|
ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH THANH HÓA
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 25/KH-UBND
|
Thanh Hóa, ngày
13 tháng 02 năm 2023
|
KẾ HOẠCH
TỔ
CHỨC THÁNG HÀNH ĐỘNG VỀ AN TOÀN, VỆ SINH LAO ĐỘNG TỈNH THANH HÓA NĂM 2023
Căn cứ Quyết định số 87/QĐ-TTg ngày 12 tháng 01 năm
2016 của Thủ tướng Chính phủ về việc tổ chức Tháng hành động về an toàn, vệ
sinh lao động; Thông tư số 02/2017/TT-BLĐTBXH ngày 20/02/2017 của Bộ trưởng Bộ
Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn tổ chức Tháng hành động về an toàn,
vệ sinh lao động; Kế hoạch số 4881/KH-BCĐTƯ ngày 28/11/2022 của Ban chỉ đạo
Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động Trung ương triển khai Tháng hành động
về an toàn, vệ sinh lao động năm 2023; Kế hoạch số 20/KH-UBND ngày 27/01/2022 của
UBND tỉnh triển khai, thực hiện Chương trình An toàn, vệ sinh lao động tỉnh
Thanh Hóa giai đoạn 2021-2025, UBND tỉnh Thanh Hóa ban hành Kế hoạch tổ chức
Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tỉnh Thanh Hóa năm 2023,
như sau:
I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU
1. Mục đích
Nâng cao nhận thức và sự tuân thủ pháp luật về
ATVSLĐ thông qua các hoạt động tuyên truyền, chương trình hành động cụ thể về
ATVSLĐ; kiểm soát các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại trong lao động sản xuất;
rà soát, xây dựng quy trình, biện pháp làm việc an toàn; đánh giá nguy cơ, rủi
ro về ATVSLĐ; cải thiện điều kiện lao động; giảm căng thẳng tại nơi làm việc,
nhằm giảm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; chăm sóc, nâng cao sức khỏe người
lao động nhằm bảo đảm an toàn cho người lao động, tài sản của doanh nghiệp, của
tổ chức; tăng năng suất lao động, nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của
doanh nghiệp, góp phần vào sự phát triển bền vững kinh tế - xã hội trên địa bàn
tỉnh Thanh Hóa.
2. Yêu cầu
Tổ chức các hoạt động Tháng hành động về ATVSLĐ năm
2023 với qui mô phù hợp thực tế, đảm bảo thiết thực, hiệu quả, có trọng điểm.
Khuyến khích các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh lựa
chọn các vấn đề nổi cộm trong ngành, lĩnh vực làm chủ đề trong chương trình
hành động về ATVSLĐ để mang lại hiệu quả cao.
II. CHỦ ĐỀ
Nhằm đẩy mạnh các chương trình hành động, biện pháp
cải thiện điều kiện làm việc ATVSLĐ trong các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh
doanh, duy trì và phát triển sản xuất; đồng thời thúc đẩy sự quan tâm trong
công tác đảm bảo ATVSLĐ, sức khỏe, tính mạng cho người lao động, xây dựng môi
trường làm việc an toàn, hài hòa, ổn định và tiến bộ, Tháng hành động về ATVSLĐ
năm 2023 được phát động với chủ đề “Tăng cường xây dựng quy trình, biện pháp
làm việc an toàn và cải thiện điều kiện lao động, giảm căng thẳng tại nơi làm
việc”.
III. THỜI GIAN VÀ PHẠM VI TRIỂN
KHAI
1. Thời gian tổ chức: Tháng hành động về
ATVSLĐ năm 2023 được tổ chức từ ngày 01 đến ngày 31/5/2023.
2. Phạm vi triển khai: Trên địa bàn
toàn tỉnh.
IV. NỘI DUNG HOẠT ĐỘNG
1. Tổ chức Lễ phát động Tháng
hành động về ATVSLĐ và Tháng công nhân năm 2023
a. Lễ phát động cấp tỉnh
Nhằm tăng cường sự quan tâm của các cấp ủy Đảng,
chính quyền địa phương, nâng cao nhận thức và sự tuân thủ pháp luật về ATVSLĐ của
người sử dụng lao động và người lao động thông qua các hoạt động tuyên truyền;
đồng thời, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chăm lo sức khỏe, đời sống của người
lao động, UBND tỉnh Thanh Hóa phối hợp với Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức Lễ
phát động Tháng hành động về ATVSLĐ kết hợp tổ chức Tháng công nhân năm 2023.
