|
ỦY
BAN NHÂN DÂN
TỈNH AN GIANG
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 461/KH-UBND
|
An
Giang, ngày 08 tháng 7 năm 2022
|
KẾ HOẠCH
BỒI
DƯỠNG CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ THEO CHƯƠNG TRÌNH MỤC TIÊU QUỐC GIA XÂY DỰNG NÔNG
THÔN MỚI TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH AN GIANG GIAI ĐOẠN 2021-2025
Căn cứ Nghị định số 34/2019/NĐ-CP ngày 24/4/2019 của
Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số quy định về cán bộ, công chức cấp xã và người
hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố;
Căn cứ Nghị định số 101/2017/NĐ-CP , ngày 01/9/2017
của Chính phủ về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức; Nghị định số
89/2021/NĐ-CP ngày 18/01/2021 của Chính phủ về việc sửa đổi, bổ sung một số điều
của Nghị định số 101/2017/NĐ-CP ;
Căn cứ Quyết định số 263/QĐ-TTg ngày 22/02/2022 của
Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình mục tiêu quốc gia xây dựng nông thôn
mới giai đoạn 2021-2025;
Thực hiện Công văn số 2580/BNV-ĐT ngày 16/6/2022 của
Bộ Nội vụ về việc hướng dẫn xây dựng kế hoạch bồi dưỡng cán bộ, công chức xã
giai đoạn 2021-2025;
Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Kế hoạch bồi dưỡng
cán bộ, công chức xã giai đoạn 2021-2025, như sau:
I. Mục đích yêu cầu
1. Mục đích
Góp phần nâng cao chất
lượng chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ cho cán bộ, công chức (CBCC) xã có năng lực
tổ chức, điều hành thực thi công vụ và tham mưu giải quyết các vấn đề thực tiễn
địa phương; cải thiện và nâng cao chất lượng dịch vụ hành chính công, thúc đẩy
quá trình chuyển đổi số trong nông thôn mới, tăng cường ứng dụng công nghệ
thông tin, công nghệ số, tăng cường khả năng tiếp cận pháp luật cho người dân,
đảm bảo phù hợp với mục tiêu chương trình xây dựng nông
thôn mới.
Xây dựng
đội ngũ cán bộ, công chức xã có bản lĩnh chính trị vững vàng, có trình độ, năng
lực, phẩm chất, đủ tiêu chuẩn chức danh cán bộ, công chức, có kiến thức, kỹ năng chuyên sâu đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ
quản lý hành chính, quản lý điều hành kinh tế-xã hội và xây dựng nông thôn mới
trên địa bàn tỉnh.
2. Yêu cầu
- Hằng năm tổng số khoảng 30% cán bộ, công chức cấp
xã được bồi dưỡng cập nhật kiến thức, kỹ năng, phương pháp, đạo đức công vụ
(bao gồm cả các lớp theo Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng hàng năm của UBND tỉnh).
- Tổ chức
các lớp bồi dưỡng phù hợp với đặc điểm địa bàn, tính chất công việc chuyên môn
của cán bộ và từng chức danh công chức chuyên môn của xã đảm bảo nguyên tắc “vừa
học, vừa làm”, không làm ảnh hưởng đến hoạt động phục vụ nhân dân của chính quyền
xã.
- Nội
dung bồi dưỡng kỹ năng nghiệp vụ, cập nhật kiến thức chuyên sâu cho cán bộ,
công chức xã đảm bảo theo hướng dẫn, các bộ tài liệu bồi dưỡng chuyên sâu do Bộ
Nội vụ chuyển giao để chuẩn hóa cán bộ, công chức xã của tỉnh và phù hợp với
tình hình thực tế của địa phương.
- Bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng theo từng
chức danh của CBCC xã đáp ứng yêu cầu lãnh đạo, quản lý; nâng cao nghiệp vụ
chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ của công chức trên các lĩnh vực quản lý hành
chính, kinh tế - xã hội, chuyển đổi tư duy về phát triển kinh tế nông thôn.
- Ưu tiên bồi dưỡng CBCC trẻ tạo nguồn
và CBCC xã là người dân tộc thiểu số; CBCC nữ.
II. Nội dung kế hoạch bồi dưỡng
1. Nội dung
Bồi dưỡng kiến thức, năng lực quản lý hành chính,
quản lý kinh tế - xã hội chuyên sâu, chuyển đổi tư duy về phát triển kinh tế
nông thôn cho cán bộ, công chức xã theo quy định, đáp ứng yêu cầu xây dựng nông
thôn mới (nội dung 01 của nội dung thành phần số 08 Quyết định số 263/QĐ-TTg).
2. Đối tượng bồi dưỡng
Cán bộ, công chức xã thuộc tỉnh An Giang (trừ các
phường, thị trấn), cụ thể:
- Năm 2022:
+ Lớp 1: Công chức Chỉ huy trưởng Quân sự xã;
+ Lớp 2: Công chức Tư pháp - hộ tịch.
+Lớp 3: Chủ tịch Hội Cựu Chiến binh xã
- Năm 2023:
+ Lớp 1: Công chức Văn hóa - Xã hội;
+ Lớp 2: Công chức Văn phòng - thống kê;
+ Lớp 3: Chủ tịch Hội Nông dân xã;
+ Lớp 4: Bí thư Đoàn TNCSHCM xã.
- Năm 2024:
+ Lớp 1: Công chức Tài chính - kế toán;
+ Lớp 2: Công chức Địa chính - nông nghiệp- xây dựng
- môi trường;
+ Lớp 3: Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam xã;
+ Lớp 4: Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ xã
- Năm 2025:
+ Lớp 1: Phó Bí thư Đảng ủy tại các xã;
+ Lớp 2: Phó Chủ tịch Hội
đồng nhân dân tại các xã;
+ Lớp 3: Phó Chủ tịch Ủy
ban nhân dân tại các xã;
Số lượng: 116 học viên/01 lớp. Tổng số: 14 lớp.
