Bạn là giáo viên thì phân thành hai trường hợp
- Nếu là người lao động thì việc nghỉ việc không hưởng lương do người lao động và đơn vị sử dụng lao động thỏa thuận. Tức có được nghỉ hay không và ngỉ bao lâu là do hai bên tự thỏa thuận.
- Nếu bạn là viên chức thì bạn được nghỉ không hưởng lương trong trường hợp có lý do chính đáng và được sự đồng ý của người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập đó.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];