|
ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH THANH HOÁ
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 266/KH-UBND
|
Thanh Hoá, ngày
03 tháng 12 năm 2021
|
KẾ HOẠCH
TRIỂN KHAI THỰC HIỆN MỘT SỐ CHÍNH SÁCH HỖ TRỢ NGƯỜI LAO ĐỘNG
VÀ NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG GẶP KHÓ KHĂN DO ĐẠI DỊCH COVID-19 THEO QUY ĐỊNH TẠI
CÁC NGHỊ ĐỊNH CỦA CHÍNH PHỦ VÀ CÁC QUYẾT ĐỊNH CỦA THỦ TƯỚNG CHÍNH PHỦ
Căn cứ Nghị quyết số 68/NQ-CP
ngày 01 tháng 7 năm 2021 của Chính phủ về một số chính sách hỗ trợ người lao động
và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19 (sau đây viết tắt
là Nghị quyết số 68/NQ-CP); Nghị quyết số 126/NQ-CP ngày 08 tháng 10 năm 2021 của
Chính phủ sửa đổi, bổ sung Nghị quyết số 68/NQ-CP (sau đây viết tắt là Nghị quyết
số 126/NQ-CP);
Căn cứ Quyết định số
23/2021/QĐ-TTg ngày 07 tháng 7 năm 2021 của Thủ tướng Chính phủ quy định về việc
thực hiện một số chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp
khó khăn do đại dịch COVID-19 (sau đây viết tắt là Quyết định số
23/2021/QĐ-TTg); Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg ngày 06 tháng 11 năm 2021 của Thủ
tướng Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg
(sau đây viết tắt là Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg);
Căn cứ Quyết định số
28/2021/QĐ-UBND ngày 21 tháng 10 năm 2021 của UBND tỉnh Thanh Hóa về việc ủy
quyền cho UBND các huyện, thị xã, thành phố phê duyệt danh sách và kinh phí hỗ
trợ cho một số đối tượng theo quy định tại Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg ;
UBND tỉnh Thanh Hóa ban hành Kế
hoạch triển khai thực hiện một số chính sách hỗ trợ người lao động và người sử
dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19 trên địa bàn tỉnh, cụ thể như
sau:
I. MỤC ĐÍCH,
YÊU CẦU
1. Mục đích
- Phổ biến, quán triệt các nội
dung của Nghị quyết số 68/NQ-CP , Nghị quyết số 126/NQ-CP , Quyết định số
23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg đến các sở, ban, ngành, tổ chức,
cơ quan, đơn vị, UBND các huyện, thị xã, thành phố, người lao động, người sử dụng
lao động và cá nhân liên quan nhằm nâng cao nhận thức, hiểu rõ tầm quan trọng
và tạo sự đồng thuận cao trong quá trình triển khai thực hiện.
- Triển khai thực hiện đồng bộ,
toàn diện các nhiệm vụ, giải pháp của Nghị quyết số 68/NQ-CP , Nghị quyết số
126/NQ-CP , Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg nhằm hỗ
trợ người lao động, người sử dụng lao động gặp khó khăn do ảnh hưởng của đại dịch
COVID-19, góp phần phục hồi sản xuất, kinh doanh, giảm thiểu những tác động
tiêu cực của đại dịch, đảm bảo đời sống và an toàn cho người lao động.
2. Yêu cầu
- Huy động sự tham gia của cả hệ
thống chính trị, cộng đồng doanh nghiệp và các tầng lớp nhân dân trong việc triển
khai thực hiện chính sách trên địa bàn tỉnh theo phương châm quyết liệt, sáng tạo,
hiệu quả, đảm bảo chính sách hỗ trợ được kịp thời đến tay người lao động, người
sử dụng lao động.
- Đảm bảo huy động đủ nguồn lực
để thực hiện các chính sách theo quy định; làm tốt công tác hướng dẫn, phổ biến,
tuyên truyền, kiểm tra, giám sát chặt chẽ, xử lý nghiêm theo quy định của pháp
luật nếu để xảy ra sai phạm, tiêu cực trong quá trình thực hiện.
- Xác định rõ trách nhiệm của
các sở, ban, ngành, địa phương, doanh nghiệp, tổ chức, đơn vị liên quan trong
việc tổ chức triển khai thực hiện, đảm bảo kịp thời, hiệu quả, thiết thực; đồng
thời, Kế hoạch là cơ sở để đôn đốc, kiểm tra, giám sát và đánh giá kết quả thực
hiện Nghị quyết số 68/NQ-CP , Nghị quyết số 126/NQ-CP , Quyết định số
23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg trên địa bàn tỉnh.
3. Nguyên tắc hỗ trợ
- Bảo đảm hỗ trợ kịp thời, đúng
đối tượng, công khai, minh bạch; không bỏ sót, trùng lặp đối tượng, không để lợi
dụng, trục lợi chính sách.
- Mỗi đối tượng chỉ được hưởng
một lần trong một chính sách hỗ trợ. Người lao động được hỗ trợ một lần bằng tiền
(trừ các đối tượng hưởng chính sách bổ sung quy định tại điểm 7, điểm 8 Mục II
Nghị quyết số 68/NQ-CP) chỉ được hưởng một chế độ hỗ trợ; không hỗ trợ đối tượng
tự nguyện không tham gia.
- Không áp dụng quy định của
Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg đối với những trường hợp đã được chi trả hỗ trợ hoặc
đã được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt danh sách hỗ trợ nhưng chưa chi trả hỗ
trợ theo quy định của Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg và những trường hợp đã được
quy định tại Quyết định số 18/2021/QĐ-UBND ngày 30 tháng 8 năm 2021 của UBND tỉnh
về việc ban hành chính sách hỗ trợ người lao động không có giao kết hợp đồng
lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19 trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa theo quy
định tại khoản 12 Mục II Nghị quyết số 68/NQ-CP ngày 01 tháng 7 năm 2021 của
Chính phủ (sau đây viết tắt là Quyết định số 18/2021/QĐ-UBND).
- Phát huy tính chủ động của
các cấp, các ngành, địa phương; căn cứ vào điều kiện cụ thể để linh hoạt triển
khai thực hiện, đảm bảo mục tiêu, nguyên tắc và kịp thời các chính sách hỗ trợ.
II. NỘI
DUNG, ĐỐI TƯỢNG, ĐIỀU KIỆN, MỨC, THỜI GIAN HỖ TRỢ VÀ HỒ SƠ, TRÌNH TỰ, THỦ TỤC
THỰC HIỆN
1. Giảm mức
đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
Người sử dụng lao động được áp
dụng mức đóng bằng 0% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội vào Quỹ bảo
hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trong 12 tháng (thời gian từ ngày 01
tháng 7 năm 2021 đến hết ngày 30 tháng 6 năm 2022) cho người lao động thuộc đối
tượng áp dụng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (trừ cán bộ,
công chức, viên chức, người thuộc lực lượng vũ trang nhân dân, người lao động
trong các cơ quan của Đảng, Nhà nước, cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công
lập được hưởng lương từ ngân sách nhà nước). Người sử dụng lao động hỗ trợ toàn
bộ số tiền có được từ việc giảm đóng Quỹ Bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề
nghiệp cho người lao động phòng chống đại dịch COVID-19.
(Chi
tiết tại Phụ lục 1 kèm theo)
2. Hỗ trợ
người lao động, người sử dụng lao động tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí, tử tuất
Người sử dụng lao động đã đóng
đủ bảo hiểm xã hội hoặc đang tạm dừng đóng vào Quỹ hưu trí và tử tuất đến hết
tháng 01 năm 2021 bị ảnh hưởng bởi đại dịch COVID-19 dẫn đến phải giảm từ 10%
lao động tham gia bảo hiểm xã hội trở lên so với thời điểm tháng 01 năm 2021 (kể
cả lao động ngừng việc, tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, thỏa thuận nghỉ
không hưởng lương) thì người lao động và người sử dụng lao động được tạm dừng
đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất 06 tháng kể từ thời điểm nộp hồ sơ đề nghị. Đối
với trường hợp đã được giải quyết tạm dừng đóng theo Nghị quyết số 42/NQ-CP
ngày 09 tháng 4 năm 2020 và Nghị quyết số 154/NQ- CP ngày 19 tháng 10 năm 2020
của Chính phủ, nếu đủ điều kiện thì vẫn được giải quyết nhưng tổng thời gian tạm
dừng đóng không quá 12 tháng.
(Chi
tiết tại Phụ lục 2 kèm theo)
3. Hỗ trợ
người sử dụng lao động đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để
duy trì việc làm cho người lao động
Người sử dụng lao động được hỗ
trợ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề từ Quỹ bảo hiểm
thất nghiệp khi đóng đủ bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động từ đủ 12 tháng
trở lên tính đến thời điểm đề nghị hỗ trợ; thay đổi cơ cấu công nghệ theo quy định
tại khoản 1 Điều 42 Bộ luật Lao động; có doanh thu của quý liền kề trước thời
điểm đề nghị hỗ trợ giảm từ 10% trở lên so với cùng kỳ năm 2019 hoặc năm 2020;
có phương án hoặc phối hợp với cơ sở giáo dục nghề nghiệp có phương án đào tạo,
bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động
theo quy định. Mức hỗ trợ tối đa là 1.500.000 đồng/người lao động/tháng và thời
gian hỗ trợ tối đa 06 tháng. Hồ sơ đề nghị hỗ trợ được nộp trong thời gian từ
ngày 01 tháng 7 năm 2021 đến hết ngày 30 tháng 6 năm 2022.
(Chi
tiết tại Phụ lục 3 kèm theo)
4. Hỗ trợ
người lao động tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương
Người lao động làm việc theo hợp
đồng lao động, đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tính đến thời điểm ngay
trước khi tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương; có
thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương
trong thời hạn của hợp đồng lao động từ 15 ngày liên tục trở lên tính từ ngày
01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021 và thời điểm bắt đầu tạm
hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương tính từ ngày 01
tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021 và thuộc một trong các trường
hợp sau: Phải điều trị COVID-19, cách ly y tế, trong các khu vực bị phong tỏa,
không thể đến địa điểm làm việc do yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để
phòng, chống dịch COVID-19; do người sử dụng lao động bị tạm dừng hoạt động
theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19
hoặc có trụ sở chính, chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm sản xuất, kinh
doanh trên địa bàn thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch theo nguyên tắc của
Chỉ thị số 16/CT-TTg hoặc bố trí lại sản xuất, lao động để phòng, chống dịch
COVID-19 được hỗ trợ một lần như sau: Từ 15 ngày liên tục trở lên đến dưới 01
tháng mức 1.855.000 đồng/người; từ 01 tháng trở lên mức 3.710.000 đồng/người.
