|
BỘ VĂN HÓA,
THỂ THAO
VÀ DU LỊCH
--------
|
CỘNG HÒA XÃ
HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số:
02/2023/TT-BVHTTDL
|
Hà Nội, ngày
21 tháng 02 năm 2023
|
THÔNG TƯ
QUY ĐỊNH MÃ SỐ, TIÊU CHUẨN CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP VÀ
XẾP LƯƠNG VIÊN CHỨC CHUYÊN NGÀNH TUYÊN TRUYỀN VIÊN VĂN HÓA
Căn cứ Luật Viên chức ngày 15 tháng 11 năm 2010;
Căn cứ Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ,
công chức và Luật Viên chức ngày 25 tháng 11 năm 2019;
Căn cứ Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm
2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và
lực lượng vũ trang và Nghị định số 17/2013/NĐ-CP
ngày 19 tháng 02 năm 2013 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12
năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức
và lực lượng vũ trang;
Căn cứ Nghị định số 01/2023/NĐ-CP ngày 16 tháng 01 năm
2023 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của
Bộ Văn hoá, Thể thao và Du lịch;
Căn cứ Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm
2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
Theo đề nghị của Vụ trưởng
Vụ Tổ chức cán bộ;
Bộ trưởng Bộ Văn hóa, Thể
thao và Du lịch ban hành Thông tư quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề
nghiệp và xếp lương viên chức chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa.
Chương
I
QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1.
Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng
1. Thông tư này quy định mã
số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và xếp lương viên chức chuyên ngành tuyên
truyền viên văn hóa.
2. Thông tư này áp dụng đối
với viên chức tuyên truyền viên văn hóa làm việc trong các đơn vị sự nghiệp
công lập và các tổ chức, cá nhân có liên quan.
Điều 2.
Mã số các chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành tuyên truyền viên văn
hóa
1. Tuyên truyền viên văn hóa
chính
Mã số: V.10.10.34
2. Tuyên truyền viên văn hóa
Mã số: V.10.10.35
3. Tuyên truyền viên văn hóa
trung cấp
Mã số: V.10.10.36
Điều 3.
Tiêu chuẩn về đạo đức nghề nghiệp của viên chức chuyên ngành tuyên truyền viên
văn hóa
1. Có trách nhiệm với công
việc được giao, tuân thủ các quy định của pháp luật; thực hiện đúng và đầy đủ
nghĩa vụ của viên chức trong hoạt động nghề nghiệp.
2. Tâm huyết với nghề, trung
thực, khách quan, thẳng thắn; làm việc khoa học, có chính kiến rõ ràng; có thái
độ khiêm tốn, đúng mực khi tiếp xúc với nhân dân; có ý thức đấu tranh với những
hành vi sai trái, tiêu cực; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí.
3. Có tinh thần đoàn kết,
tích cực, chủ động phối hợp với đồng nghiệp thực hiện nhiệm vụ được giao.
4. Không ngừng học tập, rèn
luyện nâng cao phẩm chất, trình độ, năng lực.
Chương
II
TIÊU CHUẨN CHỨC
DANH NGHỀ NGHIỆP
Điều 4.
Tuyên truyền viên văn hóa chính - Mã số: V.10.10.34
1. Nhiệm vụ:
a) Chủ trì xây dựng kế hoạch
hoạt động dài hạn, trung hạn, hàng năm về hoạt động tuyên truyền của đơn vị và
tổ chức thực hiện sau khi được phê duyệt;
b) Chủ trì biên soạn tài liệu
và trực tiếp hướng dẫn nghiệp vụ hoạt động tuyên truyền cho cơ sở;
c) Chủ trì tổ chức và thực
hiện biên tập nội dung chương trình tuyên truyền phục vụ nhiệm vụ chính trị,
kinh tế, văn hóa, xã hội; các phong trào, các cuộc vận động lớn; các ngày lễ, kỉ
niệm lớn của địa phương và đất nước;
d) Tổ chức biên soạn, biên tập
các thể loại tin tức, tài liệu tuyên truyền; sáng tác, dàn dựng chương trình,
tiết mục văn nghệ, tuyên truyền lưu động; thiết kế, dàn dựng triển lãm, cổ động
trực quan;
đ) Tham gia các hoạt động đào
tạo, bồi dưỡng, hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ hoạt động tuyên truyền.
