1. Theo quy định tại Điều 36 của Nghị định số 127/2008/NĐ-CP thì trong thời hạn 30 ngày làm việc kể từ ngày giao kết hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người sử dụng lao động theo quy định tại Điều 3 Nghị định này nộp hồ sơ tham gia bảo hiểm thất nghiệp của mình và của người lao động cho tổ chức bảo hiểm xã hội.
2. Theo quy định tại khoản 1 Điều 35 của Nghị định số 127/2008/NĐ-CP thì hồ sơ theo dõi việc đóng bảo hiểm thất nghiệp và để thực hiện bảo hiểm thất nghiệp là sổ bảo hiểm xã hội.
3. Theo quy định tại khoản 1 Điều 34 của Nghị định số 127/2008/NĐ-CP và khoản 1 Điều 9 của thông tư số 32/2010/TT-BLĐTBXH thì trong thời hạn 7 ngày làm việc, kể từ ngày bị mất việc làm hoặc chấm dứt hợp đồng lao động, người lao động phải trực tiếp đến trung tâm giới thiệu việc làm nơi đã làm việc trước khi bị mất việc làm, chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc để đăng ký thất nghiệp.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
.jpg)
.jpg)
