Bộ LĐ-TB&XH đề xuất 2 phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2024

Chào chị, ban biên tập xin giải đáp như sau:

1. Đề xuất 2 phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2024 đối với công chức, viên chức

Bộ LĐ-TB&XH đang lấy ý kiến các bộ, ngành để trình Thủ tướng Chính phủ đề xuất phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2024.

Tại dự thảo tờ trình, Bộ LĐ-TB&XH đề xuất hai phương án cho dịp nghỉ Tết Nguyên đán năm 2024 như sau:

Phương án 1:

Theo đó, công chức, viên chức nghỉ từ thứ năm, ngày 8/2/2024 đến hết thứ tư, ngày 14/2/2024 (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).

Với phương án này, dịp Tết Nguyên đán 2024, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 7 ngày (bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Âm lịch và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động).

Phương án 2:

Bộ LĐ-TB&XH đề xuất nghỉ 1 ngày trước Tết và 4 ngày sau Tết. Theo đó, công chức, viên chức nghỉ từ thứ sáu, ngày 9/2/2024 đến hết thứ năm, ngày 15/2/2024 (tức ngày 30 tháng Chạp năm Quý Mão đến hết ngày mùng 6 tháng Giêng năm Giáp Thìn).

Với phương án này, dịp Tết Nguyên đán, công chức, viên chức cũng sẽ được nghỉ 7 ngày (bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Âm lịch và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần, theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019).

Theo Bộ LĐ-TB&XH cả hai phương án đề xuất đều có số ngày nghỉ bằng nhau nhưng bộ này đề xuất chọn phương án 1 vì đảm bảo hài hòa thời gian nghỉ trước và sau Tết.

(Theo: Cổng thông tin điện tử Chính phủ)

2. Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 đối với công chức, viên chức (Dự kiến)

Theo 2 phương án đang được lấy ý kiến thì lịch nghỉ Tết Âm lịch 2024 dự kiến sẽ là:

Phương án 1:

Lịch nghỉ Tết âm lịch 2024 đối với công chức, viên chức từ thứ năm ngày 08/02/2024 đến hết thứ tư ngày 14/02/2024.

Phương án 2:

Lịch nghỉ Tết âm lịch 2024 đối với công chức, viên chức từ thứ sáu ngày 09/02/2024 đến hết thứ năm ngày 15/02/2024.

3. Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 đối với người lao động (Dự kiến)

Bộ LĐ-TB&XH cho biết, căn cứ điều kiện thực tế và lịch nghỉ áp dụng với công chức, viên chức, người sử dụng lao động bố trí lịch nghỉ Tết Nguyên đán. Nhà nước khuyến khích doanh nghiệp áp dụng lịch nghỉ cho người lao động như đối với công chức.

Đồng thời, doanh nghiệp chủ động về lịch nghỉ nhưng các doanh nghiệp cần thông báo phương án nghỉ Tết Nguyên đán cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.

Như vậy, theo 2 phương án được đề xuất, lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của người lao động như sau:

- Người lao động có chế độ nghỉ 02 ngày/tuần (Thứ 7, Chủ nhật)

Nếu người lao động có chế độ nghỉ 02 ngày/tuần thì người lao động làm việc tại doanh nghiệp tư nhân sẽ nghỉ tổng cộng là 07 ngày (05 ngày nghỉ Tết Âm lịch và 02 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo Bộ luật Lao động 2019)

- Người lao động có chế độ nghỉ 01 ngày/tuần (Chủ nhật)

Nếu người lao động có chế độ nghỉ 01 ngày/tuần thì nghỉ tổng cộng là 06 ngày (05 ngày nghỉ Tết Âm lịch và 01 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo Bộ luật Lao động 2019).

Trân trọng!