(Chi
tiết tại Phụ lục 4 kèm theo)
5. Hỗ trợ
người lao động ngừng việc
Người lao động làm việc theo hợp
đồng lao động bị ngừng việc vì lý do theo khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động;
đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tính đến thời điểm ngay trước khi ngừng
việc và thuộc một trong các trường hợp sau: Phải điều trị COVID-19, cách ly y tế,
trong các khu vực bị phong tỏa hoặc không thể đến địa điểm làm việc do yêu cầu
của cơ quan nhà nước có thẩm quyền theo nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg ;
do người sử dụng lao động phải tạm dừng hoạt động theo yêu cầu của cơ quan nhà
nước có thẩm quyền hoặc có trụ sở chính, chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm
sản xuất, kinh doanh trên địa bàn thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch
theo nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg hoặc bố trí lại sản xuất, lao động để
phòng, chống dịch COVID-19 từ 14 ngày liên tục trở lên trong thời gian từ ngày
01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021 được hỗ trợ một lần 1.000.000
đồng/người.
(Chi
tiết tại Phụ lục 5 kèm theo)
6. Hỗ trợ
người lao động chấm dứt hợp đồng lao động nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp
thất nghiệp
Người lao động làm việc theo hợp
đồng lao động, đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, phải chấm dứt hợp đồng
lao động trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12
năm 2021 và thuộc một trong các trường hợp sau: Phải cách ly y tế, trong các
khu vực bị phong tỏa hoặc không thể đến địa điểm làm việc do yêu cầu của cơ
quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19; do người sử dụng lao
động bị tạm dừng hoạt động theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để
phòng, chống dịch COVID-19 hoặc người sử dụng lao động có trụ sở chính, chi
nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm sản xuất, kinh doanh trên địa bàn thực hiện
các biện pháp phòng, chống dịch theo nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg hoặc bố
trí lại sản xuất, lao động để phòng, chống dịch COVID-19 nhưng không đủ điều kiện
hưởng trợ cấp thất nghiệp được hỗ trợ một lần 3.710.000 đồng/người.
(Chi
tiết tại Phụ lục 6 kèm theo)
7. Hỗ trợ
người điều trị COVID-19, cách ly y tế; hỗ trợ thêm đối với trẻ em, người cao tuổi,
người khuyết tật
- Hỗ trợ tiền ăn mức 80.000 đồng/người/ngày
đối với người phải điều trị nhiễm COVID-19 (F0), từ ngày 27/4/2021 đến hết ngày
31/12/2021, thời gian hỗ trợ theo thời gian điều trị thực tế nhưng tối đa 45
ngày.
- Hỗ trợ tiền ăn mức 80.000 đồng/người/ngày
đối với người phải thực hiện cách ly y tế (F1) theo quyết định của cơ quan nhà
nước có thẩm quyền, từ ngày 27/4/2021 đến hết ngày 31/12/2021, thời gian hỗ trợ
tối đa 21 ngày.
- Trẻ em (người dưới 16 tuổi
theo quy định tại Luật trẻ em); người cao tuổi (người đủ 60 tuổi trở lên theo
quy định tại Luật người cao tuổi), người khuyết tật theo quy định khoản 5, khoản
6 Điều 5 của Nghị định số 20/2021/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2021 của Chính phủ
phải điều trị nhiễm COVID-19 (F0) hoặc cách ly y tế để phòng, chống dịch
COVID-19 (F1) theo quyết định của cơ quan nhà nước có thẩm quyền thì được ngân
sách nhà nước hỗ trợ thêm 1.000.000 đồng/người trong thời gian điều trị, cách
ly từ ngày 27 tháng 4 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021.
(Chi
tiết tại Phụ lục 7 kèm theo)
8. Hỗ trợ
viên chức hoạt động nghệ thuật
Hỗ trợ một lần 3.710.000 đồng/người
đối với đạo diễn nghệ thuật, diễn viên, họa sĩ giữ chức danh nghề nghiệp hạng
IV trong các đơn vị sự nghiệp công lập hoạt động nghệ thuật biểu diễn (không
bao gồm các đơn vị nghệ thuật lực lượng vũ trang) phải dừng hoạt động từ 15
ngày trở lên để phòng, chống dịch COVID-19 trong thời gian từ ngày 01 tháng 5
năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021.
(Chi
tiết tại Phụ lục 8 kèm theo)
9. Hỗ trợ
hướng dẫn viên du lịch
Hỗ trợ một lần 3.710.000 đồng/người
đối với hướng dẫn viên du lịch được cấp thẻ hành nghề hướng dẫn du lịch bị ảnh
hưởng của đại dịch COVID-19 trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết
ngày 31 tháng 12 năm 2021.
(Chi
tiết tại Phụ lục 9 kèm theo)
10. Hỗ trợ
hộ kinh doanh
Hộ kinh doanh có đăng ký kinh
doanh và có trong danh bạ của cơ quan thuế; hộ kinh doanh sản xuất nông, lâm,
ngư nghiệp, làm muối và những người làm dịch vụ có thu nhập thấp, không phải
đăng ký hộ kinh doanh phải dừng hoạt động từ 15 ngày liên tục trở lên do yêu cầu
của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19 hoặc do có địa
điểm kinh doanh trên địa bàn thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch theo
nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021
đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021 được ngân sách nhà nước hỗ trợ một lần
3.000.000 đồng/hộ.
(Chi
tiết tại Phụ lục 10, Phụ lục 11 kèm theo)
11. Hỗ trợ
người sử dụng lao động vay vốn để trả lương ngừng việc, trả lương phục hồi sản
xuất
- Cho vay trả lương ngừng việc:
Người sử dụng lao động được vay vốn tại Ngân hàng Chính sách xã hội với lãi suất
0% và không phải thực hiện biện pháp bảo đảm tiền vay để trả lương ngừng việc đối
với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội
bắt buộc đến tháng liền kề trước thời điểm người lao động ngừng việc, phải ngừng
việc từ 15 ngày liên tục trở lên theo quy định khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động,
trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 3 năm 2022. Mức
cho vay tối đa bằng mức lương tối thiểu vùng đối với số người lao động theo thời
gian trả lương ngừng việc thực tế tối đa 3 tháng/người lao động. Thời hạn vay vốn
dưới 12 tháng;
- Cho vay trả lương phục hồi sản
xuất: Người sử dụng lao động phải tạm dừng hoạt động toàn bộ hoặc một phần theo
yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19; người
sử dụng lao động có trụ sở chính, chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm sản
xuất, kinh doanh trên địa bàn thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch theo
nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg và người sử dụng lao động hoạt động trong
lĩnh vực vận tải, hàng không, du lịch, dịch vụ lưu trú và đưa người lao động Việt
Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng trong thời gian từ ngày 01 tháng 5
năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 3 năm 2022 được vay vốn tại Ngân hàng Chính sách
xã hội với lãi suất 0% và không phải thực hiện biện pháp bảo đảm tiền vay để trả
lương cho người lao động. Mức cho vay tối đa bằng mức lương tối thiểu vùng đối
với số người lao động làm việc theo hợp đồng lao động và đang tham gia bảo hiểm
xã hội bắt buộc theo thời gian trả lương thực tế tối đa 3 tháng/người lao động.
Thời hạn vay vốn dưới 12 tháng.
(Chi
tiết tại Phụ lục 12 kèm theo)
12. Hỗ trợ
lao động không có giao kết hợp đồng lao động (lao động tự do)
Thực hiện theo quy định tại Quyết
định số 18/2021/QĐ-UBND ngày 30 tháng 8 năm 2021 của UBND tỉnh về việc ban hành
chính sách hỗ trợ người lao động không có giao kết hợp đồng lao động gặp khó
khăn do đại dịch COVID-19 trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa theo quy định tại khoản
12 Mục II Nghị quyết số 68/NQ-CP ngày 01 tháng 7 năm 2021 của Chính phủ.
III. KINH
PHÍ THỰC HIỆN
1. Kinh phí hỗ trợ các đối tượng
quy định tại khoản 1, 2, 3, mục II của Kế hoạch này do Quỹ Bảo hiểm xã hội, Quỹ
Bảo hiểm thất nghiệp đảm bảo.
2. Kinh phí hỗ trợ cho các đối
tượng quy định tại khoản 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10 mục II của Kế hoạch này do ngân
sách Trung ương và địa phương hỗ trợ theo quy định tại điểm đ khoản 2 mục I Nghị
quyết số 68/NQ-CP ; kinh phí hỗ trợ cho các đối tượng quy định tại khoản 12 mục
II của Kế hoạch này do ngân sách địa phương đảm bảo: Địa phương chủ động sử dụng
50% nguồn dự phòng ngân sách địa phương (bao gồm cả 03 cấp tỉnh, huyện, xã) và
70% quỹ dự trữ tài chính địa phương, nguồn cải cách tiền lương còn dư và các
nguồn vốn huy động hợp pháp khác để thực hiện chính sách.
3. Kinh phí hỗ trợ đối tượng
quy định tại khoản 11 mục II của Kế hoạch này được lấy từ nguồn vốn cho vay
theo quy định tại Điều 41 Chương X Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
IV. TỔ CHỨC
THỰC HIỆN
1. Sở Lao động - Thương binh
và Xã hội
- Là cơ quan Thường trực tham
mưu triển khai thực hiện Nghị quyết số 68/NQ-CP , Nghị quyết số 126/NQ-CP , Quyết
định số 23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg và Kế hoạch này; chủ trì, phối
hợp với các sở, ngành, đơn vị liên quan, tuyên truyền, hướng dẫn các địa
phương, đơn vị, người sử dụng lao động, người lao động triển khai thực hiện; tổng
hợp, tham mưu, báo cáo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, UBND tỉnh xem xét,
chỉ đạo tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc phát sinh trong quá trình tổ chức thực
hiện.
- Định kỳ vào ngày 20 hàng
tháng, tổng hợp, báo cáo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Ban Chỉ đạo tỉnh,
UBND tỉnh về kết quả triển khai thực hiện Kế hoạch này.
- Tăng cường công tác phối hợp
với Ủy ban Mặt trận Tổ quốc tỉnh, các tổ chức đoàn thể cấp tỉnh trong việc kiểm
tra, giám sát quá trình triển khai thực hiện Kế hoạch này tại các ngành, địa
phương, đơn vị.
2. Sở Tài chính
- Chủ trì, phối hợp với Sở Lao
động - Thương binh và Xã hội, UBND các huyện, thị xã, thành phố và các ngành,
đơn vị liên quan, tham mưu bố trí nguồn kinh phí thực hiện chính sách; báo cáo
UBND tỉnh theo quy định.
- Xác định nhu cầu kinh phí
ngân sách nhà nước hỗ trợ, trong đó xác định rõ phần ngân sách địa phương đảm bảo,
phần đề nghị ngân sách Trung ương hỗ trợ (có xác nhận của Kho bạc Nhà nước); tổng
hợp, báo cáo Bộ Tài chính xem xét, hỗ trợ từ nguồn vốn ngân sách Trung ương
theo quy định tại Nghị quyết số 68/NQ-CP , Nghị quyết số 126/NQ-CP , Quyết định số
23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg .
- Hướng dẫn thực hiện việc phân
bổ, quản lý, sử dụng và thanh quyết toán kinh phí hỗ trợ chính sách theo đúng
quy định hiện hành của Nhà nước.
3. Sở Y tế
Chủ trì, hướng dẫn, tổ chức triển
khai thực hiện kịp thời, có hiệu quả, đảm bảo thời gian quy định đối với các
nhiệm vụ được giao tại khoản 7 mục II của Kế hoạch này, trình UBND tỉnh xem
xét, phê duyệt.