Quy mô, cách thức tổ chức như sau:
- Thời gian: Dự kiến buổi sáng, ngày 05 tháng 5 năm
2023 (thứ Sáu). Thời lượng tổ chức Lễ phát động: khoảng 120 phút (từ 8h30’ -
10h30’).
- Địa điểm tổ chức: Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi
Sơn và các Khu công nghiệp lựa chọn và báo cáo về UBND tỉnh (qua Sở Lao động -
Thương binh và Xã hội).
- Các đơn vị chuẩn bị nội dung: Sở Lao động -
Thương binh và Xã hội (cơ quan Thường trực Hội đồng ATVSLĐ tỉnh), Ban Quản lý
Khu Kinh tế Nghi Sơn và các khu công nghiệp, Liên đoàn Lao động tỉnh.
- Nội dung chương trình Lễ phát động:
+ Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các khu công
nghiệp chuẩn bị các điều kiện để tổ chức buổi Lễ phát động.
+ Hội đồng An toàn vệ sinh lao động tỉnh báo cáo kết
quả thực hiện công tác an toàn, vệ sinh lao động năm 2022, phương hướng nhiệm vụ
năm 2023.
+ Liên đoàn Lao động tỉnh triển khai Tháng công
nhân năm 2023.
+ Lãnh đạo UBND tỉnh/Chủ tịch Hội đồng ATVSLĐ tỉnh
phát biểu phát động Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng công nhân năm 2023.
+ Một doanh nghiệp trên địa bàn Ban Quản lý Khu
Kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp phát biểu hưởng ứng.
+ Lãnh đạo tỉnh, Lãnh đạo Sở Lao động - Thương binh
và Xã hội, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh trao phần thưởng cho các đơn vị,
doanh nghiệp, cá nhân thực hiện tốt công tác ATVSLĐ và tổ chức tốt Tháng hành động
ATVSLĐ, Tháng công nhân năm 2022.
+ Liên đoàn Lao động tỉnh tặng quà cho công nhân có
hoàn cảnh khó khăn.
- Quy mô, thành phần tham dự Lễ phát động: Khoảng
400 đến 500 người, gồm đại diện Lãnh đạo tỉnh, các sở, ban, ngành cấp tỉnh,
Liên đoàn Lao động tỉnh; UBND các huyện, thị xã, thành phố, thành viên Hội đồng
An toàn, vệ sinh lao động tỉnh, Công đoàn Khu Kinh tế Nghi Sơn; đại diện người
sử dụng lao động, người lao động tại các doanh nghiệp, sinh viên các cơ sở giáo
dục nghề nghiệp, phóng viên báo chí, …
b. Tại các địa phương, đơn vị, doanh nghiệp,
cơ sở sản xuất, kinh doanh, hộ gia đình: Căn cứ điều kiện thực tế để tổ chức Lễ
phát động hưởng ứng hoặc tổ chức các hoạt động cụ thể, thiết thực, phù hợp, lồng
ghép Tháng công nhân với chủ đề của Tháng hành động ATVSLĐ năm 2023 nhằm đẩy mạnh
các hoạt động phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (TNLĐ, BNN); cải
thiện điều kiện lao động, giảm căng thẳng tại nơi làm việc.
2. Tổ chức thông tin, tuyên
truyền về mục đích, ý nghĩa và tầm quan trọng của Tháng hành động về ATVSLĐ
- Tuyên truyền trực quan: Treo cờ, băng rôn, khẩu
hiệu, panô, áp phích... (từ ngày 01/5/2023) để tuyên truyền, cổ động Tháng hành
động về ATVSLĐ (nội dung tuyên truyền theo phụ lục đính kèm) tại vị trí nơi tổ
chức lễ phát động, trên các trục đường chính của huyện, thị xã, thành phố và
các trục đường vào cụm, điểm, Khu Công nghiệp và cổng các cơ quan, đơn vị,
doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh.
