Mẫu số 04. Văn bản đồng ý việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH/ THÀNH PHỐ….. SỞ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc --------------- |
Số: ………. V/v sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc | ……….., ngày ….. tháng ….. năm ….. |
Kính gửi:…………………(1) ……………….. …………………………………..
Căn cứ Bộ luật Lao động ngày 20 tháng 11 năm 2019;
Căn cứ Thông tư số 09/2020/TT-BLĐTBXH ngày 12 tháng 11 năm 2020 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về lao động chưa thành niên;
Xét đề nghị của……….. (1)……… tại văn bản ngày…….,
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh, thành phố …… đồng ý việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc, với các nội dung sau:
1. Người chưa đủ 13 tuổi
Họ và tên: ………………………………………………………
Ngày, tháng, năm sinh:.....................................................................................................
Địa chỉ đăng ký hộ khẩu: …………………………………………………………….....
Địa chỉ nơi cư trú:……………………………………………………………………….
Tình trạng đi học (nếu có): Là học sinh lớp…. Trường….…………………………….
Điện thoại (nếu có): ……………………………………………………………………
Số định danh cá nhân/Số hộ chiếu (nếu có): ……….. Cấp ngày …………. tại ..............
2. Người đại diện của người chưa đủ 13 tuổi
Họ và tên: .................................. ............ ..................................... …………………….
Mối quan hệ với người chưa đủ 13 tuổi: ……………………………………………….
Nơi đăng ký hộ khẩu thường trú: ……………………………………………………….
Địa chỉ nơi cư trú: ……………………………………………………………………….
Điện thoại: …………………………Email (nếu có)……...…………………………….
Số CMND/ Số hộ chiếu/CCCD: …………… Cấp ngày …………. tại…………..........
3. Thông tin về người sử dụng lao động
a) Tên doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân (ghi bằng chữ in hoa): ……………………………………………………………
b) Địa chỉ trụ sở chính của doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, hợp tác xã/ Địa chỉ thường trú/tạm trú của hộ gia đình, cá nhân:…………………………………………...
c) Điện thoại: ………………. Fax: ........................Email: ......................................
d) Người đại diện theo pháp luật ký hợp đồng lao động:
Họ và tên:…………………………………………..…………………….………...
Chức vụ/Chức danh: ................................................................................................
Ngày, tháng, năm sinh: ...............................Giới tính: .............................................
Quốc tịch:…………………. ..................................... ..............................................
Số CMND/Hộ chiếu/CCCD: ………..; cấp ngày:………. tại:................................
Nơi đăng ký hộ khẩu thường trú: ............................................................................
Điện thoại: ……………………… Email: .............................................................
4. Nội dung cơ bản của hợp đồng lao động với người chưa đủ 13 tuổi như sau (Ghi cụ thể: Công việc; nơi làm việc; thời hạn của Hợp đồng lao động; mức lương; thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi; trang bị bảo hộ lao động cho người chưa đủ 13 tuổi; chỗ ở cho người chưa đủ 13 tuổi làm việc xa gia đình; việc đảm bảo điều kiện học tập):
- ………..
- ………..
Nơi nhận: - Như trên; …………….
| GIÁM ĐỐC (Ký, ghi rõ họ tên và đóng dấu) |
Ghi chú:
(1) Tên doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân