|
TÒA ÁN NHÂN DÂN
TỐI CAO
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 716/KH-TANDTC
|
Hà Nội, ngày 29
tháng 9 năm 2025
|
KẾ HOẠCH
TỔNG
KẾT CÔNG TÁC THI ĐUA, KHEN THƯỞNG NĂM 2025 TRONG TÒA ÁN NHÂN DÂN
Căn cứ Luật Thi đua, khen thưởng và các văn bản hướng
dẫn thi hành; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Tòa án nhân
dân số 81/2025/QH15; Nghị quyết số 225/2025/QH15 ngày 27/6/2025 về việc thi
hành Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Tòa án nhân dân; Nghị
quyết số 01/2025/NQ-HĐTP ngày 27/6/2025 của Hội đồng Thẩm phán Tòa án nhân dân
tối cao về việc Hướng dẫn áp dụng một số quy định về tiếp nhận nhiệm vụ, thực
hiện thẩm quyền của các Tòa án nhân dân; Văn bản hợp nhất số 06/VBHN-TANDTC
ngày 10/7/2025 của Tòa án nhân dân tối cao quy định công tác thi đua, khen thưởng
của Tòa án nhân dân (sau đây viết tắt là Văn bản hợp nhất số 06/VBHN-TANDTC);
Chỉ thị số 06/2024/CT-CA ngày 12/12/2024 của Chánh án Tòa án nhân dân tối cao về
yêu cầu triển khai thực hiện nhiệm vụ công tác ngành Tòa án nhân dân năm 2025;
Kế hoạch số 142/KH-TANDTC ngày 30/12/2024 của Tòa án nhân dân tối cao về thực
hiện công tác thi đua, khen thưởng năm 2025 trong Tòa án nhân dân (sau đây viết
tắt là Kế hoạch số 142/KH-TANDTC); Kế hoạch số 26/KH-TANDTC ngày 17/01/2025 của
Tòa án nhân dân tối cao về việc thực hiện công tác trọng tâm của Tòa án nhân
dân tối cao năm 2025; Quy chế tổ chức và hoạt động của Cụm thi đua Tòa án nhân
dân, Tòa án nhân dân tối cao ban hành Kế hoạch tổng kết công tác thi đua, khen
thưởng năm 2025 trong các Tòa án nhân dân; cụ thể như sau:
I. HÌNH THỨC, NỘI DUNG, THỜI
GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM TỔNG KẾT
1. Hình thức
- Tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2025 tại
các đơn vị, Tòa án nhân dân, Cụm thi đua được tổ chức bằng hình thức trực tiếp.
- Chánh án Tòa án quân sự Trung ương chỉ đạo thống
nhất việc tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2025 trong các Tòa án quân
sự theo quy định chung của Bộ Quốc phòng.
2. Nội dung
2.1. Tại các đơn vị thuộc Tòa án nhân dân tối
cao, Tòa án nhân dân các cấp
a. Tổng kết, đánh giá kết quả thực hiện phong trào
thi đua của đơn vị, Tòa án nhân dân trong năm 2025 (công tác thi đua khen thưởng,
công tác chuyên môn và các công tác khác); đề ra phương hướng, nhiệm vụ, giải
pháp tổ chức phong trào thi đua trong năm 2026;
b. Thảo luận, trao đổi kinh nghiệm tổ chức phong
trào thi đua, công tác tuyên truyền, xây dựng, nhân rộng điển hình tiên tiến,
công tác khen thưởng; báo cáo tham luận của các tập thể, cá nhân tiêu biểu, xuất
sắc trong phong trào thi đua; giới thiệu các mô hình mới, cách làm hay, sáng tạo,
hiệu quả trong thực hiện nhiệm vụ công tác chuyên môn (tổ chức xét xử trực
tuyến, phiên tòa rút kinh nghiệm; hòa giải, đối thoại; ứng dụng công nghệ thông
tin, chuyển đổi số; tương tác và sử dụng phần mềm trợ lý ảo; phát triển án lệ...);
c. Đóng góp ý kiến, đề xuất giải pháp đối với công
tác chỉ đạo, quản lý của Tòa án nhân dân tối cao và Hội đồng Thi đua-Khen thưởng
Tòa án nhân dân trong công tác thi đua, khen thưởng;
d. Bình xét, lựa chọn đề nghị khen thưởng các danh
hiệu thi đua, hình thức khen thưởng đối với các tập thể, cá nhân có thành tích
tiêu biểu, xuất sắc trong phong trào thi đua năm 2025;
Hội đồng Thi đua-Khen thưởng cơ sở tại Tòa án nhân
dân tỉnh, thành phố thực hiện bình xét, đề nghị khen thưởng Cờ thi đua Tòa án
nhân dân đối với các Tòa án nhân dân khu vực trực thuộc[1];
đ. Thông qua nội dung giao ước thi đua và ký kết
giao ước thi đua năm 2026 trong các đơn vị, Tòa án nhân dân;
e. Thực hiện các nội dung khác theo chỉ đạo của
Chánh án Tòa án nhân dân tối cao và Hội đồng Thi đua-Khen thưởng Tòa án nhân
dân.
