Đang giải quyết tranh chấp lao động thì không được tổ chức đình công? Nơi tôi làm việc nhiều công nhân không đồng ý với cách giải quyết tranh chấp lao động của công ty cho nên họ đang đề nghị sẽ đình công. Vậy đình công khi đang giải quyết tranh chấp thì có đúng không?