- Xây dựng, phát sóng các điển hình thực hiện tốt
công tác ATVSLĐ, phóng sự, cảnh báo phòng ngừa tai nạn lao động; tuyên truyền
trên hệ thống truyền thông của Đài Phát thanh và Truyền hình tỉnh, huyện, xã,
doanh nghiệp.
- Phát sổ tay, tờ rơi, tài liệu hướng dẫn, video, gửi
tin nhắn tuyên truyền về ATVSLĐ đến các doanh nghiệp, người lao động.
3. Thanh tra, kiểm tra về công
tác ATVSLĐ
Thành lập các đoàn thanh tra, kiểm tra chuyên
ngành, liên ngành để tăng cường tổ chức thanh tra, kiểm tra về ATVSLĐ trong một
số ngành, nghề, lĩnh vực có nguy cơ cao xảy ra tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
như: xây dựng, điện, khai thác chế biến vật liệu xây dựng, hóa chất, cơ khí,
làm việc trong không gian hạn chế; việc sử dụng, kiểm định máy, thiết bị, vật
tư có yêu cầu nghiêm ngặt về ATLĐ, quan trắc môi trường lao động, công tác huấn
luyện về ATVSLĐ.
4. Tổ chức hội nghị, hội thảo
chuyên đề về ATVSLĐ
Tổ chức hội nghị, hội thảo chuyên đề về ATVSLĐ; tổ
chức tập huấn, huấn luyện ATVSLĐ cho người sử dụng lao động và người lao động,
đặc biệt đối với người lao động làm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn
lao động; tổ chức khám sức khỏe định kỳ, khám, phát hiện bệnh nghề nghiệp cho
người lao động và người sử dụng lao động; đo kiểm môi trường lao động; thăm hỏi
các nạn nhân bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; thăm hỏi, động viên thân
nhân các nạn nhân bị tai nạn lao động chết người nhằm chia sẻ mất mát, đau
thương.
5. Công tác khen thưởng về
ATVSLĐ
Các sở, ban, ngành, UBND các huyện, thị xã, thành
phố căn cứ Luật thi đua, khen thưởng, hướng dẫn khen thưởng của Bộ, ngành, địa
phương và các thành tích của các tập thể, cá nhân trong công tác ATVSLĐ tiến hành
thẩm định khen thưởng cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc về công
tác ATVSLĐ trong năm 2022 đề nghị Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, UBND tỉnh,
Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội khen thưởng (trao thưởng tại
lễ phát động).
6. Tổ chức các hoạt động có sự
tham gia của doanh nghiệp và người lao động về công tác ATVSLĐ
Tổ chức hội thi, tọa đàm, đối thoại về thực hiện
pháp luật lao động, ATVSLĐ.
7. Tiến hành sơ kết, tổng kết
Tổ chức sơ kết, tổng kết,
đánh giá, rút kinh nghiệm trong việc chỉ đạo, điều hành Tháng hành động về
ATVSLĐ với việc triển khai thực hiện, hưởng ứng của các cấp chính quyền và các
sở, ban, ngành, đoàn thể, đơn vị, doanh nghiệp đóng trên địa bàn tỉnh.
V. KINH PHÍ THỰC HIỆN
Kinh phí thực hiện Kế hoạch tổ chức Tháng hành động
về an toàn, vệ sinh lao động năm 2023 được bố trí từ nguồn ngân sách Nhà nước
và nguồn kinh phí huy động hợp pháp khác; nguồn kinh phí của các doanh nghiệp.
- Đối với cấp tỉnh được giao chủ trì thực hiện nhiệm
vụ, kinh phí bố trí trong dự toán ngân sách của đơn vị, đồng thời lồng ghép với
kinh phí thực hiện các chương trình, nhiệm vụ khác để thực hiện.
- Đối với các huyện, thị xã, thành phố thực hiện
theo phân cấp ngân sách hiện hành.
- Đối với các doanh nghiệp và các tổ chức khác, sử
dụng nguồn kinh phí của đơn vị để triển khai thực hiện Kế hoạch.