2. Tiêu
chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học
trở lên phù hợp với chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa;
b) Có
chứng chỉ bồi dưỡng tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa.
3. Tiêu chuẩn về năng lực
chuyên môn, nghiệp vụ:
a) Nắm vững chủ trương, đường
lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về hoạt động tuyên truyền;
b) Nắm vững phương pháp tổ
chức, hình thức hoạt động tuyên truyền;
c) Nắm vững lịch sử, văn
hóa, xã hội trên địa bàn được phân công quản lý;
d) Có chuyên môn về lĩnh vực
văn hóa, nghệ thuật; am hiểu kiến thức, kỹ năng nghiệp vụ tuyên truyền;
đ) Có năng lực thu thập,
phân tích, tổng hợp và đề xuất các giải pháp để nâng cao chất lượng công tác
tuyên truyền ;
e) Có kỹ năng sử dụng công
nghệ thông tin cơ bản, sử dụng được ngoại ngữ hoặc sử dụng được tiếng dân tộc
thiểu số đối với viên chức công tác ở vùng dân tộc thiểu số theo yêu cầu vị trí
việc làm.
4. Yêu cầu đối với viên chức
dự thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa
chính:
Có thời gian công tác giữ chức
danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa hoặc tương đương từ đủ 09 năm trở
lên (không kể thời gian tập sự, thử việc). Trường hợp có thời gian tương đương
thì phải có ít nhất 01 năm (đủ 12 tháng) đang giữ chức danh nghề nghiệp tuyên
truyền viên văn hóa tính đến ngày hết thời hạn nộp hồ sơ đăng ký dự thi hoặc
xét thăng hạng.
Điều 5.
Tuyên truyền viên văn hóa - Mã số: V.10.10.35
1. Nhiệm vụ:
a) Xây dựng kế hoạch hàng
năm về công tác tuyên truyền được giao và tổ chức thực hiện sau khi được phê
duyệt;
b) Trực tiếp biên soạn, thiết
kế, trình bày các thể loại tin tức, tài liệu tuyên truyền; thực hiện tuyên truyền
bằng tin tức, lời nói trực tiếp, thuyết minh, thuyết trình theo đề cương biên tập
đã được duyệt;
c) Tham gia tổ chức, dàn dựng
chương trình, tiết mục văn nghệ, tuyên truyền lưu động; trực tiếp biểu diễn các
tiết mục văn nghệ phục vụ nhiệm vụ chính trị;
d) Tham gia thiết kế, dàn dựng
các triển lãm, cổ động trực quan tại chỗ và lưu động; trực tiếp xây dựng đề
cương tổng quát, đề cương chi tiết, biên tập, chú thích hình ảnh theo chủ đề,
viết bài, thuyết minh nội dung triển lãm tại chỗ và lưu động.
2. Tiêu chuẩn về trình độ
đào tạo, bồi dưỡng:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học
trở lên phù hợp với chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng
tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa.
