác, sử dụng.
b) Cơ quan thực hiện:
- Cơ quan chủ trì: Sở Nội vụ;
- Cơ quan phối hợp: Sở Tư pháp, Sở Văn hóa, Thể
thao và Du lịch, Báo và Phát thanh - Truyền hình Cần Thơ, các sở, ban, ngành
khác của thành phố, Ủy ban nhân dân cấp xã và cơ quan, đơn vị khác có liên
quan.
c) Thời gian thực hiện: Năm 2025 và các năm tiếp
theo.
2. Tổ chức hội nghị quán triệt,
phổ biến, tập huấn chuyên sâu về Luật Cán bộ, công chức
a) Nội dung thực hiện:
- Tổ chức hội nghị quán triệt, phổ biến, tập huấn
chuyên sâu các nội dung của Luật Cán bộ, công chức và các văn bản quy định chi
tiết thi hành Luật Cán bộ, công chức;
- Chủ trì, phối hợp xây dựng, biên soạn tài liệu phổ
biến nội dung và điểm mới của Luật Cán bộ, công chức và các văn bản quy định
chi tiết thi hành Luật Cán bộ, công chức.
b) Cơ quan thực hiện:
- Cơ quan chủ trì: Sở Nội vụ;
- Cơ quan phối hợp: Các Sở, ban, ngành thành phố, Ủy
ban nhân dân cấp xã, các cơ quan báo chí, phát thanh, truyền hình.
c) Thời gian thực hiện: Trong năm 2025.
3. Rà soát, hoàn thiện hệ thống
văn bản quy phạm pháp luật của chính quyền địa phương liên quan đến Luật Cán bộ,
công chức
a) Nội dung thực hiện:
- Triển khai rà soát các văn bản quy phạm pháp luật
do Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân thành phố ban hành có nội dung liên quan
đến Luật Cán bộ, công chức; thực hiện theo thẩm quyền hoặc kiến nghị cấp có thẩm
quyền kịp thời sửa đổi, bổ sung, thay thế, bãi bỏ hoặc ban hành mới các văn bản
quy phạm pháp luật, phù hợp với quy định của Luật Cán bộ, công chức và các văn
bản quy định chi tiết, hướng dẫn thi hành có liên quan;
- Triển khai rà soát, xác định nội dung, lĩnh vực
phân cấp, ủy quyền quản lý nhà nước theo quy định của Luật Cán bộ, công chức, đảm
bảo thực hiện hiệu quả chủ trương phân cấp, phân quyền đủ mạnh, đủ rõ, hợp lý,
vận hành thông suốt, hiệu quả mô hình tổ chức chính quyền địa phương hai cấp
trên địa bàn thành phố.
b) Cơ quan thực hiện:
- Sở Nội vụ chủ trì, phối hợp với Sở Tư pháp tiến
hành rà soát các văn bản quy phạm pháp luật có liên quan thuộc thẩm quyền quản
lý nhà nước;
- Các Sở, ban, ngành thành phố; Ủy ban nhân dân cấp
xã rà soát văn bản quy phạm pháp luật có liên quan thuộc phạm vi, lĩnh vực, địa
bàn quản lý nhà nước được phân công.
c) Thời gian thực hiện: Trong năm 2025 và những năm
tiếp theo.
4. Xây dựng, ban hành văn bản
quy định chi tiết Luật Cán bộ, công chức
a) Nội dung thực hiện: Triển khai rà soát, tham mưu
Ủy ban nhân dân thành phố xây dựng, ban hành theo thẩm quyền hoặc trình Hội đồng
nhân dân thành phố ban hành văn bản quy phạm pháp luật quy định chi tiết các nội
dung, nhiệm vụ được giao trong Luật Cán bộ, công chức và các văn bản quy định
chi tiết thi hành Luật Cán bộ, công chức.
b) Cơ quan thực hiện:
- Cơ quan chủ trì: Sở Nội vụ;
- Cơ quan phối hợp: Sở Tư pháp và các cơ quan, đơn
vị có liên quan.
c) Thời gian thực hiện: Trong năm 2025 và những năm
tiếp theo.
5. Tập trung triển khai thực hiện
đồng bộ, hiệu quả việc tạo lập, thu thập, cập nhật, hiệu chỉnh, đồng bộ dữ liệu
cán bộ, công chức vào Kho cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức
a) Nội dung thực hiện: Triển khai rà soát, nâng cấp,
điều chỉnh hệ thống thông tin, cơ sở dữ liệu đáp ứng yêu cầu cập nhật, sử dụng,
khai thác dữ liệu theo quy định; tạo lập, cập nhật, phê duyệt, đồng bộ dữ liệu
thường xuyên, dữ liệu của cán bộ, công chức thuộc thẩm quyền quản lý để đồng bộ
về cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức theo quy định.
b) Cơ quan thực hiện:
- Cơ quan chủ trì: Sở Nội vụ;
- Cơ quan phối hợp: Các Sở, ban, ngành thành phố, Ủy
ban nhân dân cấp xã và các cơ quan, đơn vị có liên quan.
c) Thời gian thực hiện: Hằng năm.