VI. TỔ CHỨC THỰC
HIỆN
1.Sở Lao động - Thương binh và
Xã hội
- Phối hợp với các ngành
chức năng chỉ đạo, hướng dẫn các đơn vị, doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh
doanh tổ chức lễ phát động và có các hoạt động phù hợp, thiết thực hưởng
ứng.
- Xây dựng kế hoạch thanh tra, kiểm tra; thành lập
đoàn thanh tra, kiểm tra liên ngành và chuyên ngành về ATVSLĐ trước, trong và
sau Tháng hành động.
- Phối hợp với Đài Phát thanh và Truyền hình tỉnh,
đại diện các báo Trung ương và địa phương xây dựng, đưa tin, bài về ATVSLĐ để
tuyên truyền trên các phương tiện thông tin đại chúng.
- Chủ trì, phối hợp với
các ngành liên quan tổ chức thăm hỏi, động viên các nạn nhân, gia đình nạn nhân
bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh.
- Cấp, phát các ấn phẩm, tờ rơi, tài liệu về ATVSLĐ
cho người sử dụng lao động và người lao động.
- Chủ trì, phối hợp với Liên đoàn Lao động tỉnh,
Văn phòng UBND tỉnh tham mưu, chuẩn bị bài phát biểu của lãnh đạo tỉnh tại Lễ
phát động của tỉnh.
- Chịu trách nhiệm tổng hợp, báo cáo kết quả thực
hiện Kế hoạch, báo cáo UBND tỉnh và Ban Chỉ đạo Trung ương theo quy định.
2. Sở Thông tin và Truyền thông
Chỉ đạo, hướng dẫn các cơ quan báo chí trong tỉnh
và hệ thống thông tin ở cơ sở tăng cường công tác thông tin, tuyên truyền về việc
đảm bảo ATVSLĐ và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2023.
3. Các sở, ban, ngành, thành viên của Hội đồng
ATVSLĐ tỉnh
- Chủ động xây dựng chương trình, kế hoạch và tổ chức
các hoạt động phù hợp, bám sát chủ đề của Tháng hành động để phát động hưởng ứng;
phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Ban quản lý Khu kinh tế Nghi
Sơn và các Khu công nghiệp, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức Lễ phát động Tháng
hành động về ATVSLĐ kết hợp tổ chức Tháng công nhân năm 2023.
- Các thành viên Hội đồng ATVSLĐ tỉnh, căn cứ nhiệm
vụ được giao tại Quyết định số 1361/QĐ-HĐATVSLĐ ngày 26/4/2021 của Chủ tịch Hội
đồng an toàn, vệ sinh lao động tỉnh có trách nhiệm chỉ đạo, hướng dẫn các đơn vị,
doanh nghiệp thuộc địa bàn phụ trách triển khai các hoạt động hưởng ứng Tháng
hành động về ATVSLĐ năm 2023.
4. Đề nghị Liên đoàn Lao động tỉnh
- Chủ trì, phối hợp với Sở Lao động - Thương binh
và Xã hội, Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp (đơn vị tổ
chức Lễ phát động Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng công nhân năm 2023), UBND
các huyện, thị xã, thành phố và các ngành hướng dẫn, chỉ đạo công đoàn cơ sở tại
các doanh nghiệp duy trì phong trào “Xanh, sạch, đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh
lao động”. Chỉ đạo công đoàn các cấp tổ chức các hoạt động thiết thực hưởng ứng
Tháng hành động và lồng ghép Tháng công nhân như: tổ chức thi tìm hiểu Luật an
toàn, vệ sinh lao động; thi an toàn vệ sinh viên giỏi; tổ chức hội thảo, hội
nghị, tọa đàm, đối thoại tại nơi làm việc…
- Phối hợp với Ban Quản lý Khu Kinh tế Nghi Sơn và
các Khu công nghiệp để lồng ghép tổ chức Lễ phát động Tháng công nhân với Tháng
hành động về An toàn, vệ sinh lao động và hỗ trợ kinh phí tổ chức Lễ phát động
Tháng hành động An toàn, vệ sinh lao động và Tháng công nhân năm 2023.
- Chủ trì, phối hợp với các đơn vị có liên quan tổ
chức thăm hỏi, động viên các nạn nhân, gia đình nạn nhân bị tai nạn lao động, bệnh
nghề nghiệp là đoàn viên công đoàn.