4. Bộ chỉ huy Quân sự tỉnh
Phối hợp với Sở Y tế và các sở,
ngành, đơn vị liên quan tổ chức triển khai thực hiện kịp thời, hiệu quả, đảm bảo
thời gian quy định đối với nội dung hỗ trợ cho người phải cách ly y tế tập
trung theo quy định tại khoản 7 mục II của Kế hoạch này.
5. Sở Văn hóa, Thể thao và
Du lịch
Chủ trì, hướng dẫn, tổ chức triển
khai thực hiện quyết liệt, kịp thời, có hiệu quả, đảm bảo thời gian quy định đối
với các nhiệm vụ được giao tại khoản 8, 9 mục II của Kế hoạch này, trình UBND tỉnh
xem xét, phê duyệt.
6. Bảo hiểm xã hội tỉnh
- Chủ trì, hướng dẫn, tổ chức
triển khai thực hiện quyết liệt, kịp thời, có hiệu quả, đảm bảo thời gian quy định
đối với các nhiệm vụ được giao tại khoản 1, 2, mục II của Kế hoạch này.
- Phối hợp với các ngành, các địa
phương thực hiện việc thống kê, xác nhận người lao động làm việc theo chế độ hợp
đồng lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội khi lập hồ sơ đề nghị hỗ trợ đối với
các nội dung hỗ trợ tại các khoản 3, 4, 5, 6 và 11 mục II của Kế hoạch này.
- Chuyển kinh phí hỗ trợ đào tạo,
bồi dưỡng nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động
và thu hồi kinh phí hỗ trợ (trường hợp còn dư) của người sử dụng lao động theo
quyết định của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.
7. Cục Thuế tỉnh
Chủ trì, chỉ đạo Chi cục Thuế
các huyện, thị xã, thành phố, khu vực phối hợp với UBND các xã, phường, thị trấn,
các Phòng, đơn vị liên quan thẩm định, xét duyệt hồ sơ đề nghị hỗ trợ hộ kinh
doanh có đăng ký kinh doanh và có trong danh bạ của cơ quan thuế theo quy định
tại khoản 10 Mục II của Kế hoạch này trình UBND cấp huyện phê duyệt.
8. Ngân hàng Nhà nước tỉnh
- Chỉ đạo, giám sát việc thực
hiện của Ngân hàng Chính sách Xã hội tỉnh;
- Tiếp nhận, xử lý kịp thời những
khó khăn, vướng mắc trong việc thực hiện gói hỗ trợ người sử dụng lao động vay
vốn để trả lương ngừng việc, trả lương phục hồi sản xuất theo quy định tại khoản
11 Mục II của Kế hoạch này.
9. Ngân hàng Chính sách xã hội
tỉnh
- Chủ trì, hướng dẫn triển khai
thực hiện chính sách hỗ trợ người sử dụng lao động vay vốn để trả lương ngừng
việc, vay vốn trả lương phục hồi sản xuất, kinh doanh theo quy định tại khoản 11
Mục II của Kế hoạch này.
- Thực hiện cho vay, quản lý
nguồn vốn vay, thu hồi nợ và xử lý nợ theo hướng dẫn của Ngân hàng Chính sách
xã hội Việt Nam.
10. Ban Quản lý Khu kinh tế
Nghi Sơn và các khu công nghiệp
Tổ chức thông tin, tuyên truyền
và hướng dẫn thực hiện chính sách hỗ trợ theo quy định tại Nghị quyết số
68/NQ-CP , Nghị quyết số 126/NQ-CP , Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số
33/2021/QĐ-TTg và Kế hoạch này đến các doanh nghiệp, người sử dụng lao động,
người lao động trong khu kinh tế, khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh.
11. Sở Thông tin và Truyền
thông
Chủ trì hướng dẫn các cơ quan
thông tấn, báo chí, các sở, ngành, địa phương tổ chức phổ biến, tuyên truyền rộng
rãi về đối tượng, tiêu chí, điều kiện hưởng, cách thức, quy trình thực hiện để
mọi người dân hiểu, giám sát và đồng thuận cao trong việc triển khai thực hiện
chính sách hỗ trợ theo Nghị quyết số 68/NQ-CP , Nghị quyết số 126/NQ-CP , Quyết định
số 23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg .
12. Kho bạc Nhà nước tỉnh
Phối hợp với Sở Tài chính và
các sở, ngành, địa phương có liên quan giải quyết kinh phí hỗ trợ kịp thời theo
quy định; xác nhận số thực chi từ ngân sách nhà nước của các địa phương, đơn vị
theo từng chính sách hỗ trợ định kỳ hàng tháng gửi Sở Tài chính, Sở Lao động -
Thương binh và Xã hội hoặc đột xuất khi có yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền.
13. Công an tỉnh
Tăng cường chỉ đạo việc bảo đảm
an ninh trật tự; tham gia phối hợp với các sở, ngành, địa phương, cơ quan, đơn
vị liên quan trong việc nắm bắt tình hình, chủ động tham mưu thực hiện các biện
pháp ngăn ngừa và kịp thời phát hiện, xử lý nghiêm đối với những trường hợp có
hành vi lợi dụng, trục lợi chính sách.
14. Thanh tra tỉnh
Chủ trì, tăng cường công tác
thanh tra, kiểm tra, phối hợp giám sát; giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng,
chống tham nhũng trong quá trình tổ chức triển khai thực hiện Nghị quyết số
68/NQ-CP , Nghị quyết số 126/NQ-CP , Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số
33/2021/QĐ-TTg .
15. Các sở, ban, ngành cấp tỉnh
Theo chức năng, nhiệm vụ và quyền
hạn được giao, chỉ đạo tổ chức công tác thông tin, tuyên truyền; phối hợp chặt
chẽ với các đơn vị liên quan để triển khai thực hiện tốt chính sách hỗ trợ người
lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19 trên địa
bàn tỉnh theo Nghị quyết số 68/NQ-CP , Nghị quyết số 126/NQ-CP , Quyết định số
23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg .
16. Đề nghị Ủy ban Mặt trận
Tổ quốc Việt Nam tỉnh, Liên đoàn Lao động tỉnh, các tổ chức chính trị - xã hội
cấp tỉnh, Chi nhánh Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam tại Thanh Hóa, Hiệp
hội Doanh nghiệp tỉnh, Hội Doanh nghiệp trẻ tỉnh, Hiệp hội Doanh nhân nữ tỉnh: Tăng
cường công tác tuyên truyền, phổ biến, thông tin đến các thành viên, hội viên về
nội dung chính sách hỗ trợ theo quy định tại Nghị quyết số 68/NQ-CP , Nghị quyết
số 126/NQ-CP , Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg và Kế
hoạch này; đồng thời, phối hợp với các cơ quan chức năng giám sát việc triển
khai thực hiện trên địa bàn tỉnh.
17. Ủy ban nhân dân các huyện,
thị xã, thành phố
- Khẩn trương tổ chức triển
khai thực hiện các chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp
khó khăn do đại dịch COVID-19 trên địa bàn quản lý theo Nghị quyết số 68/NQ-CP ,
Nghị quyết số 126/NQ-CP , Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số
33/2021/QĐ-TTg và Kế hoạch này. Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố phải
trực tiếp lãnh đạo, chỉ đạo việc triển khai thực hiện các chính sách hỗ trợ và
chịu trách nhiệm trước pháp luật, trước Chủ tịch UBND tỉnh về kết quả thực hiện
tại địa phương.
- Căn cứ điều kiện, tiêu chí,
quy trình và cách thức thực hiện theo Nghị quyết số 68/NQ-CP , Nghị quyết số
126/NQ-CP , Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg , Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg và Kế hoạch
này, UBND cấp huyện khẩn trương triển khai thực hiện trên địa bàn, phân công,
giao nhiệm vụ gắn trách nhiệm với từng phòng, ban, đơn vị. Thường xuyên theo
dõi, chỉ đạo, kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện các chính sách hỗ trợ
trên địa bàn; phê duyệt danh sách, kinh phí hỗ trợ cho các đối tượng theo thẩm
quyền và tổ chức chi trả đúng thời gian quy định.
- Thường xuyên theo dõi, chỉ đạo,
kiểm tra và đôn đốc việc triển khai thực hiện chính sách hỗ trợ trên địa bàn, đảm
bảo đúng đối tượng, đúng mức hưởng, công khai, minh bạch; tuyệt đối không để xảy
ra việc lợi dụng, trục lợi chính sách.
- Chủ động cân đối ngân sách địa
phương theo khoản 2, mục III của Kế hoạch này để thực hiện hỗ trợ kịp thời các
nội dung hỗ trợ tại khoản 4, 5, 7, 10, 12 mục II của Kế hoạch này. Tổng hợp
kinh phí hỗ trợ thực hiện chính sách trên địa bàn và gửi về Sở Tài chính để tổng
hợp, báo cáo Chủ tịch UBND tỉnh xem xét, quyết định phân bổ kinh phí thực hiện.
- Thực hiện thanh quyết toán
kinh phí hỗ trợ theo quy định hiện hành của Nhà nước.
18. Chế độ báo cáo
Các sở, ban, ngành; UBND các huyện,
thị xã, thành phố, cơ quan, đơn vị liên quan thực hiện báo cáo định kỳ trước
ngày 20 hàng tháng về UBND tỉnh (qua Sở Lao động - Thương binh và Xã hội)
để tổng hợp báo cáo Chính phủ và các Bộ, ngành Trung ương theo quy định.
Kế hoạch này thay thế Kế hoạch
số 174/KH-UBND ngày 20 tháng 7 năm 2021 của UBND tỉnh về việc triển khai thực
hiện Nghị quyết số 68/NQ-CP ngày 01/7/2021 của Chính phủ, Quyết định số
23/2021/QĐ-TTg ngày 07/7/2021 của Thủ tướng Chính phủ quy định về thực hiện một
số chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại
dịch COVID-19 trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa.
Trong quá trình triển khai thực
hiện, nếu có phát sinh vướng mắc, kịp thời phản ánh về UBND tỉnh (qua Sở Lao
động - Thương binh và Xã hội) để tổng hợp, đề xuất phương án giải quyết
theo quy định./.
|
|
TM. ỦY BAN NHÂN
DÂN
KT. CHỦ TỊCH
PHÓ CHỦ TỊCH
Đầu Thanh Tùng
|
PHỤ LỤC 1:
HỖ TRỢ GIẢM MỨC ĐÓNG BẢO HIỂM TAI NẠN LAO ĐỘNG, BỆNH NGHỀ
NGHIỆP
(Kèm theo Kế hoạch số 266/KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của UBND tỉnh
Thanh Hóa)
1. Đối tượng hỗ trợ
Người sử dụng lao động đóng vào
Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động thuộc đối tượng
áp dụng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định của
pháp luật về bảo hiểm xã hội và pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động (trừ cán
bộ, công chức, viên chức, người thuộc lực lượng vũ trang nhân dân, người lao động
trong các cơ quan của Đảng, Nhà nước, cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công
lập được hưởng lương từ ngân sách nhà nước).
Người sử dụng lao động hỗ trợ
toàn bộ số tiền có được từ việc giảm đóng vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh
nghề nghiệp cho người lao động phòng, chống COVID-19.
