|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Công văn 944/BHXH-TCCB kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch 2016
Số hiệu:
|
944/BHXH-TCCB
|
|
Loại văn bản:
|
Công văn
|
Nơi ban hành:
|
Bảo hiểm xã hội Việt Nam
|
|
Người ký:
|
Lê Hùng Sơn
|
Ngày ban hành:
|
21/03/2016
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
BẢO
HIỂM XÃ HỘI VIỆT NAM
----------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số: 944/BHXH-TCCB
V/v triển khai thực hiện Kế hoạch tổ chức
thi nâng ngạch năm 2016
|
Hà
Nội, ngày 21 tháng 3 năm 2016
|
Kính
gửi:
|
- Bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành
phố trực thuộc Trung ương;
- Các đơn vị trực thuộc Bảo hiểm xã hội Việt Nam.
|
Thực hiện Chương trình công tác năm
2016, căn cứ Công văn số 356/BNV-CCVC của Bộ Nội vụ ngày 19/01/2016 về việc tổ
chức thi nâng ngạch viên chức từ nhân viên, cán sự và tương đương lên chuyên
viên, Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam đã ký Quyết định số
401/QĐ-BHXH ngày 17/3/2016 ban hành Kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch viên chức
từ nhân viên, cán sự và tương đương lên ngạch chuyên viên năm 2016. Để thống
nhất triển khai thực hiện, BHXH Việt Nam hướng dẫn các đơn vị trực thuộc BHXH
Việt Nam (sau đây gọi chung là các đơn vị trực thuộc) và BHXH các tỉnh, thành
phố trực thuộc Trung ương (sau đây gọi chung là BHXH tỉnh) một số nội dung sau:
1. Căn cứ các nội dung của Kế hoạch
tổ chức thi nâng ngạch viên chức từ nhân viên, cán sự và tương đương lên ngạch
chuyên viên năm 2016 ban hành kèm theo Quyết định số 401/QĐ-BHXH ngày 17/3/2016
về đối tượng dự thi, điều kiện, tiêu chuẩn của viên chức đăng ký dự thi nâng
ngạch; căn cứ danh mục vị trí việc làm đã được Bộ Nội vụ phê duyệt tại Công văn
số 2797/BNV-TCBC ngày 01/8/2011 (có bản sao Công văn số 2797/BNV-TCBC kèm
theo), Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc, Giám đốc BHXH các tỉnh tiến hành xây
dựng đề án đánh giá yêu cầu thực tiễn về sự cần thiết của từng vị trí việc làm
hiện đang có viên chức giữ ngạch nhân viên, cán sự và tương đương làm công việc
chuyên môn, nghiệp vụ, từ đó đề xuất, kiến nghị với BHXH Việt Nam xem xét để
các viên chức nêu trên được tham gia thi nâng ngạch lên chuyên viên (có đề
cương đề án kèm theo).
2. Trên cơ sở đánh giá yêu cầu thực
tiễn tại từng vị trí việc làm cần yêu cầu viên chức làm việc tại vị trí việc
làm đó phải giữ ngạch chuyên viên trở lên, Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc và
Giám đốc BHXH các tỉnh tiến hành rà soát, thống kê các viên chức hiện đang giữ
ngạch nhân viên, cán sự và tương đương trong đối tượng dự thi theo từng vị trí
việc làm và tổng hợp danh sách kèm theo hồ sơ của từng cá nhân theo quy định,
báo cáo BHXH Việt Nam đúng thời gian quy định tại Kế hoạch tổ chức thi nâng
ngạch viên chức từ nhân viên, cán sự và tương đương lên ngạch chuyên viên năm
2016 ban hành kèm theo Quyết định số 401/QĐ-BHXH ngày 17/3/2016 của Tổng Giám
đốc.
3. Về đối tượng dự thi, đề nghị Thủ
trưởng các đơn vị trực thuộc và Giám đốc BHXH các tỉnh lưu ý không cử các
trường hợp sau tham dự thi nâng ngạch lên chuyên viên năm 2016:
- Trường hợp không làm công việc
chuyên môn nghiệp vụ, ví dụ như: lái xe (hưởng lương mã ngạch 01.010); nhân
viên phục vụ (hưởng lương mã ngạch 01.009); nhân viên bảo vệ (hưởng lương mã
ngạch 01.011)...
