ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH QUẢNG BÌNH
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số: 1456/QĐ-UBND
|
Quảng Bình, ngày 20
tháng 5 năm 2021
|
QUYẾT ĐỊNH
CÔNG BỐ DANH MỤC THỦ TỤC
HÀNH CHÍNH MỚI BAN HÀNH HOẶC BỊ BÃI BỎ TRONG LĨNH VỰC CÔNG CHỨC THUỘC THẨM QUYỀN
GIẢI QUYẾT CỦA UBND TỈNH VÀ SỞ NỘI VỤ TỈNH QUẢNG BÌNH
CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH QUẢNG BÌNH
Căn cứ Luật Tổ chức Chính quyền
địa phương ngày 19/6/2015 và Luật sửa đổi, bổ sung một
số điều của Luật Tổ chức Chính quyền địa phương ngày 22/11/2019;
Căn cứ Nghị định
số 63/2010/NĐ-CP ngày 08/6/2010 của Chính phủ về kiểm soát thủ tục
hành chính và Nghị định số 92/2017/NĐ-CP ngày 07/8/2017 của Chính phủ
sửa đổi, bổ sung một số điều của các nghị định liên quan đến kiểm soát thủ tục
hành chính;
Căn cứ Thông tư
số 02/2017/TT-VPCP ngày 31/10/2017 của Văn phòng Chính phủ hướng dẫn
về nghiệp vụ kiểm soát thủ tục hành chính;
Căn cứ Quyết định số
1065/QĐ-BNV ngày 10/12/2020 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ về việc công bố thủ tục
hành chính quy định tại Nghị định số 138/2020/NĐ-CP ngày 27/11/2020
của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức thuộc chức
năng quản lý Nhà nước của Bộ Nội vụ;
Theo đề nghị của Giám đốc Sở Nội vụ
tại Tờ trình số 616/TTr-SNV ngày 11/5/2021.
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Công bố kèm theo Quyết định này Danh mục thủ tục
hành chính mới ban hành hoặc bị bãi bỏ trong lĩnh vực Công chức
thuộc thẩm quyền giải quyết của UBND tỉnh và Sở Nội vụ tỉnh Quảng Bình.
Điều 2. Sở Nội vụ có trách nhiệm xây dựng và phê duyệt hoặc
trình UBND tỉnh phê duyệt quy trình nội bộ trong giải quyết các thủ tục hành
chính được công bố tại Quyết định này, gửi Sở Thông tin và Truyền thông để thiết
lập quy trình điện tử lên Hệ thống thông tin một cửa điện tử theo hướng dẫn tại
Công văn số 1388/UBND-KSTT ngày 20/8/2018 của UBND tỉnh về việc xây dựng quy
trình tin học hóa giải quyết thủ tục hành chính.
Điều 3. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày
ký.
Điều 4. Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ,
Giám đốc Sở Thông tin và Truyền thông và các tổ chức, cá nhân có liên quan chịu
trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
THỜI HẠN GIẢI QUYẾT THỦ TỤC HÀNH
CHÍNH
(Ban hành kèm
theo Phụ lục Danh mục thủ tục hành chính được công bố tại Quyết định số 1456/QĐ-UBND
ngày 20/5/2021 của Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Bình)
1. Thời hạn giải quyết
thủ tục thi tuyển công chức
- Thời hạn nhận Phiếu
đăng ký dự tuyển là 30 ngày kể từ ngày thông báo tuyển dụng công khai trên
phương tiện thông tin đại chúng; trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông
tin điện tử của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng.
- Thành lập Ban Kiểm tra
Phiếu đăng ký dự tuyển do Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng quyết định chậm nhất sau
05 ngày làm việc kể từ ngày thành lập Hội đồng tuyển dụng.
Trường hợp người dự
tuyển không đáp ứng điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển thì chậm nhất 05 ngày làm
việc kể từ ngày kết thúc kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển, Hội đồng tuyển dụng
có trách nhiệm gửi thông báo bằng văn bản tới người đăng ký dự tuyển được biết
theo địa chỉ mà người dự tuyển đã đăng ký.
- Chậm nhất 15 ngày, kể
từ ngày thông báo triệu tập thí sinh được tham dự vòng 1, Hội đồng tuyển dụng
phải tiến hành tổ chức thi vòng 1.