2. Mức đóng và thời gian áp
dụng mức đóng vào Quỹ tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp
- Mức đóng: Bằng 0% quỹ tiền
lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội.
- Thời gian áp dụng: 12 tháng,
từ ngày 01 tháng 7 năm 2021 đến hết ngày 30 tháng 6 năm 2022.
3. Đơn vị thực hiện
Bảo hiểm xã hội tỉnh và Bảo hiểm
xã hội các huyện, thị xã, thành phố chịu trách nhiệm hướng dẫn việc triển khai
thực hiện chính sách này; đồng thời, chủ trì thực hiện việc xác định đối tượng
được hỗ trợ chính sách và thực hiện giảm mức đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh
nghề nghiệp cho các đối tượng theo quy định.
PHỤ LỤC 2:
HỖ TRỢ NGƯỜI LAO ĐỘNG, NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TẠM DỪNG
ĐÓNG VÀO QUỸ HƯU TRÍ VÀ TỬ TUẤT
(Kèm theo Kế hoạch số 266/KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
1. Đối tượng hỗ trợ
Người lao động và người sử dụng
lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại Điều
2 Luật Bảo hiểm xã hội.
2. Điều kiện hỗ trợ
2.1. Người sử dụng lao động đã
đóng đủ bảo hiểm xã hội hoặc đang tạm dừng đóng vào Quỹ hưu trí và tử tuất đến
hết tháng 01 năm 2021 mà bị ảnh hưởng bởi đại dịch COVID-19 dẫn đến phải giảm từ
10% số lao động tham gia bảo hiểm xã hội trở lên tại thời điểm nộp hồ sơ đề nghị
so với tháng 01 năm 2021. Số lao động tham gia bảo hiểm xã hội tính giảm bao gồm:
a) Số lao động chấm dứt hợp đồng
lao động, hợp đồng làm việc theo quy định của pháp luật (không tính số lao động
mới giao kết hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trong khoảng thời gian từ
ngày 01 tháng 02 năm 2021 đến ngày người sử dụng lao động có văn bản đề nghị).
b) Số lao động đang tạm hoãn thực
hiện hợp đồng lao động mà thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động từ 14
ngày làm việc trở lên trong tháng.
c) Số lao động đang nghỉ việc
không hưởng tiền lương mà thời gian nghỉ việc không hưởng tiền lương từ 14 ngày
làm việc trở lên trong tháng.
d) Số lao động đang ngừng việc
mà thời gian ngừng việc từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng.
2.2. Số lao động tham gia bảo
hiểm xã hội tính giảm chỉ bao gồm người làm việc theo hợp đồng làm việc, hợp đồng
lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn từ đủ 01
tháng trở lên, người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã
có hưởng tiền lương; không bao gồm người lao động nghỉ việc hưởng lương hưu từ
ngày 01 tháng 02 năm 2021.
3. Thời gian tạm dừng đóng
và đóng bù vào quỹ hưu trí và tử tuất: Thực hiện theo quy định tại Điều 6,
Điều 7 Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
4. Trình tự, thủ tục thực hiện:
Thực hiện theo quy định tại Điều 8 Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
5. Đơn vị thực hiện: Bảo
hiểm xã hội tỉnh và Bảo hiểm xã hội các huyện, thị xã, thành phố chịu trách nhiệm
hướng dẫn việc triển khai thực hiện chính sách này; đồng thời, chủ trì xác định
đối tượng đủ điều kiện được hỗ trợ chính sách dựa trên cơ sở đề nghị của người
sử dụng lao động và thực hiện việc tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất cho
các đối tượng theo quy định.
PHỤ LỤC 3:
HỖ TRỢ NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG, NÂNG
CAO TRÌNH ĐỘ KỸ NĂNG NGHỀ ĐỂ DUY TRÌ VIỆC LÀM CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG
(Kèm theo Kế hoạch số 266/KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
1. Đối tượng, điều kiện hỗ
trợ:
Thực hiện theo quy định tại Điều
9, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
2. Mức, thời gian hỗ trợ và
phương thức chi trả
Thực hiện theo quy định tại Điều
10, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3. Hồ sơ đề nghị
3.1. Văn bản đề nghị hỗ trợ
kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm
cho người lao động và kê khai về doanh thu của quý liền kề trước thời điểm đề
nghị hỗ trợ giảm từ 10% trở lên so với cùng kỳ năm 2019 hoặc năm 2020 theo Mẫu
số 03 tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3.2. Văn bản của người sử dụng
lao động về việc thay đổi cơ cấu, công nghệ.
3.3. Phương án đào tạo, bồi dưỡng,
nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động theo Mẫu
số 02 tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg .
3.4. Xác nhận của cơ quan bảo
hiểm xã hội về việc người sử dụng lao động đóng đủ bảo hiểm thất nghiệp cho người
lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên
tính đến thời điểm đề nghị hỗ trợ và đóng đủ bảo hiểm thất nghiệp đối với người
lao động tham gia đào tạo theo Mẫu số 02a tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định
số 33/2021/QĐ-TTg .
4. Trình tự thủ tục thực hiện
4.1. Người sử dụng lao động có
nhu cầu hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc
làm cho người lao động đề nghị cơ quan bảo hiểm xã hội nơi đang tham gia bảo hiểm
xã hội xác nhận về việc đóng đủ bảo hiểm thất nghiệp theo quy định tại khoản 4
Điều 11 Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg. Cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận trong 02
ngày làm việc kể từ ngày nhận được đề nghị của người sử dụng lao động.
4.2. Người sử dụng lao động nộp
hồ sơ đến Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi đặt trụ sở chính hoặc nơi người
sử dụng lao động đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội cho người lao động. Thời hạn
tiếp nhận hồ sơ chậm nhất đến hết ngày 30 tháng 06 năm 2022.
Người sử dụng lao động có thể nộp
hồ sơ đề nghị hỗ trợ thành các đợt khác nhau để phù hợp với điều kiện sản xuất,
kinh doanh và việc sử dụng lao động. Người lao động chỉ được hỗ trợ đào tạo, bồi
dưỡng 01 lần theo chính sách này.
4.3. Trong 07 ngày làm việc, kể
từ ngày nhận được đầy đủ hồ sơ của người sử dụng lao động theo quy định, Sở Lao
động - Thương binh và Xã hội xem xét, quyết định việc hỗ trợ theo Mẫu số 04a tại
Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg. Quyết định hỗ trợ gửi bản
giấy và bản điện tử theo quy định đến: Cơ quan bảo hiểm xã hội cấp tỉnh để thực
hiện chuyển kinh phí hỗ trợ, người sử dụng lao động để thực hiện, cơ sở thực hiện
việc đào tạo. Trường hợp không hỗ trợ thì Sở Lao động - Thương binh và Xã hội
trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
4.4. Trong 03 ngày làm việc, kể
từ ngày nhận được quyết định hỗ trợ của Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và
Xã hội, cơ quan bảo hiểm xã hội cấp tỉnh chuyển một lần toàn bộ kinh phí hỗ trợ
cho người sử dụng lao động.
4.5. Trong 02 ngày làm việc, kể
từ ngày nhận được kinh phí hỗ trợ, người sử dụng lao động thực hiện việc chuyển
kinh phí cho cơ sở thực hiện việc đào tạo theo phương án đã được phê duyệt.
4.6. Trong 45 ngày kể từ ngày kết
thúc việc đào tạo, người sử dụng lao động phải hoàn thành việc thanh quyết toán
kinh phí với cơ sở thực hiện việc đào tạo theo thực tế và báo cáo kết quả thực
hiện về Sở Lao động - Thương binh và Xã hội. Trong 05 ngày làm việc kể từ ngày
nhận được báo cáo kết quả thực hiện của người sử dụng lao động, Sở Lao động -
Thương binh và Xã hội ban hành quyết định thu hồi kinh phí đào tạo còn dư (nếu
có) gửi cơ quan bảo hiểm xã hội cấp tỉnh và người sử dụng lao động để thực hiện
hoàn trả kinh phí về Quỹ bảo hiểm thất nghiệp theo Mẫu số 04b tại Phụ lục ban
hành kèm theo Quyết định 23/2021/QĐ-TTg .
5. Đơn vị thực hiện: Giao
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội chủ trì, phối hợp với Bảo hiểm xã hội tỉnh,
Bảo hiểm xã hội các huyện, thị xã, thành phố và các đơn vị liên quan, trên cơ sở
hồ sơ đề xuất của người sử dụng lao động, khẩn trương xác định đối tượng đủ điều
kiện được hỗ trợ chính sách và quyết định việc hỗ trợ theo quy định.
6. Đơn vị chi trả chính sách
hỗ trợ: Bảo hiểm xã hội tỉnh, Bảo hiểm xã hội các huyện, thị xã, thành phố
chủ trì, thực hiện việc chi trả cho người sử dụng lao động theo quy định.
PHỤ LỤC 4:
HỖ TRỢ NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠM HOÃN THỰC HIỆN HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG,
NGHỈ VIỆC KHÔNG HƯỞNG LƯƠNG
(Kèm theo Kế hoạch số 266/KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
1. Đối tượng, điều kiện hỗ
trợ
Người lao động làm việc theo hợp
đồng lao động phải tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng
lương do thuộc một trong các trường hợp sau: phải điều trị COVID-19, cách ly y
tế, trong các khu vực bị phong tỏa, không thể đến địa điểm làm việc do yêu cầu
của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19; do người sử dụng
lao động bị tạm dừng hoạt động toàn bộ hoặc một phần theo yêu cầu của cơ quan
nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19 hoặc có trụ sở chính, chi
nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm sản xuất, kinh doanh trên địa bàn thực hiện
các biện pháp phòng, chống dịch theo nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg ngày
31 tháng 3 năm 2020 của Thủ tướng Chính phủ về thực hiện các biện pháp cấp bách
về phòng, chống dịch COVID-19 (sau đây viết tắt là Chỉ thị số 16/CT-TTg) hoặc
áp dụng các biện pháp không hoạt động/ngừng hoạt động/hoạt động hạn chế/hoạt động
có điều kiện/hoạt động hạn chế, có điều kiện theo quy định tại Nghị quyết số
128/NQ-CP ngày 11 tháng 10 năm 2021 của Chính phủ ban hành Quy định tạm thời
“Thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát hiệu quả dịch COVID-19” (sau đây viết
tắt là Nghị quyết số 28/NQ-CP) hoặc bố trí lại sản xuất, lao động để phòng, chống
dịch COVID-19 được hỗ trợ khi đủ các điều kiện sau:
1.1. Tạm hoãn thực hiện hợp đồng
lao động, nghỉ việc không hưởng lương trong thời hạn của hợp đồng lao động, từ
15 ngày liên tục trở lên, tính từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31
tháng 12 năm 2021 và thời điểm bắt đầu tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động,
nghỉ việc không hưởng lương từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến ngày 31 tháng 12
năm 2021.
1.2. Đang tham gia bảo hiểm xã
hội bắt buộc (có tên trong danh sách tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc của cơ
quan bảo hiểm xã hội) tại tháng người lao động tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao
động, nghỉ việc không hưởng lương hoặc tại tháng liền kề trước thời điểm người
lao động tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương.
