INFOGRAPHIC

Infographic - Cách xác định thời gian làm việc thực tế của người lao động

Tường Vy

09:44 28/05/20

Theo quy định của Bộ luật Lao động 2012 thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm là tổng thời gian người lao động đã làm việc thực tế cho người sử dụng lao động trừ đi thời gian người lao động đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật và thời gian làm việc đã được người sử dụng lao động chi trả trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm trước đó (nếu có). Vậy, những khoảng thời gian nào được xem là thời gian người lao động làm việc thực tế cho người sử dụng lao động?

>> 06 công việc doanh nghiệp phải làm trong tháng 6/2020

>> Những điều cần biết khi xử lý vi phạm pháp luật về thuế đối với người nộp thuế

Cách xác định thời giờ làm việc thực tế của người lao động 1

Mời Quý thành viên tham khảo thêm các bài viết và công việc dưới đây:

- Phân biệt trợ cấp thôi việc, trợ cấp thất nghiệp và trợ cấp mất việc làm;

- Phân biệt Trợ cấp thôi việc và Trợ cấp mất việc làm;

- Thời giờ NLĐ không phải làm việc nhưng vẫn được hưởng lương.

Căn cứ pháp lý:

- Bộ luật Lao động 2012;

- Nghị định 05/2015/NĐ-CP;

- Nghị định 148/2018/NĐ-CP.

Quý thành viên hãy theo dõi chúng tôi để nhận thêm nhiều tin tức:

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email khoinghiep@thuvienphapluat.vn.

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.