2.2. Tại các Cụm thi đua Tòa án nhân dân
a. Tổng kết, đánh giá kết quả thực hiện phong trào
thi đua của Cụm thi đua trong năm 2025; đề ra phương hướng, nhiệm vụ, giải pháp
tổ chức phong trào thi đua trong năm 2026;
b. Thảo luận, trao đổi kinh nghiệm tổ chức phong
trào thi đua, công tác tuyên truyền, xây dựng, nhân rộng điển hình tiên tiến,
công tác khen thưởng; báo cáo tham luận của các tập thể tiêu biểu xuất sắc, dẫn
đầu trong phong trào thi đua của Cụm thi đua nhằm giới thiệu các mô hình mới,
cách làm hay cần chia sẻ, học tập nhân rộng trong Cụm thi đua;
c. Đánh giá về phương thức tổ chức phong trào thi
đua, việc chỉ đạo, điều hành, tổ chức phong trào thi đua của đơn vị Trưởng Cụm,
Phó Trưởng Cụm thi đua; đóng góp ý kiến, đề xuất giải pháp đối với công tác chỉ
đạo, quản lý của Tòa án nhân dân tối cao và Hội đồng Thi đua-Khen thưởng Tòa án
nhân dân trong công tác thi đua, khen thưởng;
d. Bình xét, lựa chọn đề nghị khen thưởng “Cờ thi
đua Tòa án nhân dân” và “Cờ thi đua của Chính phủ” theo các văn bản chỉ đạo, hướng
dẫn hiện hành của Tòa án nhân dân tối cao, Bộ Nội vụ đối với các tập thể có
thành tích tiêu biểu xuất sắc, dẫn đầu phong trào thi đua của Cụm thi đua năm
2025;
đ. Phổ biến, quán triệt các văn bản quy phạm pháp
luật, văn bản chỉ đạo, hướng dẫn mới về công tác thi đua, khen thưởng; trao đổi,
giải đáp những vướng mắc về công tác thi đua, khen thưởng trong quá trình triển
khai thực hiện (nếu có);
e. Bầu đơn vị Trưởng cụm, Phó Trưởng cụm thi đua
năm 2026;
g. Thông qua nội dung giao ước thi đua và ký kết
giao ước thi đua năm 2026 giữa các đơn vị trong Cụm thi đua;
h. Thực hiện các nội dung khác theo chỉ đạo của
Chánh án Tòa án nhân dân tối cao và Hội đồng Thi đua-Khen thưởng Tòa án nhân
dân.
3. Thời gian, địa điểm
3.1. Đối với các đơn vị thuộc Tòa án nhân dân tối
cao, Tòa án nhân dân các cấp: Căn cứ Điều 28 Văn bản hợp nhất số
06/VBHN-TANDTC ngày 10/7/2025, mục 2 phần II Kế hoạch số
142/KH-TANDTC ngày 30/12/2024 của Tòa án nhân dân tối cao, Thủ trưởng cơ
quan, đơn vị quyết định cụ thể về thời gian, địa điểm tổng kết, bảo đảm hoàn
thành trước ngày 15/10/2025.
3.2. Đối với các Cụm thi đua: Lãnh đạo các đơn vị
Trưởng cụm thống nhất với lãnh đạo các đơn vị thành viên trong Cụm thi đua chủ
động đề xuất (bằng văn bản) về thời gian và địa điểm tổ chức tổng kết, báo cáo
lãnh đạo Tòa án nhân dân tối cao và Thường trực Hội đồng Thi đua-Khen thưởng
Tòa án nhân dân cho ý kiến trước khi triển khai thực hiện, bảo đảm hoàn thành
trước ngày 20/10/2025.
II. THÀNH PHẦN THAM DỰ HỘI NGHỊ
TỔNG KẾT
1. Đối với các đơn vị thuộc Tòa án nhân dân tối
cao, Tòa án nhân dân các cấp
Thành phần tham dự hội nghị tổng kết do Thủ trưởng
cơ quan, đơn vị quyết định tùy thuộc vào đặc điểm tình hình thực tế của đơn vị,
địa phương.