2. Mức hỗ trợ và phương thức
chi trả
Thực hiện theo quy định tại Điều
14, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3. Hồ sơ đề nghị
3.1. Bản sao văn bản thỏa thuận
tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương. Trường hợp
do dịch bệnh hoặc nguyên nhân bất khả kháng không thể thỏa thuận bằng văn bản,
người sử dụng lao động và người lao động có thể thỏa thuận bằng các hình thức
khác (qua điện thoại, tin nhắn, thư điện tử,…), sau khi có sự thống nhất thỏa
thuận về việc tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương
giữa hai bên thì người sử dụng lao động ghi rõ cách thức thỏa thuận vào cột
“Ghi chú” tại Mẫu số 05 ban hành kèm theo Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg và chịu
trách nhiệm về tính chính xác của nội dung thỏa thuận.
3.2. Danh sách người lao động
có xác nhận của cơ quan bảo hiểm xã hội theo Mẫu số 05 tại Phụ lục ban hành kèm
theo Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3.3. Trường hợp thuộc đối tượng
là người lao động đang mang thai, người lao động đang nuôi con đẻ hoặc con nuôi
hoặc chăm sóc thay thế trẻ em chưa đủ 06 tuổi thì bổ sung thêm bản sao một
trong các giấy tờ sau:
a) Giấy tờ chứng minh người lao
động đang mang thai;
b) Giấy khai sinh hoặc Giấy chứng
sinh của trẻ em;
c) Giấy chứng nhận nuôi con
nuôi;
d) Quyết định giao, nhận chăm
sóc thay thế trẻ em của cơ quan có thẩm quyền.
4. Trình tự, thủ tục thực hiện
4.1. Người sử dụng lao động lập
danh sách, chịu trách nhiệm về tính chính xác, trung thực về danh sách người
lao động theo quy định và đề nghị cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận người lao động
đang tham gia bảo hiểm xã hội. Trong 02 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đề
nghị, cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận việc tham gia bảo hiểm xã hội của người
lao động.
4.2. Người sử dụng lao động gửi
hồ sơ đến Ủy ban nhân dân cấp huyện (qua Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội)
nơi đặt trụ sở chính hoặc chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm sản xuất,
kinh doanh. Thời hạn tiếp nhận hồ sơ chậm nhất đến hết ngày 31 tháng 01 năm
2022.
4.3. Trong 02 ngày làm việc, kể
từ ngày nhận được đầy đủ hồ sơ của người sử dụng lao động, Phòng Lao động -
Thương binh và Xã hội thẩm định, trình Ủy ban nhân dân cấp huyện.
4.4. Trong 02 ngày làm việc, Ủy
ban nhân dân cấp huyện ban hành quyết định phê duyệt Danh sách và kinh phí hỗ
trợ; đồng thời chỉ đạo thực hiện chi trả hỗ trợ. Trường hợp không phê duyệt, Ủy
ban nhân dân cấp huyện thông báo bằng văn bản và nêu rõ lý do.
5. Đơn vị thực hiện
- UBND các huyện, thị xã, thành
phố chủ trì, tổ chức hướng dẫn thực hiện; chủ động tiếp nhận hồ sơ của người sử
dụng lao động.
- Đảng ủy Khối Cơ quan và Doanh
nghiệp tỉnh, Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp tỉnh thông
báo tới các doanh nghiệp do mình quản lý, theo dõi; các sở, ban, ngành cấp tỉnh,
UBND các huyện, thị xã, thành phố thông báo tới người sử dụng lao động thuộc
lĩnh vực, địa bàn do mình quản lý, theo dõi, về nội dung các chính sách hỗ trợ:
Đối tượng, điều kiện, mức hỗ trợ, hồ sơ đề nghị và trình tự, thủ tục thực hiện.
6. Đơn vị chi trả chính sách
hỗ trợ: UBND các huyện, thị xã, thành phố chủ trì, thực hiện việc chi trả
cho các đối tượng theo quy định.
PHỤ LỤC 5:
HỖ TRỢ NGƯỜI LAO ĐỘNG NGỪNG VIỆC
(Kèm theo Kế hoạch số 266 /KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
1. Đối tượng, điều kiện hỗ
trợ
1.1. Làm việc theo chế độ hợp đồng
lao động bị ngừng việc vì lý do theo khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động và thuộc
một trong các trường hợp sau: phải điều trị COVID-19, cách ly y tế, trong các
khu vực bị phong tỏa hoặc không thể đến địa điểm làm việc do yêu cầu của cơ
quan nhà nước có thẩm quyền; do người sử dụng lao động phải tạm dừng hoạt động
toàn bộ hoặc một phần theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng,
chống dịch COVID-19 hoặc có trụ sở chính, chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm
sản xuất, kinh doanh trên địa bàn thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch
theo nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg hoặc áp dụng các biện pháp không hoạt
động/ngừng hoạt động/hoạt động hạn chế/hoạt động có điều kiện/hoạt động hạn chế,
có điều kiện theo quy định tại Nghị quyết số 128/NQ-CP hoặc bố trí lại sản xuất,
lao động để phòng, chống dịch COVID-19 từ 14 ngày liên tục trở lên trong thời
gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021.
1.2. Đang tham gia bảo hiểm xã
hội bắt buộc (có tên trong danh sách tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc của cơ
quan bảo hiểm xã hội) tại tháng người lao động ngừng việc hoặc tại tháng liền kề
trước thời điểm người lao động ngừng việc.
2. Mức hỗ trợ và phương thức
chi trả
Thực hiện theo quy định tại Điều
18, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3. Hồ sơ đề nghị
3.1. Danh sách người lao động
có xác nhận của cơ quan bảo hiểm xã hội theo Mẫu số 06 tại Phụ lục ban hành kèm
theo Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3.2. Trường hợp thuộc đối tượng
là người lao động đang mang thai, người lao động đang nuôi con đẻ hoặc con nuôi
hoặc chăm sóc thay thế trẻ em chưa đủ 06 tuổi thì bổ sung thêm bản sao một
trong các giấy tờ sau:
a) Giấy tờ chứng minh người lao
động đang mang thai;
b) Giấy khai sinh hoặc Giấy chứng
sinh của trẻ em;
c) Giấy chứng nhận nuôi con
nuôi;
d) Quyết định giao, nhận chăm
sóc thay thế trẻ em của cơ quan có thẩm quyền.
4. Trình tự thủ tục thực hiện
4.1. Người sử dụng lao động lập
danh sách, chịu trách nhiệm về tính chính xác, trung thực về danh sách người
lao động theo quy định và đề nghị cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận người lao động
đang tham gia bảo hiểm xã hội. Trong 02 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đề
nghị, cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận việc tham gia bảo hiểm xã hội của người
lao động.
4.2. Người sử dụng lao động gửi
hồ sơ theo quy định đến Ủy ban nhân dân cấp huyện (qua Phòng Lao động - Thương
binh và Xã hội) nơi đặt trụ sở chính hoặc chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm
sản xuất, kinh doanh. Thời hạn tiếp nhận hồ sơ chậm nhất đến hết ngày 31 tháng
01 năm 2022.
4.3. Trong 02 ngày làm việc, kể
từ ngày nhận được đầy đủ hồ sơ của người sử dụng lao động, Phòng Lao động -
Thương binh và Xã hội thẩm định, trình Ủy ban nhân dân cấp huyện.
4.4. Trong 02 ngày làm việc, Ủy
ban nhân dân cấp huyện ban hành quyết định phê duyệt Danh sách và kinh phí hỗ
trợ; đồng thời chỉ đạo thực hiện chi trả hỗ trợ. Trường hợp không phê duyệt, Ủy
ban nhân dân cấp huyện thông báo bằng văn bản và nêu rõ lý do.
4.5. Trong 02 ngày làm việc kể
từ ngày nhận được kinh phí hỗ trợ của Ủy ban nhân dân cấp huyện, người sử dụng
lao động thực hiện chi trả cho người lao động.
5. Đơn vị thực hiện
- UBND các huyện, thị xã, thành
phố chủ trì, tổ chức hướng dẫn thực hiện; chủ động tiếp nhận hồ sơ của người sử
dụng lao động.
- Đảng ủy Khối Cơ quan và Doanh
nghiệp tỉnh, Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp tỉnh thông
báo tới các doanh nghiệp do mình quản lý, theo dõi; các sở, ban, ngành cấp tỉnh,
UBND các huyện, thị xã, thành phố thông báo tới người sử dụng lao động thuộc
lĩnh vực, địa bàn do mình quản lý, theo dõi, về nội dung các chính sách hỗ trợ:
Đối tượng, điều kiện, mức hỗ trợ, hồ sơ đề nghị và trình tự, thủ tục thực hiện.
6. Đơn vị chi trả: UBND
các huyện, thị xã, thành phố chủ trì, thực hiện việc chi trả cho các đối tượng
theo quy định.
PHỤ LỤC 6:
HỖ TRỢ NGƯỜI LAO ĐỘNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG NHƯNG
KHÔNG ĐỦ ĐIỀU KIỆN HƯỞNG TRỢ CẤP THẤT NGHIỆP
(Kèm theo Kế hoạch số 266/KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
1. Đối tượng, điều kiện hỗ
trợ
Người lao động làm việc theo chế
độ hợp đồng lao động thuộc một trong các trường hợp sau: phải cách ly y tế, trong
các khu vực bị phong tỏa hoặc không thể đến địa điểm làm việc do yêu cầu của cơ
quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19; do người sử dụng lao
động bị tạm dừng hoạt động toàn bộ hoặc một phần theo yêu cầu của cơ quan nhà
nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19 hoặc người sử dụng lao động có
trụ sở chính, chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm sản xuất, kinh doanh trên
địa bàn thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch theo nguyên tắc của Chỉ thị số
16/CT-TTg hoặc áp dụng các biện pháp không hoạt động/ngừng hoạt động/hoạt động
hạn chế/hoạt động có điều kiện/hoạt động hạn chế, có điều kiện theo quy định tại
Nghị quyết số 128/NQ-CP hoặc bố trí lại sản xuất, lao động để phòng, chống dịch
COVID-19 trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12
năm 2021 được hỗ trợ khi có đủ các điều kiện sau:
1.1. Đang tham gia bảo hiểm xã
hội bắt buộc (có tên trong danh sách tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc của cơ
quan bảo hiểm xã hội) tại tháng người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc
tại tháng liền kề trước thời điểm người lao động chấm dứt hợp đồng lao động.
1.2. Chấm dứt hợp đồng lao động
trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021
nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:
a) Người lao động đơn phương chấm
dứt hợp đồng lao động trái pháp luật. b) Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động
hằng tháng.
2. Mức hỗ trợ và phương thức
chi trả
Thực hiện theo quy định tại Điều
22, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3. Hồ sơ đề nghị
3.1. Đề nghị hỗ trợ theo Mẫu số
07 tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg .
3.2. Bản sao một trong các giấy
tờ sau:
a) Hợp đồng lao động đã hết hạn
hoặc đã hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động.
b) Quyết định thôi việc.
c) Thông báo hoặc thỏa thuận chấm
dứt hợp đồng lao động.
