Giáo viên

Em là giáo viên THPT tại Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên. Hiện tại em đang dạy 3 lớp, tổng số tiết là 15 tiết/tuần, thiếu 2 tiết/tuần. Giám đốc ra quyết định biệt phái cho em sang tổ khác làm việc giờ hành chính, khi nào có tiết thì lên lớp, không có tiết thì làm hành chính bình thường. Sếp bảo do đặc thù của trung tâm là sai quy định đúng không ạ? 

Em dạy lớp 5 là 26 tiết/tuần; làm chủ nhiệm 3 tiết/tuần; làm chủ tịch Công đoàn 4 tiết/tuần. Tổng cộng 33 tiết/tuần. Vậy em có được hưởng 10 tiết phụ trội/tuần không? Vì trường nói em làm kiêm nhiệm 2 nhiệm vụ chỉ hưởng phần kiêm nhiệm cao nhất là công đoàn nên trường chỉ trả em 7 tiết phụ trội/ tuần đúng hay sai. Làm chủ nhiệm có gọi là kiêm nhiệm không. Trân trọng cám ơn.

Tôi muốn hỏi tiền tài trợ từ phụ huynh giáo viên chủ nhiệm có được trực tiếp thu không? Giáo viên chủ nhiệm có thuộc thành phần của ban vận động tài trợ cho trường không ạ?

Chào luật sư, tôi là giáo viên trường trung học cơ sở, trong năm học qua tôi phải nghỉ 3 tháng để điều trị bệnh gai cột sống, sau khi chữa bệnh xong tôi đã quay lại làm việc và đều hoàn thành tốt các nhiệm vụ mà hiệu trưởng giao phó, Luật sư cho tôi hỏi việc tôi nghỉ 3 tháng chữa bệnh có ảnh hưởng đến việc xếp loại tôi hoàn thành tốt nhiệm vụ không?

 

Xin hỏi là tôi là giáo viên biên chế 10 năm, vì lý do gia đình xin nghỉ, 1 năm sau tôi tính thi lại viên chức thì có được xét đặc cách không ?

Tôi là giáo viên đang hưởng phụ cấp thút hút vùng bãi ngang theo Nghị định 116, theo thông tin tôi được biết là Nghị định này đã bị thay thế bởi Nghị định 76. Cho tôi hỏi theo nghị định mới thì giáo viên vùng bãi ngang có được hưởng phụ cấp thu hút nữa không? Xin tư vấn giúp tôi.

Mình là giáo viên dạy 8 năm vùng núi, mình dạy hợp đồng 5 năm rồi vào biên chế 2017. Khi vào biên chế là huyện khác có trợ cấp cho 10 tháng lương cơ bản, còn huyện mình thì không có, chỉ có ai dạy thuận lợi chuyển lên khó khăn mới có. Cho mình hỏi như vậy mình theo Nghị định mới có được nhận không?

Trong đợt hè vừa rồi, có một số giáo viên trường tôi có đi du lịch nước ngoài. Cho tôi hỏi theo quy định thì những người đó có bị kỷ luật không khi họ không xin phép? Mong sớm nhận phản hồi.

 

Tôi muốn hỏi: tôi là giáo viên dạy ở Sơn La, quê ở Sơn La. Nay nghỉ hè tôi xuống thăm con ở Hà Nội có được thanh toán tiền tàu xe không?

 

Hiện nay tôi thấy tại một số nhà trường có bố trí một số giáo viên giảng dạy bộ môn khác dạy thêm giáo dục thể chất. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi: Có được bố trí giáo viên dạy các môn khác dạy giáo dục thể chất? 

Tôi có bằng Đại học Ngữ văn nhưng được bổ nhiệm làm Nhân viên Văn thư trường học từ năm 2008 đến 2010 được bổ nhiệm ngạch viên chức bậc 4 hệ số 1.89. Vậy cho tôi hỏi tôi có được chuyển sang làm việc đúng chuyên ngành? Xin được tư vấn ạ. Rất cảm ơn.

Cho tôi hỏi làm nhân viên thiết bị trường học mà nằm trong ban chấp hành công đoàn vậy tôi có được hưởng chế độ nghỉ 2 tiết như giáo viên làm trong ban chấp hành công đoàn không?

Tôi đang là giáo viên chủ nhiệm dạy môn toán và kiêm bí thư đoàn trường THPT. Cho hỏi định mức tiết dạy của tôi là bao nhiêu? Nhờ tư vấn.

Tôi là giáo viên kiêm bí thư đoàn trường THPT, định mức tiết dạy của tôi là 3 tiết/tuần, tuy nhiên do nhà trường không đủ nhân sự nên đề nghị tôi dạy 6 tiết/ tuần. Vậy cho hỏi số tiết vượt được hưởng theo diện vượt giờ hay làm thêm giờ. Nhờ tư vấn.

Giáo viên tổng phụ trách đội thiếu 6 tiết /tuần bố trí việc trực hành chánh như thế nào là đúng quy định ạ?

Vợ tôi mới được nhận làm việc tại 01 trường cấp 3 dân lập. Vậy cho hỏi vợ tôi có được hưởng lương theo ngạch không? Mong nhận được phản hồi của Ban biên tập.

Tôi nghe nói tại Nghị định 161 quy định giảng dạy 5 trở lên sẽ được đặc cách vào viên chức. Nhưng chị dâu tôi đã dạy hợp đồng tại trường cấp 3 hơn 5 năm mà bị chấm dứt hợp đồng, vậy cho hỏi việc chấm dứt hợp đồng đó có đúng pháp luật không?

Tôi hiện là giáo viên tại 1 trường Tiểu học tại Thái Nguyên từ năm 2006 theo đúng Quyết định tuyển dụng của phòng GD Thành phố là dạy Mỹ thuật - Âm nhạc. Năm học 2019-2020, Hiệu trưởng phân công tôi làm Tổng phụ trách thay cho đồng chí A. Tôi năm nay đã 35 tuổi, con tôi còn nhỏ dưới 36 tháng hay đau ốm, Công đoàn, BGH và Nhà trường đều biết.

- Nguyện vọng của tôi là được tiếp tục giảng dạy, phát huy đúng năng lực chuyên môn của mình. Cho đến nay Hiệu trưởng đã cho đồng chí A thôi chức vụ tổng phụ trách và vẫn đề nghị tôi nhận nhiệm vụ.

Vậy tôi kính mong được giải đáp một số thắc mắc:

1/ Hiệu trưởng phân công nhiệm vụ cho tôi như vậy có đúng không?

2/ Tôi có thể từ chối nhận nhiệm vụ không đúng chuyên môn của mình không?

Tôi là giáo viên tiểu học vào biên chế từ ngày 01/01/2017. Đến tháng 9/2019 tôi được nhà trường ký quyết định cho tôi thôi việc. Tôi muốn hỏi khi tôi thôi việc thì được hưởng trợ cấp gì? Xin tư vấn giúp tôi

Chào quý Luật sư, Trường chúng tôi Là trường Trung học phổ thông có 05 nhân viên (1 văn phòng, kế toán, thư viện, y tế, thiết bị). Xin hỏi là các anh chị ấy có được nghỉ hè như giáo viên hay không? Hay chỉ được nghỉ phép như một viên chức bình thường. Nếu nghỉ phép thì họ nên làm gì để xin nghỉ và căn cứ vào văn bản nào?