PHỤ LỤC II
KẾT QUẢ THỰC HIỆN CÔNG TÁC CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH NĂM 2021
(Kèm theo Quyết định số: 505/QĐ-UBDT ngày 23 tháng 7 năm 2021 của Bộ trưởng, Chủ nhiệm Ủy ban Dân tộc)
(Dành cho Ban Dân tộc)
A- KẾT QUẢ THỰC HIỆN CÔNG TÁC CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH NĂM 2021
I. Công tác chỉ đạo điều hành cải cách hành chính
1. Xây dựng triển khai thực hiện kế hoạch cải cách hành chính
2. Về tổ chức chỉ đạo, điều hành cải cách hành chính
3. Về kiểm tra công tác cải cách hành chính
4. Về công tác tuyên truyền cải cách hành chính
II. Kết quả thực hiện công tác cải cách hành chính
1. Cải cách thể chế
a) Xây dựng và ban hành các văn bản quy phạm pháp luật
b) Rà soát văn bản quy phạm pháp luật
c) Tổ chức thực hiện và kiểm tra
2. Cải cách thủ tục hành chính
a) Về rà soát, đánh giá và thực hiện các quy định về đơn giản hóa thủ tục hành chính
b) Việc công bố, công khai thủ tục hành chính
c) Kết quả thực hiện tiếp nhận, xử lý phản ánh kiến nghị của cá nhân, tổ chức đối với thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền giải quyết của đơn vị
d) Việc thực hiện cơ chế một cửa, một cửa liên thông
3. Cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước
a) Kết quả rà soát vị trí, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, cơ cấu tổ chức và biên chế của cơ quan, đơn vị
b) Về kiểm tra, đánh giá tình hình tổ chức và hoạt động của đơn vị
4. Xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức
a) Về xác định vị trí việc làm và cơ cấu công chức:
b) Thực hiện các quy định về quản lý cán bộ, công chức
c) Về công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức
5. Cải cách tài chính công
6. Hiện đại hóa hành chính
a) Ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động của cơ quan hành chính nhà nước
b) Về áp dụng ISO trong hoạt động của cơ quan hành chính
7. Đánh giá chung
B- TÌNH HÌNH TRIỂN KHAI THỰC HIỆN CÁC CHÍNH SÁCH DÂN TỘC TRÊN ĐỊA BÀN
1. Kết quả triển khai thực hiện các chính sách dân tộc trên địa bàn
2. Công tác đào tạo, bồi dưỡng, tuyển dụng, bố trí, sử dụng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số.
a) Thực trạng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số.
b) Công tác tuyển dụng, bố trí, sử dụng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số.
c) Công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số.
3. Đánh giá chung
C. ĐỀ XUẤT, KIẾN NGHỊ
- Về kết quả thực hiện công tác CCHC năm 2021.
- Về tình hình triển khai chính sách dân tộc trên địa bàn.