Trường hợp cơ quan có
thẩm quyền tuyển dụng tổ chức thi vòng 1 trên máy vi tính thì phải thông báo
kết quả cho thí sinh được biết ngay sau khi kết thúc thời gian làm bài thi trên
máy vi tính. Không thực hiện việc phúc khảo đối với kết quả thi vòng 1 trên máy
vi tính.
Trường hợp cơ quan có
thẩm quyền tuyển dụng tổ chức thi vòng 1 trên giấy thì việc chấm thi thực hiện
như sau:
Chậm nhất 15 ngày, kể từ
ngày kết thúc thi vòng 1 phải hoàn thành việc chấm thi vòng 1;
Chậm nhất 05 ngày làm
việc kể từ ngày kết thúc việc chấm thi vòng 1 phải công bố kết quả thi để thí
sinh dự thi biết và thông báo việc nhận đơn phúc khảo trong thời hạn 15 ngày kể
từ ngày công bố kết quả thi trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin
điện tử của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng;
Trường hợp có đơn phúc
khảo thì chậm nhất 15 ngày, kể từ ngày hết thời hạn nhận đơn phúc khảo phải
hoàn thành việc chấm phúc khảo và công bố kết quả chấm phúc khảo để thí sinh dự
thi được biết.
Căn cứ vào điều kiện
thực tiễn trong quá trình tổ chức chấm thi, Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng quyết
định kéo dài thời hạn thực hiện các công việc quy định tại điểm này nhưng tổng
thời gian kéo dài không quá 15 ngày.
- Chậm nhất 05 ngày, làm
việc kể từ ngày kết thúc việc chấm thi vòng 1, Hội đồng tuyển dụng phải lập
danh sách và thông báo triệu tập thí sinh đủ điều kiện dự thi vòng 2, đồng thời
đăng tải trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử và niêm yết
công khai tại trụ sở làm việc của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng.
Chậm nhất 15 ngày, kể từ
ngày thông báo triệu tập thí sinh được tham dự vòng 2, Hội đồng tuyển dụng phải
tiến hành tổ chức thi vòng 2.
- Sau khi hoàn thành
việc chấm thi vòng 2 theo quy định, chậm nhất 05 ngày làm việc, Hội đồng tuyển
dụng phải báo cáo người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức xem
xét, phê duyệt kết quả tuyển dụng.
- Trong thời hạn 10
ngày, kể từ ngày có quyết định phê duyệt kết quả tuyển dụng, Hội đồng tuyển
dụng phải thông báo công khai trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin
điện tử của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức và gửi thông báo công
nhận kết quả trúng tuyển bằng văn bản tới người dự tuyển theo địa chỉ mà người
dự tuyển đã đăng ký. Nội dung thông báo phải ghi rõ thời hạn người trúng tuyển
phải đến cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng.
- Trong thời hạn 30
ngày, kể từ ngày nhận được thông báo kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển
phải đến cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức để hoàn thiện hồ sơ tuyển
dụng.
- Chậm nhất 15 ngày, kể
từ ngày người trúng tuyển hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng, người đứng đầu cơ quan
có thẩm quyền tuyển dụng công chức ra quyết định tuyển dụng và gửi quyết định
tới người trúng tuyển theo địa chỉ đã đăng ký.
- Trong thời hạn 30,
ngày kể từ ngày nhận được quyết định tuyển dụng, người được tuyển dụng vào công
chức phải đến cơ quan nhận việc, trừ trường hợp quyết định tuyển dụng quy định
thời hạn khác hoặc được cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức đồng ý gia
hạn.
2. Thời hạn giải quyết
thủ tục xét tuyển công chức
- Thời hạn nhận Phiếu
đăng ký dự tuyển là 30 ngày, kể từ ngày thông báo tuyển dụng công khai trên
phương tiện thông tin đại chúng; trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông
tin điện tử của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng.
- Thành lập Ban Kiểm tra
Phiếu đăng ký dự tuyển do Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng quyết định chậm nhất sau
05 ngày làm việc kể từ ngày thành lập Hội đồng tuyển dụng.
Trường hợp người dự tuyển
không đáp ứng điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển thì chậm nhất 05 ngày làm việc kể
từ ngày kết thúc kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển, Hội đồng tuyển dụng có trách
nhiệm gửi thông báo bằng văn bản tới người đăng ký dự tuyển được biết theo địa
chỉ mà người dự tuyển đã đăng ký.