2. Đối với các Cụm thi đua
a. Đại diện lãnh đạo đơn vị thường trực Hội đồng
Thi đua-Khen thưởng Tòa án nhân dân tham dự tại một số Cụm thi đua do lãnh đạo
Tòa án nhân dân tối cao phân công để giải đáp một số vướng mắc trong quá trình
bình xét thi đua, đề nghị khen thưởng và vướng mắc trong quá trình triển khai
thực hiện các văn bản mới về thi đua, khen thưởng;
b. Đại diện lãnh đạo Tòa Phúc thẩm Tòa án nhân dân
tối cao trong phạm vi thẩm quyền theo lãnh thổ tham dự để xác nhận, giải đáp vướng
mắc liên quan đến chất lượng giải quyết, xét xử của TAND cấp tỉnh (số lượng, tỷ
lệ án bị cấp phúc thẩm hủy, sửa) phục vụ bình xét thi đua, khen thưởng;
c. Đại diện lãnh đạo và công chức theo dõi công tác
thi đua, khen thưởng của các đơn vị thuộc Tòa án nhân dân tối cao, Tòa án nhân
dân cấp tỉnh thuộc Cụm thi đua;
d. Đại diện lãnh đạo Tòa án nhân dân khu vực trong
Cụm thi đua được đề nghị tặng “Cờ thi đua của Chính phủ”;
đ. Phóng viên báo, đài của Trung ương, địa phương
và của Tòa án nhân dân dự, đưa tin về hội nghị.
III. MỘT SỐ LƯU Ý VỀ NỘI DUNG TỔNG
KẾT CÔNG TÁC THI ĐUA, KHEN THƯỞNG NĂM 2025
1. Thời gian, số liệu báo cáo
kết quả công tác thi đua, khen thưởng
- Căn cứ quy định hiện hành về tổ chức bộ máy, chức
năng, nhiệm vụ của Tòa án nhân dân[2],
các đơn vị, Tòa án nhân dân tổng hợp số liệu kết quả thực hiện các chỉ tiêu về
công tác thi đua, khen thưởng; công tác chuyên môn nghiệp vụ và công tác khác[3] theo năm thi đua 12 tháng (từ ngày
01/10/2024 đến ngày 30/9/2025) để đánh giá kết quả công tác năm 2025 và làm căn
cứ bình xét thi đua, đề nghị khen thưởng;
- Các số liệu thống kê trong báo cáo tổng kết phải bảo
đảm chính xác, khách quan, trung thực, trùng khớp với số liệu đã nhập trên phần
mềm thống kê chung trong hệ thống Tòa án nhân dân. Thủ trưởng cơ quan, đơn vị
chịu trách nhiệm về tính chính xác, đầy đủ số liệu trong các báo cáo, đặc biệt
số liệu về các chỉ tiêu thi đua.
2. Chỉ tiêu thi đua
- Các đơn vị, Tòa án nhân dân thực hiện thống kê,
đánh giá, báo cáo số liệu, tỷ lệ, kết quả thực hiện các chỉ tiêu thi đua theo
các văn bản quy định hiện hành của Tòa án nhân dân tối cao về các chỉ tiêu công
tác[4].
- Đối với các Tòa Phúc thẩm Tòa án nhân dân tối
cao:
+ Áp dụng các tiêu chí chấm điểm thi đua tương ứng
với chức năng nhiệm vụ mới từ ngày 01/7/2025; đồng thời tiếp tục áp dụng các
tiêu chí chấm điểm thi đua tương ứng đối với những nhiệm vụ từ đầu năm thi đua
mà đơn vị tiếp tục phải thực hiện sau ngày 01/7/2025 theo quy định của pháp luật
và quy định của Tòa án nhân dân tối cao về chuyển tiếp và tiếp nhận nhiệm vụ[5].
+ Không áp dụng tiêu chí về công tác giải quyết đơn
đề nghị giám đốc thẩm, tái thẩm (từ 60% trở lên) để chấm điểm thi đua đối với
đơn vị theo quy định mới từ ngày 01/7/2025.
- Đối với Tòa án nhân dân tỉnh, thành phố được hợp
nhất, sáp nhập:
+ Áp dụng các tiêu chí chấm điểm thi đua tương ứng với
chức năng nhiệm vụ mới từ ngày 01/7/2025; đồng thời tiếp tục áp dụng các tiêu
chí chấm điểm thi đua tương ứng đối với những nhiệm vụ từ đầu năm thi đua mà
đơn vị tiếp tục phải thực hiện sau ngày 01/7/2025 theo quy định của pháp luật
và quy định của Tòa án nhân dân tối cao về chuyển tiếp và tiếp nhận nhiệm vụ.