- Phối hợp với các cơ quan chức năng tăng cường
công tác thanh tra, kiểm tra, hướng dẫn công tác an toàn, vệ sinh lao động tại
các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh trên địa bàn.
5. Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu
công nghiệp
- Thành lập Ban chỉ đạo, Ban tổ chức, bộ phận giúp
việc và phân công trách nhiệm chuẩn bị tổ chức Lễ
phát động Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động và Tháng công nhân
năm 2023. Thời gian, địa điểm theo dự kiến tại điểm a, mục 1, phần IV của Kế hoạch.
- Chủ trì, phối hợp với Sở Lao động - Thương binh
và Xã hội và Liên đoàn Lao động tỉnh tham mưu, báo cáo Chủ tịch UBND tỉnh việc
tổ chức lễ phát động cấp tỉnh đảm bảo theo quy định.
- Sử dụng kinh phí được giao để tổ chức Lễ phát động
Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2023; phối hợp với kinh phí của Liên đoàn Lao động
tỉnh hỗ trợ để xây dựng kế hoạch tổ chức Lễ phát động hưởng ứng Tháng hành động
An toàn, vệ sinh lao động và Tháng công nhân năm 2023.
- Tuyên truyền, hướng dẫn các doanh nghiệp, cơ sở sản
xuất kinh doanh trên địa bàn quản lý tổ chức lễ phát động và có các hoạt động thiết
thực hưởng ứng.
- Tăng cường hướng dẫn, kiểm tra, giám sát thực hiện
công tác ATVSLĐ trên địa bàn quản lý; xử lý nghiêm các hành vi vi phạm các quy
định về ATVSLĐ.
6. Tại các huyện, thị xã, thành phố
- Căn cứ vào điều kiện, tình hình kinh tế, xã hội của
địa phương, UBND các huyện, thị xã, thành phố chủ động phối hợp với tổ chức
công đoàn và các ngành liên quan xây dựng, ban hành kế hoạch triển khai các hoạt
động hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng công nhân năm 2023; tổ chức
các đoàn liên ngành kiểm tra các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh, thăm
hỏi các nạn nhân, gia đình nạn nhân bị TNLĐ, BNN, người lao động có hoàn cảnh
khó khăn trên địa bàn.
- Đẩy mạnh đổi mới và đa dạng hóa
các hình thức thông tin, tuyên truyền, huấn luyện về ATVSLĐ tới doanh nghiệp và
người lao động cả trong khu vực có quan hệ lao động và không có quan hệ lao động
theo hướng dễ hiểu, dễ nhớ, dễ thực hiện.
- Chú trọng xây dựng, tuyên truyền
các mô hình, sáng kiến cải thiện điều kiện lao động, giảm căng thẳng tại nơi làm
việc để lan tỏa trong cộng đồng; tăng cường tuyên truyền về các quyền, nghĩa vụ,
trách nhiệm của người sử dụng lao động và người lao động; thông tin, hướng dẫn
cách nhận diện, đánh giá các nguy cơ rủi ro và các biện pháp phòng tránh TNLĐ,
BNN.
- Bố trí kinh phí để tổ chức các hoạt động hưởng ứng
Tháng hành động về ATVSLĐ phù hợp, thiết thực với điều kiện của địa phương.
7. UBND huyện Yên Định
- Là đơn vị được UBND tỉnh giao trách nhiệm tổ chức
Lễ phát động Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động và Tháng công nhân
năm 2024.
- Bố trí kinh phí từ ngân sách huyện để tổ chức Lễ
phát động Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động và Tháng công nhân năm
2024.
- Triển khai đầy đủ các hoạt động tại mục 6 nêu
trên.
8. Đài Phát thanh và Truyền hình tỉnh, Báo Thanh
Hóa
Chủ động phối hợp với các ngành chức năng, các
doanh nghiệp xây dựng các bản tin, phóng sự về các biện pháp phòng ngừa
tai nạn lao động, nêu gương các điển hình thực hiện tốt công tác ATVSLĐ, phê
phán các hiện tượng vi phạm pháp luật về ATVSLĐ; thực hiện tuyên truyền các hoạt
động hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2023.
