Công văn 223/BNV-TCBC về phạm vi và đối tượng áp dụng Nghị định 178/2024 của Bộ Nội vụ

Công văn 223/BNV-TCBC về phạm vi và đối tượng áp dụng Nghị định 178/2024 của Bộ Nội vụ (Hình từ internet)

Công văn 223/BNV-TCBC về phạm vi và đối tượng áp dụng Nghị định 178/2024 của Bộ Nội vụ

Ngày 11/3/2025, Bộ Nội vụ ban hành Công văn 223/BNV-TCBC về việc phạm vi và đối tượng áp dụng tại Nghị định 178/2024/NĐ-CP.

Công văn 223/BNV-TCBC​

Cụ thể, trong quá trình thực hiện Nghị định 178/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, một số Bộ, ngành, địa phương và các cơ quan liên quan có văn bản gửi Bộ Nội vụ xin ý kiến về phạm vi, đối tượng áp dụng Nghị định 178/2024/NĐ-CP. Về vấn đề này, Bộ Nội vụ có ý kiến như sau:

Theo quy định tại Điều 1 và Điều 2 Nghị định 178/2024/NĐ-CP thì đối tượng áp dụng là cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị thực hiện việc sắp xếp tổ chức bộ máy theo chỉ đạo của Trung ương tại Kết luận 121-KL/TW; Kết luận 126-KL/TW và Chính phủ tại Kế hoạch 141/KH-BCĐTKNQ18; Công văn 31/CV-BCĐTKNQ182 về việc thực hiện Nghị quyết 18-NQ/TW.

Hiện nay, căn cứ Thông báo kết luận 75-TB/TW ngày 07/3/2025 của Bộ Chính trị về điều chỉnh phạm vi và đối tượng áp dụng chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, Bộ Nội vụ đang chủ trì, phối hợp với các cơ quan liên quan xây dựng dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 178/2024/NĐ-CP, trình Chính phủ ban hành, làm cơ sở cho các Bộ, ngành, địa phương thống nhất thực hiện.

Trên đây là ý kiến của Bộ Nội vụ về phạm vi và đối tượng áp dụng của Nghị định 178/2024/NĐ-CP gửi các cơ quan để biết và thực hiện.

Trước đó, tại Thông báo 75-TB/TW ngày 07/3/2025, Bộ Chính trị đã cơ bản đồng ý chủ trương điều chỉnh phạm vi và đối tượng áp dụng Nghị định 178/2024/NĐ-CP, ngày 31/12/2024 của Chính phủ; để xử lý một số bất cập về chính sách, chế độ, Bộ Chính trị thống nhất điều chỉnh đối với nhóm đối tượng, gồm:

(1) Cán bộ không đủ tuổi tái cử, tái bổ nhiệm và cán bộ đủ điều kiện về tuổi tái cử, tái bổ nhiệm cấp ủy cùng cấp có thời gian công tác tính từ ngày bắt đầu tổ chức đại hội còn từ 30 tháng đến 60 tháng thì đủ tuổi nghỉ hưu và cán bộ đang tham gia cấp uỷ ở các đảng bộ phải kết thúc hoạt động, kiện toàn tổ chức bộ máy, còn từ 60 tháng trở xuống thì đủ tuổi nghỉ hưu, bản thân có nguyện vọng nghỉ hưu trước tuổi để tạo điều kiện sắp xếp nhân sự và được cấp có thẩm quyền đồng ý (quy định tại các Khoản 1, 2, 3, 4, Điều 2, Nghị định 177/2024/NĐ-CP, ngày 31/12/2024 của Chính phủ).

(2) Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động hưởng lương từ ngân sách nhà nước theo quy định của pháp luật lao động trước thời điểm ngày 15/01/2019 còn đủ 5 năm đến tuổi nghỉ hưu trong các cơ quan, đơn vị sự nghiệp công lập của Đảng, Nhà nước và tổ chức chính trị - xã hội từ Trung ương đến cấp huyện và lực lượng vũ trang không chịu sự tác động trực tiếp của việc sắp xếp tổ chức bộ máy nhưng phải thực hiện tinh giản biên chế, tinh gọn bộ máy, cơ cấu lại và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức của hệ thống chính trị.

(3) Người làm việc trong chỉ tiêu biên chế và hưởng lương từ ngân sách nhà nước tại các hội được Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ ở Trung ương và địa phương do tác động trực tiếp của việc thực hiện sắp xếp, hợp nhất, sáp nhập tổ chức bộ máy.