+ Áp dụng tiêu chí về công tác giải quyết đơn đề
nghị giám đốc thẩm, tái thẩm (từ 60% trở lên) để chấm điểm thi đua đối với đơn
vị theo quy định mới từ ngày 01/7/2025.
- Đối với các đơn vị, Tòa án nhân dân không thuộc
diện hợp nhất, sáp nhập: Áp dụng các tiêu chí chấm điểm thi đua theo các văn bản
quy định hiện hành của Tòa án nhân dân tối cao.
- Các đơn vị có thêm một hoặc một số chức năng, nhiệm
vụ từ ngày 01/7/2025 thì thực hiện đánh giá, chấm điểm theo mục tương ứng trong
bảng chấm điểm thi đua; đối với các đơn vị không còn một hoặc một số chức năng,
nhiệm vụ từ ngày 01/7/2025 thì không thực hiện chấm điểm mục tương ứng trong bảng
chấm điểm (Ví dụ: tiêu chí giải quyết đơn đề nghị giám đốc thẩm, tái thẩm từ
ngày 01/7/2025 áp dụng đối với các TAND tỉnh, thành phố, nhưng không áp dụng đối
với các Tòa Phúc thẩm TAND tối cao).
- Tổng số bản án, quyết định bị hủy, sửa do nguyên
nhân chủ quan trên tổng số vụ án, vụ việc đã giải quyết, xét xử trong năm không
vượt quá 1,5% (không thực hiện chia hai).
- Tỷ lệ hòa giải thành, đối thoại thành: Tính tỷ lệ
chung; đồng thời nêu rõ số lượng, tỷ lệ hòa giải, đối thoại thành theo Luật Hòa
giải, đối thoại tại Tòa án và số lượng, tỷ lệ hòa giải, đối thoại thành theo các
luật tố tụng.
- Về tổ chức phiên tòa rút kinh nghiệm trực tuyến:
Thực hiện theo điểm 2.6 Chỉ thị số 01/2024/CT-CA ngày
02/01/2024 của Chánh án TAND tối cao về việc tổ chức triển khai, thực hiện các
nhiệm vụ trọng tâm công tác Tòa án năm 2024, trong đó mỗi TAND khu vực tổ chức
ít nhất 01 phiên tòa rút kinh nghiệm được truyền hình trực tuyến đến TAND hai cấp
trong tỉnh; mỗi TAND cấp tỉnh tổ chức ít nhất 01 phiên tòa rút kinh nghiệm được
truyền hình trực tuyến đến TAND hai cấp các tỉnh cùng thuộc địa hạt thẩm quyền
tư pháp của một Tòa Phúc thẩm TAND tối cao (khuyến khích việc truyền hình trực
tuyến các phiên tòa rút kinh nghiệm trong phạm vi cả nước).
- Về đề xuất bản án, quyết định có hiệu lực là nguồn
để phát triển thành án lệ: Thực hiện theo Công văn số 100/TANDTC-PC ngày
14/6/2024 của Tòa án nhân dân tối cao, trong đó các Tòa Phúc thẩm TAND tối cao,
các Vụ Giám đốc kiểm tra TAND tối cao mỗi đơn vị đề xuất ít nhất 03 bản án, quyết
định; Tòa án nhân dân tỉnh, thành phố đề xuất ít nhất 01 bản án, quyết định.
- Các quyết định về thi hành án hình sự[6], quyết định công nhận hòa giải, đối
thoại thành được tính trong số lượng, tỷ lệ giải quyết của Thẩm phán, đơn vị
khi xét, đánh giá, bình xét thi đua, khen thưởng, nhưng số liệu này phải được
thể hiện trên phần mềm thống kê chung trong hệ thống TAND, được Thủ trưởng đơn
vị xác nhận và chịu trách nhiệm.