9. Đối với các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh
doanh, hộ gia đình
Căn cứ điều kiện sản xuất, kinh doanh của doanh
nghiệp thực hiện các nội dung sau:
- Xây dựng kế hoạch an toàn vệ sinh lao động theo
quy định tại Điều 76 Luật An toàn, vệ sinh lao động năm 2015, tổ chức các hoạt
động hưởng ứng Tháng hành động để người lao động được tham gia tích cực, tự
giác trong việc phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đảm bảo an toàn
và sức khỏe cho người lao động.
- Chủ động rà soát, đánh giá các nguy cơ, rủi ro mất
ATVSLĐ tại nơi làm việc.
- Tăng cường xây dựng quy trình, biện pháp làm việc
an toàn và cải thiện điều kiện lao động, giảm căng thẳng tại nơi làm việc cho
người lao động.
- Tổ chức các hoạt động thiết thực hưởng ứng Tháng
hành động về ATVSLĐ như: tổ chức huấn luyện, hướng dẫn các kỹ năng nhận diện,
đánh giá nguy cơ rủi ro về ATVSLĐ tại nơi làm việc, khám sức khỏe cho người lao
động; rà soát, bổ sung, hoàn thiện các nội quy an toàn lao động, quy trình vận
hành, quy trình xử lý sự cố, biện pháp làm việc an toàn đảm bảo an toàn, vệ
sinh lao động; tăng cường công tác kiểm tra, giám sát ATVSLĐ tại nơi làm việc
như: nhà xưởng, các công trình xây, lắp có nhiều nguy cơ, rủi ro về ATVSLĐ; tổ
chức các hoạt động thực hành, thao diễn xử lý sự cố kỹ thuật về ATVSLĐ; tổ chức
các cuộc thi, sáng kiến cải thiện điều kiện làm việc; thi an toàn vệ sinh viên
giỏi; thăm hỏi, động viên các nạn nhân và gia đình nạn nhân bị tai nạn lao động,
bệnh nghề nghiệp.
10. Đối với người lao động
- Tuân thủ thực hiện các nội quy, quy trình và biện
pháp làm việc an toàn để đảm bảo ATVSLĐ tại nơi làm việc; thực hiện quyền,
nghĩa vụ và trách nhiệm về an toàn, vệ sinh lao động; tuân thủ các giao kết
trong hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể.
- Sử dụng và bảo quản các phương tiện bảo vệ cá
nhân đã được trang cấp; các thiết bị bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi
làm việc.
- Chủ động phòng ngừa và kiểm soát các yếu tố nguy
hiểm, có hại tại nơi làm việc để hạn chế tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.
Báo cáo kịp thời với người có trách nhiệm khi phát hiện nguy cơ xảy ra sự cố kỹ
thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động.
- Yêu cầu chủ sử dụng lao động thực hiện đầy đủ các
chế độ chính sách đối với người lao động (thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ
ngơi, bồi dưỡng hiện vật, trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân, huấn luyện
ATVSLĐ, khám sức khỏe định kỳ, ...).
Các cấp, các ngành, thành viên của Hội đồng ATVSLĐ
tỉnh, UBND các huyện, thị xã, thành phố, các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh
doanh trên địa bàn tỉnh xây dựng và triển khai Kế hoạch Tháng hành động về an
toàn, vệ sinh lao động năm 2023, báo cáo kết quả (theo phụ lục gửi kèm) về
UBND tỉnh (qua Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Số 74 Tô Vĩnh Diện, phường
Đông Thọ, thành phố Thanh Hóa, ĐT: 02373.728.288, Email:
atvsldthanhhoa@gmail.com) trước ngày 15/7/2023 để tổng hợp báo
cáo UBND tỉnh và Ban Chỉ đạo Trung ương./.
|
|
TM. ỦY BAN NHÂN
DÂN
KT. CHỦ TỊCH
PHÓ CHỦ TỊCH
Đầu Thanh Tùng
|
PHỤ LỤC 1:
KHẨU HIỆU HƯỞNG ỨNG THÁNG HÀNH ĐỘNG VỀ ATVSLĐ NĂM 2023
(Kèm theo Kế hoạch số 25/KH-UBND ngày 13 tháng 02 năm 2023 của UBND tỉnh
Thanh Hóa)
- Nhiệt liệt hưởng ứng Tháng hành động
về An toàn, vệ sinh lao động và Tháng công nhân năm 2023.
