BẢO HIỂM

Điều kiện tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất từ 01/7/2025 đối với người sử dụng lao động

Chuyên viên pháp lý Diễm Quỳnh

06:20 03/07/25

Điều kiện tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất từ 01/7/2025 đối với người sử dụng lao động theo Nghị định 158/2025/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 01/7/2025

>> Mức hỗ trợ đóng BHXH tự nguyện từ 01/7/2025

>> Cách tính số tiền hoàn trả lại đối với trường hợp đóng BHXH tự nguyện 1 lần cho nhiều năm về sau

1. Điều kiện tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất từ 01/7/2025 đối với người sử dụng lao động

(i) Người sử dụng lao động được xem xét tạm dừng đóng vào quý hưu trí và tử tuất khi thuộc một trong các trường hợp sau:

- Gặp khó khăn khi thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc do khủng hoảng, suy thoái kinh tế hoặc thực hiện chính sách của Nhà nước khi tái cơ cấu nền kinh tế hoặc thực hiện cam kết quốc tế.

- Gặp khó khăn do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh, mất mùa.

(ii) Căn cứ khoản 2 Điều 10 Nghị định 158/2025/NĐ-CP, người sử dụng lao động thuộc một trong các trường hợp tại (i) nêu trên và đáp ứng một trong các điều kiện sau đây thì được tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất:

- Phải tạm dừng sản xuất, kinh doanh từ 30 ngày trở lên và không bố trí được việc làm cho người lao động, trong đó số lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc phải tạm thời nghị việc từ 50% trở lên so với tổng số lao động có mặt trước khi tạm dừng sản xuất, kinh doanh.

- Bị thiệt hại trên 50% tổng giá trị tài sản do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh, mất mùa gây ra, không kể giá trị tài sản là đất hoặc không bố trí được việc làm cho người lao động, trong đó sô lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc phải tạm thời nghi việc từ 50% trở lên so với tổng số lao động có mặt trước khi thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh, mất mùa.

(Theo khoản 1 Điều 10 Nghị định 158/2025/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 01/7/2025)

Tổng hợp toàn bộ biểu mẫu về quy trình giải quyết hưởng chế độ BHXH mới nhất

File Excel tính tiền bảo hiểm xã hội một lần năm 2025 theo hệ số trượt giá mới nhất

Điều kiện tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất từ 01/7/2025 đối với người sử dụng lao động

(Ảnh minh họa - Nguồn Internet)

2. Thời gian tối đa tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất

Căn cứ khoản 3 Điều 10 Nghị định 158/2025/NĐ-CP, quy định thời gian tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất như sau:

3. Thời gian tạm đừng đóng vào quý hưu trí và tử tuất:

a) Thời gian tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và từ tuất theo tháng và không quá 12 tháng tính từ tháng người sử dụng lao động có văn bản đề nghị gửi cơ quan bảo hiểm xã hội. Trong thời gian tạm dừng đóng vào quý hưu trí và tứ tuất, người sử dụng lao động vẫn phải đóng vào quỹ ôm đau và thai sản, quý bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

Trường hợp trong thời gian tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất mà người lao động đủ điêu kiện hưởng chê độ hưu trí, tử tuât hoặc châm dứt hợp đông lao động thì người sử dụng lao động và người lao động hoặc thân nhân người lao động thực hiện đóng bù cho thời gian tạm dừng đóng để giải quyết chế độ cho người lao động, thân nhân người lao động hoặc xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động;

…

Như vậy, thời gian tối đa tạm đừng đóng vào quý hưu trí và tử tuất là 12 tháng tính từ tháng người sử dụng lao động có văn bản đề nghị gửi cơ quan bảo hiểm xã hội.

3. Đối tượng và điều kiện hưởng mức trợ cấp hưu trí xã hội từ 01/7/2025?

Căn cứ Điều 21 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 (có hiệu lực từ ngày 01/7/2025) đối tượng được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội bao gồm:

(i) Đối tượng 1: Người có độ tuổi từ đủ 75 trở lên, không hưởng lương hưu hoặc trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng trừ quy định khác của Chính phủ và có văn bản đề nghị trợ cấp hưu trí xã hội.

(ii) Đối tượng 2: Người có độ tuổi từ đủ 70 - dưới 75 thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo và đáp ứng thêm cả hai điều kiện dưới đây:

- Không hưởng lương hưu/trợ cấp BHXH hằng tháng trừ trường hợp khác do Chính phủ quy định

- Có văn bản đề nghị hưởng trợ cấp hưu trí xã hội.

Lưu ý: Ủy ban Thường vụ Quốc hội quyết định điều chỉnh giảm dần độ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội trên cơ sở đề nghị của Chính phủ phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế - xã hội và khả năng của ngân sách nhà nước từng thời kỳ.

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.