3.3. Bản sao Sổ bảo hiểm xã hội
hoặc xác nhận của cơ quan bảo hiểm xã hội về việc tham gia bảo hiểm xã hội bắt
buộc và bảo hiểm thất nghiệp.
3.4. Trường hợp thuộc đối tượng
là người lao động đang mang thai, người lao động đang nuôi con đẻ hoặc con nuôi
hoặc chăm sóc thay thế trẻ em chưa đủ 06 tuổi thì bổ sung thêm bản sao một
trong các giấy tờ sau:
a) Giấy tờ chứng minh người lao
động đang mang thai;
b) Giấy khai sinh hoặc Giấy chứng
sinh của trẻ em;
c) Giấy chứng nhận nuôi con
nuôi;
d) Quyết định giao, nhận chăm
sóc thay thế trẻ em của cơ quan có thẩm quyền.
4. Trình tự, thủ tục thực hiện
Thực hiện theo quy định tại Điều
24, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
5. Đơn vị thực hiện
- Sở Lao động - Thương binh và
Xã hội chủ trì, tổ chức hướng dẫn và tiếp nhận hồ sơ đề nghị của người lao động
trên địa bàn toàn tỉnh; trên cơ sở đó, tổ chức thẩm định hồ sơ, trình UBND tỉnh
xem xét, phê duyệt danh sách và mức hỗ trợ theo quy định.
- Đảng ủy Khối Cơ quan và Doanh
nghiệp tỉnh, Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp tỉnh thông
báo tới các doanh nghiệp do mình quản lý, theo dõi; các sở, ban, ngành cấp tỉnh,
UBND các huyện, thị xã, thành phố thông báo tới người sử dụng lao động thuộc
lĩnh vực, địa bàn do mình quản lý, theo dõi, về nội dung các chính sách hỗ trợ:
Đối tượng, điều kiện, mức hỗ trợ, hồ sơ đề nghị và trình tự, thủ tục thực hiện.
6. Đơn vị chi trả: Giao
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội chủ trì, thực hiện việc chi trả cho các đối
tượng theo quy định.
PHỤ LỤC 7:
HỖ TRỢ NGƯỜI ĐIỀU TRỊ COVID-19, CÁCH LY Y TẾ; HỖ TRỢ
THÊM ĐỐI VỚI TRẺ EM, NGƯỜI CAO TUỔI, NGƯỜI KHUYẾT TẬT
(Kèm theo Kế hoạch số 266/KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
1. Đối tượng hỗ trợ
Trẻ em (người dưới 16 tuổi theo
quy định của Luật Trẻ em); người cao tuổi (người đủ 60 tuổi trở lên theo quy định
tại Luật người cao tuổi), người khuyết tật theo quy định tại khoản 5 và khoản 6
Điều 5 của Nghị định số 20/2021/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2021 của Chính phủ
quy định chính sách trợ giúp xã hội đối với đối tượng bảo trợ xã hội (sau đây gọi
chung là người cao tuổi, người khuyết tật) và người điều trị do nhiễm COVID-19
(F0) hoặc cách ly y tế để phòng, chống COVID-19 (F1) theo quyết định của cơ
quan có thẩm quyền.
2. Mức hỗ trợ, thời gian hỗ
trợ
2.1. Hỗ trợ tiền ăn mức 80.000
đồng/người/ngày đối với các trường hợp người điều trị nhiễm COVID-19 (F0), từ
ngày 27 tháng 4 năm 2021 đến ngày 31 tháng 12 năm 2021, thời gian hỗ trợ theo
thời gian điều trị thực tế nhưng tối đa 45 ngày.
2.2. Hỗ trợ tiền ăn mức 80.000
đồng/người/ngày đối với các trường hợp người thực hiện cách ly y tế (F1) theo
quyết định của cơ quan có thẩm quyền, từ ngày 27 tháng 4 năm 2021 đến ngày 31
tháng 12 năm 2021, thời gian hỗ trợ tối đa 21 ngày.
2.3. Đối với trẻ em, người cao
tuổi, người khuyết tật trong thời gian điều trị do nhiễm COVID-19 hoặc cách ly
y tế:
a) Được hỗ trợ thêm một lần mức
1.000.000 đồng/người.
b) Ngân sách nhà nước đảm bảo
chi phí đối với các chi phí ngoài phạm vi chi trả của bảo hiểm y tế và chi phí
khám, chữa bệnh đối với trẻ em không có thẻ bảo hiểm y tế.
3. Hồ sơ, trình tự, thủ tục
thực hiện
3.1. Hồ sơ đề nghị hỗ trợ đối với
các trường hợp F0 điều trị tại cơ sở y tế gồm:
a) Danh sách F0 đủ điều kiện hưởng
chính sách theo Mẫu số 8a tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số
23/2021/QĐ-TTg .
b) Giấy ra viện hoặc giấy chứng
tử của cơ sở y tế hoặc văn bản xác nhận của cơ sở y tế.
c) Bản sao một trong các giấy tờ
sau: Giấy chứng sinh, giấy khai sinh, hộ chiếu, chứng minh nhân dân, thẻ căn cước
công dân, thẻ bảo hiểm y tế, giấy xác nhận mức độ khuyết tật. Đối với trường hợp
mất hoặc không mang theo các giấy tờ trên thì thay thế bằng giấy cam kết chịu
trách nhiệm về thông tin của F0, cha hoặc mẹ hoặc người chăm sóc trẻ em cung cấp
cho cơ sở y tế.
3.2. Hồ sơ đề nghị hỗ trợ đối với
các trường hợp F1 thực hiện cách ly y tế tại cơ sở y tế, cơ sở cách ly gồm:
a) Danh sách F1 đủ điều kiện hưởng
chính sách theo Mẫu số 8a tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số
23/2021/QĐ-TTg .
b) Quyết định của cơ quan có thẩm
quyền về việc cách ly y tế.
c) Bản sao một trong các giấy tờ
sau: Giấy chứng sinh, giấy khai sinh, hộ chiếu, chứng minh nhân dân, thẻ căn cước
công dân, thẻ bảo hiểm y tế, giấy xác nhận mức độ khuyết tật. Đối với trường hợp
mất hoặc không mang theo các giấy tờ trên thì thay thế bằng giấy cam kết chịu
trách nhiệm về thông tin của F1, cha hoặc mẹ hoặc người chăm sóc trẻ em cung cấp
cho cơ sở cách ly.
3.3. Hồ sơ đề nghị hỗ trợ đối với
F0 đã kết thúc điều trị tại cơ sở y tế gồm:
a) Giấy ra viện.
b) Biên nhận thu tiền ăn tại cơ
sở y tế đã điều trị.
c) Bản sao một trong các giấy tờ
sau: Giấy chứng sinh, giấy khai sinh, hộ chiếu, chứng minh nhân dân, thẻ căn cước
công dân, thẻ bảo hiểm y tế.
3.4. Hồ sơ đề nghị hỗ trợ đối với
F1 đã kết thúc cách ly tại cơ sở y tế, cơ sở cách ly; F1 cách ly tại nhà, F0 điều
trị tại nhà gồm:
a) Văn bản của Ủy ban nhân dân
cấp huyện hoặc cấp xã hoặc của cơ quan y tế về việc cách ly y tế tại cơ sở y tế,
cơ sở cách ly, cách ly tại nhà hoặc điều trị tại nhà.
b) Giấy xác nhận hoàn thành việc
cách ly đối với F1 đã kết thúc cách ly tại cơ sở y tế, cơ sở cách ly hoặc cách
ly tại nhà; xác nhận hoàn thành điều trị tại nhà hoặc xác nhận thời gian điều
trị tại nhà đối với F0.
c) Bản sao một trong các giấy tờ
sau: Giấy chứng sinh, giấy khai sinh, hộ chiếu, chứng minh nhân dân, thẻ căn cước
công dân, thẻ bảo hiểm y tế, giấy xác nhận mức độ khuyết tật.
d) Đối với F1 đã kết thúc cách
ly tại cơ sở y tế, cơ sở cách ly: Bổ sung thêm Phiếu thu hoặc biên lai hoặc giấy
xác nhận thu tiền ăn tại cơ sở y tế, cơ sở cách ly.
3.5. Trình tự, thủ tục thực hiện
3.5.1. Đối với trường hợp đang
điều trị, đang cách ly tại cơ sở y tế, cơ sở cách ly tập trung do UBND cấp huyện
quản lý:
a) Cơ sở y tế, cơ sở cách ly căn
cứ vào hồ sơ quy định, lập danh sách (theo Mẫu số 08a tại Phụ lục kèm theo Quyết
định số 23/QĐ-TTg ; Mẫu số 08b tại Phụ lục kèm theo Quyết định số 33/QĐ-TTg) đối
với các trường hợp F0, F1 đủ điều kiện hưởng chính sách gửi Ủy ban nhân dân cấp
huyện (qua phòng chuyên môn). Thời hạn tiếp nhận hồ sơ chậm nhất đến hết
ngày 31 tháng 3 năm 2022.
b) Trong 02 ngày làm việc kể từ
ngày nhận được đầy đủ hồ sơ, phòng chuyên môn tổng hợp, thẩm định trình UBND cấp
huyện.
c) Trong 02 ngày làm việc, UBND
cấp huyện phê duyệt danh sách và kinh phí hỗ trợ, đồng thời chỉ đạo thực hiện
chi trả hỗ trợ. Trường hợp không phê duyệt, UBND cấp huyện trả lời bằng văn bản
và nêu rõ lý do.
3.5.2. Đối với trường hợp đang
điều trị, đang cách ly tại các cơ sở y tế, cơ sở cách ly tập trung tuyến tỉnh:
a) Các cơ sở y tế căn cứ
hồ sơ quy định, lập danh sách (theo Mẫu số 08a tại Phụ lục kèm theo Quyết định
số 23/QĐ-TTg ; Mẫu số 08b tại Phụ lục kèm theo Quyết định số 33/QĐ-TTg) đối với
các trường hợp F0, F1 đủ điều kiện hưởng chính sách gửi Sở Y tế. Thời hạn tiếp
nhận hồ sơ chậm nhất đến hết ngày 31 tháng 3 năm 2022.
b) Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh chủ
trì, chỉ đạo các cơ sở cách ly tập trung tuyến tỉnh (bao gồm cả cơ sở cách ly tại
Sư đoàn 341) căn cứ hồ sơ quy định, lập danh sách (theo Mẫu số 08a tại Phụ lục
kèm theo Quyết định số 23/QĐ-TTg ; Mẫu số 08b tại Phụ lục kèm theo Quyết định số
33/QĐ-TTg) đối với các trường hợp F1 đủ điều kiện hưởng chính sách gửi Sở Y tế.