- Nhiệt liệt hưởng ứng Tháng hành động
về An toàn, vệ sinh lao động năm 2023.
- Cải thiện điều kiện làm việc, chăm
sóc, nâng cao sức khỏe người lao động, phòng chống TNLĐ, BNN.
- Thực hiện nghiêm các nội quy, quy trình, giải
pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc.
- Tuân thủ nghiêm việc trang cấp, sử dụng các
phương tiện bảo vệ cá nhân trong lao động, sản xuất để phòng ngừa TNLĐ, BNN.
- Đổi mới, nâng cao chất lượng công tác huấn luyện
về An toàn, vệ sinh lao động.
- Doanh nghiệp và người lao động
chủ động thực hiện các quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm về an toàn, vệ sinh lao động.
- Chủ động rà soát, đánh giá các nguy cơ, rủi ro mất
An toàn, vệ sinh lao động để phòng tránh TNLĐ, BNN.
- Hãy nghĩ về an toàn trước khi hành
động.
- Tham gia bảo hiểm tai nạn lao động,
bệnh nghề nghiệp vì an toàn và sự phát triển bền vững của doanh nghiệp và người
lao động./.
PHỤ LỤC 2:
BÁO CÁO TỔNG KẾT THÁNG HÀNH ĐỘNG VỀ AN
TOÀN, VỆ SINH LAO ĐỘNG NĂM 2023
(Kèm theo Kế hoạch số 25/KH-UBND ngày 13 tháng 02 năm 2023 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
I. TỔ CHỨC TRIỂN KHAI THÁNG HÀNH ĐỘNG
1. Công tác chỉ đạo, ban hành kế hoạch triển khai,
kiểm tra, đôn đốc thực hiện.
2. Lễ phát động Tháng hành động về an toàn, vệ sinh
lao động (nếu có).
3. Nội dung các hoạt động đã triển khai trong Tháng
hành động.
4. Kinh phí tổ chức Tháng hành động về an toàn, vệ
sinh lao động.
- Ngân sách nhà nước hoặc kinh phí của cơ sở sản
xuất kinh doanh.
- Ngân sách hỗ trợ, vận động từ doanh nghiệp và
các nguồn hợp pháp khác (nếu có).
II. ĐÁNH GIÁ CHUNG
1. Những kết quả đạt được; bài học kinh nghiệm.
2. Khó khăn, tồn tại.
3. Kiến nghị, đề xuất.
4. Bảng tổng hợp số liệu các hoạt động tổ chức
Tháng hành động (Theo mẫu số 01).
Mẫu số 01
BẢNG TỔNG HỢP SỐ LIỆU KẾT QUẢ THÁNG HÀNH ĐỘNG
(Kèm theo báo cáo kết
quả triển khai Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động)
|
STT
|
Các hoạt
động
|
Đơn vị
|
Số lượng
|
Ghi chú
|
|
1
|
Các lớp tập huấn, huấn luyện trong Quý II năm
2023 hưởng ứng Tháng hành động
|
Lớp
|
|
|
|
Tổng số lượng người được huấn luyện
trong đó:
|
Người
|
|
|
|
- Nhóm 1: Người quản lý, phụ trách công tác
ATVSLĐ.
|
Người
|
|
|
|
- Nhóm 2: Người làm công tác ATVSLĐ.
|
Người
|
|
|
|
- Nhóm 3: Người LĐ làm công việc có yêu cầu
nghiêm ngặt về ATLĐ.
|
Người
|
|
|
|
- Nhóm 4: Người LĐ không thuộc các nhóm 1,2,3,5.
|
Người
|
|
|
|
- Nhóm 5: Người làm công tác y tế.
|
Người
|
|
|
|
- Nhóm 6: An toàn, vệ sinh viên.