3. Tiêu chí khác
- Quan tâm, khuyến khích khen thưởng đối với các tập
thể, cá nhân hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu nhiệm vụ sau:
+ Xét xử kịp thời, bảo đảm chất lượng các vụ án
liên quan đến tham nhũng, kinh tế, chức vụ do Ban Chỉ đạo Trung ương về phòng,
chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực theo dõi, dư luận xã hội quan tâm (được
chính quyền và các cấp lãnh đạo ghi nhận, đánh giá cao, nhân dân đồng tình ủng
hộ);
+ Triển khai thực hiện nghiêm túc, hiệu quả các nhiệm
vụ, giải pháp của Ban cán sự đảng (nay là Ban Thường vụ Đảng ủy), lãnh đạo Tòa
án nhân dân tối cao đề ra với thành tích cao nhất đối với các lĩnh vực: tổ chức
xét xử trực tuyến; phiên tòa rút kinh nghiệm; hòa giải, đối thoại thành; công bố
bản án, quyết định có hiệu lực trên cổng thông tin điện tử TAND; ứng dụng công
nghệ thông tin, chuyển đổi số; đặt câu hỏi và câu trả lời cho phần mềm trợ lý ảo;
đề xuất án lệ; cập nhật đầy đủ dữ liệu các phần mềm theo quy định của Tòa án
nhân dân...
- Việc đánh giá kết quả phong trào thi đua năm 2025
và bình xét, đề nghị khen thưởng, xây dựng báo cáo thành tích, hồ sơ đề nghị
khen thưởng tại các đơn vị, Cụm thi đua phải bảo đảm thực chất, đúng tiêu chuẩn,
tỷ lệ % Cờ thi đua theo quy định tại Nghị định số 152/2025/NĐ-CP ngày 14/6/2025
của Chính phủ, hướng dẫn của Bộ Nội vụ, Tòa án nhân dân tối cao. Khuyến khích tập
trung khen thưởng đối với công chức, viên chức, người lao động trực tiếp (không
giữ chức vụ quản lý).
4. Việc xây dựng báo cáo tổng kết
công tác thi đua, khen thưởng
4.1. Đối với các đơn vị, Tòa án nhân dân: Nội dung
báo cáo tập trung đánh giá các phong trào thi đua nổi bật, các sáng kiến, giải
pháp (đã được công nhận và áp dụng hiệu quả trong thực tế) để nâng cao chất lượng,
hiệu quả công tác, đạt thành tích cao trong công tác chuyên môn; phân tích và
đánh giá cụ thể tác động, hiệu quả của phong trào thi đua đến việc thực hiện,
hoàn thành các chỉ tiêu công tác chuyên môn, nhiệm vụ trọng tâm của cơ quan,
đơn vị trong năm. Đồng thời, chỉ rõ những tồn tại, hạn chế, vướng mắc, nguyên
nhân, giải pháp đã thực hiện để khắc phục.
Các đơn vị, Cụm thi đua gửi báo cáo, hồ sơ đề nghị
khen thưởng bằng văn bản về Phòng Thi đua-Khen thưởng Văn phòng TAND tối cao số
48 Lý Thường Kiệt, phường Cửa Nam, thành phố Hà Nội; đồng thời gửi File mềm văn
bản vào hộp thư điện tử ([email protected]) trước ngày 15/10/2025
đối với các đơn vị, Tòa án nhân dân, Tòa án quân sự, trước ngày 20/10/2025
đối với các Cụm thi đua (hồ sơ đề nghị khen thưởng gửi sau thời hạn trên sẽ
không được xem xét).
4.2. Đối với các Cụm thi đua Tòa án nhân dân: Tập
trung đánh giá hình thức tổ chức, triển khai thực hiện phong trào thi đua trong
Cụm; phân tích, rút ra bài học kinh nghiệm về tổ chức phong trào thi đua, mô
hình mới, cách làm hay, kết quả phát hiện, bồi dưỡng, tổng kết và nhân rộng điển
hình tiên tiến (tập thể, cá nhân), những tấm gương tiêu biểu xuất sắc trong
phong trào thi đua và trong công tác chuyên môn, đề tài, sáng kiến được áp dụng
có hiệu quả trong phạm vi toàn quốc, gương người tốt, việc tốt được phổ biến,
nhân rộng trong Cụm thi đua và toàn ngành Tòa án nhân dân. Đồng thời, đánh giá
rút kinh nghiệm đối với các đơn vị tổ chức phong trào thi đua chưa hiệu quả,
còn hình thức, chưa hoàn thành chỉ tiêu nhiệm vụ công tác chuyên môn; từ đó đưa
ra giải pháp, phương hướng trong năm tiếp theo, những kiến nghị, đề xuất đối với
công tác quản lý, chỉ đạo của Tòa án nhân dân tối cao và Hội đồng Thi đua-Khen
thưởng Tòa án nhân dân (nếu có).
IV. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Thủ trưởng các đơn vị thuộc Tòa án nhân dân tối
cao, Chánh án Tòa án nhân dân cấp tỉnh căn cứ vào Kế hoạch này, chủ động xây dựng
chương trình, kế hoạch cụ thể “Tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2025
của cơ quan, đơn vị” để triển khai thực hiện.