3. Tiêu chuẩn về năng lực
chuyên môn, nghiệp vụ:
a) Nắm vững chủ trương, đường
lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về hoạt động tuyên truyền;
b) Nắm được phương pháp tổ
chức, hình thức hoạt động tuyên truyền;
c) Có hiểu biết về lịch sử,
văn hóa, xã hội trên địa bàn được phân công quản lý;
d) Có kiến thức về lĩnh vực
văn hóa, nghệ thuật; có một trong các kỹ năng: Thuyết minh, thuyết trình, biểu
diễn nhạc cụ, biểu diễn văn nghệ, hội họa, thiết kế, thi công cổ động trực quan
hoặc các kỹ năng nghiệp vụ khác phù hợp với hình thức tuyên truyền;
đ) Sử dụng thành thạo các
phương tiện, thiết bị kỹ thuật phục vụ yêu cầu nhiệm vụ;
e) Có kỹ năng sử dụng công
nghệ thông tin cơ bản, sử dụng được ngoại ngữ hoặc sử dụng được tiếng dân tộc
thiểu số đối với viên chức công tác ở vùng dân tộc thiểu số theo yêu cầu vị trí
việc làm.
4. Yêu cầu đối với viên chức
dự thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa:
Có thời gian công tác giữ chức
danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hoá trung cấp hoặc tương đương từ đủ 03
năm trở lên (không kể thời gian tập sự, thử việc). Trường hợp có thời gian
tương đương thì phải có ít nhất 01 năm (đủ 12 tháng) đang giữ chức danh tuyên
truyền viên văn hoá trung cấp tính đến ngày hết hạn nộp hồ sơ đăng ký dự thi hoặc
xét thăng hạng.
Điều 6.
Tuyên truyền viên văn hóa trung cấp - Mã số: V.10.10.36
1. Nhiệm vụ:
a) Trực tiếp tham gia thực
hiện tổ chức, biểu diễn các hoạt động tuyên truyền lưu động, hoạt động văn hóa,
văn nghệ và các hình thức tuyên truyền cổ động khác tại chỗ hoặc lưu động phù hợp
với nhiệm vụ được giao;
b) Chụp ảnh, quay phim, thực
hiện audio làm tư liệu phục vụ nội dung tuyên truyền.
2. Tiêu chuẩn về trình độ
đào tạo, bồi dưỡng:
a) Có bằng tốt nghiệp trung
cấp trở lên phù hợp với chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng
tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa.
3. Tiêu chuẩn về năng lực
chuyên môn, nghiệp vụ:
a) Nắm được chủ trương, đường
lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về hoạt động tuyên truyền;
b) Có kiến thức cơ bản về
công tác tuyên truyền và các bộ môn văn hóa nghệ thuật liên quan; có một trong
các kỹ năng: Thuyết minh, thuyết trình, biểu diễn nhạc cụ, biểu diễn văn nghệ,
hội họa, thiết kế, thi công cổ động trực quan hoặc các kỹ năng nghiệp vụ khác
phù hợp với hình thức tuyên truyền;
c) Sử dụng được các phương
tiện, thiết bị kỹ thuật phục vụ yêu cầu nhiệm vụ;
d) Có khả năng ứng dụng công
nghệ thông tin cơ bản để thực hiện nhiệm vụ được giao.
Chương
III
XẾP LƯƠNG CHỨC
DANH NGHỀ NGHIỆP VIÊN CHỨC CHUYÊN NGÀNH TUYÊN TRUYỀN VIÊN VĂN HÓA
Điều 7.
Nguyên tắc xếp lương chức danh nghề nghiệp đối với viên chức chuyên ngành tuyên
truyền viên văn hóa
1. Việc bổ nhiệm và xếp
lương vào chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành tuyên truyền viên văn
hóa quy định tại Thông tư này phải căn cứ vào vị trí việc làm, chức trách, nhiệm
vụ và chuyên môn, nghiệp vụ đang đảm nhận của viên chức.
2. Khi bổ nhiệm và xếp lương
vào các chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa
tương ứng không được kết hợp nâng bậc lương hoặc thăng hạng chức danh nghề nghiệp
viên chức.
Điều 8.