|
Người
|
|
|
|
- Huấn luyện cho người lao động làm việc không
theo hợp đồng lao động (nếu có)
|
Người
|
|
|
|
2
|
Tổ chức tọa đàm, phóng sự, tin, bài đưa
tin trên truyền hình, báo chí
|
|
|
|
|
|
- Tổ chức tọa đàm
|
Cuộc
|
|
|
|
|
- Phóng sự, tin, bài trên Báo, Đài
|
Tin/bài
|
|
|
|
3
|
Ấn phẩm, thông tin (sách, báo, tờ rơi,
tranh áp phích)
|
|
|
|
|
- Sách, báo
|
Quyển
|
|
|
|
- Tờ rơi, tranh, áp phích
|
Tờ
|
|
|
|
- Băng rôn, khẩu hiệu
|
Cái
|
|
|
|
................
|
|
|
|
|
4
|
Phát động, triển khai các chiến dịch, phong
trào thi đua về ATVSLĐ
|
Phong trào/chiến dịch
|
|
|
|
- Số đơn vị, tập thể tham gia
|
Đơn vị
|
|
|
|
- Số người tham gia
|
Người
|
|
|
|
5
|
Tổ chức thi tìm hiểu pháp luật về ATVSLĐ
|
|
|
|
|
- Số cuộc
|
Cuộc thi
|
|
|
|
- Số lượng người tham gia
|
Người
|
|
|
|
6
|
Tổ chức thi an toàn vệ sinh viên giỏi
|
|
|
|
|
- Số cuộc
|
Cuộc thi
|
|
|
|
- Số lượng người tham gia
|
Người
|
|
|
|
7
|
Số cuộc thanh tra, kiểm tra liên ngành và từng
ngành về an toàn, vệ sinh lao động được tổ chức trong Quý II/2023
|
Cuộc
|
|
|
|
- Số doanh nghiệp, cơ sở được thanh tra, kiểm tra
|
Cơ sở
|
|
|
|
- Số vi phạm được phát hiện
|
Vi phạm
|
|
|
|
8
|
Tự kiểm tra về ATVSLĐ; rà soát phát hiện các
nguy cơ rủi ro, bổ sung các nội qui, qui trình làm việc an toàn
|
|
|
|
|
- Các nguy cơ, rủi ro được phát hiện
|
Nguy cơ
|
|
|
|
- Các nội qui, qui trình làm việc an toàn được
xây dựng, bổ sung
|
Nội qui/qui trình
|
|
|
|
9
|
Quan trắc môi trường lao động
|
Cuộc
|
|
|
|
- Số cơ sở sản xuất thực hiện quan trắc môi trường
lao động
|
Cơ sở
|
|
|
|
- Số cuộc thực hiện quan trắc môi trường lao động
(đối với cơ sở sản xuất)
|
Số cuộc
|
|
|
|
10
|
Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người
lao động (Quý II năm 2023)
|
Cuộc
|
|
|
|
Tổng số người được khám
|
Người
|
|
|
|
11
|
Số cơ sở sản xuất Tổ chức Lễ phát động
hưởng ứng Tháng hành động
|
Cuộc
|
|
|
|
12
|
Thăm gia đình nạn nhân, người bị nạn
|
Nạn nhân/ gia đình
|
|
|
|
13
|
Tổ chức hội thảo/hội nghị
|
Cuộc
|
|
|
|
14
|
Khen thưởng về an toàn vệ sinh lao động
|
|
|
|
|
- Tập thể
|
|
|
|
|
- Cá nhân
|
|
|
|
|
15
|
Số vụ tai nạn xảy ra trong quý II/2023,
trong đó:
|
Vụ
|
|
% tăng, giảm so với cùng kỳ Quý II năm 2022
|
|
- Tổng số người bị tai nạn
|
Người
|
|
|
- Số người chết
|
Người
|
|
|
- Số người bị thương nặng
|
Người
|
|
|
16
|
Kinh phí
|
|
|
|
|
Ngân sách nhà nước/hoặc kinh phí của cơ sở sản xuất
kinh doanh
|
Đồng
|
|
|
|
Kinh phí hỗ trợ, huy động từ các nguồn hợp pháp
khác (nếu có)
|
Đồng
|
|
|
|
17
|
Các nội dung khác (nếu có)
|
|
|
|