2. Lãnh đạo các đơn vị Trưởng cụm, Phó Trưởng cụm
thi đua căn cứ vào Kế hoạch này, thống nhất với lãnh đạo các đơn vị thành viên
trong Cụm, chủ động xây dựng chương trình, kế hoạch cụ thể “Tổng kết công tác
thi đua, khen thưởng năm 2025 của Cụm thi đua”, báo cáo lãnh đạo Tòa án nhân
dân tối cao và Thường trực Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Tòa án nhân dân cho ý
kiến chỉ đạo trước khi triển khai thực hiện.
3. Chánh án Tòa án quân sự Trung ương chủ động chỉ
đạo xây dựng chương trình, kế hoạch “Tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm
2025 tại Cụm thi đua các Tòa án quân sự” theo quy định chung của Bộ Quốc phòng.
Trong quá trình thực hiện nếu có khó khăn, vướng mắc,
đề nghị các cơ quan, đơn vị phản ánh về Tòa án nhân dân tối cao (thông qua Văn
phòng) để tổng hợp, báo cáo Chánh án Tòa án nhân dân tối cao xem xét, quyết định./.
|
Nơi nhận:
- Đ/c Chánh án TANDTC (để b/c);
- Bộ Nội vụ/Ban TĐ-KTTW (để b/c);
- Các đ/c Phó Chánh án TANDTC (để p/h chỉ đạo);
- Các đ/c Thành viên Hội đồng TĐ-KT TAND;
- Chánh án TAQSTW; Thủ trưởng các đơn vị thuộc TANDTC; Chánh án TAND các cấp;
- Cổng thông tin điện tử TANDTC (để đăng tin);
- Lưu: VP, Phòng TĐ-KT.
|
KT. CHÁNH ÁN
PHÓ CHÁNH ÁN THƯỜNG TRỰC
Nguyễn Trí Tuệ
|
ĐỀ
CƯƠNG
BÁO CÁO TỔNG KẾT CÔNG TÁC THI ĐUA, KHEN THƯỞNG NĂM
2025
(Kèm theo Kế hoạch số 716/KH-TANDTC ngày 29/9/2025 của Tòa án nhân dân tối
cao)
|
TÒA ÁN NHÂN DÂN TỐI
CAO
ĐƠN VỊ ....
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số:
/BC-TĐKT
|
………, ngày
tháng năm 2025
|
BÁO CÁO
Tổng kết công tác
thi đua, khen thưởng năm 2025
I. ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH
Đặc điểm tình hình của cơ quan, đơn vị, địa phương;
cơ cấu tổ chức bộ máy, biên chế; các tổ chức đoàn thể; thuận lợi, khó khăn, yếu
tố tác động, ảnh hưởng đến việc triển khai thực hiện nhiệm vụ công tác năm của
đơn vị, Cụm thi đua.
II. KẾT QUẢ THỰC HIỆN
1. Công tác lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện công tác
thi đua, khen thưởng
- Phổ biến, quán triệt, triển khai thực hiện chủ
trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước và các văn bản chỉ đạo, hướng
dẫn của cấp trên về công tác thi đua, khen thưởng (nêu rõ tên văn bản).
- Ban hành chương trình, kế hoạch, văn bản chỉ đạo,
hướng dẫn, kiểm tra về thi đua, khen thưởng trong năm (nêu rõ văn bản được
ban hành).
2. Tổ chức, triển khai thực hiện phong trào thi
đua
a. Phong trào thi đua của Tòa án nhân dân
- Kết quả triển khai thực hiện, cụ thể hóa các
phong trào thi đua theo chủ đề xuyên suốt của Tòa án nhân dân: phong trào thi
đua “Vì công lý”, “Phụng công, thủ pháp, chí công vô tư”; phong trào thi
đua thường xuyên trong năm[7] và
các phong trào thi đua theo chuyên đề... (nêu rõ số lượng, tên phong trào).
- Tổ chức phát động thi đua, ký kết giao ước thi
đua.
- Sơ kết, tổng kết các phong trào thi đua.
b. Kết quả thực hiện các phong trào thi đua do Thủ
tướng Chính phủ, Hội đồng Thi đua-Khen thưởng Trung ương phát động (nêu kết
quả thực hiện từng phong trào cụ thể, có số liệu chứng minh).