Cách xếp lương
1. Các chức danh nghề nghiệp
viên chức chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa quy định tại Thông tư này được
áp dụng Bảng 3 (Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, viên chức
trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của
Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng
vũ trang (sau đây viết tắt là Nghị định số 204/2004/NĐ-CP),
cụ thể như sau:
a) Chức danh nghề nghiệp
tuyên truyền viên văn hóa chính được áp dụng ngạch lương của viên chức loại A2,
nhóm 2 (A2.2), từ hệ số lương 4,00 đến hệ số lương 6,38;
b) Chức danh nghề nghiệp
tuyên truyền viên văn hóa được áp dụng ngạch lương của viên chức loại A1, từ hệ
số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;
c) Chức danh nghề nghiệp
tuyên truyền viên văn hóa trung cấp được áp dụng ngạch lương của viên chức loại
B, từ hệ số lương 1,86 đến hệ số lương 4,06.
2. Sau khi hết thời gian tập
sự theo quy định và được cấp có thẩm quyền quản lý viên chức quyết định bổ nhiệm
chức danh nghề nghiệp viên chức tuyên truyền viên văn hóa thì thực hiện xếp bậc
lương theo chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm như sau:
a) Trường hợp bổ nhiệm chức
danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa trung cấp:
Viên chức có trình độ đào tạo
trung cấp khi tuyển dụng, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng được xếp bậc
1, hệ số lương 1,86, ngạch viên chức loại B;
Viên chức có trình độ đào tạo
cao đẳng trở lên khi tuyển dụng, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng được xếp
bậc 2, hệ số lương 2,06, ngạch viên chức loại B.
b) Trường hợp bổ nhiệm chức
danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa:
Viên chức có trình độ đào tạo
đại học khi tuyển dụng, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng được xếp bậc 1, hệ
số lương 2,34, ngạch viên chức loại A1;
Viên chức có trình độ đào tạo
thạc sỹ khi tuyển dụng, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng được xếp bậc 2,
hệ số lương 2,67, ngạch viên chức loại A1;
Viên chức có trình độ đào tạo
tiến sỹ khi tuyển dụng, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng được xếp bậc 3,
hệ số lương 3,00, ngạch viên chức loại A1.
3. Việc chuyển xếp lương đối
với viên chức từ chức danh nghề nghiệp hiện giữ sang chức danh nghề nghiệp
tuyên truyền viên văn hóa quy định tại Thông tư này thực hiện theo hướng dẫn tại
Mục II Thông tư số 02/2007/TT- BNV ngày 25 tháng 5 năm 2007
của Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp lương khi nâng ngạch, chuyển ngạch, chuyển
loại công chức, viên chức (sau đây viết tắt là Thông tư số 02/2007/TT-BNV).
Chương
IV
ĐIỀU KHOẢN THI
HÀNH
Điều 9.
Quy định chuyển tiếp
1. Viên chức đã được bổ nhiệm
vào các ngạch viên chức tuyên truyền viên theo quy định tại Quyết định số
428/TCCP-VC ngày 02 tháng 6 năm 1993 của Bộ trưởng - Trưởng ban Ban Tổ chức -
Cán bộ Chính phủ (nay là Bộ trưởng Bộ Nội vụ) ban hành tiêu chuẩn nghiệp vụ ngạch
công chức ngành Văn hóa - Thông tin (sau đây viết tắt là Quyết định số
428/TCCP-VC), Quyết định số 78/2004/QĐ-BNV
ngày 03 tháng 11 năm 2004 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành danh mục các ngạch
công chức và ngạch viên chức (sau đây viết tắt là Quyết định số 78/2004/QĐ-BNV), Thông tư số 80/2005/TT-BNV ngày 10 tháng 8 năm 2005 của Bộ
trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện chuyển xếp lương đối với cán bộ, công chức,
viên chức có trình độ cao đẳng phù hợp với chuyên môn đang làm được bổ nhiệm
vào chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa quy
định tại Thông tư này, như sau:
a) Bổ nhiệm vào chức danh
nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa (mã số V.10.10.35) đối với viên chức hiện
đang giữ ngạch tuyên truyền viên chính (mã số 17.177).
b) Bổ nhiệm vào chức danh
nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa trung cấp (mã số V.10.10.36) đối với viên
chức hiện đang giữ ngạch tuyên truyền viên cao đẳng (mã số 17a.177) hoặc tuyên
truyền viên (mã số 17.178).