3. Tài liệu bồi dưỡng
Sử dụng tài liệu bồi dưỡng cho các chức danh cán bộ,
công chức xã; tài liệu bồi dưỡng chuyên sâu do Bộ Nội vụ chuyển giao hoặc do
các cơ quan, đơn vị biên soạn theo yêu cầu vị trí việc làm và theo hướng dẫn của
Bộ Nội vụ.
4. Thời gian và địa điểm bồi dưỡng
- Thời gian: Dự kiến từ quý II đến quý IV hàng năm.
- Địa điểm: Dự kiến tại thành phố Long Xuyên hoặc tại
các địa phương thuộc tỉnh An Giang.
5. Giảng viên
Công chức, viên chức của các cơ quan, đơn vị thuộc
tỉnh có trình độ chuyên môn vững, có kinh nghiệm trong công tác; giảng viên của
các cơ sở đào tạo, bồi dưỡng.
III. Kinh phí thực hiện
Thực hiện theo Thông tư số 36/2018/TT-BTC ngày
30/3/2018 của Bộ tài chính hướng dẫn việc lập dự toán, quản lý, sử dụng và quyết
toán kinh phí ước dành cho công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên
chức. Tổng kinh phí thực hiện công tác bồi dưỡng cán bộ, công chức xã của tỉnh
An Giang giai đoạn 2021-2025 là 1.120.000.000 đồng.
Nguồn kinh phí thực hiện gồm: Ngân sách trung ương
hỗ trợ và ngân sách tỉnh (nếu cần huy động thêm).
(Số lượng cán bộ,
công chức được bồi dưỡng và dự toán kinh phí theo Phụ lục đính kèm)
IV. Tổ chức thực hiện
1. Sở Nội vụ
- Chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị, Ủy ban
nhân dân các huyện tham mưu với Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Kế hoạch bồi dưỡng
cán bộ, công chức xã hằng năm để tổ chức thực hiện đảm bảo hiệu quả, phù hợp với
điều kiện thực tế và hoàn thành kế hoạch.
- Quản lý thanh quyết toán kinh phí theo đúng quy định.
- Quyết định triệu tập và quản lý các lớp bồi dưỡng
cán bộ, công chức xã.
- Đảm bảo đủ tài liệu phục vụ cho lớp bồi dưỡng để
cán bộ, công chức xã nghiên cứu và vận dụng thực hiện ở địa phương.
2. Sở Tài chính
- Căn cứ chức năng nhiệm vụ tham mưu với Ủy ban nhân
dân tỉnh cân đối, bố trí đủ kinh phí cho công tác bồi dưỡng cán bộ, công chức
xã theo kế hoạch; hướng dẫn, kiểm tra công tác quản lý và sử dụng kinh phí theo
đúng quy định.
- Phối hợp với Sở Nội vụ tổ chức, quản lý kinh phí
và thanh quyết toán đảm bảo đúng quy định của pháp luật.
3. Ủy ban nhân dân các huyện
- Phối hợp với Sở Nội vụ triệu tập cán bộ, công chức
xã đúng thành phần, số lượng tham gia lớp bồi dưỡng.
- Phối hợp với Sở Nội vụ quản lý học viên của đơn vị
mình trong thời gian tham dự lớp bồi dưỡng.
Trên đây là Kế hoạch bồi dưỡng cán bộ, công chức xã
giai đoạn 2021-2025 tỉnh An Giang. Căn cứ Kế hoạch này, đề nghị các cơ quan,
đơn vị có trách nhiệm phối hợp, triển khai thực hiện./.
|
Nơi nhận:
- Bộ Nội vụ (để b/c);
- Chủ tịch, các PCT UBND tỉnh;
- Các Sở: Nội vụ; Tài chính;
- UBND các huyện;
- Lưu: P. TH, VT.
|
TM. ỦY BAN NHÂN
DÂN TỈNH
CHỦ TỊCH
Nguyễn Thanh Bình
|
PHỤ LỤC
DỰ KIẾN DỰ TOÁN KINH PHÍ BỒI DƯỠNG CÁN BỘ CÔNG CHỨC XÃ
GIAI ĐOẠN 2021-2025
(Kèm theo Kế hoạch số 461/KH-UBND ngày 8 tháng 7 năm 2022 của UBND tỉnh)
|
Năm
|
Số lớp
|
Số lượt CBCC được
bồi dưỡng
|
Đối tượng
|
Kinh phí 01 lớp
(1000đ)
|
Tổng kinh phí
(1000đ)
|
|
2022
|
03
|
348
|
- Công chức Chỉ huy trưởng Quân sự xã;
- Công chức Tư pháp - hộ tịch.
- Chủ tịch Hội Cựu Chiến binh xã
|
80.000
|
240
|
|
2023
|
04
|
464
|
- Công chức Văn hóa - Xã hội;
- Công chức Văn phòng - thống kê.
- Chủ
tịch Hội Nông dân xã;
- Bí thư Đoàn TNCSHCM xã
|
80.000
|
320
|
|
2024
|
04
|
464
|
- Công chức Tài chính - kế toán;
- Công chức Địa chính - nông nghiệp- xây dựng -
môi trường;
- Chủ
tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam xã;
- Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ xã
|
80.000
|
320
|
|
2025
|
03
|
348
|
- Phó Bí thư Đảng ủy tại các xã
- Phó Chủ tịch Hội đồng
nhân dân tại các xã
- Phó Chủ tịch Ủy ban
nhân dân tại các xã
|
80.000
|
240
|
|
Tổng số
|
14
|
1.624
|
|
|
1.120
|