3. Kết quả thực hiện các chỉ tiêu thi đua về
chuyên môn nghiệp vụ
- Kết quả cụ thể: về số lượng, chất lượng, tỷ lệ giải
quyết, xét xử các loại vụ việc; số lượng, tỷ lệ giải quyết đơn đề nghị giám đốc
thẩm, tái thẩm; số lượng, tỷ lệ bản án, quyết định bị hủy, sửa do nguyên nhân
chủ quan; số lượng, tỷ lệ hòa giải thành, đối thoại thành (theo các Luật tố tụng
và Luật Hòa giải, đối thoại tại Tòa án); số lượng phiên tòa xét xử trực tuyến,
phiên tòa rút kinh nghiệm (gồm cả phiên tòa rút kinh nghiệm trực tuyến); số lượng,
tỷ lệ bản án, quyết định được công bố trên cổng thông tin điện tử; số lượng bản
án, quyết định được đề xuất là nguồn để phát triển thành án lệ; số lượng câu hỏi
và câu trả lời cho phần mềm trợ lý ảo; công tác thi hành án phạt tù; kiểm tra
nghiệp vụ…; so sánh, nhận xét, đánh giá với số liệu cùng kỳ năm 2024 (tăng/giảm,
nguyên nhân).
- Đánh giá chung kết quả thực hiện các chỉ tiêu thi
đua theo quy định hiện hành của Tòa án nhân dân tối cao.
4. Công tác khen thưởng
- Kết quả phấn đấu thực hiện tiêu chuẩn, điều kiện
các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng của các tập thể và cá nhân trong
năm 2025; việc phát hiện những tập thể, cá nhân điển hình, tiêu biểu xuất sắc để
đề nghị khen thưởng.
- Kết quả khen thưởng các loại năm 2025 (tách riêng
số liệu khen thưởng dịp tổng kết năm 2024): Tổng số tập thể, cá nhân được khen
và các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng đã được tặng trong năm, trong
đó: số lượng, tỷ lệ khen thưởng cá nhân không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý; số
lượng, tỷ lệ khen thưởng tập thể nhỏ; số lượng, tỷ lệ khen thưởng các trường hợp
Thủ trưởng cơ quan, đơn vị phát hiện, khen thưởng hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền
khen thưởng (so sánh với cùng kỳ năm 2024, nêu rõ tăng hay giảm); số lượng, tỷ
lệ tập thể, cá nhân được khen thưởng đột xuất, chuyên đề; so sánh, nhận xét,
đánh giá với số lượng, tỷ lệ khen từng loại năm 2024, tăng/giảm, nguyên nhân.
- Việc tổ chức trao tặng, đón nhận các danh hiệu
thi đua, hình thức khen thưởng.
- Việc trích lập, quản lý, sử dụng quỹ thi đua,
khen thưởng năm 2025.
5. Công tác tuyên truyền, xây dựng điển hình
tiên tiến
- Việc quán triệt, triển khai xây dựng, ban hành kế
hoạch tuyên truyền, kế hoạch xây dựng điển hình tiên tiến năm 2025.
- Kết quả xây dựng, bồi dưỡng điển hình tiên tiến (Nêu
rõ số lượng tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến được cơ quan, đơn vị xây dựng
và số lượng tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến ngành được Tòa án nhân dân tối
cao công nhận trong năm 2025; các mô hình mới, nhân tố mới được phát hiện; đề
tài, sáng kiến của các cá nhân điển hình đã được áp dụng có hiệu quả và được
công nhận...);
- Việc tuyên truyền, biểu dương, vinh danh các điển
hình tiên tiến.
6. Tổ chức bộ máy, cán bộ làm công tác thi đua,
khen thưởng
- Củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy, cán bộ làm
công tác thi đua, khen thưởng (số lượng, chất lượng cán bộ; tính chất hoạt động
chuyên trách/kiêm nhiệm); kiện toàn, ban hành quy chế hoạt động của Hội đồng
Thi đua-Khen thưởng và Hội đồng Khoa học-Sáng kiến cơ sở.
- Công tác tham mưu cho thủ trưởng cơ quan của Hội
đồng Thi đua-Khen thưởng, Hội đồng Khoa học-Sáng kiến cơ sở (xét, công nhận
đề tài, sáng kiến, giải pháp công tá; xét, khen thưởng hoặc đề nghị khen thưởng).
7. Thực hiện Luật Hòa giải, đối thoại tại Tòa án
Công tác bổ nhiệm Hòa giải viên, số lượng, chất lượng
Hòa giải viên, cơ sở vật chất bảo đảm công tác hòa giải, đối thoại, bồi dưỡng,
tập huấn nghiệp vụ cho Hòa giải viên; kết quả hoạt động của Hòa giải viên (nêu
rõ số lượng, chất lượng hòa giải, đối thoại, khó khăn, vướng mắc, nguyên nhân,
giải pháp...).