2. Việc chuyển xếp lương vào
chức danh nghề nghiệp viên chức quy định tại khoản 1 Điều này đối với viên chức
đã được xếp lương vào các ngạch viên chức tuyên truyền viên theo quy định tại
Quyết định số 428/TCCP-VC, Quyết định số 78/2004/QĐ-BNV
và Nghị định số 204/2004/NĐ-CP được thực hiện
theo hướng dẫn tại Thông tư số 02/2007/TT-BNV
như sau:
a) Trường hợp viên chức có hệ
số bậc lương bằng ở ngạch cũ thì thực hiện xếp ngang bậc lương và % phụ cấp
thâm niên vượt khung (nếu có) đang hưởng ở ngạch cũ (kể cả tính thời gian xét
nâng bậc lương lần sau hoặc xét hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung nếu có ở ngạch
cũ) vào chức danh nghề nghiệp mới được bổ nhiệm.
b) Trường hợp viên chức có
trình độ cao đẳng khi tuyển dụng đã được xếp lương viên chức loại A0 theo quy định
tại Nghị định số 204/2004/NĐ-CP nay được bổ
nhiệm vào chức danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa trung cấp thì việc xếp
bậc lương căn cứ vào thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo
thang lương, bảng lương do Nhà nước quy định (trừ thời gian tập sự) như sau:
Tính từ bậc 2 bảng lương
viên chức loại B, cứ sau thời gian 02 năm (đủ 24 tháng) được xếp lên 01 bậc
lương (nếu có thời gian đứt quãng mà chưa hưởng chế độ bảo hiểm xã hội thì được
cộng dồn). Trường hợp trong thời gian công tác có năm không hoàn thành nhiệm vụ
được giao hoặc bị kỷ luật thì bị kéo dài thêm theo chế độ nâng bậc lương thường
xuyên. Trường hợp trong thời gian công tác được nâng bậc lương trước thời hạn
do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ thì thời gian được nâng bậc
lương trước thời hạ n được tính để xếp lên bậc lương cao hơn trước thời hạn
tương ứng. Sau khi quy đổi thời gian để xếp vào bậc lương của chức danh nghề
nghiệp được bổ nhiệm, nếu có số tháng chưa đủ 24 tháng, thì số tháng này được
tính vào thời gian để xét nâng bậc lương lần sau hoặc xét hưởng phụ cấp thâm
niên vượt khung (nếu có).
Sau khi chuyển xếp lương vào
chức danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa trung cấp nêu trên, nếu hệ số
lương được xếp ở chức danh nghề nghiệp này cộng với phụ cấp thâm niên vượt
khung (nếu có) thấp hơn hệ số lương đã hưởng ở ngạch cũ thì được hưởng hệ số
chênh lệch bảo lưu cho bằng hệ số lương (kể cả phụ cấp thâm niên vượt khung, nếu
có) đang hưởng ở ngạch cũ. Hệ số chênh lệch bảo lưu này được hưởng trong suốt
thời gian viên chức xếp lương ở chức danh nghề nghiệp tuyên truyền viên văn hóa
trung cấp. Sau đó, nếu viên chức được thăng hạng chức danh nghề nghiệp thì được
cộng hệ số chênh lệch bảo lưu này vào hệ số lương (kể cả phụ cấp thâm niên vượt
khung, nếu có) đang hưởng để xếp lương vào chức danh được bổ nhiệm khi thăng hạng
chức danh nghề nghiệp và thôi hưởng hệ số chênh lệch bảo lưu kể từ ngày hưởng
lương ở chức danh nghề nghiệp mới.