Thời hạn tiếp nhận hồ sơ chậm nhất đến hết ngày 31 tháng 3 năm 2022.
c) Trong 02 ngày làm việc kể từ
ngày nhận được đầy đủ hồ sơ, Sở Y tế tổng hợp, trình UBND tỉnh.
d) Trong 02 ngày làm việc kể từ
ngày nhận được hồ sơ trình của Sở Y tế, UBND tỉnh phê duyệt Danh sách và kinh
phí hỗ trợ; đồng thời chỉ đạo thực hiện chi trả hỗ trợ. Trường hợp không phê
duyệt, UBND tỉnh trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
3.5.3. Đối với trường hợp F0 đã
kết thúc điều trị, F1 đã hoàn thành cách ly tại cơ sở cách ly, F1 cách ly tại
nhà đã hoàn thành cách ly, F0 điều trị tại nhà đã kết thúc điều trị:
a) Cha, mẹ hoặc người giám hộ hợp
pháp của trẻ em, người cao tuổi, người khuyết tật, các trường hợp F0, F1 gửi hồ
sơ theo quy định tới Ủy ban nhân dân cấp xã nơi cư trú. Thời hạn tiếp nhận hồ
sơ chậm nhất đến hết ngày 31 tháng 01 năm 2022.
b) Trước ngày 05 và ngày 20 hằng
tháng, Ủy ban nhân dân cấp xã tổng hợp, lập danh sách (Mẫu số 8a tại Phụ lục
kèm theo Quyết định số 23/QĐ-TTg ; Mẫu số 08b tại Phụ lục kèm theo Quyết định số
33/QĐ-TTg) đối với các trường hợp F0, F1 đủ điều kiện hưởng chính sách, gửi Ủy
ban nhân dân cấp huyện (qua phòng chuyên môn).
c) Trong 02 ngày làm việc, kể từ
ngày nhận được đầy đủ hồ sơ của UBND cấp xã, phòng chuyên môn tổng hợp, thẩm định,
trình Ủy ban nhân dân cấp huyện.
d) Trong 02 ngày làm việc, Ủy
ban nhân dân cấp huyện phê duyệt danh sách và kinh phí hỗ trợ; đồng thời chỉ đạo
thực hiện chi trả hỗ trợ. Trường hợp không phê duyệt, Ủy ban nhân dân cấp huyện
trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
3.6. Cơ sở y tế, cơ sở cách ly,
Ủy ban nhân dân cấp xã có trách nhiệm chi trả đầy đủ các chế độ hỗ trợ đối với
F0, F1, trẻ em, người cao tuổi, người khuyết tật đang điều trị, cách ly, điều
trị tại nhà theo danh sách được Ủy ban nhân dân tỉnh, UBND cấp huyện phê duyệt
(Mẫu 8c tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg).
PHỤ LỤC 8:
HỖ TRỢ VIÊN CHỨC HOẠT ĐỘNG NGHỆ THUẬT
(Kèm theo Kế hoạch số 266/KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của UBND tỉnh
Thanh Hóa)
1. Đối tượng, điều kiện hỗ
trợ: Thực hiện theo quy định tại Điều 28 Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
2. Mức hỗ trợ và phương thức
chi trả: Thực hiện theo quy định tại Điều 29 Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3. Hồ sơ đề nghị, trình tự,
thủ tục thực hiện: Thực hiện theo quy định tại Điều 30 Quyết định số
23/2021/QĐ-TTg .
4. Đơn vị thực hiện: Sở
Văn hóa, Thể thao và Du lịch căn cứ các quy định, hướng dẫn của Bộ Văn hóa, Thể
thao và Du lịch để chủ trì, chỉ đạo hướng dẫn, tiếp nhận hồ sơ đề nghị của các
đơn vị sự nghiệp công lập có chức năng biểu diễn nghệ thuật (bao gồm cả đơn vị
trực thuộc cơ quan Trung ương), lập danh sách các trường hợp đủ điều kiện được
hưởng chính sách; trên cơ sở đó, tổ chức thẩm định và trình UBND tỉnh xem xét,
phê duyệt danh sách và kinh phí hỗ trợ theo quy định.
5. Đơn vị chi trả: Sở
Văn hóa, Thể thao và Du lịch chủ trì, thực hiện việc chi trả cho các đối tượng
theo quy định.
PHỤ LỤC 9:
HỖ TRỢ HƯỚNG DẪN VIÊN DU LỊCH
(Kèm theo Kế hoạch số 266/KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
1. Đối tượng, điều kiện hỗ
trợ
Thực hiện theo quy định tại Điều
31, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
2. Mức hỗ trợ và phương thức
chi trả
Thực hiện theo quy định tại Điều
32, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3. Hồ sơ đề nghị
3.1. Đề nghị hỗ trợ theo Mẫu số
10 tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg ;
3.2. Bản sao một trong các giấy
tờ sau đây đối với hướng dẫn viên du lịch quốc tế và nội địa:
a) Hợp đồng lao động với doanh
nghiệp kinh doanh dịch vụ lữ hành hoặc doanh nghiệp cung cấp dịch vụ hướng dẫn
du lịch có hiệu lực trong khoảng thời gian từ ngày 01 tháng 01 năm 2020 đến thời
điểm nộp hồ sơ.
b) Thẻ hội viên của tổ chức xã
hội - nghề nghiệp về hướng dẫn du lịch.
4. Trình tự, thủ tục thực hiện
Thực hiện theo quy định tại Điều
34, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
5. Đơn vị thực hiện: Sở
Văn hóa Thể thao và Du lịch căn cứ các quy định, hướng dẫn của Bộ Văn hóa, Thể
thao và Du lịch để chủ trì, chỉ đạo hướng dẫn, chủ động tiếp nhận hồ sơ đề nghị
của hướng dẫn viên du lịch, lập danh sách các trường hợp đủ điều kiện được hưởng
chính sách; trên cơ sở đó, tổ chức thẩm định và trình UBND tỉnh xem xét, phê
duyệt danh sách và kinh phí hỗ trợ theo quy định.
6. Đơn vị chi trả: Sở
Văn hóa, Thể thao và Du lịch chủ trì, thực hiện việc chi trả cho các đối tượng
theo quy định.
PHỤ LỤC 10:
HỖ TRỢ HỘ KINH DOANH CÓ ĐĂNG KÝ KINH DOANH VÀ CÓ TRONG
DANH BẠ CỦA CƠ QUAN THUẾ
(Kèm theo Kế hoạch số 266/KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
1. Đối tượng, điều kiện hỗ
trợ
1.1. Có đăng ký kinh doanh và
có trong danh bạ của cơ quan thuế.
1.2. Phải dừng hoạt động từ 15
ngày liên tục trở lên do yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng,
chống dịch COVID-19 hoặc do có địa điểm kinh doanh trên địa bàn thực hiện các
biện pháp phòng, chống dịch theo nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg hoặc phải
áp dụng biện pháp không hoạt động/ngừng hoạt động theo Nghị quyết số 128/NQ-CP
trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021.
2. Mức hỗ trợ và phương thức
chi trả
Thực hiện theo quy định tại Điều
36, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3. Hồ sơ, trình tự, thủ tục
thực hiện
3.1. Hộ kinh doanh gửi đề nghị
hỗ trợ theo Mẫu số 11 tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số
33/2021/QĐ-TTg đến Ủy ban nhân dân cấp xã nơi có địa điểm kinh doanh. Thời hạn
tiếp nhận hồ sơ chậm nhất đến hết ngày 31 tháng 01 năm 2022.
3.2. Trong 03 ngày làm việc, Ủy
ban nhân dân cấp xã xác nhận về việc tạm ngừng kinh doanh của hộ kinh doanh;
niêm yết công khai; tổng hợp, báo cáo gửi Chi cục Thuế.
3.3. Trong 02 ngày làm việc,
Chi cục Thuế chủ trì, phối hợp với các cơ quan liên quan thẩm định, gửi Ủy ban
nhân dân cấp huyện (qua phòng chuyên môn) tổng hợp.
3.4. Trong 02 ngày làm việc kể
từ ngày nhận được đầy đủ hồ sơ, phòng chuyên môn rà soát, tổng hợp, trình Ủy
ban nhân dân cấp huyện.
3.5. Trong 02 ngày làm việc, Ủy
ban nhân dân cấp huyện ban hành quyết định phê duyệt danh sách và kinh phí hỗ
trợ; đồng thời chỉ đạo thực hiện chi trả hỗ trợ. Trường hợp không hỗ trợ, Ủy
ban nhân dân cấp huyện thông báo bằng văn bản và nêu rõ lý do.
4. Đơn vị chi trả: UBND các huyện,
thị xã, thành phố chủ trì, thực hiện việc chi trả cho các đối tượng theo quy định.
PHỤ LỤC 11:
HỖ TRỢ ĐỐI VỚI HỘ KINH DOANH SẢN XUẤT NÔNG, LÂM, NGƯ
NGHIỆP, LÀM MUỐI VÀ NHỮNG NGƯỜI LÀM DỊCH VỤ CÓ THU NHẬP THẤP KHÔNG PHẢI ĐĂNG KÝ
HỘ KINH DOANH
(Kèm theo Kế hoạch số 266 /KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
1. Đối tượng, điều kiện hỗ
trợ
1.1. Hộ kinh doanh sản xuất
nông, lâm, ngư nghiệp, làm muối và những người làm dịch vụ: Chữa khóa, sửa xe đạp,
sửa xe đạp điện, sửa xe mô tô, sửa đồng hồ, trông giữ xe, rửa xe, vẽ tranh, chụp
ảnh (sau đây gọi tắt là hộ kinh doanh); không thuộc đối tượng hỗ trợ
theo quy định tại Khoản 1, Điều 1 Quyết định số 18/2021/QĐ-UBND ngày 30/8/2021
của UBND tỉnh, có thu nhập thấp (khu vực nông thôn: thu nhập bình quân đầu
người/tháng từ 1.500.000 đồng trở xuống; khu vực thành thị: Thu nhập bình quân
đầu người/tháng từ 2.000.000 đồng trở xuống) không phải đăng ký hộ kinh
doanh trên địa bàn tỉnh.
1.2. Phải dừng hoạt động từ 15
ngày liên tục trở lên do yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng,
chống dịch COVID-19 hoặc do có địa điểm kinh doanh trên địa bàn thực hiện các
biện pháp phòng, chống dịch theo nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg hoặc phải
áp dụng biện pháp không hoạt động/ngừng hoạt động theo Nghị quyết số 128/NQ-CP
trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021.
2. Mức hỗ trợ và phương thức
chi trả
2.1. Mức hỗ trợ: Hỗ trợ 01 lần
với mức 3.000.000 đồng/hộ.
2.2. Phương thức chi trả: Trả
01 lần cho hộ kinh doanh bằng tiền mặt hoặc qua tài khoản ngân hàng (đối với
trường hợp hộ kinh doanh có tài khoản ngân hàng).
4. Hồ sơ đề nghị
Đề nghị hỗ trợ (01 bản chính)
theo mẫu ban hành kèm theo Phụ lục này.
5. Trình tự, thủ tục thực hiện
a) Hộ kinh doanh nộp trực tiếp
đề nghị hỗ trợ đến Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả của UBND cấp xã nơi có địa
điểm kinh doanh. Thời hạn tiếp nhận hồ sơ chậm nhất đến hết ngày 31
tháng 01 năm 2022.
b) Trong thời hạn tối đa 8 ngày
làm việc kể từ ngày nhận được đề nghị hỗ trợ của hộ kinh doanh, UBND cấp xã thực
hiện đầy đủ các công việc sau:
- Vào ngày thứ 5 hàng tuần,
UBND cấp xã tổ chức tổng hợp, kiểm tra danh sách hộ kinh doanh thuộc đối tượng
hỗ trợ.