- Trường hợp chưa được tuyển dụng
chính thức và bổ nhiệm vào ngạch viên chức (lao động hợp đồng tạm tuyển).
- Viên chức không đạt kết quả đánh
giá, phân loại liền 3 năm 2013, 2014, 2015 từ mức độ hoàn thành tốt nhiệm vụ
trở lên.
Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc và
Giám đốc BHXH các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương nghiêm túc tổ chức
triển khai đúng quy định và chịu trách nhiệm trước Tổng Giám đốc về danh sách
đề nghị dự thi. Trong quá trình thực hiện, nếu có gì vướng mắc đề nghị liên hệ
với Phòng Chế độ - Tiền lương, Vụ Tổ chức cán bộ, BHXH Việt Nam./.
Nơi nhận:
- Như trên;
- Tổng Giám đốc (để b/c);
- Website BHXH VN;
- Lưu: VT, TCCB (5).
|
TL.
TỔNG GIÁM ĐỐC
VỤ TRƯỞNG VỤ TỔ CHỨC CÁN BỘ
Lê Hùng Sơn
|
ĐỀ CƯƠNG ĐỀ ÁN
ĐÁNH
GIÁ YÊU CẦU THỰC TIỄN CỦA CÁC VỊ TRÍ VIỆC LÀM HIỆN ĐANG CÓ VIÊN CHỨC GIỮ NGẠCH
NHÂN VIÊN, CÁN SỰ VÀ TƯƠNG ĐƯƠNG LÀM CÔNG TÁC CHUYÊN MÔN NGHIỆP VỤ
Phần
1
CƠ
SỞ PHÁP LÝ XÂY DỰNG ĐỀ ÁN
1. Luật Viên chức số 58/2010/QH12
ngày 15/11/2010 có hiệu lực thi hành từ ngày 01/01/2012;
2. Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày
12/4/2012 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
3. Quyết định số 99/QĐ-BHXH ngày
28/01/2015 của Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam quy định chức năng, quyền
hạn và cơ cấu tổ chức của Bảo hiểm xã hội địa phương;
4. Công văn số 2797/BNV-TCBC ngày
01/8/2011 của Bộ Nội vụ về việc xác định vị trí việc làm ngành Bảo hiểm xã hội.
Phần
2
NỘI
DUNG ĐỀ ÁN
I. Khái quát
đặc điểm chung của đơn vị, BHXH tỉnh
II. Thực trạng các vị trí việc
làm hiện đang có viên chức giữ ngạch nhân viên, cán sự và tương đương đảm nhiệm
công việc chuyên môn, nghiệp vụ
1. Thống kê các vị trí việc làm có
viên chức giữ ngạch nhân viên, cán sự và tương đương đảm nhiệm công việc chuyên
môn, nghiệp vụ.
Thống kê cụ thể theo từng vị trí
việc làm, từng viên chức hiện đang giữ ngạch nhân viên, cán sự và tương đương
đảm nhiệm công việc chuyên môn, nghiệp vụ tại từng vị trí, mã ngạch lương hiện
hưởng, trình độ đào tạo, trình độ năng lực của từng viên chức đó.
2. Đánh giá yêu cầu thực tiễn của
từng vị trí việc làm có viên chức giữ ngạch nhân viên, cán sự và tương đương
đảm nhiệm công việc chuyên môn, nghiệp vụ.
Phần
3
KIẾN
NGHỊ, ĐỀ XUẤT
Đề xuất cụ thể sự cần thiết về việc
viên chức làm việc tại từng vị trí việc làm đã phân tích, đánh giá ở trên cần
phải giữ ngạch nào, ngạch nhân viên, cán sự và tương đương hay phải từ ngạch
chuyên viên trở lên. Từ đó đề nghị BHXH Việt Nam xem xét để viên chức ở vị trí
việc làm nào dự thi nâng ngạch từ ngạch nhân viên, cán sự và tương đương lên
ngạch chuyên viên.
Công văn 944/BHXH-TCCB thực hiện Kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch năm 2016 do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Công văn 944/BHXH-TCCB thực hiện Kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch ngày 21/03/2016 do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành
1.402
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/icon_gototop.png)
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|