3. Viên chức đã được bổ nhiệm
vào các ngạch tuyên truyền viên theo quy định của pháp luật từ trước ngày Thông
tư này có hiệu lực thi hành thì được xác định là đáp ứng quy định về tiêu chuẩn
chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa quy định
tại Thông tư này tương ứng với chức danh nghề nghiệp đã được bổ nhiệm.
Điều
10. Tổ chức thực hiện
1. Thông tư này là căn cứ để
thực hiện việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức chuyên ngành tuyên truyền
viên văn hóa làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập.
2. Người đứng đầu các đơn vị
sự nghiệp công lập trực tiếp quản lý và sử dụng viên chức có trách nhiệm:
a) Rà soát vị trí việc làm của
đơn vị, lập phương án bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành
tuyên truyền viên văn hóa thuộc thẩm quyền quản lý, trình cấp có thẩm quyền xem
xét, quyết định hoặc quyết định theo thẩm quyền phân cấp;
b) Quyết định bổ nhiệm chức
danh nghề nghiệp chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa trong các đơn vị sự
nghiệp công lập theo thẩm quyền hoặc theo phân cấp, ủy quyền sau khi phương án
bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
3. Các Bộ, cơ quan ngang Bộ,
cơ quan thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương
có trách nhiệm:
a) Chỉ đạo các đơn vị thuộc
phạm vi quản lý thực hiện bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp và xếp lương đối với
viên chức giữ chức danh nghề nghiệp chuyên ngành tuyên truyền viên văn hóa theo
quy định;
b) Quyết định hoặc phân cấp,
ủy quyền việc bổ nhiệm và xếp lương chức danh nghề nghiệp chuyên ngành tuyên truyền
viên văn hóa đối với viên chức thuộc thẩm quyền quản lý; giải quyết theo thẩm
quyền những vướng mắc trong quá trình bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp và xếp
lương.
4. Các tổ chức, đơn vị sự
nghiệp ngoài công lập có thể áp dụng quy định tại Thông tư này để tuyển dụng, sử
dụng và quản lý đội ngũ người làm việc về chuyên ngành tuyên truyền viên văn
hóa.
Điều
11. Hiệu lực thi hành
1. Thông tư này có hiệu lực
thi hành kể từ ngày 10 tháng 4 năm 2023.
2. Trường hợp các văn bản dẫn
chiếu tại Thông tư này được sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế thì thực hiện theo
các văn bản đã được sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế.
Điều
12. Trách nhiệm thi hành
1. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ
quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh,
thành phố trực thuộc trung ương và cơ quan, đơn vị, cá nhân có liên quan chịu
trách nhiệm thi hành Thông tư này.
2. Trong quá trình thực hiện
nếu phát sinh vướng mắc, đề nghị cơ quan, đơn vị, cá nhân kịp thời phản ánh về
Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch để nghiên cứu sửa đổi, bổ sung cho phù hợp.
|
Nơi nhận:
- Thủ tướng Chính phủ;
- Các Phó Thủ tướng Chính phủ;
- Văn phòng Trung ương Đảng;
- Văn phòng Chủ tịch nước;
- Văn phòng Quốc hội;
- Văn phòng Chính phủ;
- Tòa án nhân dân tối cao;
- Viện Kiểm sát nhân dân tối cao;
- Các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ;
- HĐND, UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc TW;
- Ủy ban TW Mặt trận Tổ quốc Việt Nam;
- Cơ quan Trung ương của các đoàn thể;
- Cục Kiểm tra VBQPPL-Bộ Tư pháp;
- Bộ trưởng, các Thứ trưởng Bộ VHTTDL;
- Các Tổng Cục, Cục, Vụ, đơn vị thuộc Bộ VHTTDL;
- Sở VHTTDL, Sở VHTT, Sở DL;
- Công báo; Cổng TTĐT Chính phủ: Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật;
- Cổng TTĐT Bộ VHTTDL;
- Lưu: VT, Vụ TCCB(300).
|
BỘ TRƯỞNG
Nguyễn Văn Hùng
|