- Chậm nhất 05 ngày làm
việc sau ngày kết thúc việc kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển
tại vòng 1, Hội đồng tuyển dụng phải lập danh sách và thông báo triệu tập thí
sinh đủ điều kiện dự phỏng vấn tại vòng 2, đồng thời đăng tải trên trang thông
tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử và niêm yết công khai tại trụ sở làm
việc của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng.
- Chậm nhất 15 ngày, kể
từ ngày thông báo triệu tập thí sinh được tham dự vòng 2 thì phải tiến hành tổ
chức phỏng vấn tại vòng 2. Không thực hiện việc phúc khảo đối với kết quả phỏng
vấn tại vòng 2.
- Sau khi hoàn thành
việc chấm thi vòng 2 theo quy định, chậm nhất 05 ngày làm việc, Hội đồng tuyển
dụng phải báo cáo người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức xem
xét, phê duyệt kết quả tuyển dụng.
- Trong thời hạn 10
ngày, kể từ ngày có quyết định phê duyệt kết quả tuyển dụng, Hội đồng tuyển
dụng phải thông báo công khai trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin
điện tử của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức và gửi thông báo công
nhận kết quả trúng tuyển bằng văn bản tới người dự tuyển theo địa chỉ mà người
dự tuyển đã đăng ký. Nội dung thông báo phải ghi rõ thời hạn người trúng tuyển
phải đến cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng.
- Trong thời hạn 30
ngày, kể từ ngày nhận được thông báo kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển
phải đến cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức để hoàn thiện hồ sơ tuyển
dụng.
- Chậm nhất 15 ngày, kể
từ ngày người trúng tuyển hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng, người đứng đầu cơ quan
có thẩm quyền tuyển dụng công chức ra quyết định tuyển dụng và gửi quyết định
tới người trúng tuyển theo địa chỉ đã đăng ký.
- Trong thời hạn 30
ngày, kể từ ngày nhận được quyết định tuyển dụng, người được tuyển dụng vào
công chức phải đến cơ quan nhận việc, trừ trường hợp quyết định tuyển dụng quy
định thời hạn khác hoặc được cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức đồng ý
gia hạn.
3. Thời hạn giải quyết
thủ tục thi nâng ngạch công chức
- Trong thời hạn 10
ngày, kể từ ngày hoàn thành việc chấm thi, Hội đồng thi nâng ngạch công chức
phải báo cáo người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tổ chức thi nâng ngạch công
chức về kết quả chấm thi; đồng thời công khai trên trang thông tin điện tử hoặc
cổng thông tin điện tử của cơ quan có thẩm quyền tổ chức thi nâng ngạch công
chức và gửi thông báo bằng văn bản tới cơ quan quản lý công chức về điểm thi
của công chức dự thi nâng ngạch để thông báo cho công chức dự thi được biết.
- Trong thời hạn 15
ngày, kể từ ngày thông báo kết quả điểm thi, công chức dự thi có quyền gửi đơn
đề nghị phúc khảo kết quả điểm bài thi môn kiến thức chung, môn ngoại ngữ, môn
tin học (trong trường hợp thi trắc nghiệm trên giấy) và bài thi viết môn chuyên
môn, nghiệp vụ. Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm thành lập Ban
chấm phúc khảo và tổ chức chấm phúc khảo, công bố kết quả chấm phúc khảo chậm
nhất 15 ngày kể từ ngày hết thời hạn nhận đơn phúc khảo theo quy định tại khoản
này.
- Chậm nhất 05 ngày làm
việc, kể từ ngày công bố kết quả chấm phúc khảo, Hội đồng thi nâng ngạch báo
cáo người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tổ chức thi nâng ngạch công chức phê
duyệt kết quả kỳ thi nâng ngạch công chức và danh sách công chức trúng tuyển.
- Chậm nhất 05 ngày làm
việc, kể từ ngày có quyết định phê duyệt kết quả kỳ thi nâng ngạch, Hội đồng
thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm thông báo kết quả thi và danh sách công
chức trúng tuyển bằng văn bản tới cơ quan quản lý công chức có công chức tham
dự kỳ thi./.