Hỗ trợ thêm cho cán bộ công chức tại TP HCM nghỉ thôi việc do tinh gọn bộ máy theo Nghị quyết 01

Hỗ trợ thêm cho cán bộ công chức tại TP HCM nghỉ thôi việc do tinh gọn bộ máy theo Nghị quyết 01 (Hình từ internet)

Ngày 20/02/2025, HĐND TPHCM thông qua Nghị quyết 01/2025/NQ-HĐND quy định về chế độ hỗ trợ thêm đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động khi thực hiện sắp xếp bộ máy, cơ cấu lại và sắp xếp đơn vị hành chính các cấp của hệ thống chính trị; trường hợp phụ trách công tác Đảng tại Tổng Công ty, Công ty do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ bị tác động khi thực hiện sắp xếp tổ chức đảng; trường hợp không đủ điều kiện về tuổi tái cử, tái bổ nhiệm giữ các chức vụ, chức danh theo nhiệm kỳ trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh.

Hỗ trợ thêm cho cán bộ công chức tại TP HCM nghỉ thôi việc do tinh gọn bộ máy theo Nghị quyết 01

Theo đó, tại Điều 3 Nghị quyết 01/2025/NQ-HĐND quy định về chế độ hỗ trợ thêm đối với trường hợp cán bộ công chức viên chức nghỉ thôi việc theo quy định tại Điều 9, Điều 10 Nghị định 178/2024/NĐ-CP của Chính phủ như sau: 

- Trợ cấp thêm 18 tháng tiền lương hiện hưởng;

- Trợ cấp thêm 1,5 tháng tiền lương hiện hưởng cho mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc;

- Trợ cấp thêm 06 tháng tiền lương hiện hưởng để tìm việc làm.

- Cách xác định thời gian và tiền lương hiện hưởng để thực hiện chính sách theo quy định tại Điều 5 Nghị định 178/2024/NĐ-CP của Chính phủ.

Các đối tượng cán bộ công chức tại TP HCM được hỗ trợ thêm khi nghỉ thôi việc do tinh gọn bộ máy

Đối tượng cán bộ công chức viên chức tại TP HCM được hỗ trợ thêm khi nghỉ thôi việc do tinh gọn bộ máy bao gồm: 

- Cán bộ lãnh đạo, quản lý, công chức, viên chức công tác tại các cơ quan, đơn vị, tổ chức thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, cơ cấu lại, tinh gọn bộ máy;

- Cán bộ, công chức cấp xã;

- Các trường hợp không tái cử, tái bổ nhiệm theo quy định tại khoản 1, 3, 4, 5 Điều 2 Nghị định 177/2024/NĐ-CP của Chính phủ;

- Người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật lao động trước thời điểm ngày 15/01/2019 bao gồm: người ký hợp đồng lần đầu làm việc các công việc hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan hành chính và sự nghiệp công lập; người ký hợp đồng lần đầu làm việc các công việc chuyên môn, nghiệp vụ hoặc người làm việc trong chỉ tiêu biên chế trong các cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội; người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động không xác định thời hạn trong các cơ quan hành chính được áp dụng chế độ, chính sách như công chức (sau đây gọi chung là người lao động);

- Các trường hợp là người quản lý doanh nghiệp nhà nước, cán bộ chuyên trách công tác đảng tại Tổng công ty, Công ty do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ bị tác động khi thực hiện sắp xếp tổ chức đảng.

(Khoản 2 Điều 1 Nghị quyết 01/2025/NQ-HĐND)