- Hội đồng xét duyệt cấp xã (đã
được thành lập để xét duyệt hỗ trợ đối với lao động không có giao kết hợp đồng
lao động (lao động tự do) theo Quyết định số 18/2021/QĐ-UBND ngày 30/8/2021 của
UBND tỉnh) tổ chức họp, xét duyệt hồ sơ, lập danh sách hộ kinh doanh đủ điều
kiện hưởng hỗ trợ. Trường hợp hộ kinh doanh không đủ điều kiện hỗ trợ,
UBND cấp xã thông báo bằng văn bản và nêu rõ lý do.
- UBND cấp xã niêm yết công
khai danh sách hộ kinh doanh đủ điều kiện hỗ trợ tại nhà văn hóa thôn/bản/phố,
trụ sở UBND cấp xã và thông báo tối thiểu 04 lần trên hệ thống truyền thanh cơ
sở trong 02 ngày làm việc, đồng thời đăng tải công khai danh sách hộ kinh doanh
đủ điều kiện hỗ trợ trên trang thông điện tử của UBND cấp xã. Trường hợp không
có phản ánh, khiếu kiện, trong thời hạn 01 ngày làm việc kể từ ngày kết thúc việc
niêm yết, công khai thì UBND cấp xã có Tờ trình (kèm theo danh sách hộ kinh
doanh đủ điều kiện hỗ trợ, biên bản họp Hội đồng) trình Chủ tịch UBND cấp huyện
(qua Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội).
d) Trong 02 ngày làm việc, kể từ
ngày nhận được đầy đủ hồ sơ của UBND cấp xã, Phòng Lao động - Thương binh và Xã
hội thẩm định, trình Chủ tịch UBND cấp huyện ban hành quyết định phê duyệt danh
sách và kinh phí hỗ trợ. Trường hợp không phê duyệt, Chủ tịch UBND cấp huyện
thông báo bằng văn bản và nêu rõ lý do.
e) Trong 03 ngày làm việc, kể từ
ngày Chủ tịch UBND cấp huyện ban hành quyết định phê duyệt danh sách và kinh
phí hỗ trợ, UBND cấp xã thực hiện chi trả hỗ trợ cho hộ kinh doanh.
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
------------
ĐỀ
NGHỊ HỖ TRỢ
Kính
gửi: Ủy ban nhân dân (xã/phường/thị trấn) …….................................
1. Thông tin về chủ hộ kinh
doanh:
Họ và tên chủ hộ kinh
doanh………………………………………………………
Ngày, tháng, năm sinh:
......./......./..............;
Dân tộc: ……………………... Giới tính:
……………………
Chứng minh nhân dân/Thẻ căn cước
công dân/Hộ chiếu số: ………………
Ngày cấp: …./…./…… Nơi cấp:………………………….………………….
Số điện thoại:
……………………………………………………………
Địa chỉ email (nếu có):
……………………………………………………….
Nơi ở hiện nay:
……………………………………………………………
2. Địa điểm kinh doanh:
……………………………………………….……...
3. Lĩnh vực kinh doanh của hộ:
……………………………………………………
(Ghi rõ: Sản xuất nông, lâm,
ngư nghiệp, làm muối; làm dịch vụ: Chữa khóa, sửa xe đạp, sửa xe đạp điện, sửa
xe mô tô, sửa đồng hồ, trông giữ xe, rửa xe, vẽ tranh, chụp ảnh; có thu nhập thấp,
không phải đăng ký kinh doanh).
4. Mức thu nhập bình quân đầu
người/tháng của hộ:….…………………………….…
5. Kể từ ngày ……/……/2021 đến
ngày ……/……/2021, phải dừng hoạt động từ 15 ngày liên tục trở lên
do……………………………..…………………………….
………………………………………………………………………………………….
(Ghi rõ lý do phải dừng hoạt
động: Theo yêu cầu của…………………………….….. để phòng, chống dịch COVID-19 hoặc
có địa điểm kinh doanh trên địa bàn thực hiện các biện pháp phòng, chống
dịch theo nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg hoặc phải áp dụng biện pháp không
hoạt động/ngừng hoạt động theo Nghị quyết số 128/NQ-CP)
Chưa được hưởng chính sách hỗ
trợ đối với lao động theo quy định tại Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg của Thủ tướng
chính phủ và Quyết định số 18/2021/QĐ-UBND của UBND tỉnh Thanh Hóa. Đề nghị Ủy
ban nhân dân xã/phường/thị trấn …………...……… xem xét, giải quyết hỗ trợ cho hộ
chúng tôi theo đúng quy định.
Nếu được hỗ trợ, đề nghị thanh
toán qua hình thức:
□ Tài khoản
Tên tài khoản………………………………………………………………………
Số tài khoản…........................
Tại ngân hàng:…………..…………………………
□ Trực tiếp
Tôi cam đoan các nội dung ghi
trên là hoàn toàn đúng sự thật, nếu sai tôi xin chịu trách nhiệm trước pháp luật./.
|
|
..........,
ngày ....... tháng ..... năm …
NGƯỜI ĐỀ NGHỊ
(Ký, ghi rõ họ tên)
|
PHỤ LỤC 12:
HỖ TRỢ NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG VAY VỐN ĐỂ TRẢ LƯƠNG NGỪNG
VIỆC, TRẢ LƯƠNG PHỤC HỒI SẢN XUẤT
(Kèm theo Kế hoạch số 266/KH-UBND ngày 03 tháng 12 năm 2021 của
UBND tỉnh Thanh Hóa)
1. Điều kiện vay vốn
1.1. Người sử dụng lao động được
vay vốn trả lương ngừng việc khi có người lao động làm việc theo hợp đồng lao động
đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đến tháng liền kề trước thời điểm người
lao động ngừng việc, phải ngừng việc từ 15 ngày liên tục trở lên theo quy định
khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến
hết ngày 31 tháng 3 năm 2022.
1.2. Điều kiện vay vốn trả
lương cho người lao động khi phục hồi sản xuất, kinh doanh của người sử dụng
lao động
a) Đối với người sử dụng lao động
phải tạm dừng hoạt động toàn bộ hoặc một phần theo yêu cầu của cơ quan nhà nước
có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19 hoặc có trụ sở chính, chi nhánh,
văn phòng đại diện, địa điểm sản xuất, kinh doanh trên địa bàn thực hiện các biện
pháp phòng, chống dịch theo nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg hoặc áp dụng
các biện pháp không hoạt động/ngừng hoạt động/hoạt động hạn chế/hoạt động có điều
kiện/hoạt động hạn chế, có điều kiện theo quy định tại Nghị quyết số 128/NQ-CP
trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 3 năm 2022:
- Có người lao động làm việc
theo hợp đồng lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tại thời điểm đề
nghị vay vốn.
- Có phương án hoặc kế hoạch phục
hồi sản xuất, kinh doanh đối với trường hợp phải tạm dừng hoạt động toàn bộ hoặc
một phần theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng chống dịch
COVID-19.
b) Đối với người sử dụng lao động
hoạt động trong lĩnh vực vận tải, hàng không, du lịch, dịch vụ lưu trú và đưa
người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng:
- Có người lao động làm việc
theo hợp đồng lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đến thời điểm đề
nghị vay vốn.
- Có phương án hoặc kế hoạch phục
hồi sản xuất, kinh doanh.
2. Mức cho vay, thời hạn cho
vay, thời hạn giải ngân
Thực hiện theo quy định tại Điều
39, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg .
3. Hồ sơ, trình tự, thủ tục
thực hiện
3.1. Hồ sơ đề nghị vay vốn gồm:
a) Giấy đề nghị vay vốn theo Mẫu
12a, 12b, 12c tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số 33/2021/QĐ-TTg .
b) Danh sách người lao động
đang tham gia bảo hiểm xã hội theo Mẫu 13a, 13b, 13c tại Phụ lục ban hành kèm
theo Quyết định 23/2021/QĐ-TTg .
c) Bản sao một trong các giấy tờ
sau: Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc Giấy chứng nhận đăng ký Hợp tác
xã/hộ kinh doanh; Quyết định thành lập của cơ quan nhà nước có thẩm quyền (nếu
có).
Trường hợp đối với ngành, nghề
kinh doanh có điều kiện thì cung cấp thêm bản sao Giấy phép kinh doanh hoặc Giấy
phép hoạt động hoặc Chứng chỉ hành nghề hoặc Giấy phép đầu tư hoặc Giấy chứng
nhận đầu tư đối với doanh nghiệp được thành lập bởi nhà đầu tư nước ngoài.
d) Giấy ủy quyền (nếu có).
đ) Bản sao văn bản của cơ quan
nhà nước có thẩm quyền về việc người sử dụng lao động phải tạm dừng toàn bộ hoặc
một phần hoạt động để phòng, chống dịch COVID-19 hoặc thực hiện các biện pháp
phòng, chống dịch theo nguyên tắc của Chỉ thị số 16/CT-TTg hoặc áp dụng các biện
pháp không hoạt động/ngừng hoạt động/hoạt động hạn chế/hoạt động có điều kiện/hoạt
động hạn chế, có điều kiện theo quy định tại Nghị quyết số 128/NQ-CP trong thời
gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 3 năm 2022 (đối với trường
hợp vay vốn trả lương phục hồi sản xuất, kinh doanh).
e) Phương án hoặc kế hoạch phục
hồi sản xuất, kinh doanh đối với đối tượng vay vốn trả lương cho người lao động
khi phục hồi sản xuất kinh doanh.
3.2. Người sử dụng lao động tự kê
khai, lập danh sách, chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính chính xác, trung
thực đối với số lao động ngừng việc, số lao động làm việc theo hợp đồng đang
tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc; phục hồi sản xuất kinh doanh, trả lương cho
người lao động; có trách nhiệm hoàn trả vốn vay đầy đủ, đúng hạn cho Ngân hàng
Chính sách xã hội và đáp ứng điều kiện vay vốn theo quy định.
3.3. Người sử dụng lao động đề
nghị cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận danh sách người lao động đang tham gia bảo
hiểm xã hội. Trong 02 ngày làm việc kể từ ngày nhận được danh sách, cơ quan bảo
hiểm xã hội xác nhận việc tham gia bảo hiểm xã hội của người lao động, làm căn
cứ để Ngân hàng Chính sách xã hội cho vay.
3.4. Người sử dụng lao động gửi
hồ sơ đề nghị vay vốn đến Ngân hàng Chính sách xã hội nơi có trụ sở hoặc chi
nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm kinh doanh hoặc nơi cư trú đối với hộ kinh
doanh, cá nhân. Thời hạn tiếp nhận hồ sơ đề nghị vay vốn chậm nhất đến hết
ngày 25 tháng 3 năm 2022.
3.5. Trong 04 ngày làm việc, kể
từ ngày nhận được đầy đủ hồ sơ đề nghị vay vốn của người sử dụng lao động, Ngân
hàng Chính sách xã hội phê duyệt cho vay. Trường hợp không cho vay thì thông
báo bằng văn bản nêu rõ lý do đến người sử dụng lao động.
3.6. Trong 03 ngày làm việc kể
từ ngày nhận tái cấp vốn, Ngân hàng Chính sách xã hội thực hiện giải ngân đến
người sử dụng lao động./.