8. Các công tác khác: Cải cách đổi mới thủ tục
hành chính-tư pháp, ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong công tác
chuyên môn, quản lý và thi đua, khen thưởng; việc cập nhật các dữ liệu lên phần
mềm theo quy định của Tòa án nhân dân tối cao; tổ chức cán bộ (nêu rõ số cán bộ
bị kỷ luật, hình thức kỷ luật); hoạt động của các tổ chức đoàn thể (tổ chức Đảng,
đoàn thể) trong cơ quan, đơn vị; quản lý, sử dụng kinh phí, cơ sở vật chất;
thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo; hoạt động xã hội, từ thiện
(nêu rõ tổng số tiền, hiện vật ủng hộ)...
III. ĐÁNH GIÁ CHUNG
1. Ưu điểm
2. Tồn tại, hạn chế
3. Nguyên nhân (khách quan, chủ quan)
4. Các giải pháp đã thực hiện
IV. PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ NĂM 2026
1. Các nhiệm vụ trọng tâm công tác thi đua, khen
thưởng năm 2026
2. Biện pháp tổ chức thực hiện
3. Kiến nghị, đề xuất (nếu có).
|
Nơi nhận:
- Đ/c Chánh án TANDTC (để báo cáo);
- Đ/c PCA TANDTC phụ trách (để báo cáo);
- Thường trực Hội đồng TĐ-KT TANDTC;
- Trưởng Cụm thi đua (để báo cáo);
- Lưu:....
|
THỦ TRƯỞNG ĐƠN
VỊ
(Ký tên, đóng dấu)
|
[1] Khoản
3 Điều 18 Văn bản hợp nhất số 06/VBHN-TANDTC ngày 10/7/2025 của Tòa án nhân dân
tối cao.
[2] Nghị
quyết số 81/2025/UBTVQH15 ngày 27/6/2025 về Thành lập TAND cấp tỉnh, TAND khu vực;
quy định phạm vi thẩm quyền theo lãnh thổ của TAND cấp tỉnh, TAND khu vực quy định:
“Các TAND cấp tỉnh kế thừa quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của các TAND được hợp
nhất” (Điều 1), “Các TAND khu vực kế thừa quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của các
TAND cấp huyện” (Điều 2).
[3] Gồm
số liệu của các đơn vị trước khi hợp nhất hoặc chấm dứt hoạt động (từ
01/10/2024-30/6/2025) và số liệu của đơn vị sau hợp nhất (từ
01/7/2025-30/9/2025).
[4] Bảng
chấm điểm thi đua áp dụng trong Tòa án nhân dân; Chỉ thị số 01/2023/CT-CA ngày
03/01/2023 của Chánh án TAND tối cao về việc thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm
công tác Tòa án năm 2023; Chỉ thị số 02/CT-CA ngày 15/01/2024 về đẩy mạnh chuyển
đổi số, xây dựng Tòa án điện tử; Công văn số 100/TANDTC-PC ngày 14/6/2025 về việc
gửi đề xuất bản án, quyết định có hiệu lực pháp luật là nguồn để phát triển
thành án lệ; Công văn số 110/TANDTC-VP ngày 12/3/2025 về việc Một số nội dung về
hồ sơ khen thưởng cấp Nhà nước năm 2025; Công văn số 68/TANDTC-VP ngày
26/02/2025 về việc thực hiện nhiệm vụ chuyển đổi số trong công tác quản lý văn
bản và chỉ đạo điều hành; Kế hoạch số 131/KH-TANDTC ngày 25/3/2025 về Chuyển đổi
số ngành TAND năm 2025...
[5] Nghị
quyết số 225/2025/QH15 ngày 27/6/2025 của Quốc hội; Nghị quyết số
01/2025/NQ-HĐTP ngày 27/6/2025 của Hội đồng Thẩm phán TAND tối cao.
[6] Quyết
định thi hành án phạt tù, hoãn, tạm đình chỉ, đình chỉ chấp hành hình phạt tù;
miễn hình phạt, chấp hành hình phạt; giảm mức hình phạt, thời hạn chấp hành
hình phạt; giảm hoặc miễn thời hạn chấp hành hình phạt cải tạo không giam giữ,
chấp hành thời hạn cấm cư trú, quản chế còn lại; tha tù trước thời hạn có điều
kiện; rút ngắn thời gian thử thách của án treo...
[7]
Phong trào thi đua năm 2025 với chủ đề “Đoàn kết, trách nhiệm, kỷ cương,
liêm chính, đổi mới, vượt khó, hiệu quả”