6. Triển khai thực hiện việc bố
trí vào vị trí việc làm và xếp ngạch tương ứng với vị trí việc làm
a) Nội dung thực hiện: Căn cứ quy định tại Luật Cán
bộ, công chức và Nghị định của Chính phủ quy định về vị trí việc làm công chức,
tham mưu Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố chỉ đạo người đứng đầu các cơ quan,
tổ chức thuộc phạm vi quản lý triển khai thực hiện, hoàn thành việc bố trí vào
vị trí việc làm và xếp ngạch tương ứng với vị trí việc làm đối với công chức
thuộc phạm vi quản lý được tuyển dụng trước ngày Luật Cán bộ, công chức năm
2025 có hiệu lực thi hành, Ủy ban nhân dân cấp xã có trách nhiệm bố trí vào vị
trí việc làm và xếp ngạch tương ứng đối với công chức cấp xã được tuyển dụng
trước ngày Luật Cán bộ, công chức năm 2025 có hiệu lực thi hành nếu đáp ứng đủ
tiêu chuẩn, điều kiện về trình độ đào tạo của vị trí việc làm.
b) Cơ quan thực hiện:
- Cơ quan chủ trì: Sở Nội vụ;
- Cơ quan phối hợp: Các Sở, ban, ngành thành phố, Ủy
ban nhân dân cấp xã.
c) Thời gian thực hiện: Trước ngày 01 tháng 7 năm
2027.
III. KINH PHÍ THỰC HIỆN
1. Kinh phí thực hiện Kế hoạch này được bố
trí từ nguồn Ngân sách nhà nước hằng năm của các Sở, ban, ngành thành phố, cơ
quan, đơn vị, địa phương theo quy định của Luật Ngân sách Nhà nước và các nguồn
kinh phí hợp pháp khác theo quy định của pháp luật.
2. Các cơ quan, đơn vị, địa phương được phân
công chủ trì thực hiện nội dung, nhiệm vụ trong Kế hoạch này có trách nhiệm lập
dự toán kinh phí, phối hợp với Sở Tài chính trình cấp có thẩm quyền quyết định
phê duyệt dự toán ngân sách hàng năm theo quy định của pháp luật, bảo đảm triển
khai thực hiện hiệu quả Kế hoạch này.
3. Các cơ quan, đơn vị, địa phương có trách
nhiệm bố trí kinh phí trong dự toán ngân sách được giao hàng năm theo phân cấp
ngân sách và huy động các nguồn kinh phí hợp pháp theo quy định của pháp luật,
để thực hiện hiệu quả nhiệm vụ được giao trong Kế hoạch này.
IV. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Các Sở, ban, ngành thành phố, Ủy ban nhân
dân cấp xã căn cứ chức năng, nhiệm vụ được giao, chủ động triển khai các nội
dung, nhiệm vụ theo Kế hoạch này hoặc tham mưu cho Ủy ban nhân dân thành phố
triển khai thực hiện Kế hoạch này, bảo đảm đúng tiến độ, chất lượng, hiệu quả.
2. Sở Nội vụ có trách nhiệm tham mưu Ủy ban
nhân dân thành phố chỉ đạo, theo dõi, kiểm tra, đôn đốc, hướng dẫn các cơ quan,
đơn vị, địa phương triển khai thực hiện các nhiệm vụ theo Kế hoạch này; thường
xuyên rà soát, tổng hợp, báo cáo Ủy ban nhân dân thành phố về kết quả triển
khai thực hiện theo quy định hoặc tham mưu cập nhật, bổ sung Kế hoạch này, bảo
đảm theo đúng định hướng, quy định, chỉ đạo của Trung ương và phù hợp với tình
hình thực tế của thành phố.
Căn cứ nội dung Kế hoạch này, yêu cầu Thủ trưởng
các cơ quan, đơn vị, địa phương kịp thời tổ chức triển khai thực hiện. Trong
quá trình triển khai thực hiện, nếu có khó khăn, vướng mắc, cơ quan, đơn vị, địa
phương kịp thời báo cáo Ủy ban nhân dân thành phố (thông qua Sở Nội vụ) để được
chỉ đạo, hướng dẫn giải quyết hoặc trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định./.
|
Nơi nhận:
- Ủy ban Thường vụ Quốc hội;
- Chính phủ;
- VPQH, VPCP, Bộ Nội vụ;
- TT. TU, TT. HĐND TP;
- Đảng ủy UBND TP;
- CT, PCT UBND TP;
- VP ĐĐBQH & HĐND TP;
- Sở, ban, ngành TP;
- UBND xã, phường;
- VP UBND TP (2-9);
- Báo và PTTH Cần Thơ;
- Lưu: VT, NTT.
|
TM. ỦY BAN NHÂN
DÂN
CHỦ TỊCH
Trần Văn Lâu
|